Дорожная карта

УТВЕРЖДЕНА

на заседании методического совета

МАОУ «СОШ №5» МО «ЛМР» РТ

протокол от 01.01.2001 года

Директор МАОУ «СОШ №5»

МО «ЛМР» РТ

___________________

Приказ №71 ОД от 01.01.2001 года

ДОРОЖНАЯ КАРТА

ВВЕДЕНИЯ

ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО СТАНДАРТА

ОСНОВНОГО ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ (ФГОС ООО)

муниципального автономного общеобразовательного учреждения

«Средняя общеобразовательная школа №5»

муниципального образования «Лениногорский муниципальный район» Республики Татарстан

НА ПЕРИОД: февраль 2013 – июнь 2014 гг.

ШАГ 1

Создание Рабочей группы для разработки и управления программой изменений и дополнений образовательной системы школы

ШАГ 2

Определение изменений и дополнений в образовательную систему ОУ

ШАГ 3

Разработка единичных проектов изменений в сводную программу изменений и дополнений

ШАГ 4

Разработка плана-графика изменения дополнений образовательной системы основного общего образования

ШАГ 5

Контроль за реализацией запланированных изменений в образовательной системе

Реализация шага №1 дорожной карты введения ФГОС

Создание Координационного совета и рабочей группы для разработки и управления программой изменений и дополнений образовательной системы ОУ на период «пилотирования»

Шаг №1 позволяет: определить состав рабочей группы по внедрению ФГОС; определить порядок работы рабочей группы; провести текущую теоретическую подготовку по внедрению ФГОС рабочей группы.

№ п/п	Мероприятия	Сроки
1.	Создание рабочей группы в составе педагогов-предметников, классных руководителей 5-х классов, руководителей ШМО с целью сохранения преемственности ступеней и выработки новых нестандартных решений для основной школы в рамках введения ФГОС ООО.	Март, 2013 год
2.	Организация изучения ФГОС основного общего образования педагогическим коллективом школы.	Постоянно
3.	Мониторинг уровня готовности основной школы к введению ФГОС ООО.	01.09.2013 год
4.	Формирование банка нормативно-правовых документов федерального, регионального, муниципального уровней, регламентирующих введение и реализацию ФГОС ООО.	В течение года
5.	Утверждение плана работы по введению ФГОС ООО.	Апрель, 2013 год.
6.	Прохождение профессиональной переподготовки педагогов-предметников по внедрению ФГОС ООО.	По графику

Реализация шага №2 дорожной карты введения ФГОС ООО

Определение изменений и дополнений, вносимых в образовательную систему

МАОУ «СОШ №5» МО «ЛМР» РТ

№ п/п.	Мероприятия	Сроки реализации	Ответственные
1	Организация обсуждения примерной основной образовательной программы основного общего образования	Апрель, 2013 год	Рабочая группа по введению ФГОС ООО
2	Определение списка учебников и учебных пособий, используемых в образовательном процессе в соответствии с ФГОС основного общего образования.	Апрель, 2013 год	Руководители ШМО
3	Разработка проекта Образовательной программы Учреждения.	Май, 2013 год	Рабочая группа по введению ФГОС ООО
4	Приведение нормативно – правовой базы деятельности Учреждения в соответствие с требованиями ФГОС ООО.	До августа 2013 года	Директор, заместители директора по УВР Рабочая группа по введению ФГОС ООО
5	Разработка плана методической работы, обеспечивающей сопровождение введения ФГОС ООО.	Апрель, 2013 год	Заместитель директора по УВР
6	Создание системы внеурочной деятельности, поддерживающей процесс обучения.	До сентября 2013 года	Рабочая группа по введению ФГОС ООО
7	Определение метапредметных навыков обучающихся по итогам каждой четверти.	В течение учебного года	Рабочая группа по введению ФГОС ООО
8	Мониторинг сформированности навыков обучающихся по результатам каждой четверти.	По отдельному графику	Рабочая группа по введению ФГОС ООО
9	Приведение в соответствие с требованиями ФГОС основного общего образования и новыми тарифно-квалификационными характеристиками должностных инструкций работников Учреждения.	До августа 2013 года	Директор Учреждения
10	Расчёт потребностей в расходах Учреждения в условиях реализации ФГОС ООО	До июня 2013 года	Директор Учреждения
11	Организация работ по внесению изменений в локальные акты, регламентирующих установление заработной платы.	По выходу рекомендаций	Директор Учреждения
12	Размещение информации о ходе введения ФГОС страницах сайта Учреждения.	Постоянно	Директор Учреждения, зам. директора по УВР
13	Осуществление повышения квалификации всех учителей основной школы.	Поэтапно	Заместитель директора по УВР
14	Проведение работ по укреплению материально-технической базы.	Постоянно	Директор Учреждения

Реализация шага №3 дорожной карты введения ФГОС ООО

Разработка единичных проектов изменений в сводную программу изменений и дополнений

№ п/п	Единичные проекты по Реализации ФГОС в период «пилотирования» / Наименование мероприятий	Годы и месяцы	Ответственные
учебный год	учебный год
04	05	06	08	09	10	11	12
1.	Разработка предметных образовательных программ									Руководители ШМО, учителя-предметники
2.	Разработка модели внеурочной деятельности									Заместители директора по УВР, ВР
3.	Разработка планируемых результатов (5 класс)									Руководители ШМО
4.	Разработка учебного плана									Заместители директора по УВР
5.	Разработка программы духовно-нравственного развития и воспитания									Заместитель директора по ВР
6.	Разработка программы формирования культуры здорового и безопасного образа жизни									Заместители директора по УВР, ВР
7.	Разработка системы оценки планируемых результатов освоения программы основного общего образования (5 класс)									Руководители ШМО

Реализация шага №4 дорожной карты введения ФГОС

Разработка плана-графика изменений и дополнений образовательной системы основного общего образования

№ п/п	Мероприятия	Сроки	Ожидаемый результат	Исполнители
1.  Нормативно-правовой аспект
1.1.	Разработка новой редакции Устава в соответствии с законом РФ «Об образовании».	Август - сентябрь, 2013	Регистрация новой редакции Устава в налоговом органе	Администрация
1.2.	Приведение локальных актов Учреждения в соответствие с требованиями ФГОС ООО (штатное расписание, должностные инструкции классных руководителей, администрации, педагогических работников, режим функционирования Учреждения на II ступени (в т. ч. учебный план и расписание), положение о мониторинге образовательного процесса в основной школе, положение о стимулирующих выплатах и другие локальные акты).	До 01.10.2013	Локальные акты	Директор, заместители директора по УВР, рабочая группа по введению ФГОС ООО
1.3.	Утверждение основной образовательной программы основного общего образования Учреждения с учетом потребностей и запросов обучающихся, их родителей (законных представителей) – на основе требований ФГОС примерной ООП ООО.	До 01.09.2013	ООП	Рабочая группа по введению ФГОС ООО, педагогический совет
1.4.	Утверждение рабочих образовательных программ по учебным предметам и внеклассной работе с учетом изменений предметных, метапредметных целей, личностных результатов.	До 01.09.2013	Рабочие образовательные программы	Заместители директора по УВР, ВР
1.5.	Утверждение перечня УМК для обучающихся 5 класса на 2учебный год в соответствии с региональным и федеральным перечнем.	Май - август, 2013	Утвержденный перечень УМК для 5 класса	Руководители ШМО, зав. библиотекой
2.  Организационно-управленческий аспект
2.1.	Анализ имеющихся условий (кадровых, материально-технических, учебно-методических и информационных, финансовых), их соответствие/несоответствие требованиям ФГОС ООО	Февраль - март, 2013 г.	Получение объективной информации о готовности Учреждения к переходу на ФГОС ООО	Рабочая группа по введению ФГОС ООО
2.2.	Разработка и утверждение плана-графика мероприятий по реализации направлений ФГОС основного общего образования	Май, 2013	Система мероприятий, обеспечивающих внедрение ФГОС ООО	Рабочая группа по введению ФГОС ООО
2.3.	Разработка и утверждение основной образовательной программы основного общего образования Учреждения	До 15.08.2013 года	Создание ООП	Рабочая группа по введению ФГОС ООО
2.4.	Разработка (на основе БУП) и утверждение учебного плана Учреждения	До 15года	Наличие учебного плана ОУ	Заместители директора по УВР
2.5.	Разработка и утверждение рабочих образовательных программ по учебным предметам и внеклассной работе с учетом изменений предметных, метапредметных целей, личностных результатов	Август, 2013 г.	Утверждение программ	Заместители директора по УВР, ВР, руководители ШМО
2.6.	Психолого-педагогическая диагностика готовности обучающихся 4-х классов ( учебный год) к переходу на ФГОС 01.09.2013 года	Апрель, 2013 года	Получение информации по готовности обучающихся 4-х классов к обучению в среднем звене в соответствии с требованиями ФГОС ООО	Педагог-психолог, классные руководители
2.7.	Организация внеурочной деятельности: кружки, клубы, секции, интеллектуальные и творческие конкурсы, олимпиады различного уровня, спортивные соревнования и т. д.	Сентябрь, 2013 год	Модель внеурочной деятельности	Заместители директора по УВР, ВР
2.8.	Мониторинг введения ФГОС основного общего образования	В течение учебного года	Диагностические материалы	Заместители директора по УВР
3.  Информационно-методический аспект
3.1.	Изучение педагогическим коллективом образовательных стандартов второго поколения. Проведение совещаний, семинаров с педагогическим коллективом в целом и учителями основной школы в частности по изучению: ·  Федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования. ·  Нормативно-правовых документов, регулирующих введение ФГОС ООО. ·  Программы формирования универсальных учебных действий. ·  Программы организации внеурочной деятельности школьников. ·  Санитарно-гигиенических требований.	Март – июнь, 2013 года	Материалы совещаний, заседаний ШМО, методического совета Учреждения	Директор, заместители директора по УВР, руководители ШМО
3.2.	Создание подборки методической литературы по вопросам введения ФГОС ООО	Март – июнь, 2013 год	Подборка литературы на электронных носителях, печатные издания, размещение материалов на сайте Учреждения	Заместители директора по УВР, ВР, зав. библиотекой
3.3.	Информирование родителей (законных представителей) о ходе подготовки к введению ФГОС 01.09.2013 г. (5 класс)	Апрель, 2013 год	Общешкольное родительское собрание, сайт Учреждения	Директор, заместители директора по УВР
3.4.	Разработка плана методического сопровождения апробации введения ФГОС Учреждении	Май, 2013 год	Повышение профессиональной компетентности всех категорий педагогических работников в области организации образовательного процесса и обновления содержания образования в соответствии с ФГОС ООО	Заместители директора по УВР
3.5.	Размещение на сайте Учреждения информации о введении ФГОС ООО	По мере поступления	Информирование общественности о ходе и результатах внедрения ФГОС ООО	Заместители директора по УВР, ВР
4.  Кадровый аспект
4.1.	Выявление образовательных потребностей педагогического состава с целью внесения изменений в план повышения квалификации учителей	Март, 2013 год	Перспективный план повышения квалификации педагогических работников	Заместители директора по УВР
4.2.	Создание условий для прохождения курсов повышения квалификации учителей, внедряющих ФГОС учебном году	Поэтапно, согласно плану
4.3.	Обновление должностных инструкций	До 01.09.2013 г.	Приказ об утверждении и введении в действие	Директор Учреждения
4.4.	Организация участия педагогов Учреждения в региональных, муниципальных конференциях по введению ФГОС основного общего образования	В течение учебного года	Активное профессиональное взаимодействие по обмену опытом	Заместители директора по УВР
5.  Материально-технический аспект
5.1.	Обеспечение оснащённости Учреждения в соответствии с требованиями ФГОС минимальной оснащенности учебного процесса и оборудованию учебных помещений.	В течение учебного года	Определение необходимых изменений в оснащенности Учреждения с учетом требований ФГОС ООО	Директор, заместитель директора по АХЧ
5.2.	Обеспечение соответствия материально-технической базы реализации ООП санитарным и противопожарным нормам, нормам охраны труда работников образовательного учреждения.	Июнь-август, 2013 год	Приведение в соответствие материально-технической базы реализации ООП требованиями ФГОС ООО	Директор, заместитель директора по АХЧ
5.3.	Обеспечение укомплектованности библиотеки Учреждения печатными и электронными образовательными ресурсами по всем учебным предметам учебного плана ООП ООО.	До 01года	Оснащенность школьной библиотеки необходимыми УМК, учебными, справочными пособиями, художественной литературой	Заведующая библиотекой
6.  Финансово-экономический аспект
6.1.	Корректировка стимулирующей части фонда оплаты труда (определение % стимулирующей части фонда оплаты труда)	Сентябрь, 2013г.	Скорректированный фонд	Директор школы Рабочая группа по НСОТ
6.2.	Корректировка сметы расходов на 2013 год с целью выделения бюджетных средств образовательного процесса для приобретения оборудования (согласно минимальному перечню) из средств образовательного процесса	Апрель, 2013 год	Скорректированная смета	Директор Учреждения
6.3.	Составление сметы расходов по реализации ООП ООО (на учебный год).	Июнь – август 2013 года	Смета расходов по реализации ООП ООО (на 2014 год).	Директор Учреждения
6.4.	Разработка механизма финансирования внеурочной деятельности	До 01.09.2013г.	Наличие договоров об оказании платных услуг, тарификация	Директор Учреждения

Реализация шага №5 дорожной карты введения ФГОС ООО

Контроль за реализацией запланированных изменений в образовательной системе

№ п/п	Объект контроля	Ответственный	Методы сбора информации	Сроки
1.	Степень освоения педагогами новой образовательной программы	Заместители директора по УВР, ВР	Собеседование с педагогами, изучение документации, тестирование	В течение учебного года
2.	Степень обеспеченности материально-техническими ресурсами	Директор, заместитель директора по АХЧ	Изучение документации	Декабрь 2013 г., май 2014 г.
3.	Проект образовательной программы Учреждения Ø  разработка предметных образовательных программ; Ø  разработка модели внеурочной деятельности; Ø  разработка планируемых результатов; Ø  разработка учебного плана; Ø  разработка программы духовно-нравственного развития воспитания и развития; Ø  разработка программы формирования культуры здорового и безопасного образа жизни; Ø  разработка программы коррекционной работы и организация работы по программе; Ø  Разработка системы оценки планируемых результатов освоения программы основного образования	Директор, заместители директора по УВР, ВР, рабочая группа по введению ФГОС ООО	Изучение документации, собеседование	Май - август, 2013 год
4.	Приведение нормативной базы Учреждения в соответствие с требованиями ФГОС ООО	Директор, заместители директора по УВР и ВР	Изучение документации	Апрель - сентябрь, 2013 год
5.	Определение метапредметных навыков обучающихся по итогам каждой четверти	Заместители директора по УВР, руководители ШМО, педагог-психолог	Изучение документации, собеседование	В течение учебного года
6.	Мониторинг сформированности навыков обучающихся по результатам каждой четверти	Заместители директора по УВР, руководители ШМО, педагог-психолог	Мониторинг сформированности навыков обучающихся по результатам каждой четверти	По графику

Исполнитель: заместитель директора по УВР