Территория мастерства

Территория мастерства

27 – 28 апреля в Самаре и Новокуйбышевске прошел конкурс на звание «Лучший по профессии» 2010 года.

…Церемония открытия – как всегда торжественная и красочная. На площадке Учебного комбината – представители руководства предприятия, члены конкурсных комиссий и, конечно же, 48 самых мастеровитых и авторитетных работников 11 наиболее массовых профессий нефтепроводной отрасли. В их числе – электрогазосварщики, линейные трубопроводчики, слесари по ремонту технологических установок, операторы нефтеперекачивающих станций, электромонтеры по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесари по контрольно-измерительным приборам и автоматике, товарные операторы, лаборанты химического анализа, водители, охранники, повара.

Все они победили в предварительном этапе конкурса у себя в филиалах – в Бугурусланском, Волгоградском, Самарском, Саратовском районных нефтепроводных управлениях и Центральной базе производственного обслуживания. Тем самым у каждого за плечами – солидный ресурс знаний и умения для успеха уже на уровне всего предприятия.

…Целенаправленная постоянная забота «Транснефть и ее дочерних предприятий о повышении профессионализма своих работников закономерна. Будучи крупнейшей в мире нефтепроводной компанией, выполняя огромные объемы поставок отечественным потребителям и на экспорт, «Транснефть» обеспечивает и высокий уровень промышленной и экологической безопасности, охраны труда. А это по плечу только умелым, грамотным работникам. Повышению их мастерства и служат ежегодные конкурсы «Лучший по профессии».

Нынешний конкурс не только юбилейный (10-й по счету). Предшествуя международному конкурсу, намеченному на август (в нем вместе с россиянами будут участвовать коллеги-нефтепроводчики из Казахстана, Украины и Белоруссии), он добавил участником чувства ответственности, а с ним – и остроты соперничеству. Изменился и формат состязаний. Впервые в них участвуют и представители такой массовой профессии, как повар, которые раньше проводили свой отдельный конкурс. Другая «изюминка»: во всех номинациях рядом с опытными конкурсантами, в том числе и победителями прошлых лет, много новых лиц. И прилив свежих сил сам по себе свидетельствует о жесткой конкуренции мастерства.

Пожалуй, особенно зримо это проявилось в конкурсе линейных трубопроводчиков – представителей одной из самых важных профессий отрасли.

Председатель конкурсной комиссии начальник отдела эксплуатации нефтепроводов предприятия поясняет:

- Оба практических задания, в том числе вырезка дефекта с применением машинка для безогневой резки труб, отражают повседневные задачи линейных трубопроводчиков. Это, что называется, их «хлеб», поэтому есть возможность по-настоящему блеснуть мастерством. А вот в проведенной до этого теоретической части мы по сравнению с прошлым годом обновили больше половины вопросов – в том числе и в связи с новыми нормативными документами Компании. Тем не менее, большинство участников правильно ответили на 99 вопросов из 100. Хотя почти все участвуют в конкурсе впервые.

Победивший в этой номинации представитель Самарского РНУ Алексей Шалунов впервые пробился на конкурс предприятия.

- Но у меня 10 лет работы на участке аварийно-восстановительных работ центральной ремонтной службы (ЦРС). Так что опыта и умения хватило. А преодолеть волнением смог, наверное, потому, что до этого на двух конкурсах помогал участникам…

Такая же простая, но эффективная эстафета мастерства помогла и другому дебютанту – слесарю РТУ из Бугурусланского РНУ Евгению Кусакину. В определенной мере его вдохновил пример и успех старшего товарища по цеху, прошлогоднего чемпиона и компании «Транснефть» . Но и собственная подготовка оказалась на подобающей высоте. Не обескуражил его ни теоретический экзамен, ни достаточно редкое практическое задание, связанное с выполнением чисто слесарной операции.

- Больше всего я боялся волнения, - поделился Е. Кусакин. – Ведь контролер фиксирует каждое твое движение, промах. Но мне удалось сохранить уверенность и занять первое место.

А это, добавим от себя, означает, что конкурсант сумел строго соблюсти очередность операций, правильно пользовался инструментом и станочным оборудованием, обеспечил полноту и точность изготовления детали, выдержал нормативы времени и требования охраны труда. Причем жюри тщательно учитывало все названные позиции при подведении итогов конкурса, оставаясь абсолютно объективным в оценках…

Но и признанным лидерам приходилось выкладываться на всю катушку. Никто из них не надеялся на лавры прошлых лет и старался все время совершенствоваться, осваивать новые высоты профессионализма.

Постоянное движение, повышение мастерства, умение решать все более интересные задачи – эти качества востребованы производственной жизнью предприятия. Но предприятие создает и условия для их постоянного развития.

25-летний Вадим Петров лишь три года назад поступил слесарем КИПиА на площадку «Самара» Самарского РНУ. Уже через год участвовал и победил в конкурсе . В 2009-м был вторым. Теперь снова победа.

- Стоять на месте не приходится. Год от года усложняется круг повседневных задач. Сейчас в рамках программы техперевооружения устанавливается много нового оборудования, приборов. К примеру, интеллектуальные датчики давления, которые настраиваются с помощью карт–коммуникаторов. И нам надо знать основы этого. Интеллектуальные задвижки тоже настраиваем. Обслуживаем УСО - это удаленная связь с объектами, которая собирает информацию с нижнего уровня. Я очень надеюсь победить, очень стремлюсь к этому. Хотя по квалификации все мы примерно равны. Главное – не паниковать, не терять уверенности…

Молодой слесарь не обманулся в надеждах. И не в последнюю очередь потому, что свое умение, навыки стремится подкрепить серьезными знаниями. Окончив Новокуйбышевский нефтяной техникум, поступил в СамГТУ, сейчас учится на 3 курсе.

Повторивший свой прошлогодний чемпионский успех электросварщик с ЛПДС «Похвистнево» Бугурусланского РНУ Вадим Александрович Петров тоже не останавливается в мастерстве.

- Несмотря на самые высокие разряды и завоеванные регалии все мы проходим ежегодную аттестацию, стремимся держать себя на уровне последних требований к профессии. Недавно вышел новый нормативный документ по сварке на линейной части магистральных трубопроводов, там 4 новых параметра. И мы их уже освоили. И не случайно уровень мастерства у всех участников – новичков в том числе – одинаково высокий. Но тем и победа престижнее.

Оператор линейной производственно-диспетчерской станции (ЛПДС) «Терновка» Саратовского РНУ уже был победителем конкурса. И вот, спустя три года, снова удостоился 1 места.

По-хорошему непредсказуемым оставался до самого конца ход конкурса у водителей. До этого два года подряд здесь первенствовал представитель Саратовского РНУ , а вторым оставался его коллега из Самарского РНУ . И вот произошла «смена караула». Хотя и тут новый победитель отметил высокий уровень подготовки всех своих соперников.

…Как и в прошлые годы, претенденты на звание «Лучший охранник» соревнуются на площадке перед станцией смешения нефти близ села Просвет. Под холодным дождем вперемешку с мокрым снегом четверым работникам службы безопасности предстоит пройти тест на физическую и противопожарную подготовку. Кстати, «физическая» часть конкурса по сравнению с прошлым годом усложнилась. Теперь конкурсантам вдобавок к пробежке с надетым бронежилетом, да еще и с пудовыми мешками в руках, и отжиманиям нужно было отработать применение спецсредств на условном противнике. Усложнилась и полоса препятствий…

Тем не менее, эта часть конкурса была преодолена охранниками без каких-либо трудностей.

Но не только дисциплинами по физической и противопожарной подготовке ограничивался конкурс охранников. На следующий день они успешно сдавали теоретическую часть, а также соревновались в стрельбе по мишеням…

…28 апреля на территории резервуарного парка станции смешения нефти проходила практическая часть конкурса «Лучший по профессии» среди операторов товарных.

- Вчера у нас была теоретическая часть, - говорит председатель конкурсной комиссии по профессии «Оператор товарный» . – Это - 60 вопросов, на которые конкурсанты должны были ответить в течение часа. Вторым заданием был расчет наличия нефти в участке нефтепровода с определенными параметрами работы. А сегодня у нас практика. Конкурсантам нужно произвести замер уровня нефти в резервуаре, расчет точек отбора проб нефти для составления общей смешанной пробы, отбор пробы, а также проведение расчета наличия нефти в данном резервуаре, исходя из заданных качественных её характеристик.

также отметил возросший уровень профессионализма у конкурсантов. В теории, например, процент правильных ответов не опускался ниже 95. А, суммируя результаты практической части, комиссии даже пришлось ввести подсчет сотых долей баллов – настолько вровень шли соперники-коллеги

…Несомненно, самым ярким, красочным и ароматным – не в переносном, а буквальном смысле – был конкурс поваров. Он проходил в столовой головного офиса предприятия параллельно с конкурсами специалистов основных профессий. Хотя что мы говорим – не «специалистов основных профессий», а «других основных профессий», потому что профессия повара уже давно одна из главных нефтепроводных профессий.

И на станциях, и особенно в поле, на трассе именно работа поваров дает возможность всем остальным почувствовать отдых после тяжелого труда, дает прилив сил для его продолжения. И тут, конечно, все зависит от мастерства, умения работника столовой, его души, наконец.

В придается большое значение созданию хороших условий труда и быта работников, что, естественно, включает и высокий уровень организации питания. Обновление и строительство новых столовых на станциях, обеспечение их современным оборудованием, обязательное присутствие при работах в полевых условиях вагонов-столовых с вкусной горячей пищей – все это дает возможность работникам разных профессий трудиться в более комфортных условиях, а стало быть – с большей отдачей. Но главным во всем этом комплексе общественного питания является повар, его мастерство, его профессионализм, его любовь к своей работе. Вот почему наряду с другими специалистами повара ежегодно участвуют в конкурсах профессионального мастерства. Это и стимул повышения мастерства, и знак высокого престижа профессии.

В заключительном этапе нынешнего конкурса приняли участие пять поваров – представители пяти филиалов . В первый день каждая из них получила билет с индивидуальным заданием по приготовлению комплекса блюд – холодных закусок, первого, второго, десерта, напитка с конкретным наименованием. «Котлета из свинины по-сарански», «мясо по-еврейски с медом», «лакомка из кур»… Одно перечисление этих блюд уже вызывает аппетит, а когда они появились уже готовые на празднично оформленных столиках – ах как было не позавидовать членам комиссии, испробовавшим каждое прекрасное кушанье и напиток.

работает в столовой Бугурусланского районного нефтепроводного управления (РНУ) – впрочем, ей, как и другим поварам, привычна и работа в полевых условиях.

- В общем-то, мы ведь тут готовим не что-то особенное, это все блюда, которые мы делаем ежедневно для наших работников, - говорит она.

- И как оценивают вашу продукцию?

- Те, кто питается постоянно, уже привыкли. А вот если появляются в столовой со стороны, пробуют еду впервые – просто восхищаются. Во всяком случае, я еще никаких претензий не слышала ни от кого.

из Саратовского РНУ, представляя комиссии свои изделия, сопроводила их даже стихами собственного сочинения, дополнившими вкус блюд.

Задание второго дня конкурса давало больший простор для творческой фантазии мастеров: предлагалось для изготовления не конкретное блюдо, а большой набор различных продуктов, из которых нужно было приготовить блюда по собственному желанию. Живописный и аппетитный итог работы мастериц, по-моему, даже комиссию поставил в некоторое затруднение: кому же отдать предпочтение?

Но вот суммированы баллы за каждый оцениваемый показатель блюд – и определился победитель конкурса: это Надежда Михайловна Ярцева, повар Самарского РНУ.

- Я очень рада победе, - говорит она. – И рада тому, что проводятся такие конкурсы. И очень люблю свою работу.

Конкурс завершился. Поздравляя его победителей и всех участников, генеральный директор отметил:

- Прошедшие соревнования не только показали ваше высокое мастерство, но и то, что оно с каждым годом совершенствуется. И это замечательно, для этого и проводятся конкурсы.

вручил всем победителям и призерам памятные дипломы, пожелал новых трудовых успехов. Была выражена уверенность, что предстоящие конкурсы «Лучший по профессии» «Транснефти» и Международный конкурс станут для представителей территорией такого же мастерства и вдохновения, как в дни 27 – 28 апреля.

И нет сомнения, что результаты прошедшего конкурса профессионального мастерства еще выше поднимут в коллективе предприятия авторитет грамотной, качественной, по-настоящему красивой работы, станут основой новых масштабных достижений в труде.