Задание «Комплексный анализ деятельности компании» (стр. 3 )

	Показатели	2009 г.	2010 г.	Абсолютное изменение, ±
1	Количество работников на начало года, чел.	165	163
2	Количество принятых в течении года, чел.	218	202
3	Количество выбывших в течении года, чел. в том числе:	206	194
	- по собственному желанию и за нарушения трудовой дисциплины	52	9
	- по прекращению трудового договора	175	162
4	Количество работников на конец года, чел.	178	170
5	Среднесписочная численность работников, ед.
6	Коэффициент по приему, %
7	Коэффициент оборота по выбытию, %
8	Коэффициент общего оборота, %
9	Коэффициент текучести кадров, %

Таблица 6 – Анализ производительности и оплаты труда

	Наименование показателей	2009 г.	2010 г.	Темп изменения, ±
1	Доходы от основной деятельности, руб.
2	Среднесписочная численность, ед.
3	Фонд оплаты труда, руб.
4	Производительность труда, руб.
5	Среднемесячная заработная плата, руб.
6	Зарплатоемкость руб. на 1 руб. доходов

Таблица 7 – Анализ движения основных производственных фондов

	Показатели	2009 г.	2010 г.	Абсолютное изменение, ±
1	Фонды на начало года, руб.
2	Фонды введенные, руб.	1600200	2921308
3	Фонды выбывшие, руб.	373100	1130511
4	Фонды на конец года, руб.
5	Коэффициент обновления, в%
6	Коэффициент выбытия, в %

Таблица 8 – Анализ использования основных производственных фондов

	Показатели	2009 г.	2010 г.	Темп изменения, %
1	Доходы, руб.
2	Среднегодовая стоимость ОПФ, руб.
3	Среднесписочная численность, чел.
4	Фондоотдача, руб./ на руб.
5	Фондоемкость, руб./ на руб. доходов
6	Фондовооруженность, руб./на 1 раб.
7	Производительность труда, руб.

Таблица 9 – Анализ использования оборотных средств