. Основная литература

Зарубежное трудовое право. Учебник для вузов. М.: Изд-во НОРМА, 2000.

Дополнительная литература

Трудовое и социальное право зарубежных стран: основные институты. Сравнительно-правовое исследование / Под ред. . М.: Юристъ, 2002.

Рекомендованная литература

Участие работников в управлении предприятиями в ФРГ // Труд за рубежом. 2001. № 1.

, Правовые методы усиления эксплуатации трудящихся в странах капитала. М.: Наука, 1964.

, Трудовое законодательство буржуазных стран. М., 1963.

Социальная политика и правовое регулирование труда в западноевропейском общем рынке // Советское государство и право. 1987. № 8.

Правовое регулирование труда при капитализме (до второй мировой войны). Очерки. М., 1959.

Тенденции развития трудового права в промышленно развитых странах // Государство и право. 1995. № 2.

Роль профсоюзов в формировании трудовых отношений переходного периода в странах Восточной Европы // Труд за рубежом. 1995. № 2.

Новые тенденции в правовом регулировании условий труда в буржуазных странах // Советское государство и право. 1980. № 1.

Буржуазное трудовое право: новые явления и классовая борьба // Советское государство и право. 1970. № 2.

Международная организация труда и профсоюзные права в капиталистических странах. АН СССР, 1959.

Новое английское антипрофсоюзное законодательство // Правоведение. 1984. № 6.

Правовой статус английских тредюнионов // Правоведение. 1990. № 5.

Личность в буржуазном трудовом праве. М.: Наука, 1982.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Новый облик трудового права в странах Запада: прорыв в постиндустриальное общество // Трудовое право. 2002. № 4.

Современные буржуазные правовые теории в области труда // Социалистический труд. 1963. № 7.

Современный капитализм и трудовое законодательство. М., 1971.

Сравнительное трудовое право стран развитой рыночной экономики. М., 1995.

Трудовое право стран Запада на рубеже XXI века // Государство и право. 1996. № 1.

и др. Трудовое право в капиталистическом государстве: Пер. с франц. / Под ред. и с послеслов. . М.: Прогресс, 1982.

Развитие социально-трудовых отношений в Таиланде // Труд за рубежом. 2002. № 4.

Трудовые отношения в Индонезии // Труд за рубежом. 2001. № 4.

Трудовые отношения в Малайзии // Труд за рубежом. 2002. № 2.

Трудовые отношения в Новой Зеландии: основные тенденции и законодательное регулирование // Труд за рубежом. 2001. № 2.

Принцип добросовестности при ведении коллективных переговоров и разрешении коллективных трудовых споров (опыт экономически развитых стран) // Труд за рубежом. 2001. № 2.

Управление предприятием и трудовое право: опыт США. М., 1996.

Практика коллективных переговоров в странах рыночной экономики. М.: Профиздат, 1995.

Трудовое право развивающихся стран: Учебное пособие. М.: Изд-во ун-та Дружбы народов, 1989.

Производственные советы в странах Западной Европы // Труд за рубежом. 1995. № 3.

Профсоюзы и глобализация: социально-трудовые проблемы // Труд за рубежом. 2002. № 2.

Право на труд: советский и британский подходы (По материалам второго советско-британского симпозиума). М.: ИГПАН, 1989.

Право на труд по-южноафрикански // Профсоюзы и экономика. 1993. № 6.

Германская модель трудовых отношений в эпоху глобализации (заметки о сути социального партнерства) // Трудовое право. 2002. № 10.

Социальное партнерство или классовая борьба? М.: Наука, 1968.

Тема 2. Источники международного и зарубежного трудового права

План занятия:

1.  Общая характеристика источников зарубежного трудового права.

2.  Семьи зарубежного трудового права.

3.  Единство структуры зарубежного трудового права.

4.  Дифференциация зарубежного трудового права.

5.  Международное трудовое право и его роль в обеспечении единства правового регулирования несамостоятельного (наемного) труда.

6.  Общая характеристика основных источников зарубежного национального трудового права.

Задания:

1. Проведите сравнительный анализ трудового права тех государств, в которых законодательство о труде кодифицировано, с законодательством стран, не произведших кодификацию актов о труде. Сделайте выводы о причинах различного подхода к системе источников трудового права зарубежных государств.

2. Проведите сравнительный анализ Трудового кодекса Российской Федерации и ратифицированных международных актов о труде. На основании изученного сделайте выводы о том, какие нормы российского трудового законодательства являются общими с другими государствами, а какие – присущими только отечественному трудовому праву.

3. Изучите основные нератифицированные конвенции Международной Организации Труда: № 158 о прекращении трудовых отношений по инициативе предпринимателя (Женева, 2 июня 1982 г.); № 154 о содействии коллективным переговорам (Женева, 19 июня 1981 г.); № 135 о защите прав представителей трудящихся на предприятии и предоставляемых им возможностях (Женева, 2 июня 1971 г.); № 131 об установлении минимальной заработной платы с особым учетом развивающихся стран (Женева, 3 июня 1970 г.); № 26 о создании процедуры установления минимальной заработной платы (Женева, 30 мая 1928 г.).

Предложите свое видение оснований, по которым они до настоящего времени не включены в систему источников трудового права России.

Нормативные акты

Конституция Российской Федерации 1993 г.

Трудовой кодекс Российской Федерации 2001 г.

Конвенции Международной Организации Труда (ратифицированные):

№ 182 о запрещении и немедленных мерах по искоренению наихудших форм детского труда (Женева, 17 июня 1999 г.);

№ 156 о равном обращении и равных возможностях для трудящихся мужчин и женщин: трудящиеся с семейными обязанностями (Женева, 3 июня 1981 г.);

№ 144 о трехсторонних консультациях для содействия применению международных трудовых норм (Женева, 21 июня 1976 г.);

№ 142 о профессиональной ориентации и профессиональной подготовке в области развития людских ресурсов (Женева, 23 июня 1975 г.);

№ 138 о минимальном возрасте для приема на работу (Женева, 26 июня 1973 г.);

№ 111 о дискриминации в области труда и занятий (Женева, 25 июня 1958 г.);

№ 105 об упразднении принудительного труда (Женева, 25 июня 1957 г.);

№ 100 о равном вознаграждении мужчин и женщин за труд равной ценности (Женева, 29 июня 1951 г.);

№ 95 об охране заработной платы (Женева, 1 июля 1949 г.);

№ 87 о свободе ассоциации и защите права на организацию (Сан-Франциско, 9 июля 1948 г.);

№ 52 о ежегодных оплачиваемых отпусках (Женева, 24 июня 1936 г.);

№ 29 о принудительном или обязательном труде (Женева, 28 июня 1930 г.);

№ 14 о еженедельном отдыхе на промышленных предприятиях (Женева, 25 октября 1921 г.).

Европейская Социальная Хартия (Страсбург, 3 мая 1996 г.)

Европейская хартия об основных социальных правах трудящихся (Страсбург, 9 декабря 1989 г.)

Хартия социальных прав и гарантий граждан независимых государств (утв. Межпарламентской Ассамблеей государств-участников Содружества Независимых Государств 29 октября 1994 г.)

Германское гражданское уложение 1896 г.

Гражданский кодекс Италии 1942 г. (Книга пятая)

Кодекс законов о труде Венгрии 1992 г.

Кодекс законов о труде Украины в ред. 1991 г. с изм. и доп.

Кодекс законов о труде Франции 1973 г.

Трудовой кодекс Болгарии 1986 г.

Трудовой кодекс Вьетнама 1994 г.

Трудовой кодекс Канады 1972 г.

Трудовой кодекс Польши 1973 г.

Трудовой кодекс Республики Беларусь 1999 г.

Трудовой кодекс Республики Узбекистан 1995 г.

Закон Великобритании о профсоюзах и трудовых отношениях 1974 г.

Закон КНР о труде 1994 г.

Закон Республики Казахстан о труде в Республике Казахстан 1999 г.

Закон США о трудовых отношениях 1935 г. (закон Вагнера)

Закон США об отношениях рабочих и нанимателей 1947 г. (закон Тафта – Хартли)

Закон Хорватии о трудовых отношениях 1992 г.

Швейцарский обязательственный закон 1911 г.

Основная литература

Зарубежное трудовое право. Учебник для вузов. М.: Изд-во НОРМА, 2000.

Дополнительная литература

Трудовое и социальное право зарубежных стран: основные институты. Сравнительно-правовое исследование / Под ред. . М.: Юристъ, 2002.

Рекомендованная литература

и др. Аналитический обзор законодательства о труде государств СНГ за 1994 г. // Право и экономика. 1995. № 5-6.

Развитие законодательства о труде государств – участников СНГ // Правовое регулирование труда в условиях перехода к рыночной экономике. М., 1995.

Совершенствование трудового законодательства в Азербайджанской Республике // Труд за рубежом. 2001. № 3.

Тенденции развития трудового права в промышленно развитых странах // Государство и право. 1995. № 2.

Развитие трудового законодательства в Гане, Гвинее и Мали // Советское государство и право. 1965. № 7.

Международная организация труда и профсоюзные права в капиталистических странах. АН СССР, 1959.

Казухиса Накаяма. Характеристика трудового права Японии и его проблемы // Вестник Московского университета. Серия II. Право. 1996. № 6.

Социальное законодательство Англии. М.: Наука, 1969.

Новый облик трудового права в странах Запада: прорыв в постиндустриальное общество // Трудовое право. 2002. № 4.

Реформирование трудового законодательства в республиках бывшего Союза ССР (новые Трудовые кодексы и законы о труде) // Труд за рубежом. 2001. № 2.

Сравнительное трудовое право стран развитой рыночной экономики. М., 1995.

Трудовое право стран Запада на рубеже XXI века // Государство и право. 1996. № 1.

и др. Трудовое право в капиталистическом государстве: Пер. с франц. / Под ред. и с послеслов. . М.: Прогресс, 1982.

Развитие социально-трудовых отношений в Таиланде // Труд за рубежом. 2002. № 4.

Трудовые отношения в Индонезии // Труд за рубежом. 2001. № 4.

Трудовые отношения в Малайзии // Труд за рубежом. 2002. № 2.

Трудовые отношения в Новой Зеландии: основные тенденции и законодательное регулирование // Труд за рубежом. 2001. № 2.

Проект Трудового кодекса Республики Беларусь // Государство и право. 1996. № 6.

Правовое регулирование занятости в странах СНГ // Человек и труд. 1994. № 9.

О венгерском Кодексе законов о труде 1992 г. // Вестник Московского ун-та. Сер. 11, Право. 1993. № 6.

Трудовое право развивающихся стран: Учебное пособие. М.: Изд-во ун-та Дружбы народов, 1989.

Женщины на работе. М.: Прогресс, 1982.

Развитие трудового законодательства в государствах – участниках СНГ // Право и экономика. Еженедельное приложение к газете «Деловой мир». 1994. № 13.

Право на труд по-южноафрикански // Профсоюзы и экономика. 1993. № 6.

Правовое регулирование трудовых отношений в США. М., 1972.

Сравнительное трудовое право (по материалам советско-британского симпозиума). М., 1987.

Трудовое право Канады: представляет ли оно интерес для новой России? // Государство и право. 1993. № 4.

Первый закон о забастовках в Венгрии // Советское государство и право. 1991. № 2.

Тема 3. Коллективно-договорное регулирование труда за рубежом

План занятия:

1.  Международные стандарты регулирования коллективно-договорных отношений.

2.  Понятие и стороны коллективного договора за рубежом.

3.  Сфера действия коллективного договора в зарубежном трудовом праве.

4.  Форма и срок коллективного договора за рубежом.

5.  Содержание коллективного договора за рубежом.

6.  Юридическая сила коллективного договора в зарубежном трудовом праве.

7.  Виды коллективных договоров в зарубежном трудовом праве и процедура их заключения.

Нормативные акты

Конституция Российской Федерации 1993 г.

Трудовой кодекс Российской Федерации 2001 г.

Британский Консолидированный закон о профсоюзах и трудовых отношениях 1992 г.

Закон Великобритании о профсоюзах и трудовых отношениях 1974 г.

Закон Германии о тарифном договоре 1949 г.

Закон Германии об участии работников в управлении производством 1976 г.

Закон Италии о защите свободы и достоинства работников, о свободе объединения в профсоюзы и о деятельности профсоюзов на рабочих местах, а также положения о трудоустройстве 1970 г.

Закон Польши об организациях работодателей 1991 г.

Закон Польши о профессиональных союзах 1991 г.

Закон Польши о рассмотрении коллективных трудовых споров 1991 г.

Закон Республики Молдова о коллективном договоре 1993 г.

Закон США о справедливых условиях труда 1938 г.

Закон Украины о коллективных договорах и соглашениях 1993 г.

Федеральный закон Швейцарии о труде на фабриках 1914 г.

Федеральный закон Швейцарии о труде в промышленности, кустарном производстве и в торговле 1964 г.

Основная литература

Зарубежное трудовое право. Учебник для вузов. М.: Изд-во НОРМА, 2000.

Дополнительная литература

Трудовое и социальное право зарубежных стран: основные институты. Сравнительно-правовое исследование / Под ред. . М.: Юристъ, 2002.

Рекомендованная литература

Новое в развитии коллективных договоров во Франции // Советское государство и право. 1969. № 10.

Коллективно-договорное регулирование труда в развивающихся странах Азии и Африки. М., 1972.

Коллективный договор в системе правового регулирования труда в США // Труды ун-та Дружбы Народов. Т. 20. М., 1967.

, , Рабочий коллектив и коллективные договоры на современном капиталистическом предприятии. М.: Наука, 1972.

Принцип добросовестности при ведении коллективных переговоров и разрешении коллективных трудовых споров (опыт экономически развитых стран) // Труд за рубежом. 2001. № 2.

Практика коллективных переговоров в странах рыночной экономики. М.: Профиздат, 1995.

Коллективно-договорная практика во Франции в 90-х годах // Труд за рубежом. 1994. № 2.

Коллективные договоры и классовая борьба пролетариата. М.: Наука, 1983.

Коллективно-договорное регулирование труда в зарубежных странах // Правовое регулирование труда в условиях перехода к рыночной экономике. М., 1995.

Коллективный договор в системе трудовых отношений в Канаде // Труд за рубежом. 1996. № 1.

Тема 4. Индивидуально-договорное регулирование труда за рубежом

План занятия:

1.  Основные международно-правовые стандарты использования труда несамостоятельных (наемных) работников.

2.  Понятие и стороны трудового договора за рубежом.

3.  Форма и содержание трудового договора за рубежом (права и обязанности сторон).

4.  Виды трудовых договоров и их отличительные черты.

5.  Порядок заключения трудового договора в зарубежном трудовом праве. Гарантии при приеме на работу.

6.  Испытание при приеме на работу.

7.  Перевод работника на другую работу и изменение существенных условий труда (трудового договора) в зарубежном трудовом праве.

8.  Общие основания прекращения трудового договора за рубежом.

9.  Расторжение трудового договора по инициативе работника в зарубежном трудовом праве.

10.  Расторжение трудового договора по инициативе предпринимателя в зарубежном трудовом праве.

11.  Содержание хозяйской власти предпринимателя. Привлечение работника к дисциплинарной ответственности.

Задания (для работы в группе):

1. Составьте анкету и объявление о приеме на работу, сознательно допустив нарушения зарубежного трудового законодательства. Предложите найти указанные ошибки группе (команде-сопернику).

2. Проанализируйте ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации и определите те основания прекращения трудового договора, которые характерны для зарубежного трудового права. Сделайте выводы о применимости к российским условиям отсутствующих в ст. 77, однако характерных для зарубежной правовой практики оснований прекращения трудового договора.

Нормативные акты

Конституция Российской Федерации 1993 г.

Трудовой кодекс Российской Федерации 2001 г.

Германское гражданское уложение 1896 г.

Гражданский кодекс Италии 1942 г. (Книга пятая)

Кодекс законов о труде Венгрии 1992 г.

Кодекс законов о труде Украины в ред. 1991 г. с изм. и доп.

Кодекс законов о труде Франции 1973 г.

Трудовой кодекс Болгарии 1986 г.

Трудовой кодекс Вьетнама 1994 г.

Трудовой кодекс Канады 1972 г.

Трудовой кодекс Польши 1973 г.

Трудовой кодекс Узбекистана 1995 г.

Закон Великобритании о трудовых договорах 1972 г.

Закон Великобритании о сроках и условиях найма на работу 1959 г.

Закон Великобритании о профсоюзах и трудовых отношениях 1974 г.

Закон Великобритании об охране здоровья и технике безопасности на производстве 1974 г.

Закон Германии о защите от увольнений 1951 г.

Закон Германии о статусе предприятия 1972 г. (в ред. 1988 г.)

Закон Германии о минимальной продолжительности отпуска, предоставляемого работникам, 1963 г.

Закон Италии о порядке индивидуальных увольнений 1966 г.

Закон Италии о регулировании трудовых договоров на определенный срок 1962 г.

Закон КНР о труде 1994 г.

Закон Люксембурга о трудовых договорах 1989 г.

Закон Новой Зеландии о трудовых договорах 1991 г.

Закон Республики Казахстан о труде в Республике Казахстан 1999 г.

Закон США о трудовых отношениях 1935 г. (закон Вагнера)

Закон США об отношениях рабочих и нанимателей 1947 г. (закон Тафта – Хартли)

Закон США о запрещении дискриминации в сфере труда пожилых и престарелых трудящихся 1967 г.

Закон США о справедливых трудовых нормах 1947 г.

Закон Хорватии о трудовых отношениях 1992 г.

Закон Японии о регулировании трудовых отношений 1946 г.

Закон Японии о трудовых отношениях в публичных корпорациях и национальных предприятиях 1948 г.

Закон Японии о трудовых отношениях работников предприятий местного значения 1952 г.

Швейцарский обязательственный закон 1911 г.

Основная литература

Зарубежное трудовое право. Учебник для вузов. М.: Изд-во НОРМА, 2000.

Дополнительная литература

Трудовое и социальное право зарубежных стран: основные институты. Сравнительно-правовое исследование / Под ред. . М.: Юристъ, 2002.

Рекомендованная литература

Ю; Трудовой договор (контракт) в Республике Узбекистан. Книга 1-3. Ташкент, 1996.

Научно-технический прогресс и рабочий класс США. М.: Наука, 1968.

Сокращение рабочего времени в капиталистических странах: миф и действительность // Советское государство и право. 1962. № 11.

Буржуазный трудовой договор вчера и сегодня // Советское государство и право. 1987. № 6.

Трудовой договор: вопросы найма и увольнений (обзор зарубежного опыта). М., 1997.

Трудовой договор при капитализме: проблемы найма и увольнения. М.: Наука, 1989.

Развитие социально-трудовых отношений в Таиланде // Труд за рубежом. 2002. № 4.

Трудовые отношения в Индонезии // Труд за рубежом. 2001. № 4.

Трудовые отношения в Малайзии // Труд за рубежом. 2002. № 2.

Трудовые отношения в Новой Зеландии: основные тенденции и законодательное регулирование // Труд за рубежом. 2001. № 2.

Правовое регулирование трудовых отношений руководящего персонала // Труд за рубежом. 2002. № 4.

Иллюзии равноправия. М.: Мысль, 1982.

Рабочее время: проблемы японской экономики // Труд за рубежом. 2002. № 1.

Японская система управления трудом в условиях глобализации экономики // Труд за рубежом. 2001. № 1.

Трудовой договор: взгляд предпринимателя (Мексика) // Латинская Америка. 1994. № 1.

Трудовое право развивающихся стран: Учебное пособие. М.: Изд-во ун-та Дружбы народов, 1989.

Женщины на работе. М.: Прогресс, 1982.

Трудовой договор в ФРГ // Государство и право. 1996. № 2.

Права рабочих в ФРГ: социальная демагогия и действительность. М.: Юрид. лит., 1978.

Роль государства в управлении социально-трудовой сферой: опыт Японии // Человек и труд. 1993. № 5-6.

Современные подходы к оценке персонала (опыт ФРГ) // Труд за рубежом. 2002. № 2.

Производственная дисциплина и трудовой распорядок в странах с развитой рыночной экономикой // Труд за рубежом. 2001. № 2.

Организация оплаты труда в ФРГ // Трудовое право. 2002. № 2.

Организация оплаты труда в Германии // Труд за рубежом. 2001. № 4.

Тема 5. Охрана труда за рубежом

План занятия:

1.  Организация охраны труда на международном уровне и за рубежом.

2.  Обязанности работника в сфере отношений по охране труда за рубежом.

3.  Обязанности предпринимателя в сфере отношений по охране труда за рубежом.

4.  Обязанности государства (уполномоченных государственных органов) в сфере отношений по охране труда за рубежом.

5.  Расследование несчастных случаев на производстве по зарубежному праву.

Задания:

1. На основе анализе института охраны труда дайте характеристику института самозащиты в зарубежном трудовом праве.

2. Проанализируйте полномочия компетентных государственных органов различных стран в области охраны труда.

Нормативные акты

Конституция Российской Федерации 1993 г.

Трудовой кодекс Российской Федерации 2001 г.

Закон Великобритании о фабриках 1961 г.

Закон Великобритании об охране здоровья и технике безопасности на производстве 1974 г.

Закон Великобритании об использовании детского труда 1973 г.

Закон Венгрии об охране труда 1993 г.

Закон Германии о проведении мероприятий по охране труда в целях усиления безопасности и охраны здоровья работников 1996 г.

Закон Германии о производственных врачах, инженерах по технике безопасности и других специалистах по безопасности труда 1973 г.

Закон Испании о статусе трудящихся 1980 г.

Королевский декрет Испании о предотвращении несчастных случаев в промышленной деятельности 1988 г.

Декрет Президента Италии о предотвращении несчастных случаев на производстве 1955 г.

Закон КНР о безопасности труда на шахтах 1992 г.

Закон КНР о технике безопасности и производственной санитарии 1993 г.

Закон США о технике безопасности и охране здоровья 1970 г.

Закон Узбекистана об охране труда 1993 г.

Закон Украины об охране труда 1992 г.

Закон Японии об условиях труда 1947 г. (в редакции 1987 г.)

Основная литература

Зарубежное трудовое право. Учебник для вузов. М.: Изд-во НОРМА, 2000.

Дополнительная литература

Трудовое и социальное право зарубежных стран: основные институты. Сравнительно-правовое исследование / Под ред. . М.: Юристъ, 2002.

Рекомендованная литература

США: Антирабочая политика монополий и производственное страхование рабочих. М.: Профиздат, 1975.

Охрана здоровья и компенсации работникам при несчастных случаях на производстве и профессиональных заболеваниях (опыт США) // Труд за рубежом. 2002. № 1.

Тема 6. Органы трудовой юстиции за рубежом. Трудовые споры. Забастовки

План занятия:

1.  Понятие и виды трудовых споров (конфликтов) по зарубежному трудовому праву.

2.  Система органов, рассматривающих трудовые споры (конфликты) за рубежом, и порядок их рассмотрения.

3.  Специализированные трудовые суды в зарубежных странах: создание и компетенция.

4.  Коллективные трудовые конфликты и забастовки за рубежом.

Задание:

Проанализируйте правовое положение специализированных трудовых судов в тех государствах, где они созданы на сегодняшний день, и сделайте соответствующие выводы о приемлемости указанной модели для российских условий.

Нормативные акты

Конституция Российской Федерации 1993 г.

Трудовой кодекс Российской Федерации 2001 г.

Гражданский кодекс Италии 1942 г. (Книга пятая)

Кодекс законов о труде Венгрии 1992 г.

Кодекс законов о труде Украины в ред. 1991 г. с изм. и доп.

Кодекс законов о труде Франции 1973 г.

Трудовой кодекс Болгарии 1986 г.

Трудовой кодекс Вьетнама 1994 г.

Трудовой кодекс Польши 1973 г.

Трудовой кодекс Республики Узбекистан 1995 г.

Закон КНР о труде 1994 г.

Закон Республики Казахстан о труде в Республике Казахстан 1999 г.

Закон США о трудовых отношениях 1935 г. (закон Вагнера)

Закон США об отношениях рабочих и нанимателей 1947 г. (закон Тафта – Хартли)

Закон Хорватии о трудовых отношениях 1992 г.

Швейцарский обязательственный закон 1911 г.

Гражданский процессуальный кодекс Венгрии 1952 г.

Гражданский процессуальный кодекс Италии 1940 г.

Закон Великобритании о защите трудовых отношений 1975 г.

Закон Великобритании о трибуналах и расследованиях 1971 г.

Закон Венгрии о судоустройстве и руководстве судами 1997 г.

Закон Германии о судах по трудовым делам (о трудовом суде) 1953 г. в ред. 1979 г. с изм. 1990 г.

Закон Италии о защите свободы и достоинства работников, о свободе объединения в профсоюзы и о деятельности профсоюзов на рабочих местах, а также положения о трудоустройстве 1970 г.

Закон Польши о рассмотрении судами дел по вопросам трудового права и социального обеспечения 1985 г.

Закон Польши о профессиональных союзах 1991 г.

Закон Польши о рассмотрении коллективных трудовых споров 1991 г.

Федеральный закон Швейцарии о судоустройстве 1943 г.

Основная литература

Зарубежное трудовое право. Учебник для вузов. М.: Изд-во НОРМА, 2000.

Дополнительная литература

Трудовое и социальное право зарубежных стран: основные институты. Сравнительно-правовое исследование / Под ред. . М.: Юристъ, 2002.

Рекомендованная литература

Законодательство США в борьбе с забастовочным движением. М., 1960.

Организация и деятельность трудовых судов: зарубежный опыт. М., 1996.

Разрешение трудовых конфликтов: западный опыт // Социалистический труд. 1991. № 1.

Трудовые конфликты в капиталистическом обществе: социально-правовые аспекты. М.: Наука, 1978.

Развитие социально-трудовых отношений в Таиланде // Труд за рубежом. 2002. № 4.

Трудовые отношения в Индонезии // Труд за рубежом. 2001. № 4.

Трудовые отношения в Малайзии // Труд за рубежом. 2002. № 2.

Трудовые отношения в Новой Зеландии: основные тенденции и законодательное регулирование // Труд за рубежом. 2001. № 2.

Забастовки и другие промышленные акции работников (международный и сравнительно-правовой анализ) // Труд за рубежом. 2001. № 4.

Мирные процедуры разрешения коллективных трудовых споров (международный и сравнительно-правовой анализ) // Труд за рубежом. 2002. № 2.

Принцип добросовестности при ведении коллективных переговоров и разрешении коллективных трудовых споров (опыт экономически развитых стран) // Труд за рубежом. 2001. № 2.

Забастовки и коллективные договоры. М.: Наука, 1981.

Локаут в системе трудовых отношений // Труд за рубежом. 1995. № 1.

Коллективные трудовые споры по законодательству зарубежных стран // Комментарий к законодательству о социальном партнерстве. М., 1996.

Правовые методы регулирования забастовочного движения в странах Восточной Европы // Материалы по иностранному законодательству и международному частному праву. М., 1993.