Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
В настоящее время, положение нашего предприятия в отрасли производства медицинской ваты значительно усложнилось, это обусловлено устойчивой рыночной позицией, которую заняли наши основное конкуренты – -Санкт-Петербург», Савостин». Доля нашего предприятия на рынке ваты медицинской по оценке коммерческой службы завода составила 12%.
Приоритетные направления деятельности обществаОсновными приоритетными направлениями деятельности нашего акционерного общества в истекшем году были:
· увеличение ассортимента и расширение рынков сбыта продукции;
· увеличение доли качественной продукции (UNIS) на рынке сбыта;
· повышение качественных показателей выпускаемой продукции с целью получения конкурентоспособной продукции, востребованной как на внутреннем, так и на внешнем рынке.
· внедрение мероприятий, направленных на экономию энергоресурсов, снижение расходных норм сырья и основных материалов;
· повышение заработной платы работников;
· повышение доходности предприятия за счет снижения издержек и увеличения объемов продаж, а также повышения цен на реализуемую продукцию;
3. Отчет совета директоров о результатах развития общества
по приоритетным направлениям его деятельности.
Продажи.В 2008 году было запущено производство ваты медицинской под марками «Премиум», «Стандарт», «Эконом».
По вате медицинской объем реализации за 2008 год (с учетом складских запасов кипной ваты) составил 485,4 тн на сумму 43 858,2 т. р., это 39% от объемов 2007г в натуральном выражении и 54,6% в стоимостном. Снижение произошло за счет закрытия производства кипной ваты. Отгружено ваты фасованной класса «Стандарт» 338,2 тн на сумму 34 246 т. р.
По продукции, производимой цехом UNIS, по сравнению с 2007годом также произошло снижение объемов реализации на 45,3% в натуральном выражении и на 22,6% в стоимостном, объем продаж за 2008 год составил 122,1 тн на сумму 17 776,7 т. р.
Реализация медицинских бинтов (складские запасы): в 2008 год было отгружено 1 475,7 т. шт на общую сумму 5 027,9 т. р.
В целом, выручка от реализации продукции, товаров и услуг в 2008 году снизилась на 43,8% по сравнению с 2007 годом и составила 161 474 т. р. (в 2007 году этот показатель составил т. р.).
2. Производство
Объем производства в стоимостном выражении составил 50 734,5 т. р. против 182 062,7 т. р. в 2007 году (снижение произошло за счет сокращения производства хлопковой целлюлозы и кипной ваты).
В натуральном выражении медицинской ваты было произведено 531,07 тн против 1 203,98 тн в 2007г, снижение составило 55%. Объем производства по участку UNIS снизился на 41,8% и составил 132,89 тн.
3. Технология
В истекшем году были выполнены следующие мероприятия:
- за счет совершенствования технологического процесса и переработки Узбекского полуфабриката (волокна отбеленного нечесаного) проработан вопрос об увеличении мощности производства «UNIS» в 3 раза;
- запущено производство ваты медицинской под марками «Премиум», «Стандарт», «Эконом».
4. Закупки сырья
В истекшем году производство ваты медицинской осуществлялось на покупном полуфабрикате, поставляемом -Альфа» Узбекистан.
5. Экономика и финансы
В целом, следует отметить, что 2008 год был сложный для предприятия: проведено три сокращения (производство хлопковой целлюлозы, отделение кипной ваты, чесальное отделение цеха №2, сокращение численности по отделам завода). Выплачены пособия по сокращению в сумме 4189,3 т. р.. И, как следствие, сокращения объемов выпускаемой продукции с дополнительными затратами по сокращению, привели к снижению экономических показателей.
Как уже было сказано, выручка от реализации продукции, товаров и услуг снизилась на 43,8% по сравнению с 2007 годом и составила 161 474 т. р. (в 2007 году - 287 506 т. р.), прибыль до налогообложения уменьшилась почти в 2 раза и составила 1 026 т. р.(в 2007году т. р.).
Прибыль от продаж в истекшем году увеличилась на 71% и составила 16 292 т. р. (в 2007гт. р.).
За истекший год произошло уменьшение дебиторской задолженности: ст. р. на 01.01.08 до 37 113 т. р. на 01.01.09, т. е. на 31%. Сумма кредиторской задолженности на 01.01.09 составила 32 238 т. р., что на 63% меньше, чем на 01.01.08.
Показатели доходности предприятия уменьшились. Чистая рентабельность собственного капитала уменьшилась с 0,5% в 2007 году до -3,9% в 2008г. Рентабельность предприятия по чистой прибыли уменьшилась с 0,2% до -1,7%. Средняя рентабельность продаж увеличилась на 6,7% и составила 10%. На убыток по предприятию повлияла и выплата по акту проверки налоговой инспекции за годы сумма 1 907,6т. р.
Предприятие ежегодно повышает заработную плату своим работникам: за 2008 год рост заработной платы в среднем по предприятию составил 31%, таким образом, средняя заработная плата за 2008 год составилар. Среднесписочная численность составила 249 чел.
В области банковского кредитования также произошли значительные изменения – общая ссудная задолженность банкам уменьшилась с 58 811 т. р. на 01.01.08 до 50 945 т. р. на 01.01.2009, т. е. на 13,4%.
Социальная сфераВ числе обслуживающих производств у предприятия остаются столовая и медсанчасть, расходы на которые в истекшем году составили 3 875,3 т. р., в т. ч. финансовый результат от этой деятельности составил -1 751,9 т. р.
В истекшем году было израсходовано 2 580,8 т. р. чистой прибыли, наиболее значительными статьями являются:
Расходы на содержание подсобного хозяйства | 69 239 |
Расходы на содержание гостиничного оздоровительного центра | 63 685 |
Благотворительность | 67 127 |
Расходы и выплаты социального характера (подарки, праздники, мат. помощь и т. д.) | 38 058 |
Расходы на содержание оздоровительного лагеря | |
Компенсации, членские взносы | |
Консультация адвоката | 95 000 |
Списание дебиторской задолженности | 1 |
Списание ТМЦ | 86 246 |
Прочие | |
4.Перспективы развития общества
Среди основных планов нашего акционерного общества на текущий год следует отметить следующие:
· активное развитие брэнда «Unis»;
· усиление сбытовой структуры;
· расширение ассортимента выпускаемой и реализуемой продукции под марками: Премиум, Стандарт, Эконом;
· расширение ассортимента реализуемой продукции (торгово-закупочная деятельность)
· улучшение качества и товарного вида готовой продукции;
· создание положительного имиджа предприятия, как лидера на ватном рынке России.
Кроме того, планируется к внедрению ряд значимых технических мероприятий, а также решение стратегических задач, связанных с действующим производством:
· совершенствование работы и увеличение мощности производства «UNIS»;
· внедрение энергосберегающих технологий;
· продолжение внедрения ERP системы на базе 1С. Управление производственным предприятием 8.0
5.Отчет о выплате объявленных (начисленных) дивидендов по акциям Общества
Дивиденды по результатам первого квартала, полугодия, девяти, двенадцати месяцев 2008 года не выплачивались.
Выплата вознаграждений и компенсация расходов членам Совета директоров Обществом в 2008 году не производилась.
6. Описание основных факторов риска, связанных с деятельностью общества
Основными факторами риска в области производства и продаж ваты медицинской являются:
· нестабильность поставок и увеличение цен на отбеленное волокно;
· тенденция к сокращению объемов потребления ваты за счет изменения структуры спроса в сторону готовых гигиенических изделий;
· тенденция смещения конкуренции в среднекачественном диапазоне в ценовую плоскость.
7.Сделки
Обществом была совершена крупная сделка и сделка, в совершении которой имелась заинтересованность, признаваемая таковой в соответствии с федеральным законом «Об акционерных обществах». По договору купли-продажи недвижимого имущества № 000/02 от 01.01.2001 г., заключенному между Обществом и было отчуждено нежилое отдельностоящее здание площадью 6687,50 кв. м, инв. номер:4016900:, литер Б-Б7,этажность 3, кадастровый(условный)номер: 52:18:02 00 00:0000:04072:Б-Б2, расположенного по адресу: г. Н.Новгород, Московское шоссе,105А. Сделка была одобрена внеочередным общим собранием акционеров 08.09.2006
8.Состав Совета директоров и сведения о членах Совета директоров
– Председатель
Год рождения: 1971
Образование: высшее
Должности за последние 5 лет и по настоящее время:
Открытое акционерное общество "Нижегородский завод "Октябрь"- генеральный директор
Доля в уставном капитале эмитента: 33,67%
Доли в дочерних/зависимых обществах эмитента: не имеет.
Родственные связи с иными лицами, входящими в состав органов управления эмитента и/или органов контроля за финансово-хозяйственной деятельностью эмитента: отсутствуют
Год рождения: 1976
Образование: высшее
Должности за последние 5 лет и по настоящее время:
ОАО "Нижегородский завод "Октябрь"- исполнительный директор
Доля в уставном капитале эмитента: доли не имеет
Доли в дочерних/зависимых обществах эмитента: долей не имеет
Родственные связи с иными лицами, входящими в состав органов управления эмитента и/или органов контроля за финансово-хозяйственной деятельностью эмитента: отсутствуют
Год рождения: 1953
Образование: высшее
Должности за последние 5 лет и по настоящее время:
Открытое акционерное общество "Нижегородский завод "Октябрь"- главный бухгалтер, советник генерального директора по экономическим вопросам по договору подряда
Доля в уставном капитале эмитента: доли не имеет
Доли в дочерних/зависимых обществах эмитента: долей не имеет
Родственные связи с иными лицами, входящими в состав органов управления эмитента и/или органов контроля за финансово-хозяйственной деятельностью эмитента: отсутствуют
Год рождения: 1963
Образование: высшее
Должности за последние 5 лет и по настоящее время:
с 2003г. -Плюс» - юрисконсульт, руководитель проекта СПС КонсультантПлюс «ОМС Нижегородской области»; с 2006 г. по настоящее время завод «Октябрь» - ведущий юрисконсульт, начальник юридического отдела
Доля в уставном капитале эмитента: доли не имеет
Доли в дочерних/зависимых обществах эмитента: долей не имеет
Родственные связи с иными лицами, входящими в состав органов управления эмитента и/или органов контроля за финансово-хозяйственной деятельностью эмитента: отсутствуют
(председатель совета директоров)
Год рождения: 1938
Образование: высшее
Должности за последние 5 лет и по настоящее время:
Открытое акционерное общество "Нижегородский завод "Октябрь"- советник генерального директора по производственным вопросам
Доля в уставном капитале эмитента: не имеет
Доли в дочерних/зависимых обществах эмитента: долей не имеет
Родственные связи с иными лицами, входящими в состав органов управления эмитента и/или органов контроля за финансово-хозяйственной деятельностью эмитента: отсутствуют
Кочетков Александр Васильевич
Год рождения: 1969
Образование: высшее
Должности за последние 5 лет и по настоящее время:
в белом» - исполнительный директор, директор
Доля в уставном капитале эмитента: не имеет
Доли в дочерних/зависимых обществах эмитента: не имеет
Родственные связи с иными лицами, иными членами органов эмитента по контролю за его финансово-хозяйственной деятельностью, членами совета директоров эмитента, лицом, занимающим должность единоличного исполнительного органа эмитента: отсутствуют
Год рождения: 1973
Образование: высшее
Должности за последние 5 лет и по настоящее время:
сон» - директор
Доля в уставном капитале эмитента: доли не имеет
Доли в дочерних/зависимых обществах эмитента: долей не имеет
Родственные связи с иными лицами, входящими в состав органов управления эмитента и/или органов контроля за финансово-хозяйственной деятельностью эмитента: отсутствуют
9.Сведения о лице, занимающем должность единоличного
исполнительного органа Общества
(генеральный директор)
Год рождения: 1971
Образование: высшее
Должности за последние 5 лет и по настоящее время:
Открытое акционерное общество "Нижегородский завод "Октябрь" - генеральный директор
Доля в уставном капитале эмитента: 33,67%
Доли в дочерних/зависимых обществах эмитента: не имеет.
Родственные связи с иными лицами, входящими в состав органов управления эмитента и/или органов контроля за финансово-хозяйственной деятельностью эмитента: отсутствуют
10.Критерии определения и размера вознаграждения(компенсация расходов) лица, занимающего должность единоличного исполнительного органа Общества,
каждого члена Совета директоров Общества или общий размер вознаграждения(компенсации расходов) всех этих лиц,
выплаченного или выплачиваемого по результатам отчетного года
По результатам отчетного года вознаграждение(компенсация расходов) лицу, занимающему должность единоличного исполнительного органа Общества, каждому члену Совета директоров Общества не выплачивались.
11.Сведения о соблюдении Обществом Кодекса корпоративного поведения
Кодекс корпоративного поведения не принят.
Генеральный директор ______________________________
Главный бухгалтер ______________________________


