Программа перспективного развития на основе инициативы Наша новая школа (стр. 4 )

Цель: совершенствование качества образования через использование в обучении современных информационных программ и высокотехнологичных продуктов

Задачи:

1.  Развивать информационно - техническое обеспечение процесса информатизации школы.

2.  Организовать работу по повышению квалификации и методической поддержке учителей в области использования информационных и коммуникационных технологий в образовательном процессе.

3.  Обеспечить максимально широким доступом участников образовательного процесса к краевым и Российским информационно - образовательным и развивающим ресурсам

мероприятия	сроки реализации	ожидаемые результаты	ответственные
Организация повышения квалификации и профессиональной переподготовки педагогических кадров.	ежегодно	самообразование, саморазвитие	учителя
Разработка и демонстрация уроков с использованием информационных технологий.	ежегодно	повышение качества образования	учителя
Создание рабочего места учителя предметника (компьютер) в предметных кабинетах школы.	2013год	Компьютер в каждом классе	Директор
Подключение к информационной сети кабинетов школы. Создание общешкольной локальной сети на базе ОС Linux и Windows.	2013г.	Объединение в единую локальную сеть компьютеров в кабинетах	Директор
Использование цифровых образовательных ресурсов	ежегодно	Участие в интернет – конкурсах соответствующей тематике, использование ЦОР в образовательном процессе.	Учителя
Подготовка одаренных детей к олимпиадам различного уровня и направленности	ежегодно	участие детей в олимпиадах различного уровня.	Учителя
Создание методической копилки педагогов на школьном сайте.	ежегодно	Пополнение методической информации.	Ответственный за сайт
Расширение базы электронных учебных материалов, пополнение медиатеки	ежегодно	Пополнение учебно – методического материала.	Директор, библиотекарь
Участие в районных конкурсах, проектах, олимпиадах, мастер-классах	ежегодно	Участие в конкурсах не менее 1 человека	Учителя предметники
Подготовка научно-исследовательских и творческих работ с использованием информационных технологий.	ежегодно	Участие в научно – исследовательской конференции.	Учителя предметники
Поощрение учителей и администраторов школы, активно использующих ИКТ в образовательном процессе.	ежегодно	Материальное поощрение.	Комиссия по распределению стимулирующих надбавок,
Оснащение технической базы школы	ежегодно	Оснащение компьютером каждый класс.	Директор

II. Информатизация управляющей системы школы
Реализация программ автоматизации управленческой деятельности и их внедрение.	ежегодно	100% документооборот через программу КИАСУО 100% работа программы «Электронный дневник»
Участие в работе районных, краевых семинарах, мастер-классах по информатизации школы.	ежегодно	60% участие педагогов

Формирование и развитие ценностей здорового образа жизни

 Цель : создание целостной системы, способствующей сохранению и укреплению здоровья учащихся и педагогов.

Задачи:

1.  Создание условий, способствующих сохранению и укреплению здоровья учащихся и педагогов.

2.  Воспитание потребности вести здоровый образ жизни, формирование культуры здоровья.

3.  Практическое овладение здоровьесберегающими технологиями.

4.  Создание условий для социально-психологической защищенности детей и подростков в общеобразовательном учреждении.

 5. Проведение системного анализа состояния здоровья детей и уровня оздоровительной  работы в школе с целью своевременной коррекции

Ожидаемые результаты :

·  Сохранение репродуктивного здоровья учащихся;

·  Создание условий для снижения уровня нервно-психических и сердечно-сосудистых расстройств, патологий желудочно-кишечного тракта, простудных заболеваний, заболеваний органов чувств, зрения, опорно-двигательного аппарата в процессе обучения;

·  Внедрение оптимального режима учебного труда и активного отдыха детей в урочное и  внеурочное время;

·  Постоянная   корректировка учебной нагрузки в соответствии с состоянием здоровья  детей;

·  Социальная адаптация детей с проблемами в развитии и ограниченными возможностями здоровья, детей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации;

·  Осознанное отношения детей и их родителей, членов педагогического коллектива к состоянию здоровья через пропаганду здорового образа жизни.

мероприятия	сроки реализации	ожидаемые результаты	ответственные
Анализ локальных и нормативных актов по сохранению и развитию здоровья обучающихся.	ежегодно		администрация
Проведение профилактических медицинских осмотров	ежегодно	% здоровых детей не ниже 80	ЦРБ
Поддерживание санитарно – гигиенического режима в школе.	ежегодно	Соответствие светового, теплового режима, состояние мебели (соответствие СанПина – 100%)	Директор
Рациональное расписание уроков (утвержденное)	ежегодно	Снижение аудиторной нагрузки	Зам по УВР
Организация горячего питания	ежегодно	Снижения уровня заболеваемости желудочно-кишечного тракта на 10 %	Директор, завхоз
Организация дежурства по школе	ежегодно	Проветривание классов, влажная уборка, дисциплинарный порядок в школе и классах.	педагог - организатор
Диагностика состояния здоровья	ежегодно	Выявление заболеваний детей	фельдшер
Организация активного отдыха на переменах	ежегодно	Занятость детей на большой перемене (100%)	классный руководитель, учитель физической культуры
Диагностика учащихся 1-11 классов по выявлению склонности к вредным привычкам	ежегодно	Выявление детей имеющих вредные привычки	психолог
Пропаганда здорового образа жизни (тематические классные часы, лекции, познавательные игры, агитбригады, конкурсы рисунков, плакатов, стихотворений, различные акции; совместная работа с учреждениями здравоохранения и органами внутренних дел по профилактике токсикомании, наркомании, курения и алкоголизма; пропаганда физической культуры и здорового образа жизни через уроки биологии, географии, химии, экологии, ОБЖ, физической культуры).	ежегодно	Снижение склонности к вредным привычкам	социальный педагог, классные руководители, учителя предметники
Диагностика учащихся 1 – 11 классов по снижению склонности учащихся к вредным привычкам	ежегодно	Снизиться количество учащихся. имеющих вредным привычки на 30%	психолог
Подготовка детей к школьным и районным спортивным мероприятиям	ежегодно	Посещение секций ОФП (100%)	учитель физической культуры
Участие в школьных спортивно – массовых мероприятиях	ежегодно	Укрепление физического развития учащихся, выявление частников районных мероприятиях.	учитель физической культуры
Участие в районных спортивно – массовых мероприятиях	ежегодно	Призовые места в районе (25%)	учитель физической культуры
Профилактическая работа во время эпидемий (беседа с фельдшером, классные часы)	ежегодно	Снижение эпидемиологических заболеваний на 10%	фельдшер, классные руководители
Проведение динамических пауз, физкультминуток, зарядки для глаз.	ежедневно	Снижение напряжения у учащихся	учителя предметники
День здоровья	ежегодно	Вовлечение учащихся в активный отдых (100%)	классные руководители, учитель физической культуры
Планирование занятости учащихся в каникулярный период	ежегодно	Занятость детей в каникулярное время (100%)	классные руководители, педагог - организатор
Организация и работа школьного оздоровительного лагеря	ежегодно	Оздоровительная работа в летний период	заведующий школьного оздоровительного лагеря
Участие в конкурсе «Безопасное колесо»	ежегодно	Призовое место	Учитель ОБЖ,
Проведение смотров учебных кабинетов на предмет  соответствия  требованиям  санитарно – гигиенических условий к  кабинету	ежегодно	100 % готовность учебных кабинетов к занятиям	комиссия
Повышение квалификации педагогов в области здоровьесбережения	По графику		администрация
Комплектование кабинета физкультуры  необходимым  спортивным оборудованием и инвентарем	постоянно	Укомплектованность кабинета физической культуры – 60%	директор
Совершенствование спортивно массовой работы через систему дополнительного образования	Постоянно	Дополнительным физическим образованием охвачено – 100 % учащихся, в том числе дети «группы риска» и дети, состоящие на внутришкольном контроле	руководители

Контроль, за ходом реализации Программы развития, осуществляет администрация школы.

Администрация:

-анализирует ход выполнения плана действий по реализации Программы, вносит предложения по его коррекции;

-осуществляет организационное, информационное и методическое обеспечение реализации Программы;

-координирует взаимодействие заинтересованных общественных организаций по развитию системы  оздоровления детей и подростков;

-ежегодно информирует Управляющий совет о выполнении Программы.