ОПРОСНИК ДЛЯ ОЦЕНКИ НКО
РАЗДЕЛ 0. ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ ОБ НКО (не оценивается)
1. Название НКО _________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________
2. Основные виды деятельности организации:
________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________
3. К какому виду деятельности виду НКО можно отнести вашу организацию:
ð - Молодежные и Детские ð - Ветеранские ð - Женские и культуры ð - Образовательные ð - Организации инвалидов | ð - Защиты прав и Оказания юридической помощи ð - Спортивные и оздоровительные ð - Благотворительные и добровольческие ð - Охраны природы и защиты животных ð - Оказания других социальных услуг |
РАЗДЕЛ 1. ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ ПРОГРАММЫ - СПОСОБНОСТЬ ДЕЛАТЬ (61 возможный балл)
Проблемы, которыми занимается НКО (21 возможный балл)
4. Имеет ли ваша НКО свою миссию?
ð - Да
ð - Нет
5. Где сформулирована миссия организации?
ð - в Уставе организации (5 балла)
ð - в стратегии развития (3 балла)
ð - в Протоколе (договоре) о создании организации (2 балла)
ð - в Программе деятельности (2 балла)
ð - нигде (- 1балл)
6. На основании чего ваша организация определяла свою миссию: что необходимо было для того, чтобы обратиться к выявленным проблемам?
ð - Опрос потенциальных клиентов (5 баллов)
ð - Договоренность внутри НКО (3 балла)
ð - Личное знание проблемы (2 балла)
ð - Предположение (0 баллов)
7. Правильно ли вы оцениваете настоящий и потенциальный "рынки" для осуществления программ и предоставления услуг вашей НКО?
ð - Да (5 баллов)
ð - В основном (3 балла)
ð - С трудом (1 балл.)
ð - Нет (-5 баллов)
8. Является ли ваша организация единственной, которая занимается данными видами деятельности в вашем сообществе или регионе?
ð - Да (3 балла)
ð - 1 из 2 (3 балла)
ð - 1 из 3 (-1 балл)
ð - 1 из 5 (-2 балла)
ð - 1 избалла)
ð - Не уверен, сколько других (-3 балла)
9. Достаточно ли широко распространена проблема (число потенциальных клиентов), чтобы ряд НКО занимался ею?
ð - Да (3 балла)
ð - Не знаю (0 баллов)
ð - Нет (-3 балла)
Общее количество баллов по подразделу: _____
Исполнение (40 возможных баллов)
10. Лучше ли ваша НКО занимается решением проблем, чем другие организации?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-2 балла)
11.. Существует одна или больше организаций, которые лучше, чем вы, занимаются этой проблемой?
ð - Да (-5 баллов)
ð - Нет (5 баллов)
12.. Удалось ли вашей организации продвинуться в направлении решения проблем клиентов?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-5 баллов)
13.. Совпадают ли предоставляемые вашей организацией услуги с тем эффектом, которого намереваетесь достичь?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (0 баллов)
14. Занимается ли ваша НКО определением причин возникновения проблем?
ð - Да (5 баллов)
ð - Косвенно (3 балла)
ð - Работает с другой НКО, которая выявляет причины (3 балла)
ð - Нет (0 баллов)
15. Разработали ли вы четкие системы осуществления проектов (программ)?
ð - Да (5 баллов)
ð - Некоторые (2 балла)
ð - Нет (-2 балла)
16. Известны ли они сотрудникам организации и добровольцам?
ð - Да (5 баллов)
ð - Не всем (2 балла)
ð - Нет (-1 балл)
17. Оценивается ли фактическая деятельность вашей НКО?
ð - Да (5 баллов)
ð - Иногда (2 балла)
ð - Нет (-2 балла)
18. Убеждены ли вы, что услуги, оказываемые вашей организацией, будут нужны в будущем?
ð - Да
ð - Нет
ð - Не уверен Н/О
Общее количество баллов по подразделу: ______
Общее количество баллов по разделу 1: _____
РАЗДЕЛ 2: РАЗВИТИЕ ОРГАНИЗАЦИИ - СПОСОБНОСТЬ БЫТЬ (436 баллов)
Миссия (20 возможных баллов)
19. Сформулировала ли ваша НКО свою миссию?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-2 балла)
20. Четко ли миссия отражает цель вашей организации?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-2 балла)
21. Хорошо ли понимают члены правления и персонал миссию и проекта (программы)?
ð - Да (5 баллов)
ð - Большинство знают (3 балла)
ð - Большинство не знают (1 балл)
ð - Нет (-2 балла)
22. Могут ли члены правления, штатные сотрудники и добровольцы правильно сформулировать миссию другим?
ð - Да (5 баллов)
ð - Большинство может (3 балла)
ð - Большинство не может (0 баллов)
ð - Нет (-3 балла)
Общее количество баллов по подразделу:
Управление (35 возможных баллов)
23.Как долго существует ваша НКО?
ð - Более 5 лет
ð - От 3 до 5 лет
ð - От 2 до 3 лет
ð - От 1 до 2 лет
ð - Менее 1 года Н/0
24. Зарегистрирована ли ваша организация?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-5 баллов)
25.Ясно ли отражаются проекты (программы) вашей НКО в заявленных целях и задачах, указанных в уставных документах?
ð - Да (5 баллов)
ð - Большинство из них (3 балла)
ð - Смутно (1 балл)
ð - Нет (-5 баллов)
26. Были ли ваш устав и программные документы вашей организации пересмотрены в недавнее время на соответствие текущему законодательству?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (0 баллов)
27. Имеет ли ваша организация правление или попечительский/консультационный совет?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (-3 балла)
28. Входят ли в правление уважаемые и влиятельные члены сообщества?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (0 баллов )
29. Все ли члены правления знают о своих юридических обязанностях
?
ð - Да (5 баллов)
ð - Некоторые да (1 балл)
ð - Нет (-3 балла)
30.Соблюдается ли кворум на собраниях так, как это установлено в уставе НКО?
ð - Да (5 баллов)
ð - Почти все время (3 балла)
ð - Не всегда (1 балл)
ð - Нет (-5 баллов)
31. Своевременно ли готовятся отчеты в вашей организации и полностью ли они включают необходимую отчетную информацию (протоколы собраний, резолюции, финансовые отчеты)?
ð - Да (3 балла)
ð - В основном (2 балла)
ð - Нет (-1 балл)
32.Есть ли у вашей организации возможность консультироваться по юридическим вопросам, что гарантирует соблюдение законности заключенных контрактов и других юридических отношений?
ð - Да (3 балла)
ð - Иногда (1 балл)
ð - Нет (-1 балл)
Общее количество баллов по подразделу:
Стратегическое планирование (75 возможных баллов)
33.Есть ли у вашей организации план деятельности?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-5 баллов)
34. На какой период времени?
ð - На 3 года (5 баллов)
ð - На 2 года (4 балла)
ð - На 1 год (3 балла)
ð - На 6 месяцев (2 балла)
35. Кто разработал стратегию, стратегический план?
ð - Руководитель НКО (1 балл)
ð - Ядро сотрудников НКО (2 балла)
ð - Все сотрудники (3 балла)
ð - Сотрудники и члены правления (4 балла)
ð - Сотрудники, члены правления и клиенты организации (5 баллов) ____
36.Как часто ваша организация проводит собрания по стратегическому планированию?
ð - Поквартально (5 баллов)
ð - Раз в полгода (4 балла)
ð - Ежегодно (3 балла)
ð - Раз в 2 года (1 балл)
ð - Каждые 5 лет (-2 балла)
ð - 1 раз при создании НКО (-3 балла)
ð - Никогда (-5 баллов)
37. Проводите ли вы анализ потребностей перед стратегическим планированием?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-5 баллов)
38.Четко ли сформулированы цели вашей организации?
ð - Очень четко (5 баллов)
ð - В основном четко (3 балла)
ð - Смутно (0 баллов)
ð - Нечетко (-5 баллов)
39. Насколько достижимы цели вашей организации?
ð - Достижимы (5 баллов)
ð - Большинство достижимы (3 балла)
ð - Некоторые (1 балл)
ð - Не знаю насколько (-3 балла)
ð - Ни одна не достижима (-5 баллов)
40.Ясны ли методы, выбранные для достижения целей?
ð - Ясно {5 баллов)
ð - Почти все ясно (4 балла)
ð - Смутно (1 балл)
ð - Неясно (-5 баллов)
41. На основе чего вы измеряете количественные изменения, которые должны произойти в каждой области? (Выберите наиболее подходящие и подсчитайте общее количество баллов).
ð - Исследование постоянных клиентов (4 балла)
ð - Исследование постоянных и потенциальных клиентов (5 баллов)
ð - Статистические данные (2 балла)
ð - Решение правления и сотрудников (3 балла)
ð - Личные знания (1 балл)
ð - Интуиция (0 баллов)
42.Есть ли у вас план того, как вы будете проводить мониторинг и оценку вашего проекта (программы)?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-5 баллов)
43. Сколько задач проекта имеют измеримые показатели успеха?
ð - Все (5 баллов)
ð - Большинство (4 балла)
ð - Некоторые (3 балла)
ð - Ни одной (-1 балл)
44. Какими инструментами вы пользуетесь для того, чтобы провести предварительный анализ и оценку проекта (программы)? (Выберите наиболее подходящее и подсчитайте общее количество баллов)
ð - Нерегулярный, ежедневный просмотр (2 балла)
ð - Внутренние анкеты (3 балла)
ð - Опрос клиентов (4 балла)
ð - Формальная оценка (5 баллов)
ð - Впечатления (-2 балла)
45.Как часто вы оцениваете проект (программу) вашей организации? (Выберите наиболее подходящее и подсчитайте общее количество баллов)
ð - Поквартально (5 баллов)
ð - Раз в полгода (4 балла)
ð - Ежегодно (3 балла)
ð - По окончании проекта (2 балла)
Общее количество баллов по подразделу: __________
Связи с общественностью (64 балла)
46.Если бы спросили ваших сотрудников, над решением каких характерных проблем работает ваша НКО, сколько было бы одинаковых ответов?
ð - Все (5 баллов)
ð - Большинство (4 балла)
ð - Примерно половина (2 балла)
ð - Некоторые (0 баллов)
ð - Ни одного (-5 баллов)
47.Сколько клиентов НКО дали бы такой же ответ?
ð - Все (5 баллов)
ð - Большинство (4 балла)
ð - Примерно половина (2 балла)
ð - Некоторые (0 баллов)
ð - Ни одного (-5 баллов)
48. Сколько представителей общественности (знающих о вашей организации) дали бы такой же ответ?
ð - Все (5 баллов)
ð - Большинство (4 балла)
ð - Примерно половина (2 балла)
ð - Некоторые (0 баллов)
ð - Ни одного (-5 баллов)
49 . Имеет ли ваша организация хороший имидж в обществе?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-3 балла)
ð - Не знаю (-2 балла)
50.Полагаете ли вы, что проекты вашей организации служат повышению ее имиджа?
ð - Да (5 баллов)
ð - Почти всегда (4 балла)
ð - Нет (-1 балл)
ð - Не знаю (-2 балла)
51.Правильно ли отражают название и логотип НКО цели вашей организации?
ð - Да (3 балла)
ð - Довольно правильно (2 балла)
ð - До некоторой степени (1 балл)
ð - Нет (-1 балл)
52.Есть ли у вашей организации легко узнаваемый зрительный знак? (легко ли определить вашу организацию по напечатанным материалам)?
ð - Да (3 балла)
ð - В основном (2 балла)
ð - До некоторой степени (1 балл)
ð - Нет (-1 балл)
53.Налажены ли у вас рабочие контакты со СМИ в вашем регионе?
ð - Да (5 баллов)
ð - Хорошие (4 балла)
ð - Так себе (2 балла)
ð - Нет (-3 балла)
54.Как часто ваша организация упоминается в СМИ?
ð - Регулярно (5 баллов)
ð - Часто (4 балла)
ð - Иногда (3 балла)
ð - Редко (1 балл)
ð - Никогда (-1 балл)
55. Умеет ли руководитель НКО делать публичные выступления?
ð - Да (3 балла)
ð - Почти всегда (2 балла)
ð - Иногда (1 балл)
ð - Нет (-1 балл)
60. Укрепляют ли мероприятия вашей организации ее имидж в сообществе?
ð - Да (5 баллов)
ð - В основном (3 балла)
ð - Нет (-2 балла)
56.Совместимы ли мероприятия вашей организации с ее миссией (то есть представляют ли ее правильный имидж)?
ð - Да (5 баллов)
ð - В основном (3 балла)
ð - Нет (-5 балла)
57.Знаете ли вы ваших конкурентов (например, другие организации в вашем регионе, которые оказывают такие же услуги)?
ð - Да (5 баллов)
ð - Довольно хорошо (3 балла)
ð - Немного (1 балл)
ð - Нет (-3 балла)
58. Можете ли вы привести характерные черты вашей организации, отличающие ее от конкурирующих НКО?
ð - Да (5 баллов)
ð - Некоторые (2 балла)
ð - Нет (-2 балла)
59. Легко ли сообщать эти различия донорам, клиентам, потенциальным инвесторам и широким слоям общественности?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-5 баллов)
Общее количество баллов по подразделу: ______
Привлечение средств (Фандрайзинг) (75 возможных баллов)
60. Как финансируется ваша НКО и ее деятельность? (Выберите наиболее подходящее и подсчитайте общее количество баллов)
ð - Зарубежные гранты (3 балла)
ð - Выполнение услуг по контракту с правительством (3 балла)
ð - Членские взносы или плата за услуги (3 балла)
ð - Личные или коллективные пожертвования (3 балла)
ð - Гранты местного сообщества (3 балла)
ð - Муниципальный заказ (3 балла)
ð - Не финансируется (-3 балла)
61. У вашей организации больше одного источника финансирования?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (0 баллов)
62. Вероятно ли, что сегодняшние источники финансирования вашей организации будут продолжать поддерживать ее?
ð - Да (5 баллов)
ð - С большей вероятностью (3 балла)
ð - Нет (-1 балл)
ð - Затрудняюсь ответить (0 баллов)
63. Если да или с большей вероятностью, то как долго вы можете полагаться на это финансирование?
ð - Меньше года (1 балл)
ð - Ещё год (3 балла)
ð - 2 года (4 балла)
ð - От 2 до 5 лет (5 баллов)
64. Постоянно ли вы получаете неденежную помощь (помещение, товары, услуги)?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-2 балла)
65.Вынуждена ли была ваша организация временно приостановить свою деятельность из-за отсутствия средств?
ð - Да (-5 баллов)
ð - Нет (5 баллов)
66. Если да, то на сколько?
ð - 1 месяц (-1 балл)
ð - 3 месяца (-2 балла)
ð - 6 месяцев (-3 балла)
ð - 1 год (-5 баллов)
67.Если да, то как часто это случалось?
ð - 1 раз (-2 балла)
ð - 2 раза (-3 балла)
ð - 3 раза (-4 балла)
ð - Раз в год (-5 баллов)
68. Кто в вашей организации занимается привлечением средств?
ð - Руководитель НКО (2 балла)
ð - Финансовый директор, бухгалтер (3 балла)
ð - Все сотрудники (4 балла)
ð - Выбранные сотрудники и правление (5 баллов)
6 9. Знает ли ваша организация, какие источники финансирования доступны для вас?
ð - Да (5 баллов)
ð - Немного (2 балла)
ð - Нет (-2 балла)
70. Постоянно ли вы ищете новые перспективы финансирования?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (-1 балл)
71.Известны ли вам приоритеты финансирования доноров (грантодателей, фондов), которые могли бы потенциально поддержать ваши проекты (программы)?
ð - Да (3 балла)
ð - Некоторые из них (1 балл)
ð - Нет (-2 балла)
72.Насколько компетентны вы в написании заявок на грант и поддержании отношений с донорами (грантодателями, фондами)?
ð - Очень (5 баллов)
ð - Так себе (3 балла)
ð - Совсем некомпетентен (-1 балл)
73. Своевременно ли вы предоставляете донорам полные отчеты по проектам (программам), которые они поддержали?
ð - Всегда (5 баллов)
ð - В основном (3 балла)
ð - Редко (-1 балл)
ð - Никогда (-5 баллов)
Общее количество баллов по данному подразделу: ______
Управление человеческими ресурсами (48 баллов)
74.Сколько оплачиваемых сотрудников нанимает ваша НКО?
ð - Одного (1 балл)
ð - Менее 5 (3 балла)
ð - Менеебалла)
ð - Болеебаллов)
75. Справляется ли ваша организация с обязательствами работодателя (например, налоги, социальные льготы)?
ð - Да (5 баллов)
ð - В основном (2 балла)
ð - Нет (0 баллов)
76.Работают ли в вашей организации добровольцы?
ð - Да (1 балл)
ð - Нет (0 баллов)
77.Если да, то сколько?
ð - Один (1 балл)
ð - Менее 5 (3 балла)
ð - Менеебалла)
ð - Болеебаллов)
78.Есть ли у вашей организации правила внутреннего трудового распорядка?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (-1 балл)
79. Они в письменной форме и доступны всему персоналу?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (-1 балл)
80. Включают ли они систему поощрений для добровольцев?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (-1 балл)
81. Разрешаются ли конфликты внутри организации конструктивным путем?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (-3 балла)
82.. Достаточно ли четко определены должностные обязанности каждого сотрудника и добровольца, которые ежегодно уточняются?
ð - Да (5 балла)
ð - Нет (-3 балла)
ð - В некоторых случаях (2 балла)
83. Каков моральный климат внутри организации и отношения между персоналом, правлением и добровольцами?
ð - Отличный (5 баллов)
ð - Хороший (4 балла)
ð - Так себе (1 балл)
ð - Плохой (-5 баллов)
84. Кому предоставляется возможность обучения в вашей организации?
ð - Лидеру НКО (1 балл)
ð - Лидеру НКО и совету (2 балла)
ð - Ядру коллектива и совету (3 балла)
ð - Всему коллективу и совету (4 балла)
ð - Коллективу, совету и добровольцам (5 баллов)
85.Всем ли известно в вашей организации, что эффективность и продолжительность ее деятельности не зависит только от личности лидера?
ð - Да (5 баллов)
ð - Возможно (1 балл)
ð - Неясно (-1 балл)
ð - Нет (-2 балла)
Общее количество баллов по подразделу:
Бюджет, управление финансами и оборудованием (59 баллов)
86. Определили ли вы бюджет на все проводимые мероприятия и знаете ли источники финансирования?
ð - Да (5 баллов)
ð - В основном (2 балла)
ð - Нет (-2 балла)
87.Готовятся ли проекты бюджета и распространяются ли они среди сотрудников для ознакомления и анализа заранее, до принятия бюджета?
ð - Да (5 баллов)
ð - В основном (3 балла)
ð - Периодически (1 балл)
ð - Нет (-2 балла)
88.Своевременно ли разрабатываются бюджеты проектов (программ) для поддержки усилий организации?
ð - Да (5 баллов)
ð - В основном (3 балла)
ð - Иногда (1 балл)
ð - Нет (-2 балла)
89. Учитываете ли вы реальные доходы и расходы предыдущих лет при подготовке проекта нового бюджета?
ð - Да (3 балла)
ð - Иногда (1 балл)
ð - Нет (-2 балла)
90. Регулярно ли проверяются проекты бюджета, доходы и расходы для внесения изменений?
ð - Да (5 баллов)
ð - Недостаточно часто (0 баллов)
ð - Нет (-2 балла)
91. Включает ли предварительная смета максимальное количество издержек?
ð - Да (3 балла)
ð - Частично (1 балл)
ð - Нет (-3 балла)
92. Достаточно ли внутреннего контроля для того, чтобы не превышалась статья расходов без тщательного анализа и одобрения?
ð - Да (3 балла)
ð - Иногда (1 балл)
ð - Нет (-3 балла)
93. В состоянии ли система финансового контроля в вашей НКО уменьшить вероятность незаконного расходования средств?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-5 баллов)
94. Есть ли в вашей организации финансовый директор или бухгалтер, который занимается текущей финансовой работой?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (-1 балл)
95. Имеет ли ваша организация отвечающую требованиям финансовую и бухгалтерскую систему?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (-3 балла)
96. Проводила ли ваша организация аудиторскую проверку с приглашением независимых аудиторов?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (0 баллов)
97. Достаточно ли четки и понятны финансовые отчеты в вашей организации?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (-1 балл)
98. Сравниваются ли отчеты (например, смета - реальный бюджет, текущий финансовый период — предыдущий финансовый период)?
ð - Да (5 баллов)
ð - В большинстве да (4 балла)
ð - Некоторые (2 балла)
ð - Нет (-1 балл)
99. Вовремя ли сдаются финансовые отчеты донорам или вышестоящим организациям, в налоговую инспекцию?
ð - Да (5 баллов)
ð - В основном (3 балла)
ð - Иногда (1 балл)
ð - Нет (-3 балла)
100. Имеете ли вы современную инвентаризационную систему имущества и фиксированных активов (например, помещение, оборудование)?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (0 баллов)
Общее количество баллов по подразделу: _____
Руководство и принятие решений (60 баллов)
101. Какие слова наилучшим образом описывают Вас как руководителя вашей организации?
(Выберите до трех пунктов и сложите баллы)
ð - Автократический (-2 балла)
ð - Вдохновляющий (4 балла)
ð - Демократический (5 баллов)
ð - Стимулирующий (4 балла)
ð - Тренер (3 балла)
ð - Направляющий (2 балла)
ð - Уважительный (5 баллов)
ð - Доверительный (5 баллов)
ð - Угрожающий (-5 баллов)
ð - Контролирующий (-3 балла)
ð - Манипулирующий (-4 балла)
ð - Подавляющий (-5 баллов)
102. Какой из терминов ваши сотрудники используют для описания вашей деятельности?
ð - Ориентация на задачу, т. е. на процесс
ð - Ориентация на людей, т. е. на результат Н/О
103. Делегируете ли вы полномочия внутри организации?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-5 баллов)
104. Как вы мотивируете сотрудников и добровольцев? (Выберите до двух пунктов и сложите баллы)
ð - Предоставляя им интересный проекты (4 балла)
ð - Предлагая им стимулы (3 балла)
ð - Давая четкие инструкции и конструктивные предложения для размышления (5 баллов)
ð - Оказывая давление (-5 баллов)
105. Как вы проверяете работу сотрудников? (выберите подходящее и сложите баллы)
ð - Еженедельные собрания коллектива (4 балла)
ð - Еженедельные отчеты (2 балла)
ð - Спрашиваете других членов коллектива о ходе выполнения (-1 балл)
ð - Ждете, когда они сделают ошибку (-2 балла)
ð - Периодические обсуждения по необходимости (5 баллов)
ð - Только по мере завершения проекта (-3 балла)
106. Когда вы делитесь обратной связью с сотрудниками?
ð - Только когда они сделают ошибку (-3 балла)
ð - Когда они спрашивают об этом (2 балла)
ð - Регулярно во время осуществления проекта (5 баллов)
107. У кого вы просите совета и информацию?
ð - Ключевые фигуры в совете (правлении) (2 балла)
ð - Все члены совета (3 балла)
ð - Ключевые фигуры штата (2 балла)
ð - Все сотрудники (3 балла)
ð - Отдельные клиенты (3 балла)
ð - Все упомянутые выше (5 баллов)
108. Участвуют ли совет и сотрудники НКО в принятии решений внутри организации?
ð - Да (5 баллов)
ð - Иногда (5 баллов)
ð - Нет (-5 баллов)
109. Если да, то как принимаются решения?
ð - Большинством голосующих (4 балла)
ð - Достижением договоренности (5 баллов)
ð - С подачи лидера (2 балла)
ð - Только лидером (-5 баллов) ______
Общее количество баллов по подразделу: _______
Общее количество баллов по разделу 2
РАЗДЕЛ 3: ОКРУЖАЮЩАЯ СРЕДА - СПОСОБНОСТЬ СОСУЩЕСТВОВАТЬ (40 баллов)
Внешние факторы (25 баллов)
110. Знаете ли вы и другие люди в вашей организации внешние факторы, которые воздействуют на вашу НКО (сообщество, политический аспект, экономическая ситуация, законодательная среда, общественное мнение и т. д.)?
ð - Да (5 баллов)
ð - Частично (2 балла)
ð - Нет (-5 баллов)
111. Знаете ли вы федеральные и местные законы о деятельности негосударственных некоммерческих организаций, принятые за последние четыре года; понятно ли вам, какое влияние окажут эти законы на вашу организацию?
ð - Да (5 баллов)
ð - Частично (2 балла)
ð - Нет (-5 баллов)
112. Есть ли у вашей организации стратегия для работы над этими факторами?
ð - Да (5 баллов)
ð - Нет (-5 баллов)
113.. Занимается ли ваша организация продвижением изменений в законах, которые оказывают влияние на те проблемы, с которыми работает ваша организация?
ð - Да (5 баллов.)
ð - Иногда (2 балла)
ð - Нет (-5 баллов)
114. Как НКО, предоставляющие такие же услуги, рассматривают вашу организацию?
ð - Профессиональная и эффективная (5 баллов)
ð - Средняя (2 балла)
ð - Малокомпетентная (0 баллов )
ð - Некомпетентная (-5 баллов)
ð - Не знаю (-2 балла)
Связи с другими НКО (15 баллов)
115. Обмениваетесь ли вы информацией о донорах (грантодателях и фондах) с другими организациями?
ð - Да (3 балла)
ð - Иногда (1 балл)
ð - Нет (-1 балл)
116. Работает ли ваша НКО с какой-нибудь другой НКО?
ð - Да (3 балла)
ð - Нет (-3 балла)
117. Если да, то как? (выберите подходящие пункты и сложите баллы)
ð - Совместные проекты (3 балла)
ð - Коалиции, союзы (3 балла)
ð - Мероприятия по совместному несению расходов (3 балла)
Общее количество баллов по разделу 3:
Общее количество баллов по всем разделам: _____________
