Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
г. Санкт-Петербург, ул, Ботаническая, д. 3
Моб.тел.: 4-56, E-mail: *****@***ru
В А Р В Я Н С К А Я Я Н А В И К Т О Р О В Н А
Желаемая должность МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ
Профессиональный опыт
09.2009- по н/в -маркет»
Менеджер по персоналу
Приходящий менеджер по персоналу в ед. лице - разработка локально-нормативных актов компании, кадровое делопроизводство в полном объеме, включая медицинское страхование, военкомат и пр. Решение спорных ситуаций с сотрудниками и др.
Деятельность компании: розничная продажа бытовой электроники.
06.2008–06.2009
Менеджер по персоналу
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме по 5 юр. лицам (общая численность - около 220 чел.), а также расчет заработной платы в 1С; работа с пенсионным фондом; участие в разработке локально-нормативных актов компании, оформление служебных командировок, проведение аудита кадровой документации; оптимизация документооборота компании, участие в формировании корпоративной культуры и др.
Деятельность компании: производство и оптовая продажа бытовой техники и электроники.
07.2007–05.2008 компания «Форум»
Менеджер по персоналу
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме по 32 юр. лицам (общая численность - свыше 400 чел., 1 чел. в подчинении). Общий штат холдинговой компании около 6000 человек. Деятельность компании: оптовая и розничная продажа, транспортные услуги, общепит, строительство, охранные услуги, производство измерительного оборудования для нефтяной и газовой промышленности, производство ниток, защита прав правообладателей и участие в легализации рынка в области аудио - и видеопродукции пр.
01.2007–06.2007 электросетевая компания»
Менеджер по персоналу (в единственном лице)
Создание с «нуля» и ведение кадрового делопроизводства компании (общая численность - около 80 чел.), а также проведение первичного отбора персонала, разработка локальных нормативных актов компании, формирование корпоративной культуры, участие в разработке локальных актов по охране труда и технике безопасности, координирование обучения по электробезопасности рабочих, организация корпоративного отдыха и пр.
Деятельность компании: электроснабжение – прокладка силовых электрокабелей, проектирование инженерных сетей.
12.2003–10.2006 «Русская деревня «Шуваловка» ()
Менеджер по персоналу
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме по 10 юр. лицам (общая численность - более 220 чел.), а также первичный отбор персонала, участие в организации массовых праздников комплекса. Имею опыт восстановления всего кадрового документооборота на предприятии.
Деятельность компании: развлекательно-досуговый комплекс – общепит, гостиничный бизнес, сувернирная продукция, экскурсионное обслуживание, туристические услуги, проведение мастер-классов по народным ремеслам и мн. др.
Дополнительное образование
2008 - НОУ УПЦ «СПТО» при содействии Государственной инспекции по труду СПб
«Правовой анализ норм трудового законодательства РФ. Охрана труда. Физиология влияния и управление персоналом»
2008 - HR-клуб «Вектор» при содействии Санкт-Петербургского института человеческих ресурсов
«Новое в трудовом законодательстве. Продвинутый курс»
2007 - HR-клуб «Вектор» при содействии Санкт-Петербургского института человеческих ресурсов
«Базовые HR-технологии. Основы трудового законодательства»
Основное образование
2000 – 2006 гг. Северо-Западный Государственный Заочный Технический Университет
Специальность: Экономист-менеджер (отрасль машиностроения)
Профессиональные навыки:
Владею знаниями трудового законодательства, правовых основ. Умею трактовать законы и применять их на практике при решении правовых задач. Профессионально владею кадровым делопроизводством. Уверенный пользователь ПК: пакет офисных программ, в т. ч. Excel; Internet; 1С, Lotus Notes, правовые системы и др.
Являюсь членом «Всероссийского кадрового конгресса - Национального Союза кадровиков» с 2007 года
Член HR-Клуба «Вектор» с 2007 года.
Личные качества:
Умею работать в авральном режиме и анализировать большие объемы информации. Коммуникабельна. Обучаема. Сообразительна. Стрессоустойчива.
Рекомендательные письма и телефоны по запросу. Оплата договорная.
Буду благодарна за возможность личной беседы!


