Министерство образования и науки Российской Федерации
федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«Московский государственный университет дизайна и технологии»
ПРОГРАММА
вступительного испытания в магистратуру по направлению
080200.68 «МЕНЕДЖМЕНТ» на 2013/2014 учебный год
Вступительные испытания проводятся в 2 этапа
Первый этап.
Собеседование в форме обсуждения с абитуриентом самостоятельно выполненного им реферата, связанного с предполагаемой темой магистерской диссертации. Объем реферата не более 20 – ти страниц машинописного текста, время доклада – 3–5 минут.
Критерии оценки реферата:
– оригинальность выбранной тематики (максимум 8 баллов);
– актуальность темы и ее научная новизна (максимум 8 баллов);
– практическая значимость (максимум 8 баллов);
– качество изложения материала и оформления реферата (максимум 8 баллов);
– четкость и краткость изложения (максимум 8 баллов)
Максимальное количество баллов за реферат – 40
Основные задачи собеседования:
– оценка личностных качеств (мотивированность на обучение, коммуникативность, стремление и способность к саморазвитию) (максимум 2 балла);
– выявление уровня входных компетенций в выбранном направлении магистратуры (максимум 2 балла);
– видение предполагаемой тематики магистерской диссертации, ее актуальности и практической значимости (максимум 2 балла);
– наличие научного и /или практического задела (максимум 2 балла);
– наличие опыта работы по выбранному направлению магистратуры (максимум 2 балла).
Максимальное количество баллов за собеседование –10.
Второй этап.
Письменный экзамен в объеме знаний, соответствующих уровню подготовки бакалавров или специалистов. Экзаменационные билеты содержат два вопроса из базовых дисциплин - "Менеджмент» и «Маркетинг», составляющие основу профессиональной подготовки бакалавров и специалистов по соответствующему направлению магистратуры.
В процессе вступительных испытаний проверяются профессиональные знания претендентов в объеме образовательной программы бакалавра (специалиста), определенной Государственной образовательной программой направления подготовки, и дается объективная оценка способностей лиц, поступающих в магистратуру.
Вступительный экзамен проводится в письменной форме. Продолжительность экзамена - 4 академических часа.
Ответ по каждой дисциплине оценивается по двадцатипятибалльной шкале. Общая оценка определяется как сумма баллов по каждой дисциплине.
(20-25 баллов)- ставятся, если испытуемый продемонстрировал уверенное владение материалами курсов, а также материалами из дополнительных источников по темам базовых дисциплин.
(15-19 балла) ставятся, если испытуемый продемонстрировал уверенное владение всеми материалами курсов.
(10-14 баллов) ставятся, если испытуемый продемонстрировал уверенное знание ключевых положений курсов.
(менее 10 баллов) ставятся, если испытуемый не сумел продемонстрировать знания ключевых положений курсов.
Максимальное количество баллов –50.
Дисциплина «Менеджмент»
Элементы содержания дисциплины (темы) | Требования к знаниям и умениям абитуриент должен: |
1.Исторические тенденции развития теории управления | |
Эволюция теории менеджмента в России и за рубежом | Знать: основные исторические этапы и тенденции развития управленческой науки в России и за рубежом Уметь: выявлять причинно-следственные связи между событиями и явлениями в ходе эволюции теории менеджмента |
Школы менеджмента в теории управления | Знать: хронологию возникновения и развития школ управления, сущность и отличительные особенности основных школ менеджмента; исторические предпосылки и направления развития теории и практики менеджмента, круг современных проблем управленческой деятельности. |
2. Общая характеристика менеджмента | |
Введение в менеджмент | Знать: Сущность понятия «менеджмент», цели и задачи менеджмента, основные категории и закономерности менеджмента, принципы менеджмента. |
Качества менеджера и его роль в организации | Знать: Сущность понятия «менеджер организации», основные требования, предъявляемые к менеджеру организации, представления о роли менеджера в организации |
Организация как объект управления | Знать: Сущность понятия организации как объекта управления, классификация организаций по различным признакам, основные элементы внутренней и внешней среды организации Уметь: различать субъект и объект управления, выявлять факторы внешней и внутренней среды организации |
Системный подход к организации управления | Знать: Сущность понятия «система», основные свойства систем, представление об организации как системе управления, сущность системного подхода к управлению |
3. Методологические основы менеджмента | |
Понятие и классификация методов менеджмента | Знать: методы менеджмента и их классификацию Уметь: применять методы управления применительно к объектам управления |
Экономические методы менеджмента | Знать: Сущность экономических методов управления и их применение в деятельности организации Уметь: применять методы управления в деятельности организации |
Административные (организационно-распорядительные) методы менеджмента | Знать: Сущность, классификацию и инструменты административных методов управления Уметь: систематизировать, классифицировать административные методы управления. |
Социально-психологические методы управления | Знать: сущность, инструменты и формы проявления социально-психологических методов управления Уметь: Систематизировать и классифицировать социально-психологические методы управления |
4. Функции менеджмента | |
Сущность и классификация функций менеджмента | Знать: Функции менеджмента, их содержание и классификацию |
Внутрифирменное стратегическое и оперативное планирование | Знать: Понятие и содержание внутрифирменного стратегического и оперативного планирования Уметь: применять внутрифирменное стратегическое и оперативное планирование в деятельности организации |
Организация как функция менеджмента | Знать: понятие, содержание и области применения организации как функции менеджмента Уметь: применять организацию как функцию менеджмента в деятельности субъекта управления |
Мотивация как функция менеджмента | Знать: понятие, содержание и области применения мотивации как функции менеджмента Уметь: применять мотивацию как функцию менеджмента в деятельности субъекта управления |
Контроль как функция менеджмента | Знать: понятие, содержание и области применения контроля как функции менеджмента Уметь: применять контроль как функцию менеджмента в деятельности субъекта управления |
5. Технология разработки управленческих решений | |
Сущность и виды управленческих решений | Знать: сущность понятия «управленческое решение»; требования, предъявляемые к процессу принятия управленческих решений, виды управленческих решений |
Процесс принятия и реализации управленческих решений | Знать: основные этапы процесса принятия и реализации управленческих решений Уметь: строить логическую схему процесса управления организацией |
Методы принятия управленческих решений | Знать: сущность и особенности основных методов принятия управленческих решений Уметь: применять основные методы принятия управленческих решений |
Оценка эффективности управленческих решений | Знать: основные принципы и методы оценки эффективности управленческого решения Уметь: определять оценку эффективности управленческого решения |
6. Организационное проектирование в менеджменте | |
Организационные отношения в системе менеджмента | Знать: сущность и формы организационных отношений в менеджменте |
Формы и факторы организационного построения фирмы | Знать: Формы и факторы организационного построения фирмы Уметь: Применять формы организационного построения фирмы |
Организационные структуры управления | Знать: сущность иерархических и адаптивных структур управления и области их применения Уметь: применять различные организационные структуры управления в деятельности конкретных субъектов |
Дисциплина: «МАРКЕТИНГ»
| Элементы содержание дисциплины (темы) | Требования к знаниям и умениям абитуриент должен: |
1. Понятие и сущность маркетинга | |
Маркетинг как философия и методология современного предпринимательства | знать: сущность и принципы маркетинга, его роль в практической деятельности организации |
Эволюция концепций маркетинга | знать: сущность основных концепций маркетинга |
Функции маркетинга | знать: функции маркетинга и их характеристики |
Виды и задачи маркетинга | знать: возможные ситуации состояния спроса и соответствующие им виды маркетинга |
2. Маркетинговые исследования | |
Внешняя среда маркетинга | знать: факторы внешней среды маркетинга; методы анализа маркетинговых возможностей предприятия |
Система маркетинговой информации о рынке и методы ее сбора | знать: методы сбора маркетинговой информации, их сущность и область применения |
Классификация и сущность видов маркетинговых исследований | знать: виды маркетинговых исследований, их достоинства и недостатки, сущность маркетинговой информационной системы |
Сегментирование рынка | знать: алгоритм сегментирования рынка, признаки сегментирования; модели поведения потребителя, понятия рыночной ниши и рыночного окна |
3. Комплекс маркетинга | |
Товар в системе комплекса маркетинга | знать: уровни товара, основные характеристики ассортимента товара, фазы жизненного цикла товара, основные факторы конкурентоспособности товара, основные товарные стратегии фирмы |
Цена в системе комплекса маркетинга | знать: маркетинговые подходы к формированию цены товара, основные виды цен, методы расчета цены, маркетинговые ценовые стратегии уметь: рассчитывать точку безубыточности |
Система товародвижения | знать: виды каналов сбыта, специфику прямого и косвенного сбыта, характеристики каналов сбыта, виды посредников и их особенности, стратегии товародвижения; характеристики каналов распределения, особенности различных типов посредников, организационные формы каналов распределения и их основные характеристики |
Маркетинговые коммуникации | знать: функции и виды рекламы, особенности применения, методы стимулирования сбыта, особенности личных продаж как средства коммуникации, виды прямого маркетинга и сферы их применения, виды мероприятий связей с общественностью; уровни товара, основные характеристики ассортимента товара, фазы жизненного цикла товара, основные факторы конкурентоспособности товара, основные товарные и марочные стратегии фирмы |
4. Управление маркетингом | |
Маркетинговые стратегии, рыночные стратегии | знать: методические аспекты портфельного анализа, виды маркетинговых стратегий; стратегии роста, позиционирования, сегментации и выбора целевого рынка |
Планирование и контроль в маркетинге | знать: систему планирования маркетинга, виды планов, принципы разработки плана маркетинга, сферы и элементы контроля маркетинга; виды планов, элементы контроля маркетинга |
Бюджет маркетинга | знать: методы определения бюджета маркетинга, их сущность, а также состав затрат на маркетинг; принципы формирования бюджета рекламы и маркетинга, методы определения бюджета маркетинга, их преимущества и недостатки, состав затрат на маркетинг |
Организация службы маркетинга | знать: типы организационных структур службы маркетинга, их особенности, сферы их использования |
Список рекомендованной литературы по дисциплине «Менеджмент»
1. Андреев менеджера. – М.: Народное образование. – 1995
2. Басовский . - М., ИНФА-М
3. Веснин менеджмента. – М.: ГНОМ – пресс при содействии ТД «Элит - 2000»
4. Кабушкин менеджмента. – Минск: «Новое знание»
5. , : «Основы менеджмента»; ФЕНИКС
6. Кезин : методологическая культура: Учеб. пособие. – М.: Гардарики
7. Королёв . - М. – ЭКОНОМИСТЪ
8. И, История менеджмента: Учебное пособие для студентов вузов. – М.: Академический Проект
9. Лафта Дж К.. Менеджмент. - М. – КНОРУС
10. Менеджмент (Современный российский менеджмент): Учебник Под ред. и . – М.: ИД ФБК-ПРЕСС
11. Одинцов организации: введение в специальность. – М.: Экзамен. – 2004
12. Одинцов менеджмента. Учеб. пос. – М.: КолосС
13. Одинцов менеджмента. Учеб. пос. – М.: ИИЦ МГУДТ
14. Салимжанов ; ФЕНИКС. – 2003
15. , Глухов менеджмент. Учебное пособие. СПб., Лань. 20с.
16. Горский управление. Учебное пособие. М., ИИЦ МГУДТ, 2007
17. Ковалев в финансовый менеджмент. М., Финансы и статистика, (стереотипные издания).
18. Ковалев по анализу и финансовому менеджменту. Конспект лекций с задачами и тестами. 2-е изд., перераб. и доп. М., Финансы и статистика. 20с.
19. Ковалев теории финансового менеджмента. М., ТК Велби, Проспект. 20с.
20. Шуклов менеджмент в условиях кризиса: Опыт компаний малого и среднего бизнеса. М., Книжный дом "ЛИБРОКОМ" , 20с.
Список рекомендованной литературы по дисциплине «Маркетинг»
1. , , Маркетинг: Учебник для вузов; Под общей ред. -М.: Издательство «Экономика», 2008.-703с.
2. Котлер Ф., Основы маркетинга: Пер. с англ.-2-е европ. изд.-К.;М.;СПб.: Издат. дом. «Вильямс», 2008.-105с.
3. Маркетинг-менеджмент и стратегии. 4-е. изд. - СПб.: Издательство Питер, 2007.
4. Маркетинг: Учебник / Под редакцией проф. - М.: Кнорус, 2010.
5. Соловьев : Учебник. - М.: ИНФРА-М, 2009.
Дополнительная литература по курсу «Маркетинг»
6. Беляевский исследование: информация, анализ, прогноз. - М.: Финансы и статистика, 2008.
7. , Куценко : практика проведения исследований: Учебное пособие для вузов. - М.: Издательский центр Академия, 2008.
8. , Корнеева маркетинг: настольная книга по исследованию рынка: Учебное пособие. - М.: Финансы и статистика, 2007.
9. Основы маркетинга. Краткий курс. - М.: ИД Вильямс, 2008.
10. Маркетинг по нотам: практический курс на российских примерах: Учебник, 3-е издание / Под ред. - М.: MARKET DS, 2008.
11. , Чувакова потребителя в условиях экономического кризиса: Практическое пособие. - М.: ИТК Дашков и Ко, 2010.
12.Носова стратегия компании, или маркетинговые методы конкурентной борьбы. 2-е издание. - М.: ИТК Дашков и Ко, 2010.
13. Секстон Дон. Брендинг 101. Как создать самый ценный актив компании. - Минск: Попурри, 2010.
14. Аакер. Бизнес-стратегия: от изучения рыночной среды до выработки беспроигрышных решений. - М.:ЭКСМО, 2007.
15. , Панько коммуникации, 2-е издание. - М.: ЭКСМО, 2008.
16. Панкрухин : Учебник. - М.: Омега - Л, 2005.
17. Сбалансированная система показателей в маркетинге и сбыте: планирование и контроль на базе ключевых показателей эффективности. М.: Издательский Дом Гребенникова, 2007.
18. Иванов директора по маркетингу. Практические рекомендации. - СПб.: Питер, 2008.
Министерство образования и науки РФ
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«Московский государственный университет дизайна и технологии»
ПРОТОКОЛ ВСТУПИТЕЛЬНЫХ ИСПЫТАНИЙ
Направление 080200.68 «Менеджмент»
«___» _____________ 20__г.
Абитуриент ___________________________________________________________________
ф. и.о.
Критерии оценки собеседования | Количество баллов | |
Реферат | оригинальность выбранной тематики (максимум 8 баллов) | |
актуальность темы и ее научная новизна (максимум 8 баллов) | ||
практическая значимость (максимум 8 баллов) | ||
качество изложения материала и оформления реферата (максимум 8 баллов) | ||
четкость и краткость изложения (максимум 8 баллов) | ||
Сумма баллов (максимум 40) | ||
Собеседова-ние | личностные качества (мотивированность на обучение, коммуникативность, стремление и способность к саморазвитию) (максимум 2 балла); | |
уровень входных компетенций в выбранном направлении магистратуры (максимум 2 балла) | ||
предполагаемая тематика магистерской диссертации, видение ее актуальности и практической значимости (максимум 2 балла); | ||
наличие научного и /или практического задела (максимум 2 балла); | ||
опыт работы по выбранному направлению магистратуры (максимум 2 балла). | ||
Сумма баллов (максимум 10) | ||
Экзамен | Вопрос 1 (макс. сумма баллов 25) | |
Вопрос 2 (макс. сумма баллов 25) | ||
Сумма баллов (максимум 50) | ||
Общая сумма баллов (максимум 100) |
Председатель комиссии_____________________ (_____________________)
Члены комиссии _____________________ (_____________________)
