|
|
Российская Федерация
Администрация Заветинского района
Ростовской области
Распоряжение
№ 37
23.03.2012 с. Заветное
|
О внесении изменений в распоряжение Главы Заветинского района |
В соответствии со статьей 31 Устава муниципального образования «Заветинский район»:
1. Внести в приложение к распоряжению Главы Заветинского района «О внесении изменений в структуру и штатное расписание Администрации района» изменения, изложив его в редакции согласно приложению.
2. Распоряжение вступает в силу со дня его официального опубликования.
3. Контроль за выполнением распоряжения возложить на управляющего делами Администрации района
Глава Заветинского района
Распоряжение вносит
отдел по организационной, кадровой работе
и вопросам местного самоуправления
Приложение
к распоряжению Администрации
Заветинского района
ПОЛОЖЕНИЕ
об отделе по организационной, кадровой работе и вопросам
местного самоуправления
1. Общие положения
1.1. Отдел по организационной, кадровой работе и вопросам местного самоуправления (далее – отдел) является структурным подразделением Администрации Заветинского района
1.2. Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Уставом Ростовской области, областными законами, указами и распоряжениями Губернатора Ростовской области, постановлениями и распоряжениями Правительства Ростовской области, Уставом муниципального образования «Заветинский район», решениями Заветинского районного Собрания депутатов, постановлениями и распоряжениями Администрации Заветинского района, настоящим Положением.
1.3. Положение об отделе утверждается распоряжением Администрации Заветинского района.
1.4. Деятельность отдела по всем направлениям курирует управляющий делами Администрации района.
1.5. В структуру отдела входят:
начальник отдела;
заведующий сектором по работе с нормативными документами;
ведущий специалист по компьютерной технике и взаимодействию со средствами массовой информации;
ведущий специалист по контролю исполнения нормативных документов;
ведущий специалист по кадровой работе, взаимодействию с представительными органами района и сельских поселений;
машинистка 1 категории Администрации района.
1.6. Отдел возглавляет начальник отдела, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Главой Заветинского района.
2. Основные задачи отдела
2.1. Организационное и документационное обеспечение деятельности органов местного самоуправления района и сельских поселений, входящих в состав района.
2.2. Реализация кадровой политики на территории района, организация подбора и расстановки кадров Администрации района, аттестации муниципальных служащих.
2.3. Реализация права граждан по обращению в органы местного самоуправления разного уровня.
2.4. Исполнение Регламента работы Администрации района. Планирование деятельности органов местного самоуправления района.
2.5. Организация единой системы делопроизводства в Администрации района и администрациях сельских поселений.
2.6. Организация системы контроля за исполнением муниципальных правовых актов органами местного самоуправления района и сельских поселений.
2.7. Взаимодействие в рамках своей компетенции с Законодательным Собранием Ростовской области, Правительством Ростовской области, структурными подразделениями и отраслевыми (функциональными) органами Администрации района, органами местного самоуправления сельских поселений.
3. Основные функции отдела
В соответствии с основными задачами отдел осуществляет следующие функции:
3.1. Разработка с учетом требований федерального, областного законодательства проектов муниципальных правовых актов по вопросам организации местного самоуправления в районе.
3.2. Организационное, документационное и материально-техническое обеспечение деятельности Заветинского районного Собрания депутатов и его постоянных комиссий. Подготовка и проведение заседаний его заседаний в соответствии с утвержденными планами работы.
3.3. Взаимодействие с Законодательным Собранием Ростовской области по направлениям деятельности Заветинского районного Собрания депутатов.
3.4. Организация подготовки и проведения заседаний коллегии Администрации района, обеспечение ее деятельности.
3.5. Осуществление планового контроля за исполнением документов в соответствии с ежеквартальными, еженедельными планами мероприятий Администрации Заветинского района, проверка организации контроля в структурных и отраслевых (функциональных) органах Администрации района и администрациях сельских поселений.
3.6. Обобщение и анализ хода и результатов исполнения муниципальных правовых актов и представление их Главе района.
3.7. С учетом предложений заместителей главы Администрации района, руководителей структурных подразделений, отраслевых (функциональных) органов Администрации района формирование планов работы Администрации района на квартал.
3.8. Организация работы по подведению итогов соревнований трудовых коллективов и определению граждан, достигших наилучших показателей в профессиональной деятельности за прошедший период.
3.9. Ежегодное формирование списков присяжных заседателей Заветинского района для Ростовского областного суда и Северо-Кавказского окружного военного суда и проведение их анализа. В случае необходимости исключение из списков лиц, утративших право быть присяжными, и информирование Управление по работе с административными органами Правительства Ростовской области.
3.10. Взаимодействие с Администрациями сельских поселений по вопросам создания и деятельности органов территориального общественного самоуправления, проведения сходов (собраний) граждан по месту жительства.
3.11. Формирование документов для включения муниципальных нормативных правовых актов муниципального образования «Заветинский район» и муниципальных образований сельских поселений, входящих в состав Заветинского района в регистр муниципальных нормативных правовых актов Ростовской области.
3.12. Подготовка праздничных поздравлений, поздравлений по случаю дня рождения, приветственных адресов, а также материалов для представления к награждениям поощрениями Главы Заветинского района.
3.13. Подготовка проектов правовых актов и внесение их на утверждение Главы района, Заветинского районного Собрания депутатов.
3.14. Участие в выработке кадровой политики и кадровой стратегии Администрации Заветинского района, формирование резерва кадров муниципальных служащих, муниципального резерва управленческих кадров Заветинского района, ведение в установленном порядке реестра муниципальных служащих.
3.15. Проведение аттестации муниципальных служащих Администрации Заветинского района, ее методическое и информационное обеспечение, участие в работе аттестационной комиссии.
3.16. Составление и выполнение графиков отпусков, контроль за состоянием трудовой дисциплины.
3.17. Организация работы по обращениям граждан в органы местного самоуправления и личного приема граждан Главой района и его заместителями. Рассмотрение поступивших в отдел заявлений, жалоб, обращений граждан, юридических и физических лиц по вопросам, относящимся к компетенции отдела.
3.18. Регистрация Устава муниципального образования «Заветинский район» в органах юстиции, оказание методической помощи специалистам сельских поселений по проведению мероприятий при регистрации Уставов сельских поселений.
3.19. Обеспечение бесперебойной и эффективной работы компьютерной и оргтехники в Администрации района, сопровождение внедренных программ и программных средств.
3.20. Взаимодействие с районными учреждениями средств массовой информации.
3.21. Осуществление сбора, обобщение, размещение и обновление информации на официальном сайте Администрации Заветинского района.
3.22. Обеспечение готовности средств телекоммуникационной связи к проведению видеоконференций, видеосеминаров, видеосовещаний и иных мероприятий в режиме видеосвязи в Администрации Заветинского района.
4. Права отдела
Отдел имеет право на:
4.1. Осуществление запроса и получение в установленном порядке информации и документов от органов местного самоуправления, организаций, предприятий, учреждений и граждан района по вопросам, входящим в компетенцию отдела.
4.2. Осуществление проверок структурных подразделений, отраслевых (функциональных) органов Администрации района, Администраций сельских поселений Заветинского района по организации деятельности в решении вопросов местного значения.
4.3. Проведение тематических проверок в структурных подразделениях, отраслевых (функциональных) органах Администрации района, Администрациях сельских поселений по вопросам организации делопроизводства, контроля исполнения документов, работы с обращениями граждан.
4.4. Осуществление взаимодействия с руководителями и специалистами структурных подразделений, отраслевых (функциональных) органов Администрации района, предприятий и организаций всех форм собственности района для решения оперативных вопросов, входящих в компетенцию отдела.
4.5. Принятие решений и участие в их подготовке в соответствие с функциями отдела.
4.6. Выступление в установленном порядке с правотворческой инициативой по подготовке проектов муниципальных правовых актов по вопросам, отнесенным к компетенции отдела.
4.7. Участие в разработке и реализации мероприятий по реформированию местного самоуправления.
4.8. Внесение предложений Главе района о привлечении должностных лиц к дисциплинарной ответственности в соответствии с действующим законодательством.
5. Руководство отделом
5.1. Начальник отдела:
осуществляет руководство отделом;
разрабатывает должностные инструкции специалистов отдела;
вносит предложения Главе района по применению к работникам отдела мер поощрения и наложения на них дисциплинарных взысканий;
действует без доверенности от имени отдела, представляет его во всех учреждениях и организациях;
в пределах компетенции отдела разрабатывает правовые акты Администрации района, обязательные для исполнения всеми органами местного самоуправления, муниципальными учреждениями и предприятия Заветинского района;
обеспечивает соблюдение трудовой дисциплины в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка Администрации района.
5.2. На период временного отсутствия вопросы, закрепленные в функциональных обязанностях за:
Начальником отдела рассматривают:
ведущий специалист по компьютерной технике и взаимодействию со средствами массовой информации – по вопросам организационной работы;
ведущий специалист по кадровой работе, взаимодействию с представительными органами района и сельских поселений – по вопросам кадровой работы и вопросам местного самоуправления.
Заведующим сектором по работе с нормативными документами рассматривает ведущий специалист по контролю исполнения нормативных документов.
Ведущим специалистом по контролю исполнения нормативных документов рассматривает заведующий сектором по работе с нормативными документами.
Ведущим специалистом по компьютерной технике и взаимодействию со средствами массовой информации рассматривают:
ведущий специалист по кадровой работе, взаимодействию с представительными органами района и сельских поселений – по вопросам взаимодействия со средствами массовой информации, формирования материалов для размещения на сайте Администрации района;
машинистка 1 категории – по вопросам работы электронной почты, сети Интернет и функционирования компьютерной техники.
Ведущим специалистом по кадровой работе, взаимодействию с представительными органами района и сельских поселений рассматривает начальник отдела.
Машинисткой 1 категории рассматривает ведущий специалист по компьютерной технике и взаимодействию со средствами массовой информации.
6. Ответственность отдела
6.1. Начальник отдела несет персональную ответственность за выполнение задач, возложенных на отдел с учетом прав, предоставляемых настоящим положением.
6.2. Специалисты отдела несут персональную ответственность за выполнение возложенных на них обязанностей с учетом предоставленных им прав.
7. Ликвидация отдела
7.1. Прекращение деятельности отдела осуществляется путем ликвидации или реорганизации.
7.2. Деятельность отдела прекращается решением Заветинского районного Собрания депутатов и в случаях, предусмотренных действующим законодательством.
Управляющий делами
Администрации района
