СОЮЗ ПРОЕКТНЫХ МЕНЕДЖЕРОВ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН
г. Алматы, пр. Абылай хана, 79, оф.312, 309, т./ф., тел.,
*****@***ru, www.
УЧЕБНО-ТРЕНИНГОВЫЙ СЕМИНАР
Time management / Управление временем
в объеме 16 академических часов
Цель курса:
Формирование и развитие навыков грамотного распоряжения рабочим временем, управления процессом выполнения задач; получение необходимых знаний для повышения уровня организованности сотрудников, повышение эффективности и результативности их деятельности.
Тренинг имеет сугубо практический характер. Опыт проведения показывает, что тренинг дает отдачу в виде роста мотивации сотрудников, снимает рабочее напряжение, а руководство решает задачу того, как добиться от сотрудников своевременности и организованности в работе.
По окончании курса участники будут способны:
Осуществлять грамотное планирование своей деятельности и деятельности подчиненных сотрудников.
Определять приоритеты в деятельности с учетом целей и задач компании
Владеть инструментами и методами управления временем
Осуществлять контроль над использованием рабочего времени
Повышать уровень эффективности рабочей деятельности.
Выгоды курса для компании:
Профессиональное развитие и мотивация сотрудников компании;
Повышение уровня эффективности деятельности сотрудников;
Выполнение сотрудниками приоритетных целей и задач;
Развитие менеджмента компании.
Содержание курса:
Время - наш ресурс; Определение основной деятельности; Понятие стандартов; Постановка целей (SMART/ ДИСКО); Расстановка приоритетов (срочные - несрочные, активные - реактивные задачи); Методы «управления» временем; Работа с «поглотителями» времени; Планирование (долгосрочное, среднесрочное и краткосрочное); Контроль реализации планов; Делегирование (эффективное делегирование, формула успешного делегирования); Стили управления временем (тест, определение стилей, рекомендации для стилей); Time management как инструмент борьбы со стрессами; План развития навыков управления временем.По окончании тренинга, участники снабжаются раздаточным материалом.
Методы проведения:
Презентация;
Мини-лекции;
Обсуждения и дискуссии;
Слайды;
Деловые тесты и вопросники для личного и профессионального развития;
Деловые игры и упражнения;
Работа в командах;
Обмен опыта участниками;
Ответы на вопросы.
Обучение проводит бизнес-тренер – Кожманов Диас
Регистрационный взнос включает: оплату обучения, пакет документов,
на русском языке, кофе-брейки.
На Ваши вопросы ответят: Некрасова Наталья – исполнительный директор проектов и программ СПМ РК, член PMI
33-05, т/ф, , 001, *****@***ru, www.
Усова Ирина – ведущий менеджер, 33-05, т/ф, , 8 777 , *****@***ru
Дауренбекова Жазира – менеджер, 33-05, т/ф, , 8 777 *****@***ru
