Федеральное агентство по образованию УТВЕРЖДАЮ

Ректор

______________

Государственное образовательное учреждение

высшего профессионального образования «__» ______________20 г.

Уральский государственный университет

им. A. M. Горького

Наименование структурного подразделения

Должностная инструкция

Доцента

_______________ №____________

дата

Екатеринбург

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Должность доцента относится к профессиональной квалификационной группе должностей профессорско-преподавательского состава, к третьему квалификационному уровню.

1.2. Квалификационные требования:

- высшее профессиональное образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет;

- при наличии ученого звания доцента или ученой степени кандидата (доктора) наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года.

1.3. Назначение на должность доцента производится в соответствии с трудовым договором, оформляется приказом ректора по результатам выборов на должность, проведенных в установленном в университете порядке.

1.4. Освобождение от должности доцента производится приказом ректора:

- в связи с истечением срока работы в должности (окончанием трудового договора);

- по другим основаниям, предусмотренным трудовым законодательством и/или трудовым договором.

1.5. Доцент должен знать:

1.5.1. Законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации по вопросам высшего профессионального образования;

1.5.2. Локальные нормативные акты образовательного учреждения;

1.5.3. Государственные образовательные стандарты по программам высшего профессионального образования;

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

1.5.4. Теорию и методы управления образовательными системами;

1.5.5. Порядок составления учебных планов;

1.5.6. Правила ведения документации по учебной работе;

1.5.7. Основы педагогики, физиологии и психологии;

1.5.9. Методику профессионального обучения;

1.5.10. Современные формы и методы обучения и воспитания;

1.5.11. Методы и способы использования образовательных технологий, в том числе дистанционных;

1.5.12. Основы экологии, права, социологии;

1.5.13. Механизмы оформления прав интеллектуальной собственности

1.5.14. Основные методы поиска, сбора, хранения, обработки, предоставления, распространения информации, необходимой для осуществления научно - исследовательской деятельности;

1.5.15. Требования к работе на ПК и иных электронно-цифровых устройствах, а также правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

1.6. Доцент подчиняется непосредственно

______________________________________________________________________

(заведующему кафедрой)

1.7. На время отсутствия доцента в период учебного года (командировка, отпуск, болезнь) его обязанности выполняет другой преподаватель кафедры, в индивидуальный план которого включается такая работа. При этом он приобретает соответствующие права и несет ответственность за своевременное и качественное выполнение обязанностей доцента.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Доцент обязан:

2.1. Осуществлять планирование, организацию и контроль учебной, воспитательной и учебно-методической работы по курируемым дисциплинам;

2.2. Организовывать, руководить и вести научно-исследовательскую работу по профилю кафедры (факультета);

2.3. Вести все виды учебных занятий, руководить курсовыми и дипломными проектами и научно-исследовательской работой обучающихся (студентов, слушателей), преимущественно магистров и специалистов;

2.4. Руководить, контролировать и направлять деятельность научного студенческого общества;

2.5. Осуществлять контроль качества проведения преподавателями кафедры всех видов учебных занятий по курируемой дисциплине;

2.6. Обеспечивать выполнение учебных планов, разработку и выполнение учебных программ;

2.7. Создавать условия для формирования у обучающихся (студентов, слушателей) основных составляющих компетентности, обеспечивающей успешность будущей профессиональной деятельности выпускников;

2.8. Участвовать в разработке образовательной программы образовательного учреждения;

2.9. Разрабатывать рабочие программы по курируемым курсам;

2.10. Принимать участие в научно-методической работе кафедры (факультета) в составе методической комиссии по соответствующей специальности;

2.11. Участвовать в организуемых в рамках тематики направлений исследований кафедры семинарах, совещаниях и конференциях, включая международные;

2.12. Разрабатывать методическое обеспечение курируемых дисциплин;

2.13. Принимать участие в повышении квалификации начинающих преподавателей, в овладении ими преподавательского мастерства и профессиональных качеств, оказывать им методическую помощь, организовывать и планировать самостоятельную работу студентов, преимущественно магистров;

2.14. Организовывать и заниматься профессиональной ориентацией школьников по специализации кафедры;

2.15. Участвовать в пропаганде научно-технических, социально-гуманитарных, экономических и правовых знаний;

2.16. Принимать участие в развитии материально-технической базы кафедры, разрабатывать учебники и учебно-методические пособия и описания лабораторных работ и практических занятий по преподаваемым дисциплинам, в воспитательной работе обучающихся (студентов, слушателей);

2.17. Руководить работой по подготовке научно-педагогических кадров;

2.18. Контролировать выполнение обучающимися (студентами, слушателями) и работниками кафедры правил по охране труда и пожарной безопасности.

3. ПРАВА

Доцент имеет право:

3.1. В установленном порядке избирать и быть избранными в Ученый совет Университета, ученый совет соответствующего института (факультета);

3.2. Принимать участие в заседаниях Ученых советов кафедр (факультетов), а также Ученого совета университета при обсуждении на них вопросов, касающихся деятельности кафедры и всего Университета;

3.3. Вносить на рассмотрение Ученого совета кафедр (факультетов) вопросы, связанные с совершенствованием учебного процесса и повышением качества подготовки студентов;

3.4. Пользоваться бесплатно услугами библиотек, информационных фондов, учебных и научных подразделений, а также услугами социально-бытовых и других структурных подразделений Университета в соответствии с его уставом и коллективным договором;

3.5. Определять содержание учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей) на основании федеральных государственных образовательных стандартов высшего профессионального образования или федеральных государственных требований;

3.6. Выбирать методы и средства обучения, наиболее полно отвечающие их индивидуальным особенностям и обеспечивающие высокое качество учебного процесса;

3.7. Присутствовать на всех видах учебных занятий, а также при проведении экзаменов и зачетов;

3.8. Запрашивать у руководителей структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей;

3.9. Обжаловать приказы и распоряжения администрации высшего учебного заведения в установленном законодательством порядке;

3.10. Требовать от администрации университета организационного и материально-технического обеспечения своей деятельности;

3.11. Требовать от администрации юридического закрепления авторства на объекты промышленной и интеллектуальной собственности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Доцент несет ответственность в пределах действующего трудового законодательства:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством РФ;

4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения Подпись расшифровка подписи

Начальник управления Подпись расшифровка подписи

кадрового развития

Начальник юридического отдела Подпись расшифровка подписи