Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто

  • 30% recurring commission
  • Выплаты в USDT
  • Вывод каждую неделю
  • Комиссия до 5 лет за каждого referral

Сторожук, С. Диплом на всю страну. НАМТ вошел в сотню лучших ссузов России / С. Сторожук // Автозаводецнояб. (№ 000). - С. 1.

Диплом на всю страну. НАМТ вошёл в сотню лучших ссузов России

Аббревиатура «ссуз» расшифровывается просто: среднее специальное учебное заведение. Под этим понятием подразумевают все техникумы и колледжи - более 2,5 тысячи образовательных учреждений. Легко подсчитать: конкурс, ко­торый прошел Нижегородский ав­томеханический техникум, чтобы попасть в сотню лучших, оказался на несколько порядков выше вузов­ского: 25 учебных заведений на ме­сто! Однако команда НАМТа его ус­пешно преодолела - на минувшей неделе директор Нижегородского автомеханического техникума получил Диплом лауре­ата. Вручали награды заместитель председателя Комитета Госдумы по образованию и прези­дент Союза директоров ссузов Рос­сии . Кроме того, Сергей Николаевич стал обладателем пер­сональной награды - медали «Ди­ректор года».

Вопреки демографии

Как правило, в любом конкурсе участ­вуют те, кто, собственно, желает участ­вовать. Они собирают справки и доку­менты, оформляют свои работы, от­правляют их в оргкомитет - далее все зависит от членов жюри. В результате на выходе награды получают не объектив­но лучший ссуз (предприятие, спортс­мен, художник - нужное подчеркнуть), а лучший среди тех, кто решился участво­вать в отборе.

Конкурс «Сто лучших ссузов России» отличается от этого кардинально. В нем априори принимают участие все без ис­ключения учебные заведения среднего профессионального образования стра­ны. Нет необходимости собирать справ­ки и оформлять документы - министер­ство образования выявляет победите­лей по итогам их ежедневной работы. А значит, объективность оценки возраста­ет многократно.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

- Эта награда - справедливая оценка работы всего коллектива НАМТа, победа в данном конкурсе - заслуга всех без ис­ключения преподавателей. Это наша общая победа, - говорит . - Мы ведем большую работу по духовно-нравственному воспитанию, внедряем новые проекты - в том числе и новые форматы защиты дипломных проектов.

Уже несколько лет студенты технику­ма защищают свои дипломы на произ­водстве. Они работают над реальными задачами, их решения приносят им оценку «отл.» в диплом, а производству - реальную экономию. Впрочем, и сами студенты не ограничиваются мораль­ным удовлетворением: для многих старт в успешную карьеру был дан именно грамотно сделанным дипломным проек­том. В прошлом учебном году двое вы­пускников защищали свою итоговую ра­боту на немецком языке. В свете со­трудничества «Группы ГАЗ» с концерном Volkswagen - весьма перспективное на­правление.

НАМТ известен далеко за пределами Нижегородской области, причем его из­вестность имеет знак «плюс» как среди руководителей предприятий автомо­бильной промышленности России, так и среди родителей потенциальных сту­дентов. Сегодня все образовательные учреждения жалуются: набрать полный комплект групп категорически не удает­ся - демографический провал - середины 90-х годов как раз «дошел» до средних и высших учебных заведений. НАМТ слов­но живет в другой реальности - желаю­щих учиться в нем намного больше, чем техникум в принципе может принять.

Смена впечатлений

...Церемония награждения лучших учебных заведений проходила в Санкт-Петербурге и растянулась на несколько дней: само вручение Дипломов стало завершающим аккордом, до этого лау­реаты посещали учебные заведения Се­верной Пальмиры.

- Сегодня некоторые петербургские техникумы и колледжи ра­ботают по очень интерес­ной стратегии, - расска­зывает , - они принимают на 1-й курс почти всех жела­ющих, успешно сдав­ших экзамены. Основ­ной отсев ведется не на вступительных эк­заменах, а в 1-й год учебы. Таким образом руководители ссузов сво­дят на нет эффект случайнос­ти, который всегда сопутствует любым экзаменам. В принципе, цель любой до­ктрины образования - качественная подготовка студентов. А обучить, дать образование молодежи могут только от­личные преподаватели - те, кто полно­стью отдает себя делу. Кто не просто чи­тает лекции, но еще и воспитывает.

Сергей Николаевич уверен: всякая си­стема образования должна быть выст­роена таким образом, чтобы любой пре­подаватель мог совершить минимум ошибок. Создать ее - дело рук тех педа­гогов, про которых говорят «от Бога». Сегодня в НАМТе подобрался как раз та­кой коллектив, которому эта задача ока­залась по силам.

- Тому же самому учит система TPS: если процесс выстроен правильно - есть отличные преподаватели, простор­ные аудитории, современная матери­ально-техническая база и качественные программы подготовки, тесная связь с бизнесом, - невозможно выпустить из стен техникума плохого специалиста, - говорит он. - И еще одно условие: не за­стывать на месте. Наши главные враги - это прежние успехи. Мы работаем с мо­лодежью, самой мобильной частью об­щества. Им необходима новизна - мы регулярно проводим недели различных наук: химии, физики, информатики, ма­тематики. Студенты постоянно готовят­ся к этим мероприятиям, варятся на НАМТовской кухне (а для нас 6 часов за­нятий - это далеко не полный учебный день).

В прошлом учебном году ребята из НАМТа стали лауреатами Всероссий­ской научной конференции студентов.

Поэтому сейчас в автомеханическом идет подготовка к аналогичной внутри-техникумовской научной конференции: принять в ней участие может каждый студент, авторы лучших работ отправят­ся на всероссийский этап.

В НАМТе уверены: их студенты в лю­бом случае не подведут родное учебное заведение. Потому что здесь уже суще­ствует система подготовки успешных людей.

Светлана СТОРОЖУК.