Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования
«Казанский национальный исследовательский технический университет
им. - КАИ»
(КНИТУ-КАИ)
УТВЕРЖДАЮ
Проректор по ОД
___________
___ _______________2012 г.
ПРОГРАММА ВСТУПИТЕЛЬНЫХ ИСПЫТАНИЙ
В ФОРМЕ СОБЕСЕДОВАНИЯ
направление 080200 «Менеджмент»
(второе высшее образование – заочная, очно-заочная формы обучения с сокращенным сроком обучения)
Казань 2012
Программа
вступительного собеседования
направления «Менеджмент» - 080200
1. Содержание понятия "менеджмент".
2. .История развития менеджмента и его "школы".
3. Состав комплекса менеджмента организации.
4. Системность в менеджменте.
5. Основные различия российского и зарубежного менеджментов.
6. Соотношение менеджмента с экономикой и другими науками.
7. Демократизация управления - путь повышения эффективности организации.
8. Отличительные черты современного менеджмента.
9. Смысл ситуационной концепции менеджмента.
10. Роль организационной культуры в успехе предприятия.
11. Роль технического прогресса в менеджменте.
12. Ресурсы менеджмента и эффективность их использования.
13. Миссия организации и ее выбор.
14. Внутренняя и внешняя среды организации.
15. 0сновные управленческие ограничения.
16. Сущность организационной управленческой структуры.
17. Практические разновидности организационных структур.
18. Характеристика основных функций управления.
19. Постановка вопроса о методах управления.
20. Характеристика методов управления.
21. Система методов управления социальной организацией.
22. Стиль управления /руководства/ и его влияние на эффективность организации.
23. Типовые стили руководства.
24. Практическая работа менеджера по формированию стиля руководства.
25. Зарубежные подходы к анализу стиля руководства.
26. Авторитарный стиль руководства.
27. Демократический стиль руководства.
28. Управленческая "решетка" Р. Блейка и Д. Мутон.
29. Модели стилей руководства, предложенные Рэнсисом Лайкертом.
30. Пассивный и либеральный стили руководства.
31. Главные требования к руководителям.
32. Целеполагание в планировании.
33. Стратегическое и тактическое планирование.
34. Сущность и основания планирования: преимущества плановой работы.
35. В иды планов.
36. Принципы рационального планирования.
37. Типы управленческих решений.
38. Сущность процесса подготовки, принятия и исполнения управленческого решения.
39. 0собенности принятия управленческих решений в японском менеджменте.
40. Требования к управленческим решениям.
41. Потребности человека.
42. Принципы обеспечения эффективного материального стимулирования.
43. Влияние трудовой ситуации на отношение к труду.
44. Цель и сущность трудовой мотивации.
45. Мотивационная теория ожиданий.
46. Мотивационная теория справедливости.
47. 0снования власти менеджера.
48. Мотивация группового поведения.
49. Смысл и содержание функции организация.
50. Делегирование полномочий /цель и основные условия эффективности.
51. Эффективность функции контроля.
52. Функция контроля в менеджменте.
53. Основные этапы процедуры контроля.
54. Мера контроля работников.
55. Управление нововведениями.
56. Методы убеждения в работе менеджера.
57. Важнейшие социально-психологические явления в организации.
58. Критика в работе менеджера.
59. Взаимодействие менеджера с неформальными лидерами.
60. Авторитет менеджера.
61. Режим труда и отдыха менеджера.
62. Имидж менеджера.
63. Работа менеджера над повышением деловой квалификации.
64. Организация рабочего места менеджера.
65. Планирование личного труда и анализ использования рабочего времени менеджера.
66. Работа менеджера с информацией и взаимодействие с секретарем.
РЕКОМЕНДУЕМАЯ ЛИТЕРАТУРА
Основная литература
1. , , Общий менеджмент: Концепции и комментарии, учебник для вузов, М.: Альпина Бизнес Букс, 2007
2. Кабушкин менеджмента. Учебник, М.: Новое знание, 2005
3. , Астахова . Учебник, М.: Юнити, 2007
4. Пол Милгром, Джон Робертс. Экономика, организация и менеджмент. Высшая Школа Экономики (Государственный Университет), 2001
5. . Менеджмент. Альпина Бизнес Букс, 2007
Дополнительная литература
1. . Фатхутдинов менеджмент: учебник для ВУЗов (6-е издание) СПб.:Питер, 2008
2. Управление проектом. Основы проектного управления, Учебник / , , и др., под ред. проф. , гос. ун-т упр-я. 2-е изд. стер. М.: КНОРУС, 2007
3. 3.Анализ и диагностика производственной деятельности предприятия (теория, методика, ситуации, задания): учеб. пособие / . – 4-е изд., перераб. И доп. – М.:КНОРУС, 2008
4. , , Нефедов менеджмент. Учебное пособие.,М.: КноРус, 2007
5. Производственный менеджмент: учеб. пособие / – М.: Кнорус, 2007
6. Курганов . Транспорт и склад в цепи поставок товаров. М.: Книжный Мир, 2009
7. , . Международная транспортная экспедиция. М.: «Дело», 2005
8. Дж., Дж. Логистика. Интегрированная цепь поставок. – М.: Изд. -БИЗНЕС», 2001
9. , , . Транспортировка в логистике. Учебное пособие. СПб.: СПбГИЭУ, 2005
10. Логистика: Интеграция и оптимизация логистических бизнес-процессов в цепях поставок / Учебник: Полный курс МВА. Под ред. проф. / , , . – М.: Изд. «Эксмо», 2008
11. Карташев каталогизации продукции. - М.: Каталит, 2004.
12. , Павлов понятия каталогизации НАТО.-М.: Ката-лит,2003.
13. , , Некрасов цепи сложно-технологических производств. /Учебное пособие. - М.: Экзамен, 2005.
14. Нивен. П. Сбалансированная система показателей./ Пер. с англ. - Днепропетровск: Баланс-Клуб, 2003.
15. ,мл. Реорганизация цепей поставок. Создание интегрированных систем формирования ценности./ Пер. с англ. - М, СПб., Киев: ИД "Вильямс, 2003.
16. Эффективность логистического управления. Учебник/ Под общ. ред. . - М.: Экзамен, 2004
Директор ВШЭМ «Развитие»
И. о. директора института ИНЭК
