ТРЕНИНГИ ПЕРМСКОГО ЦЕНТРА НЛП
С 2008 года в нашем расписании 7 тематических и 5 сертификационных программ тренингов.
Как выбрать программу, которая подойдет именно Вам?
Если Вы знакомы с НЛП и хотите освоить его, то Вам подойдут сертификационные программы НЛП-Практик, НЛП-мастер и Методы работы Милтона Эриксона.
Если Вы планируете стать НЛП-консультантом или бизнес-тренером, для этого также есть соответствующие программы.
Если Вы хотите приобрести или развить навыки эффективной деятельности, то этому посвящены программы: Технологии эффективной деятельности (постановка и достижение целей, саморегуляция), Мастерство коммуникации, Навыки публичного выступления.
Для руководителей могут быть полезны программы Коммуникативная эффективность руководителя и Управленческая компетентность.
Если Вы еще не знакомы с НЛП и хотите получить представление о том, как современные технологии эффективной деятельности могут улучшить Вашу жизнь, то Вы можете начать с любого из тренингов программы Основы личной эффективности.
Если вы хотите получить представление о том, как сделать более эффективным и приятным общение с окружающими, то можно начать с какого-либо тренинга программы Основы эффективной коммуникации.
Продолжительность программ от нескольких месяцев до двух лет.
Почти все тренинги проводятся по выходным дням с 10 до 18 часов, с апреля будет организовано несколько вечерних программ.
СЕРТИФИКАЦИОННЫЕ ПРОГРАММЫ
(в списке Программ указаны даты тренингов, запланированных на 2 полугодие учебного года)
Программы/ тренинги | Продолжи-тельность (дней) | Даты ближайшего тренинга |
Программа НЛП-Практик | ||
Базовые модели НЛП | 2 | 15-16.03 |
Невербальная составляющая коммуникации | 2 | 12-13.04 |
Вербальная составляющая коммуникации: мета-модель | 2 | 10-11.05 |
Вербальная составляющая коммуникации: Милтон-модель | 2 | 31.05-01.06 |
Классические техники НЛП, ч.1 | 2 | 28-29.06 |
Классические техники НЛП, ч.2 | 2 | 30.06-01.07 |
Классические техники НЛП, ч.3 | 2 | 02-03.07 |
Программа НЛП-Мастер (на базе программы НЛП-Практик) | ||
Метапрограммы | 2 | |
Рефрейминг | 2 | |
Работа с убеждениями | 2 | |
Цели. Ценности. Мотивация | 2 | |
Новый код НЛП | 2 | |
Моделирование, ч.1 | 2 | |
Моделирование, ч.2 | 2 | |
НЛП и системное мышление | 2 | |
Программа Методы работы Милтона Эриксона, ч.1 (желательно на базе первых трех ступеней программы НЛП-Практик) | ||
Милтон-модель | 2 | 31.05-01.06 |
Конструирование метафор | 3 | 01-03.03 |
Программа Методы работы Милтона Эриксона, ч.2 | ||
Косвенные внушения | 2 | 05-06.07 |
Наведение транса | 4 | 16-19.08 |
Программа Подготовка НЛП-Консультантов (на базе программы НЛП-Практик и НЛП-мастер) | ||
Конструирование метафор | 3 | 01-03.03 |
Косвенные внушения | 2 | 05-06.07 |
Навыки самопрезентации | 3 | 13-15.06 |
НЛП-консультирование | 2 | |
Тренинги из тематических программ «Основы …» (по выбору) | ||
Стажировка (программа стажировки определяется по итогам прохождения основного курса) | ||
Программа Подготовка бизнес-тренеров | ||
Базовые модели НЛП | 2 | 15-16.03 |
Невербальная составляющая коммуникации | 2 | 12-13.04 |
Вербальная составляющая коммуникации: мета-модель | 2 | 10-11.05 |
Вербальная составляющая коммуникации: Милтон-модель | 2 | 31.05-01.06 |
Классические техники НЛП, ч.1 | 2 | 28-29.06 |
Метапрограммы | 2 | |
Рефрейминг | 2 | |
Новый код НЛП | 2 | |
Косвенные внушения | 2 | 05-06.07 |
Конструирование метафор | 3 | 01-03.03 |
Навыки самопрезентации | 3 | 13-15.06 |
Навыки работы с аудиторией | 3 | |
Навыки дизайна тренингов | 2 | 26-27.07 |
Тренинги из тематических программ «Основы …» (по выбору) | ||
Стажировка (программа стажировки определяется по итогам прохождения основного курса) |
ТЕМАТИЧЕСКИЕ ПРОГРАММЫ
(в списке Программ указаны даты тренингов, запланированных на 2 полугодие учебного года)
Программы/ тренинги | Продолжи-тельность (дней) | Даты ближайшего тренинга |
Программа «Основы личной эффективности» | ||
«Азбука успеха» (основы эффективной деятельности) | 1 | 26.04 |
Управление временем | 1 | 27.04 |
Управление эмоциями | 1 | |
Тренинг уверенного поведения | 1 | |
Управление личными финансами | 1 | 24.05 |
«Найти свое дело» (профориентация для взрослых) | 1 | 25.05 |
Концентрация внимания, развитие памяти | 2 | 5-6.04 |
Скорочтение | 2 | 19-20.04 |
Программа «Технологии эффективной деятельности», ч.1 | ||
Базовые модели НЛП | 2 | 15-16.03 |
Мета-модель | 2 | 10-11.05 |
Классические техники НЛП, ч.1 (работа с состояниями, работа с целями) | 2 | 28-29.06 |
Программа «Технологии эффективной деятельности», ч.2 | ||
Работа с убеждениями | 2 | |
Цели. Ценности. Мотивация | 2 | |
Новый код НЛП | 2 | |
Программа «Основы эффективной коммуникации» | ||
Основы эффективной коммуникации | 2 | 29-30.03 |
Основы эффективных продаж | 1 | |
Как сделать карьеру | 1 | |
«Секреты семейного счастья» | 1 | |
«Общаться с ребенком. Как?» | 1 | |
Переговоры «выигрыш-выигрыш» | 2 | |
Программа «Мастерство коммуникации», ч.1 | ||
Базовые модели НЛП | 2 | 15-16.03 |
Невербальная составляющая коммуникации | 2 | 12-13.04 |
Вербальная составляющая коммуникации: мета-модель | 2 | 10-11.05 |
Вербальная составляющая коммуникации: Милтон-модель | 2 | 31.05-01.06 |
Конструирование метафор | 3 | 01-03.05 |
Навыки самопрезентации | 3 | 13-15.06 |
Программа «Мастерство коммуникации», ч.2 | ||
Метапрограммы | 2 | |
Рефрейминг | 2 | |
Косвенные внушения | 2 | 05-06.07 |
Программа Навыки публичного выступления, ч.1 | ||
Базовые модели НЛП | 2 | 15-16.03 |
Невербальная составляющая коммуникации | 2 | 12-13.04 |
Вербальная составляющая коммуникации: мета-модель | 2 | 10-11.05 |
Вербальная составляющая коммуникации: Милтон-модель | 2 | 31.05-01.06 |
Конструирование метафор | 3 | 01-03.03 |
Навыки самопрезентации | 3 | 13-15.06 |
Программа Навыки публичного выступления, ч.2 | ||
Метапрограммы | 2 | |
Рефрейминг | 2 | |
Новый код НЛП | 2 | |
Косвенные внушения | 2 | 05-06.07 |
Навыки работы с аудиторией | 3 | |
Программа «Коммуникативная эффективность руководителя» (целесообразно в сочетании с программой «Мастерство коммуникации») | ||
Управление конфликтом и работа с возражениями | 1 | |
Установление долгосрочных отношений с клиентами | 1 | |
Эффективные стратегии лидерства | 2 | |
Командообразование | 2 | |
Современные технологии в подборе персонала | 2 | |
Мастерство письменной коммуникации | 2 | |
Программа «Управленческая компетентность» (целесообразно в сочетании с программой «Технологии эффективной деятельности») | ||
Технологии эффективного управления | 2 | |
Выработка миссии и стратегических целей организации | 2 | |
Стратегическое управление с использованием Balanced Scorecard | 2 | |
Корпоративный тайм-менеджмент | 2 | |
Развитие корпоративной культуры организации | 2 |
СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ В ТРЕНИНГАХ
Программы | Продолжительность тренинга | Базовая цена (при оплате в день тренинга) |
Основы личной эффективности, Основы эффективной коммуникации | 1 день | 950 руб. |
2 дня | 1900 руб. | |
НЛП-Практик, Методы работы Милтона Эриксона, ч.1, Технологии эффективной деятельности, ч.1, Мастерство коммуникации, ч.1, Навыки публичного выступления, ч.1 | 2 дня | 2100 руб. |
3 дня | 3000 руб. | |
НЛП-Мастер, Методы работы Милтона Эриксона, ч.2, Технологии эффективной деятельности, ч.2, Мастерство коммуникации, ч.2, Навыки публичного выступления, ч.2 | 2 дня | 2400 руб. |
3 дня | 3300 руб. | |
Заключительные тренинги программ Подготовка НЛП-Консультантов и Подготовка бизнес-тренеров | 2 дня | 2700 руб. |
3 дня | 3600 руб. | |
Коммуникативная эффективность руководителя, Управленческая компетентность (заказные программы) | Цена договорная |
УСЛОВИЯ ПОЛУЧЕНИЯ СКИДОК ПО ОПЛАТЕ УЧАСТИЯ В ТРЕНИНГАХ
Скидки за предварительную оплату участия в тренингах:
Размер скидки (от базовой цены) | Условия получения скидки |
10% | Предварительная запись на один тренинг, оплата участия не менее, чем за 10 дней |
20% | Заключение договора на обучение по любой из Программ продолжительностью не менее 14 тренинго-дней, предварительная оплата 15% от стоимости всех ступеней не менее, чем за 10 дней до начала первого тренинга Программы (оставшаяся часть оплаты вносится за каждый тренинг вносится в день тренинга) |
30% | Заключение договора на обучение по любой из Программ продолжительностью не менее 14 тренинго-дней, предварительная оплата всей Программы не менее, чем за 10 дней |
Примечание:
Договор на обучение заключается на более, чем на одно полугодие учебного года.
Семейные скидки:
В случае прохождения в Пермском центре НЛП Программы продолжительностью не мерее 14 тренинго-дней одним из членов семьи, другим членам семьи (муж, жена, брат, сестра, родители, дети) предоставляется 10% скидка на участие в любой из Программ.
Семейная скидка может суммироваться со скидкой за предварительную оплату.
Особые условия для некоторых категорий участников:
Для педагогов, врачей, школьных психологов и студентов возможно участие в тренингах НЛП-Практик и НЛП-Мастер на льготных условиях. Для этого выделяются места на каждом из тренингов:
- 25% от базовой стоимости - 1 место; 50% от базовой стоимости - 2 места; 75% от базовой стоимости - 3 места.
Претенденты на получение скидок и кредитов могут обратиться в Центр не позднее, чем за 2 недели до начала тренига, на котором планируется обучение, и заполнить анкету со следующими вопросами:
- фамилия, имя, отчество контактная информация для оперативной связи (e-mail, телефон) возраст образование вид деятельности место работы (учебы) уровень компетентности в НЛП (нулевой, общие представления, знакомство с НЛП по литературе, участие в НЛП-тренингах в прошлом - указать, в каких) какие навыки интересуют вас в первую очередь в какой области собираетесь применять полученные на тренинге навыки
Решение об участниках, которым предоставляются льготы на обучение, принимается за 2 недели до начала тренинга.
При предоставлении льгот на обучение дополнительно может применяться скидка за предварительную оплату.
