УТВЕРЖДЕНО

Приказом департамента по

социальным вопросам

№____ от «____» __________2011

Директор _______

 

СОГЛАСОВАНО

Директор департамента

имущественных отношений

и земельных ресурсов

_______________

«____» ________________ 2011 г.

 
 




ИЗМЕНЕНИЯ

В
Устав

Автономного учреждения

дополнительного образования детей

«Ишимская городская

ДЕТСКО-ЮНОШЕСКАЯ СПОРТИВНАЯ ШКОЛА № 1»




Ишим

2011 год

Внести в Устав Автономного учреждения дополнительного образования детей «Ишимская городская детско-юношеская спортивная школа № 1» следующие изменения:

1. На титульном листе текст в части утверждения изложить в следующей редакции: «Утверждено приказом департамента по социальным вопросам, №, дата, директор »;

В части согласования: «Согласовано: директор департамента имущественных отношений и земельных ресурсов ».

2. В Главе 1 «Общие положения» п.1.2. изложить в следующей редакции:

«1.2. Полномочия учредителя Учреждения от имени Администрации города Ишима осуществляет Департамент по социальным вопросам, в дальнейшем именуемый «Учредитель». Права собственника имущества от имени Администрации города Ишима осуществляет Департамент имущественных отношений и земельных ресурсов Администрации города Ишима, в дальнейшем именуемый «Собственник имущества».

3. В Главе 2 «Цели, предмет и виды деятельности» п.2.5., 2.6. изложить в следующей редакции:

«2.5. Для реализации предназначения Учреждение осуществляет следующие виды деятельности:

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Уставная деятельность:

- дополнительное образование детей;

- прочая деятельность в области спорта;

- физкультурно-оздоровительная деятельность;

- реализация программ дополнительного образования детей: баскетбол,

лыжные гонки, лёгкая атлетика, велосипедный спорт, дзюдо.

- проведение досуговых мероприятий;

- проведение семинарских занятий, курсов.

Предпринимательская деятельность:

Учреждение оказывает дополнительные платные услуги не в рамках и не взамен программ, финансируемых из бюджета. Платные услуги оказываются в соответствии с потребностями населения на основании приказа руководителя и согласуются с Учредителем:

- деятельность спортивных объектов (услуги тренажерного зала);

- аренда грузового автомобильного транспорта с водителем (транспортные услуги, оказываемые в проведении соревнований);

- деятельность прочих мест для временного проживания (услуги

спортивного общежития);

- сдача внаем собственного нежилого недвижимого имущества.»

«2.6. Учреждение осуществляет в соответствии с заданиями Департамента по социальным вопросам администрации города Ишима и обязательствами перед страховщиком по обязательному социальному страхованию деятельность, связанную с выполнением работ, оказанием услуг, частично за плату или бесплатно».

4. В Главе 4 «Участники образовательного процесса» п.4.5., 4.11., 4.20. изложить в следующей редакции:

«4.5. При приёме обучающегося в Учреждение последнее обязано ознакомить его и (или) его родителей (законных представителей) с Уставом, лицензией на право ведения образовательной деятельности, со свидетельством о государственной аккредитации образовательного Учреждения, основными образовательными программами, реализуемыми Учреждением и другими документами, регламентирующими учебно-воспитательный процесс Учреждения».

«4.11. Обучающиеся имеют право на:

а) получение дополнительного образования в рамках программ, финансируемых из бюджета;

б) выбор вида спорта;

в) бесплатное пользование библиотечным фондом;

г) получение дополнительных платных образовательных услуг;

д) уважение человеческого достоинства, свободу совести и информации, свободное выражение своих взглядов и убеждений;

е) свободное посещение мероприятий, предусмотренных учебным планом, проводимых в Учреждении;

ж) привлечение к труду, не предусмотренному образовательной программой на добровольной основе; привлечение обучающихся без их согласия и согласия родителей (законных представителей) к труду, не предусмотренному образовательной программой, запрещается;

з) добровольное вступление в любые общественные организации; принуждение обучающихся к вступлению в общественные, общественно-политические организации (объединения), движения и партии, а также привлечение их к деятельности этих организаций и к участию в агитационных кампаниях и политических акциях не допускается;

и) защиту от применения методов физического и психического насилия;

к) обучение по индивидуальным программам для особо одаренных детей, осуществляемое по приказу директора.»

«4.20. Педагогические работники принимаются в Учреждение на работу в соответствии со статьей 65 ТК РФ. Для них обязательно наличие следующих документов:

–  паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

–  трудовая книжка, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;

–  страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;

–  документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

–  документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний;

–  медицинская книжка с допуском к работе;

–  свидетельство о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации.

–  справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования, либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию.»

5. Главу 5 «Права учредителя» изложить в следующей редакции:

«5.1. Департамент по социальным вопросам администрации города Ишима в рамках предоставленных полномочий в отношении Учреждения:

–  согласовывает предложение исполнительного органа государственной власти о создании Учреждения;

–  закрепляет имущество и иные объекты гражданских прав за Учреждением на праве оперативного управления, прекращает право оперативного управления посредством изъятия имущества у Учреждения;

–  принимает решения об отнесении имущества, закрепляемого за Учреждением, к категории особо ценного движимого имущества, дает согласие на распоряжение недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом;

–  рассматривает и одобряет предложения руководителя Учреждения о совершении сделок с имуществом Учреждения в случаях, если в соответствии с Федеральным законом «Об автономных учреждениях» для совершения таких сделок требуется согласие Учредителя;

–  обращается в суд с исками о признании недействительными сделок с имуществом Учреждения;

–  дает согласие на участие Учреждения в иных организациях, в том числе на внесение денежных средств и иного имущества в уставные (складочные) капиталы и иную передачу имущества этим юридическим лицам в качестве их Учредителя или участника;

–  утверждает передаточные акты, разделительные балансы при реорганизации, промежуточные и окончательные ликвидационные балансы при ликвидации Учреждения;

–  требует созыва заседаний Наблюдательного совета Учреждения, вносит предложения на рассмотрение Наблюдательного совета Учреждения;

–  обеспечивает прием в казну города Ишима имущества Учреждения, оставшегося после удовлетворения требований кредиторов, а также имущества, на которое в соответствии с федеральными законами не может быть обращено взыскание по обязательствам Учреждения, передаваемого ликвидационной комиссией;

–  принимает решение по иным вопросам, предусмотренным Федеральным законом «Об автономных учреждениях», входящим в установленную сферу деятельности Департамента по образованию, культуре, молодежи и спорту администрации города Ишима.

5.2.  Департамент по социальным вопросам администрации города Ишима в рамках предоставленных полномочий в отношении Учреждения:

–  подготавливает предложение о создании Учреждения;

–  утверждает Устав Учреждения в новой редакции, а также внесение в него изменений и дополнений;

–  назначает и увольняет руководителя Учреждения, заключает, изменяет и прекращает трудовой договор с ним, если для организаций соответствующей сферы деятельности федеральными законами не предусмотрен иной порядок назначения руководителя и прекращения его полномочий и (или) заключения и прекращения трудового договора с ним;

–  устанавливает муниципальное задание для Учреждения в соответствии с предусмотренной его Уставом основной деятельностью;

–  осуществляет финансовое обеспечение выполнения задания для Учреждения;

–  при выделении Учреждению денежных средств на приобретение имущества, относящегося к видам особо ценного движимого имущества, информирует об этом Комитет имущественных отношений и земельных ресурсов в целях одновременного принятия Комитетом имущественных отношений и земельных ресурсов решения об отнесении этого имущества к категории особо ценного движимого имущества;

–  принимает решение о назначении членов Наблюдательного совета Учреждения или досрочно прекращает их полномочия;

–  требует созыва первого заседания Наблюдательного совета Учреждения, а также первого заседания нового состава Наблюдательного совета Учреждения;

–  определяет средство массовой информации, в котором Учреждение ежегодно обязано опубликовывать отчеты о своей деятельности и об использовании закрепленного за ним имущества;

–  рассматривает и одобряет предложения руководителя автономного учреждения о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и о закрытии его представительств.

–  на основании распоряжения Главы города Ишима о реорганизации или ликвидации принимает решения о реорганизации Учреждения, изменении типа Учреждения, его ликвидации, назначении ликвидационной комиссии.

5.3.  К компетенции Учредителя в области управления Учреждением относятся:

-  утверждение Устава Учреждения, внесение в него изменений;

-  рассмотрение и одобрение предложений директора Учреждения о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и закрытии его представительств;

-  реорганизация и ликвидация Учреждения, а также изменение его типа;

-  утверждение передаточного акта или разделительного баланса;

-  назначение ликвидационной комиссии и утверждение промежуточного и окончательного ликвидационных балансов;

-  назначение директора Учреждения и прекращение его полномочий, заключение и прекращение трудового договора с ним;

-  назначение членов Наблюдательного совета Учреждения, если они не являются работниками Учреждения, и досрочное прекращение их полномочий;

-  созыв первого заседания Наблюдательного совета Учреждения в течение 10 дней после создания Учреждения, а также первого заседания нового состава Наблюдательного совета Учреждения в течение 10 дней после его избрания;

-  участие в работе Наблюдательного совета Учреждения;

-  участие в разработке пакета организационно-распорядительных документов Учреждения;

-  участие в разработке программ финансово-хозяйственной деятельности и развития Учреждения, а также контроль за их выполнением;

-  разработка проекта и согласование плана деятельности Учреждения по оказанию услуг по основной деятельности;

-  постановка задания для Учреждения в соответствии с пре­дусмотренной настоящим уставом основной деятельностью и установление соответствующего ему финансового обеспечения;

-  разработка и утверждение критериев оценки деятельности Учреждения, оплачиваемой из средств бюджета, оценка достигнутых результатов и принятие решения о соответствии достигнутых результатов заданию;

-  рассмотрение рекомендаций Наблюдательного совета Учреждения и принятие решений об одобрении сделок с имуществом Учреждения, если они связаны:

-  с закрепленным за Учреждением недвижимым и особо ценным движимым имуществом;

-  с имуществом, приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества;

-  со взносом в уставный (складочный) капитал или иной пе­редачей имущества Учреждения другим юридическим лицам в качестве их учредителя;

-  принятие решения об одобрении сделки, в совершении которой имеется заинтересованность, когда в Наблюдательном совете Учреждения лица, заинтересованные в совершении сделки, составляют большинство;

-  участие в разработке типового штатного расписания авто­номного учреждения;

-  ежегодное определение средства массовой информации, в котором Учреждение должно будет опубликовать отчеты о своей деятельности и об использовании закрепленного за ним имущества за отчетный год;

-  осуществление контроля за деятельностью Учреждения, сбор и обобщение отчетности по формам государственного статистического наблюдения, утвержденным законодательством Российской Федерации, а также формам отчетности, утвержденным Учредителем;

–  решение иных вопросов, предусмотренных Федеральным законом «Об автономных учреждениях».

5.4.  Департамент имущественных отношений и земельных ресурсов осуществляет контроль за деятельностью Учреждения в отношении имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления.»

6.  В Главе 7 «Имущество и финансово-хозяйственная деятельность» п. 7.3., 7.16. изложить в следующей редакции:

« 7.3. Собственником имущества и земельного участка является Администрация города Ишима .»

« 7.16. Учреждение определяет формы и размеры оплаты труда в соответствии с методикой формирования фонда оплаты труда автономных учреждений дополнительного образования детей города Ишима и Положения об оплате труда руководителей учреждений дополнительного образования детей города Ишима.»

7. В Главе 8 «Права и обязанности» п. 8.7. изложить в следующей редакции:

« 8.7. Документами, регламентирующими деятельность Учреждения, являются:

–  Трудовые договоры с работниками;

–  Должностные инструкции работников;

–  Правила внутреннего трудового распорядка;

–  Коллективный договор;

–  Положение о Наблюдательном совете АУ ДОД ДЮСШ № 1;

–  Положение о внутришкольном контроле;

–  Положение об экспертной комиссии;

–  Положение о педагогическом совете;

–  Положение о тренерском совете;

–  Положение о совещании при директоре;

–  Положение о родительском комитете;

- Положение об аттестации педагогических работников;

–  Положение о комиссии по охране труда;

–  Положение о предоставлении ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам;

–  Положение о защите персональных данных работников;

–  Положение о порядке работы с персональными данными работников и конфиденциальной информации, составляющей служебную тайну;

–  Положение об оплате труда и материальном стимулировании работников АУ ДОД ДЮСШ № 1;

–  Учётная политика АУ ДОД ДЮСШ № 1;

–  Положение о ежемесячной денежной компенсации педагогическим работникам на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями;

–  Положение о порядке возмещения командировочных расходов работникам АУ ДОД ДЮСШ № 1 и учащимся, участвующих в спортивных соревнованиях;

–  Положение о предоставлении услуг спортивного общежития;

–  Положение о предоставлении услуг тренажёрного зала;

–  Положение об аренде автомобильного транспорта с водителем;

–  Правила поведения обучающихся. Кодекс чести;

–  иные нормативные документы, регламентирующие деятельность учреждения.»

Изменения приняты

На общем собрании работников АУ ДОД ДЮСШ № 1

Протокол № ____ от ________ 2011 г.

Директор ______________

ЛИСТ СОГЛАСОВАНИЯ

к изменениям в Устав

Автономного учреждения дополнительного образования детей

«Ишимская городская детско-юношеская спортивная школа № 1»

Заместитель Главы города по

социальным вопросам _______________

Заместитель Главы города,

Председатель комитета

финансов администрации

города Ишима _______________

Руководитель аппарата

Главы города Ишима _______________

Председатель организационно-

правового комитета администрации

города Ишима _______________

Заместитель директора

департамента по социальным

вопросам _______________

Изменения в Устав

Автономного учреждения

дополнительного образования детей

«Ишимская городская детско-юношеская спортивная школа № 1»

прошнурованы и пронумерованы на _____

(________________________________________________) листах

______________ директор департамента по социальным вопросам