Комментарий Кировского завода
Относительно результатов деятельности в прошлом году и планов на 2009 год:
По итогам 2007 года Кировский завод добился звания лауреата Национальной премии в области бизнеса «Компания года-2007», став победителем в категории «Промышленность». В 2008 году завод реализовал целый ряд крупных проектов в разных сегментах своего промышленного производства. Они общеизвестны, напомним наиболее значимые из них:
- «Универсалмаш» завершило изготовление первой партии тоннельных эскалаторов нового поколения для пересадочных узлов «Площадь Мира II - Сенная/Садовая» нового, Фрунзенского радиуса Санкт-Петербургского метрополитена. Они успешно функционируют, а завод выиграл тендер на строительство серийных глубинных эскалаторов для реконструируемой станции метро «Нарвская».
- тракторный завод» разработало и создало опытные образцы принципиально новой линейки тракторов серии 9000, один из которых - «Кировец» К 9450 - на выставке «День Российского поля-2008» в Белгородской области был признан в своей номинации «Лучшим трактором 2008 года».
- «Универсалмаш» изготовило уникальные приводы плавучего двустворчатого затвора судопропускного сооружения комплекса защитных сооружений Санкт-Петербурга от наводнений.
- «Киров-Энергомаш» до конца текущего года обеспечено заказами на изготовление различного оборудования для строящихся энергоблоков на 9 отечественных АЭС. В прошлом году приступил к выполнению крупного заказа на изготовление уникальной 120-тонной пробки для реактора нового поколения для Белоярской АЭС.
В текущем году, несмотря на кризис, планируется запуск в серию нового фронтального 6-тонного погрузчика, выпуск первой опытно-промышленной партии (50 машин) тракторов серии 9000 мощностью от 360 до 450 л. с. и. Все это машины нового поколения и конкурентоспособны по отношению к западным аналогам.
Относительно корпоративных споров:
К настоящему моменту в арбитражные суды Москвы и Санкт-Петербурга миноритарными акционерами поданы 89 исков, из них по 47 искам миноритариям отказано, 15 исков оставлены без рассмотрения, 27 – находятся в производстве. Иными словами, по 100% рассмотренных по существу дел суд вынес решение отказать миноритариям, что подтверждает необоснованность заявленных исков.
В целом, анализ предъявляемых миноритариями требований и результатов их судебного рассмотрения позволяет сделать вывод о неблаговидных целях миноритарных акционеров общества, направленных на причинение убытков обществу. Тот факт, что на каждом судебном заседании акционеры пытаются истребовать у ответчиков документы, которые составляют коммерческую тайну и доступ к которым для указанных лиц ограничен законом, свидетельствует о том, что истинной целью инициирования миноритариями судебных процессов является получение конфиденциальной информации о хозяйственной деятельности завод» для использования ее в своих интересах.
Относительно сокращения персонала на заводе «Петросталь»:
Начиная с 4-го квартала прошлого года основные потребители продукции МЗ «Петросталь» - предприятия автопрома - практически встали (производство АвтоВАЗа сократилось на 70%, ГАЗа – более чем на 90%). Принятые меры по поиску альтернативных рынков сбыта позволили удержать спад объемов металлургического производства Кировского завода, оно сократилось только на 40%. Чтобы обеспечивать выплату обязательных платежей (зарплата, налоги, сырье, материалы и т. д.) и сохранить персонал, был введен режим неполной рабочей недели, разработана комплексная программа мер по снижению затрат, сбережению ресурсов, диверсификации портфеля заказов, расширению клиентской базы и т. д. Но, несмотря на это, достичь безубыточности не удалось, главным образом из-за того, что на сегодняшнем производстве, рассчитанном на докризисные объемы, доля расходов на оплату труда в структуре себестоимости составляет более 25% при норме в 6-8%.
В этих условиях крайней, практически единственной и совершенно неизбежной мерой оставалось сокращение численности персонала с одновременной адаптацией оргштатной структуры, технологий, загрузки мощностей к половинным объемам производства. Детальные расчеты показали, что общее число сокращаемых должно составить порядка 800 человек, в том числе 200 человек управленческого аппарата, то есть примерно половину от сегодняшней численности (они будут сокращаться в первую очередь), 300 человек персонала вспомогательных служб и 300 работников основных цехов и подразделений, увольнение которых будет осуществляться в последнюю очередь. Следует в этой связи особо подчеркнуть тот факт, что, будучи социально ответственным предприятием, Кировский завод к реальному сокращению персонала приступает только сейчас, а не в октябре-декабре 2008 года, как поступили другие металлургические предприятия, и как этого требовала складывающаяся ситуация на рынке металлопроката.
К середине июля процесс сокращения должен быть завершен, а уже в конце 3-го квартала мы обязаны, получив эффект от мер по реструктуризации производства и сокращению персонала, выйти на безубыточность, сохранив тем самым завод «Петросталь» и обеспечив его стабильное и долговременное функционирование в перспективе.
