« УТВЕРЖДАЮ» « ПРИНЯТО» Директор МОУ «КСОШ№4» Производственным совещанием

___________/ / «___»_______________________2006г. «___»_________________2006г.

Функциональные обязанности заместителя директора

по административно-хозяйственной работе.

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифно-квалификационной характеристики заместителя руководителя учреждения образо­вания согласованной постановлением с Министерством труда РФ № 46 от17.08.1995 г.

При составлении инструкции учтены также Примерные рекомендации об ор­ганизации службы охраны труда в образовательном учреждении системы Мини­стерства образования Российской Федерации от 01.01.2001 г. № 92.

3.4.  Зам. директора по административно-хозяйственной работе назначается и освобождается от должности директором Образовательного учреждения. На пе­риод отпуска и временной нетрудоспособности замдиректора по административно-хозяйственной работе его обязанности могут быть возложены на лиц из числа наи­более опытных сотрудников. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора ОУ, изданного с соблюдением требований законодательства о труде.

3.5.  Зам. директора по административно-хозяйственной работе подчиняется непосредственно директору ОУ и первому заместителю.

3.6.  Зам. директора по административно-хозяйственной работе непосредст­венно подчиняются уборщики служебных помещений, рабочие по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, водители автомобилей, дворники, гардеробщики, комендант общежития, дежурные по общежитию.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

3.7.  В своей деятельности зам. директора по административно-хозяйственной работе руководствуется Конституцией и Законами Российской Фе­дерации, Указами Президента Российской Федерации, решениями Правительства, органов управления образованием всех уровней по вопросам административно-
хозяйственной деятельности; административным, трудовым и хозяйственным зако­нодательством; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и про­тивопожарной зашиты, а также Уставом и локальными актами ОУ, в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями ди­ректора (первого заместителя), настоящей должностной инструкцией, трудовым до­говором (контрактом).

2. Функции

Основными направлениями деятельности зам. директора по административ­но-хозяйственной работе являются:

2.1. Осуществление руководства хозяйственной деятельностью ОУ.

1.2.  Контроль за хозяйственным обслуживанием и надлежащим состояни­ем ОУ.

1.3.  Контроль за рациональным расходованием материалов.

1.4.  Руководство работами по благоустройству, озеленению и уборке территории.

1.5.  Координация работы подчиненных служб.

1.6.  Принятие лиц по своевременному заключению необходимых догово­ров.

3._ Должностные обязанности

Замдиректора по административно-хозяйственной работе выполняет сле­дующие должностные обязанности:

3.1. (Осуществляет непосредственное руководство работой хозяйственных подразделений (ЗУ по созданию и обеспечению здоровых и безопасных условий трудя

2.1.  Ведет табель учета рабочего времени.

2.2.  Обеспечивает порядок и санитарно-гигиеническое состояние учебных помещений, лабораторий, кабинетов, общежития и т. д. в соответствии с правилами по охране труда.

2.3.  Осуществляет руководство строительством, капитальным и текущим ремонтом в соответствии со строительными нормами и правилами.

2.4.  Определяет объемы текущего и капитального ремонта и обеспечивает составление смет в соответствии с установленными требованиями.

2.5.  Несет ответственность за рациональное использование средств и мате­риалов и контролирует объемы выполненных работ.

2.6.  Обеспечивает проверку и правильность выписанных на оплату счетов подрядным организациям

2.7.  Обеспечивает учет, хранение, правильное использование и списание материальных ценностей, в т. ч. бензина, в установленном порядке и в установлен­ные сроки.

2.8.  Обеспечивает организацию работ по эксплуатации и содержанию зда­ний, сооружений и территории ОУ и соблюдение строжайшего режима экономии.

2.9.  Составляет договоры на электро-, теплоснабжение, коммунальные ус­луги и др.

2.10.  Несет ответственность за организацию безопасной эксплуатации авто­мобильного транспорта

3.11. Несет ответственность за создание условий для пожарной безопасно­сти.

4. Права

Зам. директора по административно-хозяйственной работе имеет право:

4.1. В пределах своей компетенции: давать обязательные распоряжения уборщикам производственных и служебных помещений, рабочим по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, водителям автомобилей, дворникам, гардеробщи­кам механику, коменданту общежития.

4.1. Вносить предложения по совершенствованию работы ОУ.

5. Ответственность

5.1. За неисполнение или ненадлежашее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего распорядка института, законных распоряже­ний директора ОУ и иных локальных нормативных актов, должностных обязанно­стей, установленных настоящей инструкцией, в том числе за неиспользование пре­доставленных прав, зам. директора по административно-хозяйственной работе несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законода­тельством. За грубее нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарно­го наказания может быть применено увольнение.

5.2 За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил организации учебного процесса зам. директора по адми­нистративно-хозяйственной работе привлекается к административной ответствен­ности в порядке и в случаях, предусмотренных административным законодательст­вом.

5.3. За причинение ОУ или участникам образовательного процесса ущерб в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей зам. директора по административно-хозяйственной работе несет материальную от­ветственность в порядке и пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством.

6. Взаимоотношения, Связи по должности

Замдиректора ОУ по административно-хозяйственной работе:

3.1.  Работает в течение рабочего дня по графику, составленному исходя из 40-часовой рабочей недели и утвержденному директором ОУ.

3.2.  Самостоятельно планирует сувою работу на год и помесячно. План рабо­ты утверждается директором ОУ не позднее 5 дней с начала планируемого периода.

3.3.  Предоставляет директору письменный отчет о своей деятельности.

3.4.  Получает от ректора (первого заместителя) информацию нормативно-правового характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.

3.5.  Визирует приказы директора ОУ в рамках своей компетенции. Систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в свою компетенцию, с педагогическим персоналом, медсестрой, комендантом и др.

С инструкцией ознакомлена __________ / ___________________________________/

(подпись) (расшифровка подписи)