Резолюция №2 об органайзинге работников хлопководства

Усиление через органайзинг 25-й Конгресс, Женева, 19-22.03.07

Резолюция №2 об органайзинге работников хлопководства

25-й Конгресс IUF, собравшийся в Женеве 19-22 марта 2007 г.,

Отмечает, что хлопок выращивается более чем в 100 странах, его производство и переработка являются источником дохода примерно для 250 млн. человек.

Также отмечает важную и все увеличивающуюся роль хлопководства в экономике развивающихся стран, однако

С сожалением отмечает, что негативные последствия экономических преобразований тормозят дальнейший рост этой отрасли и негативно влияют на условия труда и достойные зарплаты в секторе, для которого характерны:

Нехватка техники, завышенные цены на горюче-смазочные материалы, минеральные удобрения, запасные части и химикаты, нехватка питьевой воды; Нестабильность закупок, низкие закупочные цены, наличие большого числа посреднических структур, диктующих свои условия фермерам, отсутствие у фермеров доступа к информации об уровне цен на международном и региональном рынках сбыта; Снижение закупочных цен на глобальном рынке хлопка; Миграция рабочей силы.

Признает высокий уровень использования женского труда, в некоторых странах доля женщин среди работников отрасли составляет 85%, а также большое количество работающих девочек.

Также отмечает следующие проблемы занятости в секторе:

Низкий уровень заработной платы и доходов работников сектора; Высокий уровень травматизма и профессиональных заболеваний в связи с отсутствием профилактики, информации о качестве удобрений, семян и ядохимикатов; Масштабное использование детского труда; Использование принудительных форм занятости детей и взрослых; Отсутствие элементарных бытовых и санитарно-гигиенических условий, мест для отдыха, медицинских пунктов и питьевой воды; Проблемы трудящихся женщин, особенно связанные с невозможностью исполнением ими своих материнских обязанностей из-за работы в поле; Слабая социальная защищенность мигрантов, работающих в хлопководстве.

Поэтому 25-й Конгресс IUF:

Призывает правительства принять государственные программы развития отрасли;

Призывает членские организации отрасли разработать стратегию и тактику профсоюзов по улучшению ситуации в секторе хлопководства, а именно:

помогать работникам хлопководства и мелким фермерам в создании профсоюзов для коллективной защиты их интересов; Добиваться включения в отраслевые и территориальные трехсторонние соглашения и коллективные договоры повышения зарплаты, обязанностей работодателя по сокращению использования ручного труда и обеспечению работников горячим питанием и питьевой водой; Через отраслевой профсоюз информировать членов профсоюза - фермеров о состоянии мировых цен на хлопок; добиваться ограничения использование детского труда в хлопководстве и незамедлительного искоренения наихудших форм детского труда, создающих угрозу жизни и здоровью детей, препятствующих их нормальному развитию; Развивать профсоюзные инспекции по охране труда и технике безопасности в сельском хозяйстве; Поддерживать инициативы по созданию и развитию фермерских кооперативов и их участию в системах доступного кредитования; Создавать информационные центры с базами данных по качеству семян и удобрений, правилами обращения с пестицидами и ядохимикатами, Проводить обучение работников и фермеров; Координировать переговоры фермеров с посредническими структурами об условиях закупок и уровне закупочных цен; Изучить и ликвидировать причины нехватки воды; Оказывать информационно-методическую помощь по созданию санитарно-гигиенических условий на местах; Координировать усилия профсоюзных организаций приграничных районов разных государств по вовлечению в профсоюз и созданию системы социальной защиты рабочих – мигрантов.

Призывает IUF оказать помощь членским организациям в проведении кампании за ратификацию Конвенций МОТ N 182 «Об искоренении наихудших форм детского труда» и N 184 «О гигиене и безопасности труда в сельском хозяйстве»;

Также призывает IUF продолжить разработку политики и координации действий профсоюзов, представляющих работников хлопководства, с целью органайзинга работников отрасли и повышения уровня социальных стандартов;

Также призывает IUF детально выяснить цепочку поставок и реализации хлопка «от поля до потребителя» и, сформировав альянс с заинтересованными организациями на международном уровне, выяснить возможность воздействия на всех ее участников с целью формирования мирового хлопкового сектора как сферы высокой социальной ответственности и справедливой этической торговли;

Выражает уверенность в том, что совместные усилия профсоюзов, государственных органов и неправительственных организаций, как на местном, так и на международном уровне, станут гарантией постепенных положительных изменений в секторе в интересах работников, местных сообществ, экологически безопасного и стабильного развития экономики хлопкопроизводящих стран.

Предложена профсоюзом работников АПК Кыргызстана и Алматинским профсоюзом работников АПК (Казахстан).