«УТВЕРЖДАЮ»

Зам. директора Серпуховского

Филиала АНО ВПО НИЕВ

______________

«___»_______________200__г.

Темы контрольных работ

по дисциплине

«Трудовое право»

(специальность «Юриспруденция»)

1.  Понятие трудового права и его место в общей системе права.

2.  Источники трудового права.

3.  Функции и принципы трудового права.

4.  Субъекты трудового права.

5.  Правоотношения в сфере трудового права.

6.  Социальное партнерство в сфере трудового права.

7.  Правовое регулирование занятости и трудоустройства*.

8.  Трудовой договор и его заключение*.

9.  Аттестация, профессиональная подготовка работников и переводы.

10.  Прекращение трудового договора*.

11.  Рабочее время.

12.  Время отдыха.

13.  Заработная плата.

14.  Гарантии и компенсации*.

15.  Охрана труда*.

16.  Дисциплина труда.

17.  Материальная ответственность сторон трудового договора*.

18.  Защита трудовых прав работников*.

19.  Трудовые споры и порядок их разрешения*.

20.  МОТ, ее задачи и роль в правовом регулировании трудовых отношений.

21.  Права человека в сфере труда в международных документах*.

Преподаватель ________________

(подпись)

«УТВЕРЖДАЮ»

Зам. директора Серпуховского

Филиала АНО ВПО НИЕВ

______________

«___»_______________200__г.

Программные вопросы по дисциплине

«Трудовое право»

по специальности «Юриспруденция» для подготовки к экзамену

1.  Понятие трудового права и его место в общей системе права.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

2.  Понятие трудовых споров и их виды.

3.  Система отрасли трудового права (предмет и система науки трудового права, задачи, основные направления совершенствования правового регулирования трудовых отношений в современных условиях).

4.  Индивидуальные трудовые споры (характеристика, принципы разрешения, органы, разрешающие индивидуальные трудовые споры)*.

5.  Источники трудового права.

6.  Коллективные трудовые споры (характеристика, порядок и сроки рассмотрения)*

7.  Принципы трудового права (понятие, значение, классификация, система принципов, виды, содержание).

8.  Понятие защиты трудовых прав работников и ее способы.

9.  Понятие и виды субъектов трудового права (правовой статус субъекта, характеристика видов субъектов).

10.  Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства*.

11.  Система правоотношений в трудовом праве*.

12.  Роль профсоюзов в осуществлении контроля за соблюдением законодательства о труде.

13.  Социальное партнерство (понятие, характеристика, виды, органы социального партнерства, ответственность сторон социального партнерства).

14.  Самозащита работником своих трудовых прав*.

15.  Понятие коллективного договора (характеристика, стороны, порядок заключения, структура и содержание)*.

16.  Ответственность должностных лиц организации за нарушение правил трудового законодательства*.

17.  Понятие и субъекты международно–правового регулирования труда*.

18.  Материальная ответственность сторон трудового договора (понятие, условия наступления)*.

19.  Права человека в сфере труда в международных документах*.

20.  Материальная ответственность работодателя за вред, причиненный работнику и ее виды.

21.  Содержание основных принципов правового регулирования труда.

22.  Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю.

23.  Государственная политика в области содействия занятости населения.

24.  Порядок взыскания ущерба, причиненного работодателю по вине работника.

25.  Правовая организация трудоустройства*.

26.  Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.

27.  Общая характеристика оснований прекращения трудового договора.

28.  Обеспечение охраны труда (правила техники безопасности, медицинские осмотры, обеспечение средствами индивидуальной защиты, обучение и профессиональная подготовка)

29.  Тарифная система оплаты труда.

30.  Дисциплина труда.

31.  Трудовая книжка: значение и порядок ведения.

32.  Гарантии и компенсации (понятия, виды, случаи предоставления).

33.  Охрана труда женщин*.

34.  Понятие заработной платы. Принципы оплаты труда работника. Методы правового регулирования заработной платы. Основные гарантии*.

35.  Системы заработной платы.

36.  Расторжение трудового договор по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон*.

37.  Работа за нормальной продолжительностью рабочего времени.

38.  Трудовой договор (понятие, функции, признаки, содержание).

39.  Социальная поддержка безработных.

40.  Виды трудовых договоров*

41.  Понятие, содержание и значение охраны труда как правового института*.

42.  Испытания при приеме на работу.

43.  Особенности регулирования труда молодежи.

44.  Гарантии при приеме на работу: процедура оформления, документы, подлежащие представлению, обязанности работодателя*.

45.  Порядок привлечения и использования иностранной рабочей силы в России.

46.  Рабочее время (понятие, виды, режим и учет рабочего времени).

47.  Изменение условий трудового договора (переводы, перемещение, отстранение)*

48.  Время отдыха: понятие, виды, порядок установления и регулирования.

49.  Гражданин, как субъект трудового права.

50.  Право работника на отпуск Виды отпусков, порядок предоставления*.

* - вопросы со ссылкой на СПС КонсультантПлюс.

Преподаватель ________________

(подпись)