Комментарии к презентации «О процедуре награждения педагогических и руководящих работников образовательных учреждений»

Ссылка на резервное размещение материала

Комментарии к презентации «О процедуре награждения педагогических и руководящих работников образовательных учреждений»

СЛАЙД 1

Значительным направлением деятельности Управления образования является награждение руководящих и педагогических работников государственными и отраслевыми наградами. Всего по данным статистических отчетов в образовательных учреждениях города работают педагогические и руководящие работники, удостоенные высоких наград:

№ п/п		Индустриальный	Первомайский	Ленинский	Устиновский	Октябрьский	ИТОГО
	Количество педагогических работников (по всем типам учреждений), имеющих награды	994	885	978	928	990	4775
1	Ордена	0	0	0	1	3	4
2	Почетное звание «Народный учитель РФ»	1	0	0	0	0	1
3	Почетное звание «Заслуженный учитель РФ»	1	0	1	3	0	5
4	медаль ордена "За заслуги перед Отечеством" 2 степени	0	0	0	0	1	1
5	Почетное звание «Народный учитель УР»	1	6	0	0	4	11
6	Почетное звание «Заслуженный работник народного образования УР»	61	44	59	51	88	303
7	Почетное звание «Заслуженный деятель науки УР»	0	0	0	0	0	0
8	Почетное звание «Заслуженный работник культуры УР»	1	12	7	3	11	34
9	Почетное звание «Заслуженный работник физической культуры РФ»	4	4	2	1	4	15
10	Почетная грамота УР	3	7	3	4	27	44
11	Почетная грамота Государственного Совета УР	94	57	38	35	57	281
12	Почетная грамота Правительства УР	11	22	19	13	22	87
13	нагрудный знак (почетное звание) "Почетный работник общего образования РФ"	143	161	177	167	261	909
14	значок "Отличник народного просвещения"	78	72	67	59	91	367
15	Почетная грамота МО и Н УР	344	252	351	308	229	1484
16	Почетная грамота Управления образования Администрации города Ижевска	252	248	254	283	192	1229

Таким образом, Управлением образования Администрации города Ижевска совместно с образовательными учреждениями проводится большая планомерная работа в данном направлении, но сегодня хочется обратить еще раз Ваше внимание на недостатки при оформлении наградных материалов.

В начале немного о нормативно-правовой базе.

СЛАЙД 2

Как видно из слайда 2010 год принес с собой перемены в области награждения. Напоминаю Вам, что в 2010 году были приняты основные документы по совершенствованию наградной системы:

Указ Президента Российской Федерации от 01.01.2001 г. № 000 «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации»

Приказ Министерства образования и науки РФ  от3 июня 2010 г. N 580 «О ведомственных наградах Министерства образования и науки Российской Федерации».

Кроме вышеназванных на слайде представлены нормативные акты, которых также необходимо использовать в работе.

СЛАЙД 3

Каждое награждение должно обеспечиваться финансово. В положениях о той или иной грамоте оговаривается денежное вознаграждение награжденного. Поэтому обращаю Ваше внимание на то, что ходатайствующее о награждении образовательное учреждение может выплатить премию награжденному за счет собственных средств, если данное положение содержится в нормативных документах.

СЛАЙД 4

СЛАЙД 5

СЛАЙД 6

Награждение педагогических и руководящих работников государственными и отраслевыми наградами осуществляется по ходатайству администрации образовательного учреждения. Кандидату награжденного рассматривается на общем собрании трудового коллектива. Решение оформляется протоколом и № протокола заносится в наградной лист. В случае отсутствия у лица основного места работы (пенсия, совместитель) ходатайства возбуждаются в коллективах соответствующих общественных организациях. При этом при представлении к награждению граждан за деятельность, не связанную с их основной работой, вопрос о награждении должен быть в обязательном порядке рассмотрен в коллективе по месту основной работы.

СЛАЙД 7

На слайде представлен пример ходатайства на имя Главы муниципального образования «Город Ижевск». Данное ходатайство необходимо при оформлении наградных документов на награждение Почетной грамотой Удмуртской Республики, Почетной грамотой Государственного Совета Удмуртской Республики, Почетной грамотой Правительства Удмуртской Республики, при занесение на Доску Почета Удмуртской Республики, а также при выдвижении кандидатур на присвоение Почетных званий Удмуртской Республики и Российской Федерации, орденов и медалей Российской Федерации.

Для ведомственных наград необходимо предоставлять ходатайство на имя начальника Управления образования Администрации города Ижевска. Если же выдвигается кандидатура на награждение Почетной грамотой Администрации города Ижевска, то ходатайство пишется на имя Главы Администрации города Ижевска

СЛАЙД 8, СЛАЙД 9, СЛАЙД 10

На слайдах представлен порядок и сроки рассмотрения наградных материалов

СЛАЙД 11

Наградные документы в Управление образования поступают от образовательных учреждений. За исключением наград Министерства образования и науки Российской Федерации.

СЛАЙД 12

Хотелось бы остановиться на письме МО и Н РФ -128ин/25-02, в котором даются рекомендации: Ежегодно к награждению государственными наградами РФ и УР может быть представлено не более 1 кандидата от 1000 работников, при этом руководителей должно быть не более 20 процентов от общего числа представленных к награждению. При награждении отраслевыми наградами следует соблюдать пропорцию 1 от 100 работающих. При представлении к отраслевым наградам МО и Н РФ строго руководствоваться принципом от более «низкой» награды к более «высокой».

СЛАЙД 13

В 2010 году был создан единый документ, включающий все существующие награды в Российской Федерации, раньше подобного документа не было. Этим Указом утверждены СТАТУТЫ ОРДЕНОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ПОЛОЖЕНИЯ О ЗНАКАХ ОТЛИЧИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, МЕДАЛЯХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ПОЧЕТНЫХ ЗВАНИЯХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ОПИСАНИЯ НАЗВАННЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАГРАД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И НАГРУДНЫХ ЗНАКОВ К ПОЧЕТНЫМ ЗВАНИЯМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

СЛАЙД 14

При предоставлении к награждению характер и степень заслуг награждаемого должны соответствовать статусу награды.

Очередное награждение государственной наградой производиться за новые заслуги и достижения не ранее чем через 5 лет.

СЛАЙД 15

В Указе Президента РФ от 01.01.2001 г. № 000 содержится две награды, напрямую относящиеся к образованию: Почетные звания "Народный учитель Российской Федерации", "Заслуженный учитель Российской Федерации"

ž  В соответствии ПОЛОЖЕНИЕМ о почетном звании "Народный учитель Российской Федерации" теперь может быть присвоено не ранее чем через 10 лет после присвоения почетного звания "Заслуженный учитель Российской Федерации", в предыдущем УКАЗе не ранее чем через пять лет. 

ž  Почетное звание "Заслуженный учитель Российской Федерации" присваивается, как правило, не ранее чем через 20 лет с начала осуществления преподавательской деятельности и при наличии у представленного к награде лица отраслевой награды, ранее было 15 и более лет.

СЛАЙД 16

На слайде представлены основные требования к присвоению почетного звания «Почетный работник общего образования Российской Федерации» и Почетной грамотой Министерства образования и науки Российской Федерации.

СЛАЙД 17

Перейдем непосредственно к оформлению наградных документов.

При оформлении наградного листа не допускаются какие-либо сокращения и аббревиатуры, неточности и исправления. Очень часто ОУ особенно в характеристику включают ММЦ, РМО, ИПК И ПРО УР и т. д. Помните, что данный текс читают люди очень далекие от образования и данные сокращения ничего им не говорят. Старайтесь их избегать. Следующей ошибкой является предоставление наградных документов в 1 экземпляре. Для представления к награждению государственными наградами РФ наградной лист оформляется в 3 экземплярах, для представления к награждению наградами и почетными званиями УР наградной лист оформляется в 2 экземплярах.

Хочется немного сказать о правилах оформления наградного листа: Для награждения граждан оформляется наградной лист формы 1(утверждена Указом Президента РФ № 000 от 01.01.2001 г.). Форма № 1 подается на награждение:

Почетной грамотой Государственного Совета УР; Почетной грамотой Правительства УР; Почетным званием «Заслуженный работник народного образования Удмуртской Республики»; Почетной грамотой Удмуртской Республики; При занесении на Доску Почета Удмуртской Республики и т. д.

СЛАЙД 18

Наградной лист оформляется следующим образом:

В верхнем углу наградного листа указывается только название республики, название города не указывается. Наименование награды указывается полностью в соответствии с нормативными документами.

П.1. Фамилия, имя, отчество пишется в именительном падеже (по паспорту)

П.2. Должность пишется по трудовой книжке (категории и разряды не указываются). Наименование учреждения пишется по гербовой печати.

П.3. Пол пишется словом (мужской, женский)

П.4. Дата рождения указывается по паспорту

П.5. Место рождения указывается по паспорту. Название республик, краев, областей, городов, районов, населенных пунктов пишутся так, как они назывались на момент рождения представляемого к награждению. Не допускаются сокращения.

П.6. Сведения об образовании заполняются по диплому (нельзя путать квалификацию и специальность). Указывается полное наименование учебного заведения и год его окончания, «специальность».

П.7. Если есть ученая степень или ученое звание – записать, указав год получения. Если нет - написать «не имеет».

ž  Ученые звания: академик, профессор, доцент, старший научный сотрудник;

ž  Ученые степени: доктор наук, кандидат наук.

Указываются только государственные академии наук.

К ним относятся: Российская Академия Наук, Российская академия медицинских наук, Российская академия С. Х. наук, Российская академия художеств, Российская академия архитектуры и строительных наук, Российская академия образования.

СЛАЙД 19

П.8. Указывать государственные награды РФ, СССР, РСФСР. Информацию о награждении юбилейными и памятными наградами, Почетной грамотой Президента РФ, благодарностью Президента РФ указывать в заключительной части характеристики. Необходимо указывать год награждения.

Если государственных наград нет, то следует писать – не имеет.

П.9. Ведомственные награды указываются только того ведомства, в системе которого работает награждаемый. Региональные награды указываются только того региона, где работает в настоящее время представляемый к награждению. Размещаются по старшенству. Награды общественных организаций не указываются.

П.10. Домашний адрес заполняется по паспорту, с указанием названия республики.

П.11. Стаж работы пишется только цифрой, без слов год или лет.

П.12. В трудовой деятельности указывается месяц, год поступления на работу и месяц и год ухода, следующую запись начинать с даты ухода. Все должности перечислять по трудовой книжке. Название и местонахождение предприятия, учреждения должно соответствовать названию на момент работы там представляемого к награждению. Указывается фактический адрес последнего места работы. При перечислении прежних мест работы указывается только субъект РФ.

(Удмуртская Республика переименована с 11 октября 1991 года)

П. 13. Характеристика должна соответствовать требованиям статусов орденов, медалей, почетных званий и наград, представляемого к награждению, раскрывать степень заслуг перед государством за последние пять лет. Выполнение должностных обязанностей не должно преподноситься в качестве особых заслуг кандидата. Если кандидат награждается за конкретные самоотверженные действия, то нужно описать только их. В характеристике не следует повторять информацию, изложенную в предыдущих пунктах.

СЛАЙД 14

ž  П.14. В трудовой деятельности указывается месяц, год поступления на работу и месяц и год ухода, следующую запись начинать с даты ухода. Все должности перечислять по трудовой книжке. Название и местонахождение предприятия, учреждения должно соответствовать названию на момент работы там представляемого к награждению. Указывается фактический адрес последнего места работы.

(УАССР переименована в Удмуртскую Республику с 11 октября 1991 года)

ž  П. 15. Характеристика должна соответствовать требованиям статусов орденов, медалей, почетных званий и наград, представляемого к награждению, раскрывать степень заслуг перед государством за последние пять лет. Выполнение должностных обязанностей не должно преподноситься в качестве особых заслуг кандидата. Если кандидат награждается за конкретные самоотверженные действия, то нужно описать только их. В характеристике не следует повторять информацию, изложенную в предыдущих пунктах.

СЛАЙД 20

На слайде представлен пример заполнения наградного листа.

СЛАЙД 21

Форма на награждении ведомственной наградой на награждение Почетной грамотой Министерства образования и науки РФ; Почетным званием «Почетный работник общего образования Российской Федерации»

утверждена Приказом Министерства образования и науки РФ  от3 июня 2010 г. N 580 «О ведомственных наградах Министерства образования и науки Российской Федерации».

Аналогично формы 1. Наградной лист заполняется:

В первой строке наградного листа указывается только название республики, а название города не указывается. Наименование награды указывается полностью.

П.1. Фамилия, имя, отчество пишется в именительном падеже (по паспорту)

П.2. Должность пишется по трудовой книжке (категории и разряды не указываются). Наименование учреждения пишется по гербовой печати.

П.3. Пол пишется словом (мужской, женский)

П.4. Дата рождения указывается по паспорту

П.5. Место рождения указывается по паспорту. Название республик, краев, областей, городов, районов, населенных пунктов пишутся так, как они назывались на момент рождения представляемого к награждению. Не допускаются сокращения.

СЛАЙД 23

П.6. Сведения об образовании заполняются по диплому

П.7. Если есть ученная степень или ученное звание – записать, указав год получения. Если нет - написать не имеет.

П.8 Квалификационная категория для руководящих и педагогических указывается словом, если категории нет, то ничего не пишется.

П.9. Указывать ордена, медали, почетные звания СССР и РФ, государственные награды и почетные звания УР, а также отраслевые награды.

П.10-11. Стаж работой пишется только цифрой, без слов год или лет.

П. 12. Характеристика должна соответствовать требованиям почетных званий и наград, представляемого к награждению, раскрывать степень заслуг перед государством за последние пять лет. Выполнение должностных обязанностей не должно преподноситься в качестве особых заслуг кандидата. В характеристике не следует повторять информацию, изложенную в предыдущих пунктах. В заключительной части характеристики написать информацию о награждении отраслевыми наградами органов государственной исполнительной власти РФ, и о тех наградах, которые не названы в пункте 9.

СЛАЙД 24

На слайде представлен пример заполнения наградного листа.

СЛАЙД 25

Почетное звание «Почетный работник общего образования РФ» присваивается работникам, имеющим общий стаж работы в системе общего образования не менее 12 лет, высшую либо первую квалификационную категорию (для педагогических работников и руководителей образовательных организаций).

ž  Повторно присвоение почетного звания не производится.

ž  В случаях утраты нагрудного знака или удостоверения к нему в боевой обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить утрату, по заявлению потерпевшего и при наличии документа, подтверждающего факт утраты, Министерством образования и науки Российской Федерации выдаются дубликаты.

ž  Учет лиц, награжденных почетным званием, осуществляет Министерство образования и науки Российской Федерации.

СЛАЙД 26

Почетной грамотой Министерства образования и науки Российской Федерации награждаются работники, имеющие стаж работы в соответствующей организации или органе не менее 5 лет.

Повторно награждение грамотой не осуществляется.

В случаях утраты Почетной грамоты в боевой обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить утрату, по заявлению потерпевшего и при наличии документа, подтверждающего факт утраты, Министерством образования и науки Российской Федерации выдаются дубликаты.

Учет лиц, награжденных грамотой, осуществляет Министерство образования и науки Российской Федерации.

СЛАЙД 27

На награждение Почетными грамотами и благодарностями:

Управления образования г. Ижевска; Министерства образования и науки УР; Администрации г. Ижевска;

Следует представлять характеристику объемом не более одного печатного листа формата А 4, с «живой» печатью и подписью директора ОУ.

В характеристике кандидатов отражать их личный вклад и достижения в развитие образования в соответствии со статусом награды, аргументировать заслуги конкретными фактами и делами.

Обязательно указывать в характеристике вид и год ранее полученных наград кандидатом на награждение.

При награждении к юбилейным датам документы на награждение предоставлять заблаговременно в зависимости от уровня награды.

СЛАЙД 28

В заключении хочется сказать, что право на оформление звания «Ветеран труда» имеют лица, награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде в соответствии с Перечнем орденов, медалей, почетных званий и ведомственных знаков отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет, а также лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Почётное звание «Ветеран труда Удмуртской Республики» является высшей формой поощрения за особые заслуги в области экономики, науки, искусства, культуры, спорта, образования, здравоохранения, в воспитании, государственном строительстве, за успехи в труде и присуждается в Удмуртии с 2008 года.

В 2012 году были внесены изменения в республиканский закон «О звании «Ветеран труда УР». В старой трактовке закона звание Ветерана труда присваивалось гражданам России, проживающим в Удмуртии и награжденным Почётной грамотой УР или знаком отличия «Материнская слава» при наличии трудового стажа не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. С 01 января 2013 года звание «Ветеран труда Удмуртской Республики» присваивается лицам, имеющим почётное звание «Заслуженный … Удмуртской Республики» и «Народный … Удмуртской Республики».

Рекомендую ответственным лицам вести учет награждения работников образовательного учреждения. Не забывайте о внесении записи о награждении или поощрении в трудовую книжку работника с указанием № приказа, распоряжения и т. п.

Работа по награждению очень ответственна, за каждым наградным документом стоит судьба человека.

Спасибо за внимание!