Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
2. Снять с контроля постановление от 01.01.2001 г. № 26 «О закреплении жилья за несовершеннолетней, оставшейся без попечения родителей»
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возлагается на
главу сельского поселения «Ветью».
Глава сельского поселения «Ветью»
«Ветью» |
| Глава |
шуöм
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
От 03 мая 2010 г. № 15
п. Ветью Княжпогостского района
Республики Коми
О закреплении жилья за несовершеннолетней,
оставшейся без попечения родителей
Во исполнение закона Российской Федерации от 01.01.2001 г. № 000 «О дополнительных гарантиях по социальной защите детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Закрепить за несовершеннолетней ДУЛИМОВОЙ АЛИНОЙ ВАЛЕНТИНОВНЕ 10.07.2000 г. р., оставшейся без попечения родителей, полублагоустроенную квартиру по адресу: ул. Школьная, (второй этаж, две комнаты) общей площадью 52,6 кв. м.;
2. Снять с контроля постановление от 01.01.2001 г. № 26 «О закреплении жилья за несовершеннолетней, оставшейся без попечения родителей»
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возлагается на
главу сельского поселения «Ветью».
Глава сельского поселения «Ветью»
«Ветью»
Глава
сикт овмÖдчÖминса сельского поселения
юралысь «Ветью»
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ШУÖМ
От 11 мая 2010 года № 16
п. Ветью, Княжпогостский район, РК
О внесении изменений в постановление
главы сельского поселения «Ветью» от 01.01.2001г.
«Об оплате труда работников муниципальных
учреждений культуры сельского поселения «Ветью»
В соответствии с постановлением администрации МР «Княжпогостский» от 01.01.2001 г. № 000 «О внесении изменений в постановление руководителя администрации муниципального района «Княжпогостский» от 01.01.2001 г. № 000 «Об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры муниципального района «Княжпогостский»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в постановление главы сельского поселения «Ветью» от 01.01.2001г. «Об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью» изменения по перечню согласно приложению.
2. Постановление от 01.01.2001 г. № 29 «О внесении изменений в постановление
главы сельского поселения «Ветью» от 01.01.2001г. «Об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью» считать утратившим силу.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения возникшие с 01 января 2010 года.
Глава сельского поселения «Ветью»
ПРИЛОЖЕНИЕ
к постановлению администрации
сельского поселения «Ветью»
от 01.01.01 г. № 29
ПЕРЕЧЕНЬ
Изменений, вносимых в постановление главы сельского поселения «Ветью»
1. должностные оклады руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью», утверждённые постановлением (приложение № 1), изложить в редакции согласно приложению к настоящему перечню;
2. в таблице окладов высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью», постоянно занятых на особо сложных и ответственных работах, утверждённых постановлением (приложение № 2) изложить позицию в следующей редакции: «
1. | Киномеханик, занимающийся разработкой мероприятий, направленных на повышение надёжности и экономичности процесса наладки и эксплуатации оборудования, и выполняющий кроме работ, предусмотренных по 5 или6 квалификационным разрядам Единого тарифно-квалификационного справочника, следующие виды работ: Обслуживание всех видов киноустановок, в том числе модернизированного оборудования повышенной сложности обслуживания с автоматическим переходом с поста на пост; Обслуживание установки электронного и цифрового кинопоказа; Обслуживание современного оборудования с использованием микропроцессорной техники и электронных систем | 3087 |
»;
3. в таблице пункта 1 размеров повышения должностных окладов, окладов, тарифных ставок работников муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью», утверждённых постановлением (приложение № 3):
а) в графе 2 позиции 1 слово «За» заменить словами «Руководителям и специалистам за»;
б) позиции 2 и 3 изложить в следующей редакции:
«
2. | За звание «заслуженный коллектив народного творчества» руководителям, аккомпаниаторам, аккомпаниаторам-концертмейстерам, концертмейстерам коллектива | 15 |
3. | За звание «народный коллектив» и (или) «образцовый детский коллектив» руководителям, аккомпаниаторам, аккомпаниаторам-концертмейстерам, концертмейстерам коллектива (кружка, любительского объединения, клуба по интересам, студии) | 10 |
»;
в) в графе два позиции 4:
- слово «Работникам» заменить словами «Руководителям и специалистам»;
- слова «должности, занимаемой в учреждении культуры» заменить словами «учреждения – для руководителей муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью»; профилю должности, занимаемой в учреждении – для специалистов муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью»
г) в графе 2 позиции 5:
- слово «Работникам» заменить словами «Руководителям и специалистам»;
- слова «должности, занимаемой в учреждении культуры» заменить словами «учреждения – для руководителей муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью»; профилю должности, занимаемой в учреждении – для специалистов муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью».
4. в выплатах компенсационного характера работникам муниципальных
учреждений культуры сельского поселения «Ветью», утверждённых постановлением
(приложение № 4):
а) в последнем абзаце пункта 3 слова «граждане Российской Федерации» заменить словом «лица»;
б) в пункте 7 слова «по очной (дневной) форме» исключить;
5. в выплатах стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью», утверждённых постановлением
(приложение № 5):
а) в пункте 2:
в таблице:
в графе 2 позиции 2 слово «Специалистам» заменить словами «Руководителям и специалистам»;
в графе 2 позиции 3 слово «Специалистам» заменить словами «Руководителям и специалистам»;
-позицию 7 изложить в следующей редакции: «
7. | Работникам учреждений культуры, награждённым ведомственными наградами или знаками отличия (при условии соответствия награды или знака отличия профилю учреждения культуры) | до10 |
»;
- дополнить позицией 9 следующего содержания: «
9. | Работникам за качество выполняемых работ по иным основаниям, определяемым в локальном нормативном акте учреждения | до 200 |
»;
- подпункт 2.2 дополнить абзацем следующего содержания: «Надбавка водителям автомобилей за классность устанавливается в процентах к окладу, тарифной ставке за фактически отработанное время в качестве водителя.»;
б) в пункте 3:
- абзац первый после слова «специалистам» дополнить словами «, другим служащим»;
- подпункт 3.2 изложить в следующей редакции:
« 3.2. В стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, включаются следующие периоды:
период работы в государственных и муниципальных учреждениях на руководящих должностях, должностях специалистов и других служащих;
период работы в государственных и муниципальных учреждениях высококвалифицированными рабочими, оплата труда которых осуществлялась исходя из повышенных разрядов;
периоды работы в централизованных бухгалтериях при органах исполнительной власти и местного самоуправления Республики Коми на руководящих должностях, должностях специалистов и других служащих;
периоды работы на должностях государственной гражданской и муниципальной службы;
время военной службы граждан, если перерыв между днём увольнения с военной службы и днём приёма на работу не превысил одного года, а ветеранам боевых действий на территории других государств, ветеранам, исполнявшим обязанности военной службы в условиях чрезвычайного положения и при вооружённых конфликтах, и гражданам, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 25 лет и более,- независимо от продолжительности перерыва.
Надбавки за выслугу лет исчисляются исходя из должностного оклада, оклада, тарифной ставки работника без учёта выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Основным документов для определения стажа работы, дающего право на получение надбавки за выслугу лет, является трудовая книжка. В качестве дополнительных документов могут предоставляться справки соответствующих организаций, подтверждающие наличие сведений, имеющих значение при определении права на надбавку за выслугу лет или её размера, заверенные подписью руководителя и печатью;
- подпункты 3.3 и 3.4 исключить;
6. в порядке отнесения муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью» к группам по оплате труда руководителей, утверждённых постановлением
( приложение № 6)
а) пункт 3 изложить в следующей редакции:
« 3. Отдел культуры, физической культуры и спорта администрации муниципального района «Княжпогостский» (далее – отдел культуры), осуществляющий организационно-методическое руководство, координацию и контроль за деятельностью муниципальных учреждений культуры, устанавливает дополнительные показатели оценки деятельности учреждений культуры, не предусмотренные настоящим Порядком, но позволяющие оценить объём и сложность работы в учреждении, в случае недостаточного количества объёмных показателей для объективной всесторонней оценки. Суммарное количество баллов за каждый дополнительный показатель увеличивается на 2 балла.»;
б) в пункте 9:
- в подпункте 9.1. в таблице объёмных показателей отнесения муниципальных учреждений клубного типа к группам по оплате труда руководителей:
1) в позиции 1:
в графе 4 число «1,5» заменить числом «1»;
2) в позиции 2:
в графе 4 число «1» заменить числом «0,5»;
3) в позиции 9:
в графе 4 число «10» заменить числом «5»;
4) в позиции 10:
в графе 4 число «10» заменить числом «2»;
5) в позиции 13:
в графе 4 число «10» заменить числом «5»;
Объёмные показатели
отнесения муниципальных учреждений центров национальной культуры, народного творчества и досуга по оплате труда руководителей
№ п/п | показатели | условия | Коли-чество бал-лов | Учётные документы |
1 | Количество муниципальных, общест- | 1 организация | 2 | Подтверждается журналами учёта работы и планами работы, наличием договора о сотрудничестве со сторонней организацией, национальной диаспорой |
2 | Количество мероприятий, проводимых в рамках реализации районных программ и планов мероприятий: план мероприятий по реализации государственной национальной политики Республики Коми, сохранения и развития государ-ственных языков Республики Коми | 1 мероприятие | 2 | Наличие нормативно правового акта сельского поселения, учреждения, договора о сотрудничестве со сторонней организацией согласно плану работы |
3 | Проведение культурных мероприятий ( вечеров, встреч, выставок, концертов) с национальными общественными объединениями, диаспорами, направленных на гармонизацию межнациональных отношений и профилактику этнического экстремизма в поселении | 1 мероприятие | 1 | Подтверждается журналом учёта работы, согласно плану работы учреждения |
4 | Количество совместных мероприятий со сторонними организациями в рамках текущей деятельности учреждения | 1 мероприятие | 1 | Наличие договора о сотрудничестве со сторонней организацией согласно плану работы |
5 | Количество концертных выступлений коллективов, в том числе в республиканских, региональных, международных, районных фестивалях, конкурсах и т. д. | 1 концерт | 2 | Подтверждается журналом учёта работы, согласно плану работы учреждения |
6 | Количество национальных коллективов, коллективов народного творчества, творческих объединений, мастерских, работающих на базе учреждения | 1 коллектив, творческое объединение, мастерская | 1 | Наличие приказа о создании клубного формирования, назначении его руководителя, журнала учёта работы |
7 | Наличие коллективов, имеющих звание «Народный» или «Образцовый» | 1 коллектив | 20 | Наличие подтверждающих документов |
8 | Количество постоянно занимающихся участников в национальных коллективах, коллективах народного творчества, объединениях, формированиях, мастерских. | За одного участника | 0,5 | Подтверждается журналом учёта работы |
9 | Количество проведённых концертов национальными коллективами, коллективами народного творчества в год, в том числе: -на платной основе -на бесплатной основе | За каждый концерт | 0,5 0,25 | Подтверждается журналами учёта работы, бухгалтерскими документами |
10 | Количество посетителей концертов на платной основе | За каждую 1000 | 5 | Подтверждается бухгалтерскими документами |
11 | Количество видов платных услуг, оказываемых населению | На каждый вид услуг | 2 | Подтверждается бухгалтерскими документами |
12 | Освещение творческой деятельности учреждения в средствах массовой информации | За каждую отдельную статью, передачу, материал | 5 | Подтверждается документами |
13 | Количество заключенных договоров с юридическими и физическими лицами на оказание услуг, договоров о совместной деятельности | За каждый договор | 5 | Подтверждается документами |
Примечания:
1. Объемные показатели деятельности муниципальных учреждений центров национальной культуры, народного творчества и досуга определяются в соответствии с государственной годовой статистической формой 7-нк ».
7) в порядке формирования планового фонда оплаты труда муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью», утверждённом постановлением (приложение № 7):
а) в пункте 2:
первый абзац изложить в следующей редакции:
«2. Фонд выплат стимулирующего характера формируется из объёма средств на выплату надбавок за выслугу лет, объёма средств на выплату надбавок за интенсивность и высокие результаты работы, качество выполняемых работ, премиальные выплаты по итогам работы.»;
Дополнить абзацем следующего содержания:
« Объём средств на выплату надбавок за интенсивность и высокие результаты работы, качество выполняемых работ, премиальные выплаты по итогам работы устанавливаются в пределах 20 процентов из планового фонда оплаты труда по должностным окладам, окладам, тарифным ставкам с учётом их повышений и выплат компенсационного характера.»;
б) дополнить пунктом 4 следующего содержания:
«4. Фонд оплаты труда муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью», сформированный за счёт средств от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, направляется на выплату заработной платы работникам, непосредственно оказывающим платные услуги, а также стимулирование работников учреждения.
Выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью», выплачиваемые за счёт средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, устанавливаются в соответствии с перечнем выплат стимулирующего характера, определённом в приложении № 5, утверждённом постановлением.
За счёт средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, работникам муниципальных учреждений культуры сельского поселения «Ветью» может выплачиваться материальная помощь. Размеры и условия выплаты материальной помощи определяются в локальном нормативном акте учреждения. Размер материальной помощи руководителям муниципальных учреждений культуры определяется администрацией сельского поселения «Ветью».
__________________________________________________________
«Ветью»
Глава
сикт овмÖдчÖминса сельского поселения
юралысь «Ветью»
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ШУÖМ
От 31 мая 2010 года № 17
п. Ветью, Княжпогостский район, РК
О проведении публичных слушаний
В соответствии со статьёй 28 Федерального закона от 01.01.2001 г. «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», решением Совета сельского поселения «Ветью» от 01.01.2001 г. № 1-1/11 «Об утверждении Положения о порядке организации и проведения публичных слушаний на территории сельского поселения «Ветью»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Назначить дату публичных слушаний по проекту решения Совета сельского поселения «Ветью» «Об исполнении бюджета сельского поселения «Ветью» за 2009 год» на 16 июня 2010 года, 10час.00 мин.
2. Провести публичные слушания в помещении администрации сельского поселения «Ветью».
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его опубликования (обнародования).
Глава сельского поселения «Ветью»
«Ветью» сикт овмÖдчÖминса юралысь |
| Глава |
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ШУÖМ
От 10 июля 2010 года № 18
п. Ветью, Княжпогостский район, РК
Об утверждении Порядка подготовки к ведению
и ведения гражданской обороны на территории
сельского поселения «Ветью»
В соответствии с Федеральным законом от 01.01.01 N 28-ФЗ "О гражданской обороне", постановлением Правительства Российской Федерации от 01.01.2001 года № 000 «Об утверждении положения о гражданской обороне в Российской Федерации», Указа Главы Республики Коми от 01.01.2001 года № 97 «Об утверждении Положения об организации и ведении гражданской обороны в Республике Коми» и на основании приказа МЧС Российской Федерации от 01.01.01 года № 000 «Об утверждении Положения об организации и ведении гражданской обороны в муниципальных образованиях и организациях», в целях организации и ведения мероприятий гражданской обороны на территории сельского поселения «Ветью»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить:
Порядок подготовки к ведению и ведения гражданской обороны на территории сельского поселения «Ветью» (далее – Порядок) согласно приложению № 1 к настоящему постановлению.
Общие обязанности главы сельского поселения, руководителей организаций в области гражданской обороны согласно и соответственно приложениям № 2, 3 к настоящему постановлению.
2. Рекомендовать руководителям предприятий, учреждений и организаций, независимо от форм собственности, расположенных на территории сельского поселения «Ветью» разработать и утвердить Порядок подготовки к ведению и ведения гражданской обороны.
3. Контроль над исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава сельского поселения «Ветью»
Приложение N 1
к постановлению главы сельского поселения «Ветью»
от 01.01.2001 г. № 18
П О Р Я Д О К
подготовки к ведению и ведения гражданской обороны
на территории сельского поселения «Ветью»
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с федеральным законом от 01.01.2001 года "О гражданской обороне", постановлением Правительства Российской Федерации от 01.01.2001 года № 000 «Об утверждении положения о гражданской обороне в Российской Федерации», приказа МЧС России от 01.01.2001 года № 000 «Об утверждении положения об организации и ведении гражданской обороны в муниципальных образованиях и организациях», Указа Главы Республики Коми от 01.01.2001 года № 97 «Об утверждении Положения об организации и ведении гражданской обороны в Республике Коми» и определяет порядок подготовки к ведению и ведения гражданской обороны на территории сельского поселения «Ветью»
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 |


