Петербургский рынок труда преодолел последствия кризиса
Обзор был подготовлен специалистами компании HeadHunter на основе размещённых на сайте ***** вакансий компаний-работодателей и резюме соискателей. Большой объём информации (более 96 000 вакансий и 4 260 000 резюме), содержащийся в базе, позволяет получать репрезентативные (от фр. данные.
Петербургский рынок труда преодолел последствия кризиса… но пока только в количественном выражении.
Менее 2-х лет понадобилось работодателям Петербурга, чтобы выйти на докризисный уровень по числу размещаемых вакансий и даже немного его превзойти. Так, по итогам июля 2010 года, было открыто на 3% больше вакансий, чем в авгусе-сентябре 2008 года.
* - данные представлены в % от количества вакансий, размещенных работодателями на hh.ru в августе 2008 года
Тем не менее, влияние кризиса по-прежнему сказывается на рынке и он вряд ли вернётся к ситуации «рынка соискателя» и тотального дефицита кадров в обозримой перспективе. Количество размещаемых резюме, а также активность соискателей, выраженная в среднем числе откликов, которые получают работодатели на 1 размещаемую вакансию, в настоящий момент вдвое выше, чем в 2008 году.
Динамика различных показателей рынка за 2010 год приведена ниже:
* - данные представлены в % от количества вакансий, размещённых работодателями на hh.ru в августе 2008 года
* - данные представлены в % от количества резюме, размещённых соискателями на hh.ru в августе 2008 года
* - Индекс HeadHunter рассчитывается как соотношение числа резюме к числу вакансий. Если соотношение больше 1, то предложение (количество резюме) превышает спрос (количество вакансий).
