Таблица 2.14

ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ НАХОЖДЕНИЯ В ОТПУСКЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ

И ВОЗМОЖНОСТЬ ВОЗВРАЩЕНИЯ НА ПРЕЖНЕЕ МЕСТО РАБОТЫ

ПО ГРУППАМ ЗАНЯТИЙ

Российская Федерация в процентах

Все респонденты

в том числе

руководители (представители) органов власти и управления всех уровней, включая руководителей организаций

специалисты высшего уровня
квалификации

специалисты среднего уровня
квалификации

работники, занятые подготовкой информации, оформлением документации, учетом и обслуживанием

работники сферы обслуживания, жилищно-коммунального хозяйства, торговли и родственных видов деятельности

квалифицированные работники сельского, лесного, охотничьего хозяйств, рыбоводства и рыболовства

квалифицированные рабочие промышленных предприятий, художественных промыслов, строительства, транспорта, связи, геологии и разведки недр

операторы, аппаратчики, машинисты установок и машин

неквалифицированные рабочие

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Женщины в возрасте 15 лет и более, вышедшие в 2011 году на работу из отпуска по уходу за ребенком* – всего

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0

в том числе

вернулись на прежнее место работы

77,3

100,0

87,6

72,3

70,5

66,9

63,6

100,0

86,4

вышли на другое место работы

22,7

0,0

12,4

27,7

29,5

33,1

36,4

0,0

13,6

из них по причине

по инициативе работодателя (за респондентом не сохранилось прежнее место работы)

4,6

0,0

0,0

0,0

0,0

11,9

0,0

0,0

13,6

по личной инициативе (респонденту необходим другой график работы)

8,1

0,0

8,1

7,2

0,0

14,0

36,4

0,0

0,0

по производственной необходимости (респондент выбрал другое место работы или решил открыть собственное дело)

4,9

0,0

0,0

6,0

20,2

7,2

0,0

0,0

0,0

по другим причинам

5,0

0,0

4,3

14,6

9,3

0,0

0,0

0,0

0,0

Средняя продолжительность нахождения в отпуске по уходу за ребенком( для женщин, вышедших из отпуска в 2011 году), месяцев

18,4

8,7

14,6

21,3

21,7

19,6

16,1

30,0

18,7


Российская Федерация в процентах

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Все респонденты

в том числе

руководители (представители) органов власти и управления всех уровней, включая руководителей организаций

специалисты высшего уровня
квалификации

специалисты среднего уровня
квалификации

работники, занятые подготовкой информации, оформлением документации, учетом и обслуживанием

работники сферы обслуживания, жилищно-коммунального хозяйства, торговли и родственных видов деятельности

квалифицированные работники сельского, лесного, охотничьего хозяйств, рыбоводства и рыболовства

квалифицированные рабочие промышленных предприятий, художественных промыслов, строительства, транспорта, связи, геологии и разведки недр

операторы, аппаратчики, машинисты установок и машин

неквалифицированные рабочие

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Женщины в возрасте 15-29 лет, вышедшие в 2011 году на работу из отпуска по уходу за ребенком – всего

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0

в том числе

вернулись на прежнее место работы

73,1

100,0

100,0

66,8

70,6

58,6

63,6

74,0

вышли на другое место работы

26,9

0,0

0,0

33,2

29,4

41,4

36,4

26,0

из них по причине

по инициативе работодателя (за респондентом не сохранилось прежнее место работы)

6,4

0,0

0,0

0,0

0,0

11,6

0,0

26,0

по личной инициативе (респонденту необходим другой график работы)

9,8

0,0

0,0

18,1

0,0

14,9

36,4

0,0

по производственной необходимости (респондент выбрал другое место работы или решил открыть собственное дело)

10,7

0,0

0,0

15,0

29,4

14,9

0,0

0,0

по другим причинам

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

Средняя продолжительность нахождения в отпуске по уходу за ребенком( для женщин, вышедших из отпуска в 2011 году), месяцев

19,4

9,4

19,3

20,4

24,6

21,0

16,1

19,4


* Здесь и далее данные уточнены по сравнению с ранее опубликованными