Программа методического семинара на учебный год

САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКАЯ АКАДЕМИЯ УПРАВЛЕНИЯ И ЭКОНОМИКИ

СОГЛАСОВАНО

Заместитель проректора по вузовскому образованию _______________________ «17» декабря 2010г.

ПРОГРАММА

МЕТОДИЧЕСКОГО СЕМИНАРА

на учебный год

Руководитель семинара

начальник методического отдела

к. э.н, доцент Е. В. НОВИК

Санкт-Петербург

2010

ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

Постоянно действующий методический семинар, как необходимая структура системы вузовского образования, организуется для повышения уровня и качества преподавания, совершенствования педагогического мастерства, развития форм организации процесса обучения, обеспечения повышения квалификации преподавателей посредством подготовки и проведения тематических занятий и консультирования, оказания помощи ППС по разработке методического обеспечения учебного процесса при переходе на стандарты нового поколения, программ дополнительного образования, дистанционных образовательных технологий (ДОТ) и других инновационных технологий обучения.

Основными задачами методического семинара являются:

·  Обучение методическим приемам и методам работы молодых преподавателей;

·  Педагогическое консультирование;

·  Обеспечение качества разработки методического инструментария для проведения практических занятий, учебных практик;

·  Внедрение в образовательный процесс активных методов обучения, совершенствование форм организации учебных занятий;

·  Оказание методической помощи в разработке контрольно-измерительных материалов (КИМ) для оценки качества обучения, в формировании фонда оценочных средств для текущей, промежуточной и итоговой аттестации;

·  Обмен опытом методической работы, распространение передового педагогического опыта.

Занятия проводятся в соответствии с тематическим планом, который может корректироваться в зависимости от потребностей участников и приоритетных задач руководства академии.

Состав участников семинара определяется тематикой занятий в соответствии с интересами кафедр и преподавателей, а при необходимости – администрацией.

К проведению занятий привлекаются руководители структурных подразделений, ведущие специалисты и преподаватели академии, других вузов.

Участники семинара, прошедшие весь цикл занятий, получают сертификат.

ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН

№ п/п	Темы и основные вопросы занятий	Место и время проведения	Кто проводит	Примечание
1.	Фонд оценочных средств по дисциплине: банк тестовых заданий	Февраль 2011г.	Начальник МО , ведущий специалист ИДО , доцент кафедры ГСН	Ответственные за формирование банка тестовых заданий от кафедр
- контроль качества обучения - назначение, состав и порядок формирования ФОС для использования в электронной среде - тест, тестовое задание, тестирование - дидактическая единица - требования к базе тестовых заданий - порядок оформления (спецификация) тестовых заданий	Презентация Практическое занятие Инструктаж
2.	Компетентностный подход к образованию	Февраль 2011г.	Начальник МО	Зав. кафедрами, председатели МС факультетов, ППС
- компетенции, компетентность, качество обучения - проектирование ключевых компетенций - компетентностная модель выпускника академии
3.	Учебно-методическое обеспечение ООП в соответствии с ФГОС-III ВПО	Март 2011г.	Начальник МО , начальник УОО	Зав. кафедрами, председатели МС факультетов, ППС
- программное обеспечение - методическое обеспечение -обеспечение контроля качества обучения
4.	Активные методы обучения	Март 2011г.	Начальник МО , ведущие преподаватели академии	ППС
- понятие, классификация - особенности разработки и применения - обмен опытом	Круглый стол
5.	Фонд оценочных средств: измерение компетенций	Апрель 2011г.	Начальник МО	Ответственные за формирование банка тестовых заданий от кафедр, ППС
	- инновационные средства педагогических измерений - компетенностные тесты - обмен опытом, - консультирование по результатам самостоятельной работы ППС по разработке тестовых заданий	Круглый стол
№ п/п	Темы и основные вопросы занятий	Место и время проведения	Кто проводит	Примечание
6.	Активные методы обучения: разработка и применение в условиях перехода на уровневую систему ВПО	Апрель 2011г.	Начальник МО , начальник УОО , ведущие специалисты ИДО	ППС
- модульные технологии обучения - использование IT-технологий в учебном процессе -деловые игры -кейс-технологии -технология критического мышления	Круглый стол
7.	Особенности разработки методического инструментария для практического обучения: компетентностный подход	Май 2011г.	Начальник МО
8.	Заключительное занятие	Май 2011г. Круглый стол	Зам. проректора по вузовскому развитию , начальник МО

Руководитель семинара

Начальник методического отдела