Объявляет конкурс на формирование кадрового резерва для замещения должностей государственной гражданской службы Республики Бурятия

Республиканская служба по тарифам Республики Бурятия

объявляет конкурс

на формирование кадрового резерва для замещения должностей

государственной гражданской службы Республики Бурятия:

Начальник информационно-аналитического отдела

(группа должностей «ведущая», категория «руководители»)

Квалификационные требования, предъявляемые к образованию: высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Экономика и управление».

Квалификационные требования, предъявляемые к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности: наличие стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2 лет или стаж работы по специальности не менее 4 лет.

Квалификационные требования, предъявляемые к уровню и характеру знаний и навыков.

Профессиональные знания:

умение применять основы конституционного, административного и гражданского законодательства РФ и РБ; знание структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; основ государственного управления и организации труда; основ организации прохождения государственной гражданской службы; порядка служебного взаимодействия в пределах своей компетенции; порядка работы со служебной информацией; знание и умение применять законодательные, нормативные и методические документы в области ценовой и тарифной политики, основных программно-прикладных информационных комплексов компьютерных операционных систем, обеспечивающих внедрение информационных технологий; обеспечения взаимодействия с общественностью и средствами массовой информации; государственного регулирования и контроля за ценами и тарифами; основ делопроизводства и правил деловой этики; пользования компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением.




Профессиональные навыки:

систематизации и обобщения информации, подготовки обзоров, отчетов по вопросам профессиональной деятельности; использования методов экономического и финансового анализа; выявления проблем экономического характера при анализе конкретных ситуаций, предложения способов их решения и оценки ожидаемых результатов и их последствий; подготовки нормативно-правовых актов, в том числе разработки методических рекомендаций и указаний; оперативного принятия и реализации управленческих и других решений; наличие организаторских качеств и навыков лидерства; коммуникативные навыки, умение строить межличностные отношения; эффективной организации работы отдела, в том числе и по взаимосвязям с другими ведомствами, организациями и населением; планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; работы со служебными документами, применения новых подходов к решению возникающих проблем; организации и контроля работы отдела; работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике; умение организации управленческого труда, работы с документами; владения стилем делового письма; умения вести переговоры; владения информационными технологиями

Консультант информационно – аналитического отдела

(группа должностей «ведущая», категория «специалисты»)

Квалификационные требования, предъявляемые к образованию: высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Экономика и управление».

Квалификационные требования, предъявляемые к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности:




стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2 лет или стаж работы по специальности не менее 4 лет.

Квалификационные требования, предъявляемые к уровню и характеру знаний и навыков.

Профессиональные знания:

умение применять основы конституционного, административного и гражданского законодательства РФ и РБ; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; порядка работы со служебной информацией; законодательства и иных НПА в области государственного регулирования цен и тарифов; знание методологии расчета тарифов на регулируемые виды деятельности и формирования себестоимости, форм и методов работы с применением современных информационно-коммуникационных технологий; основ организации прохождения государственной гражданской службы; порядка служебного взаимодействия в пределах своей компетенции; основы делопроизводства и правил деловой этики.

Профессиональные навыки

использования основных и специальных методов экономического анализа информации в сфере профессиональной деятельности, работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике; анализа, систематизации и обобщения информации, подготовки справок и обзоров по вопросам профессиональной деятельности анализа, прогнозирования и контроля; опыта работы и администрирования локальных сетевых программ; владения информационными технологиями по сбору, хранению, обработке и защите информации; работы со служебными документами, применения новых подходов к решению возникающих проблем; коммуникативные навыки и умение строить межличностные отношения; планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; владения стилем делового письма.




Главный специалист информационно – аналитического отдела

(группа должностей «старшая», категория «специалисты»)

Квалификационные требования, предъявляемые к образованию: высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Экономика и управление».

Квалификационные требования, предъявляемые к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности:

Без предъявлений требований к стажу

Квалификационные требования, предъявляемые к уровню и характеру знаний и навыков.

Профессиональные знания:

умение применять основы конституционного, административного и гражданского законодательства РФ и РБ; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; порядка работы со служебной информацией; законодательства и иных НПА в области государственного регулирования цен и тарифов; форм и методов работы с применением современных информационно-коммуникационных технологий; основ организации прохождения государственной гражданской службы; порядка служебного взаимодействия в пределах своей компетенции; основы делопроизводства и правил деловой этики.

Профессиональные навыки

использования основных и специальных методов экономического анализа информации в сфере профессиональной деятельности, работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике; анализа, систематизации и обобщения информации, подготовки справок и обзоров по вопросам профессиональной деятельности анализа, прогнозирования и контроля; опыта работы и администрирования локальных сетевых программ; владения информационными технологиями по сбору, хранению, обработке и защите информации; работы со служебными документами, коммуникативные навыки и умение строить межличностные отношения; планирования работы; владения стилем делового письма.




Консультант отдела регулирования тарифов в электроэнергетике

(группа должностей «ведущая», категория «специалисты»)

Квалификационные требования, предъявляемые к образованию: высшее профессиональное образование по специальности «Электроснабжение», или по направлению подготовки «Экономика и управление».

Квалификационные требования, предъявляемые к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности:

стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2 лет или стаж работы по специальности не менее 4 лет.

Квалификационные требования, предъявляемые к уровню и характеру знаний и навыков.

Профессиональные знания:

умение применять основы конституционного, административного и гражданского законодательства РФ и РБ; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; порядка работы со служебной информацией; законодательства и иных НПА в области государственного регулирования цен и тарифов; методологии расчета тарифов на регулируемые виды деятельности и формирования себестоимости; теоретических основ электротехники; форм и методов работы с применением современных информационно-коммуникационных технологий; основ организации прохождения государственной гражданской службы; порядка служебного взаимодействия в пределах своей компетенции; основы делопроизводства и правил деловой этики.

Профессиональные навыки:

анализа и обобщения информации; работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике; выполнения технических и инженерных расчетов по профилю деятельности отдела; использования методов экономического и финансового анализа в сфере профессиональной деятельности; подготовки справок и обзоров по вопросам профессиональной деятельности; работы со служебными документами, применения новых подходов к решению возникающих проблем; коммуникативные навыки и умение строить межличностные отношения; планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; владения стилем делового письма.




Главный специалист – эксперт отдела регулирования

тарифов в электроэнергетике

(группа должностей «старшая», категория «специалисты»)

Квалификационные требования, предъявляемые к образованию: высшее профессиональное образование по специальности «Электроснабжение», или по направлению подготовки «Экономика и управление».

Квалификационные требования, предъявляемые к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности:

Без предъявления требований к стажу

Квалификационные требования, предъявляемые к уровню и характеру знаний и навыков.

Профессиональные знания:

умение применять основы конституционного, административного и гражданского законодательства РФ и РБ; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; порядка работы со служебной информацией; законодательства и иных НПА в области государственного регулирования цен и тарифов; методологии расчета тарифов на регулируемые виды деятельности и формирования себестоимости; теоретических основ электротехники; форм и методов работы с применением современных информационно-коммуникационных технологий; основ организации прохождения государственной гражданской службы; порядка служебного взаимодействия в пределах своей компетенции; основы делопроизводства и правил деловой этики.

Профессиональные навыки:

анализа и обобщения информации; работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике; выполнения технических и инженерных расчетов по профилю деятельности отдела; использования методов экономического и финансового анализа в сфере профессиональной деятельности; подготовки справок и обзоров по вопросам профессиональной деятельности; работы со служебными документами, применения новых подходов к решению возникающих проблем; коммуникативные навыки и умение строить межличностные отношения; планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; владения стилем делового письма.




Главный специалист-эксперт отдела регулирования тарифов

в теплоэнергетике и коммунальном комплексе

(группа должностей «старшая», категория «специалисты»)

Квалификационные требования, предъявляемые к образованию: высшее профессиональное образование по специальностям «Теплогазоснабжение и вентиляция», «Промышленная теплоэнергетика», «Теплоснабжение и теплотехническое оборудование», «Водоснабжение и канализация», «Городское строительство и хозяйство» или по направлению подготовки «Экономика и управление».

Квалификационные требования, предъявляемые к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности:

Без предъявлений требований к стажу

Квалификационные требования, предъявляемые к уровню и характеру знаний и навыков.

Профессиональные знания:

- умение применять основы конституционного, административного и гражданского законодательства РФ и РБ; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; порядка работы со служебной информацией; законодательства и иных НПА в области государственного регулирования цен и тарифов; методологии расчета тарифов на регулируемые виды деятельности и формирования себестоимости; знание теоретических основ теплотехники; правил технической эксплуатации энергоустановок; форм и методов работы с применением современных информационно-коммуникационных технологий.

Профессиональные навыки:

анализа и обобщения информации; работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике; выполнения технических и инженерных расчетов по профилю деятельности отдела; использования основных и специальных методов экономического анализа информации в сфере профессиональной деятельности; работы со служебными документами, применения новых подходов к решению возникающих проблем; коммуникативные навыки и умение строить межличностные отношения; планирования работы; владения стилем делового письма.




Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, предъявляет в конкурсную комиссию следующие документы:

1. личное заявление на имя руководителя Республиканской службы по тарифам Республики Бурятия;

2. собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 01.01.2001 г. , с приложением фотографии;

3. копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. копию трудовой книжки или иных документов, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

5. копии документов о профессиональном образовании, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

6. медицинскую справку, подтверждающую отсутствие заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу или её прохождению, по форме /у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.01.2001г № 000н

Гражданский служащий, замещающий должность в Республиканской службе по тарифам Республики Бурятия и изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя руководителя Республиканской службы по тарифам Республики Бурятия.

Гражданский служащий, замещающий должность в ином государственном органе и  изъявивший желание участвовать в конкурсе, предъявляет в конкурсную комиссию заявление на имя руководителя Республиканской службы по тарифам Республики Бурятия и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 01.01.2001 г. , с приложением фотографии.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Конкурс проводится в форме конкурса документов, тестирования и собеседования.

Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 21 дня со дня размещения (25 апреля 2013г.) объявления на официальном портале органов исполнительной власти Республики Бурятия в сети Интернет (http://*****, раздел «Государственная служба»).

Прием документов и проведение конкурса по адресу Республиканской службы по тарифам Республики Бурятия: г. Улан-Удэ, Проспект 50 лет Октября, д. 20а, каб. 801, с 8:30 до 17:30, в пятницу с 8:30 до 16:30, перерыв на обед с 12:00 до 13:00, выходные: суббота, воскресенье.

Конкурс проводится в порядке, установленном Указом Президента Российской Федерации «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации».

Подробную информацию о конкурсе можно получить по телефону: 8(30, на сайте: http://rst. *****



Подпишитесь на рассылку:


Россия
могучая держава!

Гражданская служба

Основы государства


  Отчеты и правовая статистика

Проекты по теме:

Основные порталы, построенные редакторами

Домашний очаг

ДомДачаСадоводствоДетиАктивность ребенкаИгрыКрасотаЖенщины(Беременность)СемьяХобби
Здоровье: • АнатомияБолезниВредные привычкиДиагностикаНародная медицинаПервая помощьПитаниеФармацевтика
История: СССРИстория РоссииРоссийская Империя
Окружающий мир: Животный мирДомашние животныеНасекомыеРастенияПриродаКатаклизмыКосмосКлиматСтихийные бедствия

Справочная информация

ДокументыЗаконыИзвещенияУтверждения документовДоговораЗапросы предложенийТехнические заданияПланы развитияДокументоведениеАналитикаМероприятияКонкурсыИтогиАдминистрации городовПриказыКонтрактыВыполнение работПротоколы рассмотрения заявокАукционыПроектыПротоколыБюджетные организации
МуниципалитетыРайоныОбразованияПрограммы
Отчеты: • по упоминаниямДокументная базаЦенные бумаги
Положения: • Финансовые документы
Постановления: • Рубрикатор по темамФинансыгорода Российской Федерациирегионыпо точным датам
Регламенты
Термины: • Научная терминологияФинансоваяЭкономическая
Время: • Даты2015 год2016 год
Документы в финансовой сферев инвестиционнойФинансовые документы - программы

Техника

АвиацияАвтоВычислительная техникаОборудование(Электрооборудование)РадиоТехнологии(Аудио-видео)(Компьютеры)

Общество

БезопасностьГражданские права и свободыИскусство(Музыка)Культура(Этика)Мировые именаПолитика(Геополитика)(Идеологические конфликты)ВластьЗаговоры и переворотыГражданская позицияМиграцияРелигии и верования(Конфессии)ХристианствоМифологияРазвлеченияМасс МедиаСпорт (Боевые искусства)ТранспортТуризм
Войны и конфликты: АрмияВоенная техникаЗвания и награды

Образование и наука

Наука: Контрольные работыНаучно-технический прогрессПедагогикаРабочие программыФакультетыМетодические рекомендацииШколаПрофессиональное образованиеМотивация учащихся
Предметы: БиологияГеографияГеологияИсторияЛитератураЛитературные жанрыЛитературные героиМатематикаМедицинаМузыкаПравоЖилищное правоЗемельное правоУголовное правоКодексыПсихология (Логика) • Русский языкСоциологияФизикаФилологияФилософияХимияЮриспруденция

Мир

Регионы: АзияАмерикаАфрикаЕвропаПрибалтикаЕвропейская политикаОкеанияГорода мира
Россия: • МоскваКавказ
Регионы РоссииПрограммы регионовЭкономика

Бизнес и финансы

Бизнес: • БанкиБогатство и благосостояниеКоррупция(Преступность)МаркетингМенеджментИнвестицииЦенные бумаги: • УправлениеОткрытые акционерные обществаПроектыДокументыЦенные бумаги - контрольЦенные бумаги - оценкиОблигацииДолгиВалютаНедвижимость(Аренда)ПрофессииРаботаТорговляУслугиФинансыСтрахованиеБюджетФинансовые услугиКредитыКомпанииГосударственные предприятияЭкономикаМакроэкономикаМикроэкономикаНалогиАудит
Промышленность: • МеталлургияНефтьСельское хозяйствоЭнергетика
СтроительствоАрхитектураИнтерьерПолы и перекрытияПроцесс строительстваСтроительные материалыТеплоизоляцияЭкстерьерОрганизация и управление производством

Каталог авторов (частные аккаунты)

Авто

АвтосервисАвтозапчастиТовары для автоАвтотехцентрыАвтоаксессуарыавтозапчасти для иномарокКузовной ремонтАвторемонт и техобслуживаниеРемонт ходовой части автомобиляАвтохимиямаслатехцентрыРемонт бензиновых двигателейремонт автоэлектрикиремонт АКППШиномонтаж

Бизнес

Автоматизация бизнес-процессовИнтернет-магазиныСтроительствоТелефонная связьОптовые компании

Досуг

ДосугРазвлеченияТворчествоОбщественное питаниеРестораныБарыКафеКофейниНочные клубыЛитература

Технологии

Автоматизация производственных процессовИнтернетИнтернет-провайдерыСвязьИнформационные технологииIT-компанииWEB-студииПродвижение web-сайтовПродажа программного обеспеченияКоммутационное оборудованиеIP-телефония

Инфраструктура

ГородВластьАдминистрации районовСудыКоммунальные услугиПодростковые клубыОбщественные организацииГородские информационные сайты

Наука

ПедагогикаОбразованиеШколыОбучениеУчителя

Товары

Торговые компанииТоргово-сервисные компанииМобильные телефоныАксессуары к мобильным телефонамНавигационное оборудование

Услуги

Бытовые услугиТелекоммуникационные компанииДоставка готовых блюдОрганизация и проведение праздниковРемонт мобильных устройствАтелье швейныеХимчистки одеждыСервисные центрыФотоуслугиПраздничные агентства

Блокирование содержания является нарушением Правил пользования сайтом. Администрация сайта оставляет за собой право отклонять в доступе к содержанию в случае выявления блокировок.