Вместо раздаточного материала на бумажном носителе доклад можно подкреплять данными, расположенными на магнитном носителе с использованием мультимедийного оборудования и соответствующего программного обеспечения. В таком случае в зале заседаний устанавливается экран, звуковые колонки, а студент пользуется электронной указкой. Степень восприятия материала, равно как и общее впечатление от доклада заметно повышаются.

Следует обратить внимание на то, что в качестве электронного носителя целесообразно использовать CD, CD-R, CD-RW, DVD, флэш-устройство. Материал на дискетах не принимается.

Приложение 1

Образец оформления титульного листа

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Челябинский государственный университет»

Факультет управления

Кафедра менеджмента

выпускная квалификационная работа

СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ЦИКЛА ПРЕДПРИЯТИЯ

Выполнил студент гр. ______ Научный руководитель

_____________ ________

Специальность: «Менеджмент организации»

Рецензент ________________ Нормоконтролёр _________________

Допустить к защите в ГАК

Зав. кафедрой _______________

_____________

дата

Челябинск

2011

содержание

ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………

5

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННЫМ ЦИКЛОМ…………………….............................................

9

1.1. Сущность и функции производства в финансовой системе………...

9

1.2. Производственный цикл: понятие и сущность………………………

25

1.3. Роль оборотных средств в производственном цикле: понятие, сущность, принципы управления…………………………………….

28

2. МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННЫМ ЦИКЛОМ НА МАЛОМ ПРЕДПРИЯТИИ……..…..……….

41

2.1. Определение потребности в оборотном капитале…………………...

41

2.2. Эффективность использования оборотного капитала и источники его финансирования…………………………………………………...

45

2.3. Характеристика и основные проблемы в процессе управления производственным циклом, присущие малому предприятию (на примере )………………..……………..…………..

49

3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ЦИКЛА ПРЕДПРИЯТИЯ (НА )...................................................

64

3.1. Совершенствование производственного цикла в соответствии с особенностями малого предприятия (на примере )………...……………………………………………...……….

64

3.2. Экономическая эффективность совершенствования производственного цикла (на примере )…………………………………………………………………

68

ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………….

72

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННых источников………………………

80

ПРИЛОЖЕНИЯ…………………………………………………………….

84

Приложение 2

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Форма заявления студента на утверждение темы выпускной квалификационной работы

Зав. кафедрой менеджмента

______________________________

от студента группы_____________

______________________________

З А Я В Л Е Н И Е

Прошу утвердить мне тему выпускной квалификационной работы

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

В качестве руководителя проекта прошу утвердить_______________________

__________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, ученая степень, ученое звание)

__________________________________________________________________

(занимаемая должность)

Подпись студента _____________________

Визы: Решение зав. кафедрой

_______________________________

_______________________________

_______________________________

Приложение 3

Форма задания на выполнение выпускной квалификационной работы

Кафедра менеджмента

ЗАДАНИЕ

на выполнение выпускной квалификационной работы студенту

группы __________ ________________________________________________

(Ф. И.О.)

Научный руководитель ________________________________

Тема работы ___________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Перечень основных вопросов для рассмотрения в выпускной работе __________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Задание на проведение эксперимента, социологического опроса, тестирования, анкетирования и др. ____________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Задание на использование экономико-математических методов и моделей, ПК и информационных технологий ___________________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Задание утверждено на заседании кафедры _____________________________

__________________________________________________________________

________________

дата

Заведующий кафедрой ________________________________

подпись дата

Научный руководитель ______________________________________________

подпись дата

Задание к исполнению

принято_____________________________________ __________________

подпись студента дата

Приложение 4

КАЛЕНДАРНЫЙ ПЛАН

выполнения выпускной квалификационной работы бакалавра

________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество студента)

№

Наименование

Срок

Отметка о выполнении

п/п

этапа работ

выполн.

(план.)

Дата

(факт.)

Подпись

руководителя

1

Выбор и уточнение темы работы

2

Получение задания, постановка цели и задач

3

Окончательный выбор объекта исследования

4

Подбор, изучение и анализ литературы

5

Уточнение исходных данных к работе

6

Выполнение и написание теоретической части

7

Выполнение и написание аналитической части

8

Выполнение прикладной части, описание и анализ полученных результатов, разработка и соответствующее оформление рекомендаций

9

Написание “Введения” и “Заключения”

10

Оформление “Приложений”

11

Представление первого варианта работы/проекта

12

Представление окончательного варианта

13

Подготовка доклада и иллюстраций к нему

14

Получение отзыва руководителя работы

15

Направление работы на рецензирование

16

Защита дипломной работы

Руководитель работы/проекта: Студент группы_______________

_____________________________ _____________________________

(подпись, инициалы, фамилия) (подпись, инициалы, фамилия)

“____”_________________20___г. “____”_________________20___г.

Приложение 5

Образец титульного листа раздаточного материала

Министерство образования и науки Российской Федерации

ФГБОУ ВПО ЧЕЛГУ

РАЗДАТОЧНЫЙ МАТЕРИАЛ

к ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ работе БАКАЛАВРА

«современные технологии подбора, отбора и найма персонала»

Студентка , гр. УМ-401

«_____» ____________ 200_ г.

__________________________

подпись студента

Научный руководитель

«_____» ____________ 200_ г.

__________________________

подпись руководителя

Челябинск- 200_

Приложение 6

Образец аннотации

(подшивается в ВКР)

АННОТАЦИЯ

выпускной квалификационной работы бакалавра

Бакалаврская работа содержит 62 страницы, 5 таблиц, 8 иллюстраций, 39 источников, 5 приложений.

Объект исследования – приборостроительный завод

Целью данной работы является оценка организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров Приборостроительного завода и выработке мероприятий по её совершенствованию, которые базируются на изучении и анализе применяемых форм и систем подготовки, переподготовки, повышения квалификации и продвижения рабочих кадров

Выпускная работа состоит из введения, основной части (3 главы), заключения, приложений.

В первой главе даются понятия о современных подходах к подготовке, переподготовке и повышению квалификации рабочих кадров; требованиях, предъявляемых к профессиональной подготовке рабочих кадров в условиях рыночных отношений; общегосударственной системе подготовки квалификационных рабочих кадров; проблемам подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров в РФ.

Во второй главе проводится исследование организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров на Приборостроительном заводе.

В третьей главе раскрываются основные направления и способы совершенствования подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров на предприятии.

В заключительной части работы сделаны выводы по проблемам подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров. Проведен анализ количественного и качественного состава рабочих кадров и их соответствия потребностям Приборостроительного завода; возрастной структуры рабочих кадров предприятия. Даны рекомендации по улучшению и совершенствованию организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров на Приборостроительном заводе.

Приложение 7

Образец оформления отзыва научного руководителя

"ЧЕЛЯБИНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ"

Факультет управления

ОТЗЫВ

на выпускную квалификационную работу бакалавра

"Формирование инновационной стратегии предприятия",

выполненного студентом 4 курса очной формы обучения

Челябинского государственного университета, направление "Менеджмент "

Свиридовым Андреем Николаевичем.

В отзыве рекомендуется отразить следующие вопросы:

1. Краткий перечень основных вопросов, рассмотренных в выпускной работе, с указанием степени глубины изложения материала.

2. Характеристику работы с точки зрения ее актуальности и значимости поставленных в работе задач.

3. Основные достоинства работы с указанием степени самостоятельности студента в принятии отдельных решений, обоснованность выводов и ценность практических рекомендаций.

4. Основные недостатки работы.

5. Заключение о возможности присвоения студенту степени бакалавра по направлению «Менеджмент».

Научный руководитель

к. э.н., доцент подпись

Приложение 8

Образец оформления рецензии на дипломный проект

РЕЦЕНЗИЯ

на выпускную квалификационную работу бакалавра "Формирование инновационной стратегии предприятия",

выполненного студентом 4 курса очной формы обучения

направление «Менеджмент»

Свиридовым Андреем Николаевичем

В рецензии должны быть отражены следующие вопросы:

1. Актуальность темы выпускной работы.

2. Убедительность аргументации в определении целей и задач исследования.

3. Степень и полнота соответствия собранных материалов цели и задачам исследования.

4. Качество обработки материала.

5. Соответствие содержания и оформления работы предъявленным требованиям.

6. Обоснованность сделанных выводов и предложений.

7. Теоретическая и практическая значимость выполненного исследования.

8. Конкретные замечания по содержанию, выводам, рекомендациям, оформлению работы с указанием разделов и страниц.

9. Рекомендации по оценке выпускной работы по пятибалльной шкале и присвоению степени бакалавра.

Рецензент

к. э.н. подпись

Примечание: рецензия заверяется печатью учреждения, в котором работает

рецензент

Приложение 9

ПРИМЕРНАЯ ТЕМАТИКА ВЫПУСКНЫХ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ РАБОТ ПО НАПРАВЛЕНИЮ «МЕНЕДЖМЕНТ»

1.  Автоматизация систем управления в промышленных компаниях

2.  Совершенствование систем управления запасами

3.  Совершенствование управления информационными потоками в организациях

4.  Организация деятельности и особенности управления в промышленном секторе

5.  Организация деятельности и особенности управления на предприятиях досуговой сферы

6.  Организация деятельности и особенности управления в торгово-посреднических организациях

7.  Современные технологии менеджмента и особенности их применения в сервисной (производственной) сфере

8.  Управление логистической инфраструктурой предприятия

9.  Совершенствование управления маркетинговой деятельностью предприятия

10.  Управление системой поставок на предприятии

11.  Совершенствование управления материальными потоками предприятия

12.  Построения эффективной системы управления организации: современные тенденции и подходы

13.  Научно-технический потенциал организации и повышение эффективности его использования

14.  Совершенствование управления производственным процессом в организации

15.  Применение эффективных информационных технологий на предприятиях

16.  Совершенствование механизмов управления себестоимостью продукции на предприятии

17.  Применение современных технологий при подборе, отборе и найме персонала

18.  Разработка системы управления персоналом в организациях малого и среднего бизнеса

19.  Совершенствование системы управления документооборотом организации

20.  Диагностика и совершенствование документационного обеспечения деятельности управленческого персонала высшего (среднего, первичного) звена

21.  Система менеджмента качества на предприятии

22.  Совершенствование управления качеством предоставления услуг в сфере малого (среднего) бизнеса

23.  Роль и значение информации как основного фактора формирования конкурентной стратегии

24.  Диагностика и совершенствование управленческой деятельности организации

25.  Механизмы эффективного взаимодействия с клиентами

26.  Особенности применения проектного подхода в управлении сервисной (производственной) системой

27.  Совершенствование методов управления в транспортной организации

28.  Совершенствование сбытовой деятельности на основе логистической системы распределения

29.  Особенности функционирования и развития консалтинговой фирмы

30.  Управление нематериальными активами фирмы

31.  Управление инновационными проектами

32.  Способы формирования эффективной управленческой команды

33.  Управление деловой карьерой

34.  Бизнес-планирование как основа развития организации

35.  Совершенствование методов управления инвестиционной деятельностью предприятия

36.  Управление лизингом на предприятиях малого и среднего бизнеса

37.  Формирование системы управления человеческими ресурсами предприятия

38.  Механизмы социальной ответственности в организации

39.  Совершенствование управленческого контроля в организации

40.  Совершенствование методов стимулирования труда работников

41.  Развитие организационной культуры фирмы

42.  Совершенствование стиля и методов работы управленческого персонала

43.  Формирование кадровой политики организации

44.  Совершенствование управления профессиональной ориентацией и адаптацией персонала организации

45.  Управление конфликтами в организации

46.  Социально-психологические аспекты управления персоналом организации

47.  Организация непрерывного обучения персонала современной промышленной компании.

48.  Разработка системы аттестации управленческого персонала

49.  Управление творческой активностью персонала

50.  Совершенствование бизнес-процессов предприятия

51.  Развитие человеческого капитала организации

52.  Диагностика и совершенствование организационной структуры предприятия.

53.  Диагностика и организационное обеспечение изменений организационной культуры фирмы

54.  Совершенствование оценки персонала и результатов его труда.

55.  Исследование и совершенствование документооборота на предприятии.

56.  Стратегия использования концепции TQM для повышения качества выпускаемой продукции.

57.  Обоснование роли формальных и неформальных структур в организационном поведении персонала.

58.  Баланс интересов собственников труда и капитала – ключевой фактор повышения эффективности предприятия.

59.  Совершенствование труда руководителя

60.  Управление некоммерческими организациями: проблемы и пути разрешения

61.  Управление командообразованием в организации.

62.  Формирование инновационной модели развития организации.

63.  Управление распределительной логистикой предприятия

64.  Совершенствование социально-трудовых отношений в организации

65.  Механизмы развития конкурентоспособности предприятия

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3