Должностная инструкция начальника лагеря дневного пребывания МОУ «Чернореченская СОШ»

Муниципальное общеобразовательное учреждение «Чернореченская средняя общеобразовательная школа Оренбургского района»

УТВЕРЖДАЮ

Директор школы

______

«___»________20_____г.

Должностная инструкция

начальника лагеря дневного пребывания

МОУ «Чернореченская СОШ»

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на

основании дополнительного соглашения с __________________________________________

и в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифно-квалификационной

характеристики руководителя лагеря, утвержденной приказом Минобразования Российской Федерации и Госкомвуза Российской Федерации от 01.01.01г. № 000/1268 по согласованию с Министерством труда Российской Федерации (постановление Минтруда России от 01.01.01г. № 46). Учтены рекомендации о привлечении педагогических работников в оздоровительные лагеря приказ Минобразования России от 01.01.01г., № 000. «Порядок и условия привлечения педагогических и других работников для работы в оздоровительных лагерях, летних оздоровительных дошкольных учреждениях по проведению туристских походов, экспедиций, экскурсий и оплаты» и «Положение о детском оздоровительном лагере» (приложение к постановлению Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов то 11 мая 1990г. № 7-21). При составлении инструкции учтены также «Примерные рекомендации об организации службы охраны труда в образовательном учреждении системы Министерства образования Российской Федерации, утвержденные приказом Минобразования Российской Федерации от 01.01.01г. № 92.»

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

1.2.Начальник назначается и освобождается от должности директором школы. На период временной нетрудоспособности руководителя лагеря его обязанности могут быть возложены на воспитателя. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора школы, изданного с соблюдением требований законодательства о труде.

1.3. Начальник лагеря должен иметь высшее профессиональное или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу педагогической работы.

1.4. Начальник лагеря подчиняется непосредственно директору школы.

1.5. Начальник лагеря непосредственно подчиняются: воспитатель, подменные
воспитатели, вожатые, заведующий хозяйством, шеф-повар, повар и
другие сотрудники лагеря.

1.6. В своей деятельности Начальник лагеря руководствуется:

Конституцией и законом Российской Федерации « Об образовании» принятым Верховным

Советом Российской Федерации 10.07.92 за № 000-1, о внесении изменений и дополнений в Закон Российской Федерации «Об образовании». Федеральный Закон РФ от 12июля 1995г. №12-ФЗ (извлечение);

• Постановлением Правительства Российской Федерации от 31.08.94 г. № 000 «Об утверждении Типового положения об общеобразовательном учреждении».

Приказом Министерства образования РФ от 14.09.94 № 000 «О введении в действие Типового положения об образовательном учреждении»;

• Приказом Минобразования России от 01.01.01г., № 000. «Порядок и условия

привлечения педагогических и других работников для работы в оздоровительных лагерях, летних оздоровительных дошкольных учреждениях по проведению туристских походов, экспедиций, экскурсий и оплаты».

• «Положением о детском оздоровительном лагере» (приложение к постановлению ВЦСПС от

11 мая 1990г., №7-21)

• Законом РФ о санитарно-эпидемиологическом благополучии населения, СанПиН № 42-125

«Устройство, содержание и организация режима детских оздоровительных лагерей»;

• указами Президента Российской Федерации, решениями Правительства Российской

Федерации;

• приказами и распоряжениями органов управления образованием всех уровней по вопросам

образования и воспитания обучающихся;

• основами педагогики, достижениями современной психолого-педагогической науки и

практики;

• психологией личности и дифференциальной психологией;

• основами физиологии, гигиены;

• организацией финансово-хозяйственной деятельности лагеря;

• теорией и методами управления образовательными системами;

• административным, трудовым и хозяйственным законодательством;

• достижениями педагогической науки и практики на современном этапе;

• приказами и распоряжениями директора школы, настоящей должностной инструкцией,

трудовым договором (контрактом);

• правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты,
руководствуясь Постановлением Правительства РФ от12.08.94 г. № 000 «О государственных
нормативных требованиях по охране труда» и Инструктивным письмо Министерства
образования РФ от 30.06.94 г. №75-М «О правилах пожарной безопасности (ППБ-101-89)»,
Федеральным законом РФ от 21.12.94 г. . «О пожарной безопасности», принят
Государственной Думой 18г.

• начальник лагеря соблюдает Конвенцию о правах ребенка, утвержденную Генеральной
Ассамблеей ООН 20 ноября 1989 года.

2.Функции

Начальник лагеря выполняет следующие функции:

2.1. Обеспечивает общее руководство деятельностью лагеря.

2.2. Обеспечивает системную образовательно-оздоровительную и административно-хозяйственную работу учреждения.

2.3. Координирует работу педагогического коллектива лагеря, сотрудников и работников лагеря.

2.4.Осуществляет организацию всех работ в лагере по его жизнеобеспечению.

2.5. Несет персональную ответственность за обеспечение безопасных условий пребывания детей и сотрудников на территории лагеря.

3. Должностные обязанности

Начальник лагеря выполняет следующие должностные обязанности:

3.1. Определяет стратегию, цели и задачи развития лагеря, принимает решения о планировании его работы.

3.2. Решает административные, финансовые, хозяйственные и иные вопросы.

3.3. Несет ответственность за реализацию образовательно-оздоровительных программ, за качество их реализации.

3.4. Обеспечивает общее руководство деятельностью лагеря в соответствии с его Уставом и законодательством РФ.

3.5. Обеспечивает системную воспитательную и административно - хозяйственную работу лагеря.

3.6. Разрабатывает проекты приказов и распоряжений по лагерю.

3.7. Проводит, с регистрацией в «Журнале инструктажа на рабочем месте», инструктаж
персонала лагеря по технике безопасности, профилактике травматизма и предупреждению
несчастных случаев.

3.8. Координирует работу педагогического коллектива лагеря, сотрудников и работников лагеря.

3.9. Создает необходимые условия для проведения воспитательной и оздоровительной работы.

3.10. Решает административные, финансовые, хозяйственные и иные вопросы.

3.11. Обеспечивает учет и сохранность материальных ценностей, хранение документации.

3.12. Обеспечивает эффективное взаимодействие и сотрудничество с органами местного
самоуправления, предприятиями, организациями.

3.13.Обеспечивает рациональное использование бюджетных ассигнований, а также средств поступающих из других источников.

3.14. Поощряет и стимулирует творческую активность сотрудников и работников лагеря,
поддерживает благоприятный морально-психологический климат в коллективе.

3.15. Обеспечивает соблюдение правил санитарно-гигиенического режима и охраны труда.

3.16. Несет персональную ответственность за обеспечение безопасных условий пребывания детей и сотрудников на территории лагеря.

4. Права

Начальник лагеря дневного пребывания имеет право в пределах своей компетенции:

4.1. осуществлять общее руководство деятельностью лагеря;

4.2. контролировать соблюдение воспитателями режима труда и отдыха;

4.3. утверждать планы, программы отдыха детей, методику и организацию проведения
мероприятий;

4.3. поощрять и стимулировать творческую инициативу педагогов, работников;

4.4. знакомить с условиями труда, правилами внутреннего трудового распорядка,
должностными обязанностями;

4.5. обеспечить здоровые и безопасные условия пребывания детей и сотрудников в лагере.

5. Ответственность

5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и

Правил внутреннего распорядка школы, распоряжений директора школы, должностных обязанностей, установленных настоящей Инструкцией, в том числе за не использование предоставленных прав, руководитель лагеря несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством. За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение.

5.2. За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-
гигиенических правил в трудовом процессе начальник лагеря привлекается к
административной ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных
административным законодательством;

5.3. За причинение ЛТО или его работникам ущерба в связи с исполнением
(неисполнением) своих должностных обязанностей руководитель лагеря несет материальную
ответственность в порядке и пределах, установленных трудовым или гражданским
законодательством;

5.4. За применение, в том числе неоднократное, методов воспитания, связанных с
физическим или психическим насилием над личностью ребенка начальник лагеря может
быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и
Законом Российской Федерации «Об образовании» от 10.07.92г. за № 000-1. Увольнение за
данный проступок не является мерой дисциплинарной ответственности.

6. Взаимоотношения. Связи по должности

Руководитель лагеря

6.1. Работает в режиме ненормированного рабочего дня, исходя из 36-часовой рабочей недели. Работникам, за систематическую переработку сверх нормальной продолжительности рабочего времени, производится предоставление отгула(ов).

6.2. Планирует работу в лагере совместно с воспитателями и утверждает план у директора
школы.

6.3. Получает от директора школы информацию организационно-методического характера,
знакомится с соответствующими документами.

6.4. Контролирует проведение инструктажа по охране жизни и здоровья детей.

СОГЛАСОВАНО:

Председатель профкома

_____________________________

(инициалы, фамилия)

_____________________________

(подпись)

" " ________________ 20__ г.

С инструкцией ознакомлен(а)