Горно-металлургический профсоюз России 
Издание Первичной профсоюзной организации «Качканар-Ванадий» №Август 2009
Для распространения среди членов профсоюза.
Оглавление
Конференция железнодорожников: буря в коммунальной квартире. 1
Задачи у нас общие. 5
Время подвести итоги. 7
По бесплатным путевкам под эгидой профсоюза. 8
Боевые шестидесятые. 9
Выборы
Конференция железнодорожников: буря в коммунальной квартире.
Что конференция по выборам председателя профкома УГЖДТ будет бурной, стало ясно задолго до ее начала. Профком комбината рекомендовал для избрания на эту должность работающую экономистом профкома О. Гашкову. Ряд подразделений железнодорожного управления поддержал эту кандидатуру. Однако в других цехах работники стальных магистралей шумели: никого со стороны не надо, нужен свой председатель!
Особенно усердствовали работники цеха технологических перевозок. 7 августа здесь в третьей смене в соответствии с графиком прошло собрание по выборам делегатов, на котором делегатом от смены - единогласно - был избран машинист электровоза Е. Попов. Однако, едва собрание закончилось, в профгруппе началась буза, результатом которой стал созыв 10 числа второго - внеочередного - собрания. На нем - также единогласно - железнодорожники избрали нового делегата - В. Чуплыгина.
На очередной оперативке профкома комбината 11 августа председателю профкома цеха технологических перевозок В. Шумкову было указано на неправомерность таких действий, на несоответствие их Уставу профсоюза горняков и металлургов. В ответ Виктор Викторович взорвался:
- Происходят страшные вещи! Дело идет к авторитарному правлению. Смена решила переголосовать.
- Есть же порядок, есть график собраний, - возразил ему председатель профкома комбината А. Пьянков.
- А почему было после собрания сказано, а не на собрании? - задал резонный вопрос один из председателей цехового профкома.
- Это мнение людей, которому мы должны следовать... «Мнение людей» же сводилось к тому, чтобы выбрать делегатов, которые будут стопроцентно голосовать за того кандидата, которого выдвигают «эти люди». А по части голосования Попова у руководящей и направляющей части профорганизации цеха имелись серьезные сомнения, а потому были назначены перевыборы. Торжество «демократии», как видим, в полном разгаре.
- Мы все одна семья, - продолжил Виктор Викторович. - Все живем в одном доме. Существует железнодорожная квартира. Приходят соседи и говорят: живи, как мы хотим, вот тебе жена - живи с ней. Я имею право жить в своей квартире по своим законам. Я не знаю, сколько крови выпила эта дама (кивок в сторону О. Гашковой), сидя в рудоуправлении (Ольга Владимировна работала начальником отдела труда и заработной платы в РУ)... Анатолий Александрович, вы готовите диктатуру в профсоюзе! Если б мы, железнодорожники, не дрались, ничего бы не было!
Тут уж не выдержала председатель профкома управления качеством продукции С. Третьяк:
- Господа железнодорожники, у вас мания величия!
Виктор Викторович действительно хватил через край - акции, проводимые профсоюзной организацией комбината, и готовили, и проводили далеко не одни железнодорожники. Да они бы и не привели к тем результатам, которых добилась профсоюзная организация, участвуй в них одна «железнодорожная квартира»...
В общем, к открытию конференции - 14 августа в 15 часов - страсти накалились до предела, как поется в старой песне, в воздухе пахло грозой. Погромыхивать начало уже на первых минутах.
- Рассмотреть, кого избрали делегатами. Смена по новой голосовала, значит что-то есть!
Встал вопрос, считать ли делегатом Попова (кстати, Чуплыгин на конференции не присутствовал - был в это время на смене). Поднялся шум. В конце-концов пришли к такому решению: присутствовать на конференции - пожалуйста, а права голоса лишить. На момент начала собрания были официально зарегистрированы три кандидата на должность председателя профкома УГЖДТ: кандидатура, предложенная профкомом комбината - О. Гашкова, самовыдвиженец И. Кукушкин и кандидат от цеха технологических перевозок В. Шумков. Каждому из них было отведено 10 минут для выступления, и первой слово предоставили О. Гашковой.
Она рассказала о том, что успела сделать за три месяца, что исполняла обязанности уполномоченной профкома «Качканар - Ванадий» в УГЖДТ. Добилась включения дежурных стрелочных переводов в список для получения молока, восстановления льготных дополнительных отпусков машинистам экскаваторов цеха внешнего транспорта; выявила факт необоснованной невыплаты поощрения в размере 39 процентов ремонтникам службы отгрузки и складирования продукции в том же цехе - недоначисленные суммы были выплачены; выявила также факт необоснованного снижения суммы доплаты за совмещение профессий машинистам и помощникам машинистов тепловозов; добилась внесения изменений в положение об оплате труда и мотивации работникам службы контактной сети и ремонтникам ЦВТ. Наконец, планировала вплотную заняться решением такой проблемы, как значительное отставание от заработной платы машинистов электровозов зарплаты других категорий работников УГЖДТ, в том числе инженерно-технических работников.
Однако этот солидный перечень не произвел на делегатов впечатления.
- На вашем месте вы нужнее будете, - бросил реплику один из них. - Работайте там, где работаете, а к вам будут приходить за консультациями.
Однако при любом раскладе от должности экономиста профкома комбината Ольгу Владимировну никто отстранять не собирался. Избери железнодорожники ее председателем своего профкома, она стала бы совмещать две должности.
Следом за Гашковой выступил второй претендент на должность председателя - И. Кукушкин.
- В цехе технологических перевозок я 19 лет, - начал он. - Член комиссии по трудовым спорам, член профкома комбината. Я считаю, что председатель должен быть избран, а не назначен. Коллектив хочет видеть председателем человека из своих рабочих. Мне понятны проблемы путейцев, этими проблемами надо заниматься.
Повышение зарплаты работникам в цехе внешнего транспорта - это акция профкома в преддверии выборов. Надо побольше зарплату всем, а не одному цеху.
Если выберете, буду работать честно. Никакого соглашательства с работодателем.
Последним из кандидатов выступил В. Шумков. Отметив вклад Качканарского ГОКа в создание ядерного щита страны и проведя ряд исторических параллелей, он сказал:
- Сколько лет мы пытаемся доказать Евразу, что так работать нельзя. Мы везде и всегда с этим боролись. Мы всегда будем выступать против. Нужна смена политики правящей компании. Мы всегда добивались не соглашениями, а «итальянками», судами.
- Голосуйте за Кукушкина, - несколько неожиданно закончил он свою речь.
- Это самоотвод? - уточнил председатель конференции.
- Да.
В результате в бюллетени для тайного голосования были внесены имена двух кандидатов. Делегаты обменяли удостоверения на бюллетени и приступили к голосованию.
С первого раза голосование не состоялось. Назначили переголосование. Вновь регистрировали делегатов, раздавали бюллетени. Пока шла эта процедура, председательствующий предоставил слово председателю профкома «Качканар-Ванадий» А. Пьянкову.
- Сегодня ушло письмо в холдинг и на управляющего директора, -сказал Анатолий Александрович, - хватит нам отпусков без содержания. Это расхолаживает людей. Пора кончать с такой практикой.
«Итальянка» - не решение вопросов. Такая акция должна проводиться только в самом крайнем случае. Посмотрите: холдинг установил в начале года фонд заработной платы для всех своих предприятий в размере 75 процентов от докризисного уровня. Мы твердо сказали: за такие деньги работать не будем. И без всякой «итальянки» сначала мы добились 80 процентов, а потом увеличили и эту цифру.
В соответствии с Соглашением нам индексировали зарплату на величину официальной инфляции по области. А на СУБРе только недавно выплатили индексацию за 9 месяцев - в размерерублей! Сегодня мы - сила, с которой работодатель считается. И сила наша - в единстве. Если мы все разбежимся по своим квартирам... На стороне работодателя такая сила, что стоит нам чуть ослабнуть, и она сомнет нас. Там деньги, там должности, там власть. Поэтому исполнительская дисциплина у членов профсоюзной организации должна быть на самом высоком уровне. Все действия - только в рамках Закона и Устава ГМПР.
Переголосование закончилось. Счетная комиссия подсчитала голоса, и ее председатель зачитал протокол комиссии. Для тайного голосования было выдано 55 бюллетеней. При вскрытии урны в ней оказалось 55 бюллетеней, недействительных и испорченных - нет. По итогам тайного голосования 20 голосов отдано за Гашкову Ольгу Владимировну, 35 голосов - за Кукушкина Игоря Валерьевича.
Таким образом, председателем профкома УГЖДТ избран Игорь Валерьевич Кукушкин.
Протокол был единогласно утвержден делегатами, после чего слово предоставили только что избранному председателю профкома железнодорожников, который поблагодарил всех, кто голосовал за него и заверил, что свои новые обязанности будет исполнять честно и добросовестно.
... По слухам, больше всех остались довольны результатами выборов работники отдела труда и заработной платы УГЖДТ, которым О. Гашкова за время исполнения обязанностей уполномоченной профкома комбината у железнодорожников успела немало попортить нервы, отстаивая права рабочих. Редакция поздравляет Игоря Валерьевича с избранием председателем одной из крупнейших цеховых организаций «Качканар-Ванадий». Будем надеяться, что новый председатель не снизит планку, установленную его предшественницей.
Л. Черемухин.
На фото: в зале конференции; в зале; идет голосование.
Фото автора.
Трибуна председателя профкома
Задачи у нас общие
С этого номера «Профсоюзные вести» открывают новую рубрику - «Трибуна председателя профкома». Предлагаем председателям профкомов цехов высказываться о наболевшем, вносить свои предложения по тому или иному вопросу профсоюзной жизни, вскрывать проблемы, предлагать пути их решения, делиться опытом своей работы.
Рубрику открывает председатель профкома цеха КИП и автоматики Виктор Иванович Левковский.
Как наш цех часть комбината, так и наша цеховая профорганизация - часть профсоюзной организации «Качканар-Ванадий». Все беды ГОКа, как и все успехи у нас общие. Поэтому и задачи общие. И мы стараемся выполнять задачи, которые ставит перед нами профком комбината, участвовать во всех мероприятиях, которые он проводит.
Мне, кстати, как председателю цеховой профсоюзной организации во многом работать легче, чем другим моим коллегам по профсоюзу: у нас все работники высококвалифицированные специалисты, люди грамотные, с понятием. Пьяниц не держим. Наши люди работают во всех цехах, так что мы знаем все переделы комбината. Работают парами, никто их не контролирует, как, например, на фабрике или в карьере. Ясно, что так может работать только человек с крепкой самодисциплиной, пониманием ответственности за свое дело. Другой просто в нашем цехе не задержится. Потому и к любой ситуации люди относятся с пониманием.
Взять то же Соглашение, подписанное работодателем и профсоюзной организацией. Кое-где его сути до сих пор не поняли, а суть-то проста - оно направлено на сохранение коллектива. У нас это понимают.
Понимают даже и вынужденность отпусков без содержания. Хотя это очень плохо влияет на коллектив - расхолаживает людей. Посудите сами - человек настроился выполнить какую-то задачу, спланировал время, а его - в отпуск. Получается, по рукам бьют.
Денег больших у наших работников нет. Хотя относимся мы к первой группе цехов, как рудари и железнодорожники. Но они - сдельщики, а мы на тарифе. Вообще заработная плата работников не основных цехов, к которым относят и наш цех, должна быть не менее 80 процентов от зарплаты тех, кто трудится в основных подразделениях, а у нас она до половины доходит. Этот перекос надо устранять.
В профсоюзе у нас из 183 человек состоят более 140. Среди несостоящих есть и рабочие, и ИТР. Спрашиваешь: «Почему?» -«Думаем». Молодежь приходит - разговариваем. Кто-то вступает, кто-то нет. Похоже, жалко денег на профсоюзные взносы. Но профсоюз решает все вопросы по заработной плате, так что взносы окупятся. Цеховой профорганизации оставляется 10 процентов от профсоюзных взносов. Эти деньги мы расходуем на материальную помощь нуждающимся, а также на подарки всем членам профсоюза к праздникам. Кто-то может сказать, что нам маловато оставляют, но я считаю: деньги нужны для того, чтобы наша профсоюзная организация, я имею в виду профсоюзную организацию комбината, была независимой.
Кстати, на мой взгляд, рано или поздно мы придем к тому, что в профсоюзе будут работать профессионалы, как это и должно быть везде.
Ну а главная задача для нашей профсоюзной организации «Качканар-Ванадий» - отстоять точку зрения, что Качканарский ГОК должен работать на своей проектной мощности - не на 60 миллионов, а на 45. И еще. На комбинате должна быть проведена глубокая модернизация основного оборудования во всех цехах, автоматизация и механизация производства. Практика латания дыр ни к чему хорошему не приведет.
Лето, каникулы
Время подвести итоги
Кончается лето. Отшумели-отгремели веселые лагерные деньки. В детском оздоровительном лагере «Чайка» за три смены отдохнули более 500 детей, чьи родители трудятся на комбинате и в дочерних предприятиях . В каждой из смен прошли дни профкома, которые готовили и проводили члены молодежной комиссии профкома «Качканар - Ванадий».
В первой смене мы провели дискотеку. Во второй решили придумать что-нибудь новенькое, включили фантазию и провели сказочную эстафету. Этот день профкома ребятам особенно понравился, они просили нас приехать еще. К третьей смене фантазия слегка притупилась, поэтому на сей раз день профкома ознаменовался вновь дискотекой, но для младших отрядов была разработана еще и игровая программа.
В восемь вечера собрались три младших отряда. Естественно, образовалось три команды. Мы предложили им расшифровать слово «профсоюз» - к каждой букве подобрать профессию: скажем, П - повар, С - сталевар... На Р дети почему-то говорили «рыбак», видимо, у нас в Качканаре очень популярна рыбалка. Мы бросали мяч, и тот, кто ловил его, должен был назвать профессию. Мяч ловили наперегонки. Иной все силы приложит, чтоб поймать, схватит мяч - и молчит: профессию или еще не придумал, или забыл, пока за мяч бился. Смех, веселье!
На ура прошел и конкурс пожарных. Два стула поставлены спинка к спинке, на них вывернутая наизнанку куртка, каска, рукавицы. Участник должен вывернуть куртку на правую сторону, надеть ее, каску и рукавицы и вытащить из-под стула «пожарный рукав» - скакалку. Кто первый «рукав» выдернет, тот и победил. Ох, страсти кипели! Одну скакалку даже порвали - так оба конкурсанта сумели одновременно дернуть, что шнур не выдержал.
Еще каждый отряд должен был представить цех комбината. Придумать название, речевку, девиз.
В общем, состязались, как могли. Победила, естественно, дружба. Никто не остался без подарка.
Старшие тоже приняли было участие в конкурсе пожарных. Но скоро это им надоело, начали скандировать: «Дискотеку! Дискотеку!» Так вот плавно и перешли на дискотеку. Но и там о профсоюзе не забывали, рассказывали о нем в стихах...
Но - время подвести итоги. Лучше всего прошло мероприятие во вторую смену. И тут хочется поблагодарить старшую вожатую И. Хабибуллину. Ее безусловная заслуга в организованности, дисциплине ребят. А вот в третью смену старшая вожатая отсутствовала по уважительной причине - и вот организованности и дисциплины не хватало.
В будущем году, думается, стоит раздвинуть время проведения дня профкома. Нынче мы начинали мероприятия с восьми часов вечера, а надо бы с утра. Скажем, после завтрака - рассказ о профсоюзе по отрядам, в каждый отряд направляется кто-то из нас. После сончаса - игры, а завершает все дискотека. И нужно больше задействовать молодежи из цехов, а то все одни и те же крутятся.
И надо готовить одно мероприятие на все три смены. Но уж подготовить его так, чтобы конфетка была.
И. Кораблев, Т. Захарова,
члены молодежной комиссии
профкома «Качканар - Ванадий».
По бесплатным путевкам под эгидой профсоюза
В феврале этого года правительство Свердловской области и Президиум Федерации профсоюзов приняли постановление «О мерах по обеспечению отдыха, оздоровления и занятости детей и подростков в годах».
В нем идет речь об организации отдыха и оздоровления детей из семей малоимущих граждан в загородных лагерях по заявкам профсоюзных организаций в рамках проведения тематических смен «Профсоюз». Для этой цели Фонд социальной защиты выделил бесплатные путевки. 7 таких путевок - на июль и август - были выделены Качканарскому городскому округу. Начальник управления социальной защиты населения Сизикова обратилась в профсоюзный комитет «Качканар - Ванадий» с предложением представить ходатайства о выделении путевок для детей малоимущих членов профсоюзной организации. Ходатайства были оперативно представлены, и пятеро детей, чьи родители работают в дочерних предприятиях и имеют невысокую зарплату, а у предприятий нет денег на оплату путевок для детей своих работников, побывали в детском оздоровительном лагере «Уральские зори» под Каменск-Уральском.
Довольны все. Дети с упоением вспоминают о днях, проведенных в лагере, где было весело, где они нашли новых друзей. Родители рады, что их дети хорошо отдохнули, вернулись домой посвежевшими, полными впечатлений, а руководство «Ванадийсервиса» и «Мегаполис-веста» - что и дети их работников получили возможность отдохнуть в хорошем загородном лагере.
К 50-летию профсоюзной организации комбината
Боевые шестидесятые
В Качканар я приехал в 1960-м году по направлению после окончания высших инженерных курсов при Свердловском горном институте. Работал начальником ремонтно-механических мастерских комбината, курировал строительство рудоремонтного завода (ныне «Металлист»), строил дозаправку, мастерские - деревянные, долотозаправку.
Председателем профкома комбината - рудкома, как его называли тогда, - в то время были вначале Николай Михайлович Семенов, потом Банах.
Рудком же действовал в составе профкома треста «Качканаррудстрой». Это очень не нравилось директору строящегося комбината . Он потребовал, чтобы рудком перевели под эгиду обкома профсоюза металлургов.
Вскоре Дерягина на посту директора комбината сменил . И буквально в первые же дни пригласил меня на беседу:
- Мне не нравится работа профсоюзной организации. До сих пор не понятно - или она работает под профкомом треста, или под обкомом металлургов. Предлагаю вам взять это хозяйство на себя. Я смотрел ваши документы, вы ведь в институте были председателем профкома факультета, значит, работу знаете. Проведем конференцию, выдвинем вашу кандидатуру...
Не откладывая дела в долгий ящик, созвали конференцию. Меня избрали председателем профсоюзной организации. А Банах перед этим уехал в командировку и не вернулся. Вместе с ним исчезли профсоюзная касса и бухгалтер профкома. Так что дела я принимал у Семенова.
Бухгалтер нашлась в Гаринском районе. Побывали мы у нее, взять нечего, так и отступились. А Банах лет через пять отыскался на Украине, учителем в школе работал...
После конференции я отправился в Свердловск, в обком металлургов. Пробыл там дня три, оформил все документы - и стала наша профсоюзная организация официально действовать под эгидой областного комитета профсоюза металлургов.
Чем занимались? Шефствовали над детским домом в Верхотурье. В клубе - он на месте нынешнего мемориала воинам, погибшим в Великую Отечественную, был - кружок художественной самодеятельности очень активно работал. Инициативные были ребята и девчата, веселые. Во Дворец культуры в Качканаре потом все отсюда пришли. Соревнования проводили по лыжам, по волейболу, только плавать не плавали. Тогда социальные вопросы, бытовые все время на повестке дня стояли.
Помню, моряки на Качканар прибыли - и пошли драки между ними и теми, кто раньше сюда пришел. Секретарь парткома тогда, Гаркачев как комсомольский секретарь и я по общежитиям ходили, дежурили. Не бумаги строчили, а дело пытались делать.
Дважды я в Москву ездил вместе с Решетниковым, он заместителем директора комбината работал - пробивали вопрос о районном коэффициенте для Качканара: чтоб не 15, а 25 процентов сделали. Дошли до начальника Госплана.
- У нас, - говорим, - Всесоюзная комсомольская стройка. В тайге, вдали от населенных пунктов.
Добились-таки. Да недолго этот коэффициент продержался.
С Ефремовцевым у нас сложились очень хорошие отношения. Сблизила нас охота. У него был пес - гончак. В окрестных лесах мы тропили зайцев, охотились на водоплавающую птицу. А вот с , который сменил Ефремовцева, ушедшего начальником на Главный карьер, у нас отношения не пошли. Чужого мнения он не признавал.
Первая стычка у нас произошла из-за жилья. Новый директор пригласил из Тагила много своих людей на должности ИТР. Я же от имени профкома настаивал на том, чтобы на каждые 100 принятых рабочих принималось 5 инженерно-технических работников. Кандель же с этим не соглашался. И с жильем, детсадами мы того же принципа придерживались. А с этим тогда очень сложно было. Решая такие вопросы, мы засиживались до двух-трех часов ночи. Как сейчас помню, Кандель стремительно ходит по кабинету, поигрывая пистолетом, кото-рый у него был...
В конце-концов я пришел к нему и сказал, что хочу уйти с профсоюзной работы на работу по специальности - я же инженер-механик. Тот согласился, только спросил:
- А кого на свое место предлагаешь?
У меня в составе рудкоме тогда был . Вот я его и предложил.
- Гикалов? Так я с ним работал, - говорит Кандель.
На том мы и расстались. Меня назначили заместителем главного энергетика комбината по самым грязным делам - грязь, пыль, вода... В это время в карьере начались проблемы с экскаваторами, и однажды Ефремовцев говорит мне:
- Брось ты сдерьмом возиться, переходи ко мне.
На другой день уже вышел приказ о назначении меня главным механиком рудника.
А это был Главный карьер с северным и западным участками, впоследствии тоже ставшими карьерами. Пахали мы тогда там сутками, пока положение не наладилось.
А на ближайшей профсоюзной конференции был избран новый состав профкома, который в свою очередь избрал председателем профкома Дмитрия Ивановича Гикалова.
Хотелось бы сказать еще вот о чем. У нас была слаженная, боевая команда. Помню таких профсоюзных активистов, как Васильев из АТЦ, Шадрин из цеха сетей и подстанций, Овсянникова, бывшего главного механика с обогащения. Если бы не они и другие наши активисты-профсоюзники, никогда бы не удалось проделать такой большой работы, ведь в шестидесятые годы шло становление коллектива комбината, рождались первые традиции горняков и обогатителей Качканара.
И. Чайников,
бывший председатель профкома комбината.
Профсоюзные | Адрес: Свердловская обл., г. Качканар, ул. Свердлова 7-б, а/я 42 e-mail: *****@***ru, 6-46-60 | Учредитель: профсоюзная организация "Качканар-Ванадий" | Время подписания в печать установленное по графику соответствует фактическому: 10.10 | Редактор: | Отпечатано в типографии ООО "СКИФ" г Качканар, ул. Тургенева, 1 Тел.: (343Объем 0,5 п. л. Тираж 999 Заказ № 000 |
Все выпуски «Профсоюзных вестей», размещенных на сайте «Коллективный договор»
