Совет народных депутатов
Коллегия Администрации Кемеровской области
ОСНОВНЫЕ ВИДЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ СОТРУДНИКАМ И ПРЕПОДАВАТЕЛЯМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
Выплата премий научно-педагогическим работникам, аспирантам, докторантам, а также лицам» защитившим кандидатскую (докторскую) диссертацию имеющим диплом о присвоении учёной степени
Лицам, защитившим кандидатские, докторские диссертации, при наличии диплома о присуждении учёной степени выплачиваются премии:
– за защиту кандидатской диссертации – в размере 15 тысяч рублей,
– за защиту докторской диссертации – в размере 25 тысяч рублей.
Выплата премии научным руководителям научно-педагогических работников, аспирантов, докторантов, а также лиц, защитивших кандидатскую (докторскую) диссертацию в имеющих диплом о присвоении учёной степени
Учреждены и выплачиваются премии научным руководителям научно-педагогических работников, аспирантов, докторантов, а также лиц, защитивших кандидатскую докторскую) диссертацию и имеющих диплом о присвоении учёной степени в размере 15 тысяч рублей (каждая).
Выплата подъемных пособий молодым специалистам
Молодым специалистам, окончившим высшие и средние профессиональные учебные заведения области и заключившим договоры о трудовой деятельности сроком на три года с бюджетными учреждениями образования, культуры, здравоохранения, расположенными в сельской местности, выплачивается подъемное пособие в размере 30 тысяч рублей и 20 тысяч рублей соответственно.
Выплата педагогическим работникам образовательных учреждений – молодым специалистам ежемесячного социального пособия в размере:
– 850 рублей – при стаже работы до одного года;
– 640 рублей – при стаже работы от одного года до двух лет;
– 420 рублей – при стаже работы до трёх лет;
– 1060 рублей – при стаже работы до трёх лет и при наличии диплома об окончании учебного заведения с отличием.
Выплата грантов Губернатора Кемеровской области для поддержки молодых учёных – кандидатов наук, молодых учёных – докторов наук и премирование научных руководителей молодых учёных – кандидатов наук
В целях стимулирования творческой инициативы, внедрения научных и научно-педагогических достижений в экономику и социальную сферу Кемеровской области, повышения престижа научно-образовательной деятельности, проведения научных исследований, научных и учебно-методических мероприятий, а также для материального поощрения деятельности молодых учёных – кандидатов наук, молодых учёных – докторов наук и научных руководителей молодых учёных – кандидатов наук учреждены и выплачиваются:
40 ежегодных грантов Губернатора Кемеровской области в размере 60 тысяч рублей (каждый) для поддержки молодых учёных – кандидатов наук и 20 ежегодных грантов Губернатора Кемеровской области в размере 100 тысяч рублей (каждый) для поддержки молодых учёных – докторов наук; 40 ежегодных премий в размере 20 тысяч рублей (каждая) научным руководителям молодых учёных – кандидатов наук.
Выплата грантов Губернатора Кемеровской области для поддержки ведущих научных школ и научно-педагогических коллективов
В целях проведения научных исследований, организации научных и учебно-методических конференций и школ, издания монографий, учебников и учебных пособий учреждены и выплачиваются:
– грант в размере 100 тысяч рублей для поддержки ведущих научных школ;
– грант в размере 100 тысяч рублей для поддержки ведущих научно-педагогических коллективов.
Выплата премий победителям конкурсов «Лучшая монографиях, «Лучший учебник (учебное пособие), «Лучший аспирант»
В целях стимулирования ученых региона в проведении исследований по важнейшим и актуальным направлениям, нацеленным на решение проблем народнохозяйственного комплекса Кузбасса, и оформлении полученных результатов в виде отдельных монографий проводится конкурс «Лучшая монография» по пяти номинациям. Размер премий победителям составляет:
за I место – 30 тысяч рублей,
за II место – 20 тысяч рублей,
за III место – 10 тысяч рублей.
Для поощрения авторов лучших учебников (учебных пособий), содействующих повышению качества подготовки специалистов для производственной и социальной сферы Кемеровской области, проводится конкурс «Лучший учебник (учебное пособие)» по семи номинациям. Размер премий победителям составляет:
за I место –25 тысяч рублей,
за П место – 20 тысяч рублей,
за III место – 15 тысяч рублей.
Для поддержки талантливых, активно работающих перспективных аспирантов проводится конкурс «Лучший аспирант» по трем номинациям. Размер премий победителям составляет:
за I место – 20 тысяч рублей,
за П место – 15 тысяч рублей,
за III место – 10 тысяч рублей,
Награждение званием «Почетный профессор Кузбасса»
В целях поощрения за высокий профессионализм и существенный вклад в научное обеспечение актуальных проблем Кемеровской области, стимулирования труда докторов наук, профессоров, являющихся членами государственных академий; лауреатов государственных премий, премий Правительства Российской Федерации и лауреатов премии Кузбасса; ученых, внесших значительный вклад в подготовку докторов и кандидатов наук, ежегодно профессорам области (не более 10) присваивается звание "Почетный профессор Кузбасса".
Выплата:
– педагогическим работникам – ветеранам труда, имеющим почётное звание СССР, РСФСР РФ либо удостоенным звания «Героя Социалистического Труда» – ежемесячного пособия в размере 740 рублей, имеющим почётное звание «Народный учитель» – 1060 рублей.
– кузбасской пенсии неработающим пенсионерам, имеющим учёную степень доктора или кандидата наук, ранее работавшим в сфере начального, среднего и высшего профессионального образования, в размере 1000 рублей и 550 рублей соответственно.
Льготы на приобретение жилья
В соответствии с Законом Кемеровской области от 01.01.2001 г. «О предоставлении долгосрочных целевых жилищных займов, жилищных субсидий и развитии ипотечного жилищного кредитования» работникам образовательных учреждений, нуждающимся в улучшении жилищных условий, предоставляются долгосрочные целевые займы на приобретение жилья сроком до 20 лет под 5 % и 3 % годовых в строящихся домах. Льготные жилищные займы под 3 годовых и без первоначального взноса предоставляются молодым ученым (аспирантам, кандидатам наук – до 35 лет, докторам наук – до 40 лет) и студенческим семьям, но с первоначальным взносом в размере 10 %. Остальные категории работников получают льготные жилищные займы под 5 % годовых с первоначальным взносом в размере 10 % от стоимости жилья.
