|
|
Об организации работы по охране труда в
Открытое акционерное общество «Росскат» является одним из ведущих российских производителей медной катанки и кабельно-проводниковой продукции. Сегодня на долю приходится около 14% российского рынка медной катанки, до 30% - кабеля для нефтепогружных электоронасосов. Само название компании «Росскат» является производным от слов «российская катанка».
21 августа 1991 года была зарегистрирована компания «Росскат» в форме товарищества с ограниченной ответственностью.
В июле 1992 года был поднят первый ковш земли на строительстве кабельного комплекса в г. Нефтегорске на площадке, отведенной решением администрации Нефтегорского района и постановлением губернатора Самарской области Константина Титова.
С июля 1992 года по февраль 1998 года были построены и введены в эксплуатацию два основных цеха – цех по производству медной катанки методом непрерывного литья и проката и кабелей для погружных электронасосов, а также ряд сооружений инженерного обеспечения производства и другие вспомогательные объекты. За 20 лет превратилось в градообразующее предприятие.
На предприятии функционирует современное оборудование таких компаний как «Southwire» – лидера на рынке оборудования данного класса, а кабельное производство – экструзионной линией фирмы «Rosendahl», «Southwire», «Niehoff», «Technocabale», «Caballe», «Rosendahl», «Troester».
Сегодня имеет полный производственный цикл: от переработки меди в катанку до изготовления на её основе силовых кабелей, медной проволоки, проводов контактных, обмоточных проводов.
Будучи инновационной компанией по своему духу, «Росскат» не только осваивает новейшие технологии, но и систематически ведет собственные научные разработки. Сотрудниками завода были разработаны и внедрены новые виды изделий, не имеющие аналогов в стране.
Общая численность работников на предприятии составляет 1320 человека. Рабочих мест всего 536. Аттестовано по условиям труда 100% .
Вся работа предприятия строится на безукоризненном выполнении Государственных требований в области охраны труда, промышленной безопасности, пожарной безопасности, охраны окружающей среды и производственной санитарии. В на первое место ставиться сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.
Работа, проводимая в :
1. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты.
Все работники , занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением бесплатно обеспечиваются средствами индивидуальной защиты. На эти мероприятия в 2010г. потрачено – 5425 тыс. руб.
Работодатель дополнительно обеспечивает работников средствами индивидуальной защиты на сумму 1860 тыс. руб.
2. Для работников предприятия налажен питьевой режим. На рабочих местах с тепловой нагрузкой среды дополнительно выдаётся минеральная вода. Во всех подразделениях предприятия установлены фильтры для воды. Дополнительно во всех офисных зданиях на каждом этаже установлены диспенсеры для холодной и горячей воды.
3. На рабочих местах, где по результатам аттестации рабочих мест выявлено превышение содержания вредных химических веществ в воздухе рабочей зоны выдаётся лечебно-профилактический напиток.
4. На работах связанных с загрязнением работникам выдаются смывающие и обезвреживающие средства. Всего обеспечивается 973 человека, за 2010г. на данное мероприятие потрачено 392 тыс. руб.
5. Во всех производственных подразделениях организованы уголки по охране труда. На данное мероприятие в 2010г. потрачено 27 тыс. руб.
6. На территории предприятия организован медицинский пункт. Фельдшер находится в штате отдела охраны труда. Так же в штате автотранспортного цеха находятся две медицинские сестры для проведения предрейсового и послерейсового медицинского осмотров водителей.
7. Все работники, принимаемые на работу проходят предварительный медицинский осмотр, а затем периодический не реже одного раза в 2 года. На данное мероприятие в 2010г. потрачено 793 тыс. руб.
8. Все принимаемые на работу лица, а также командированные в организацию работники и работники сторонних организаций, выполняющие работы на выделенном участке, обучающиеся образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящие в организации производственную практику, и другие лица, участвующие в производственной деятельности организации, проходят в установленном порядке вводный инструктаж, который проводит специалист отдела охраны труда.
9. Кроме вводного инструктажа по охране труда, проводятся первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи. Для каждой профессии каждого подразделения предприятия разработана программа проведения первичного инструктажа на рабочем месте. На предприятии в 2011г. пересмотрены все инструкции по охране труда. На сегодняшний день в действует 213 инструкций.
10. Все работники предприятия проходят обучение по охране труда и специальные обучения по электробезопасности, работе на высоте и т. д. На данное мероприятие в 2010г. потрачено – 1493 тыс. руб.
11. На предприятии ведётся постоянный контроль состояния охраны труда на рабочих места. Создана комиссия трёхступенчатого контроля, работающая один раз в квартал. Специалисты отдела охраны труда проводят внеплановые проверки подразделений с выдачей обязательных для исполнения предписаний.
Также на предприятии ведётся огромная работа по защите окружающей среды.
11. Выполняются агротехнические мероприятия по уходу за лесополосой в пределах санитарно-защитной зоны предприятия. Всего затрачено в 2010г. 200 тыс. руб.
12. Проводится инструментальный контроль выбросов вредных веществ в атмосферный воздух. В 2010г. потрачено 63 тыс. руб.
13. Проведение инженерно-экологических наблюдений и определение фоновых концентраций в атмосферном воздухе – 54 тыс. руб.
14. Утилизация отходов производства и потребления – 395 тыс. руб. Ведётся постоянная работа по поиску потребителей отходов. Так, к примеру, на сегодняшний день все отходы полимеров не отвозятся на полигон отходов, а продаются потребителю, который использует их для производства продукции.
15. Проведение инвентаризации источников выбросов и источников образования отходов – 53 тыс. руб.
16. Начальный этап разработки проекта допустимых выбросов и ПНООЛР – 104 тыс. руб.
17. Проведение дезинсекции и дератизации в производственных помещениях – 78 тыс. руб.
18. Санитарно-гигиенические исследования воздуха и шума на границе СЗЗ – 110 тыс. руб.
19. Экологическое аудирование технического отчета о неизменности производственного процесса, используемого сырья и об обращении с отходами – 7 тыс. руб.
Компания «Росскат» ведет целенаправленную политику в части улучшения качества подготовки кадров. Инженерно-технический персонал и рабочие обучаются по программам предприятия в Пермском и Самарском государственных технических университетах по профильным специальностям, повышают квалификацию на различных курсах и семинарах.
Расширяя и модернизируя производственные мощности, компания «Росскат» с каждым годом увеличивает количество рабочих мест, обеспечивая трудоустройство многих жителей Нефтегорска и Нефтегорского района. За счет достойной заработной платы персонала создает условия для стабильного развития региона.
Так же в этом году 14 работников предприятия, кому по результатам медицинского осмотра рекомендовано санаторно-курортное лечение будут пролечены в санатории «Металлург» за счёт средств Фонда социального страхования.
Начальник отдела охраны труда
