В Ы П И С К А

ПРИКАЗ №19 от 02 декабря 2010 года

« О тарифицируемых доплатах»

В связи с переходом на НСОТ, на основании Положения о НСОТ,

п р и к а з ы в а ю:

I. Утвердить должностной оклад учителя – 3600 рублей.

II. На должностной оклад учителя ввести 25% - сельские.

III. В тарификации предусмотреть стимулирующие и компенсирующие надбавки учителей и сотрудников.

IV. Тарифицировать следующие стимулирующие надбавки:

1. За проверку тетрадей (проценты насчитываются от базовой зарплаты)

-10%

-10%

-10%

-10%

-10%

-18%

-20%

-20%

-17%

-13%

-11%

-15%

-10%

-04%

-10%

-09%

-10%

2. За классное руководство (проценты насчитываются от должностного оклада)

-10%

-10%

-10%

-10%

-10%

-11%

-20%

-10%

-10%

-01%

-18%

3. За кабинеты, мастерские (проценты насчитываются от должностного оклада)

-17%

-20%

-5.4%

-20%

-20%

-05%

-05%

4. За пришкольный участок (проценты насчитываются от должностного оклада)

-20%

5. За заведование школой (проценты насчитываются от должностного оклада)

-23%

6. За личный вклад работника (проценты насчитываются от должностного оклада)

-10%

-60%

7. За руководство МО (проценты насчитываются от должностного оклада)

-10%

-10%

-13%

-10%

-09%

8. За стаж работы (проценты насчитываются от базовой зарплаты)

-20%

-20%

-15%

-20%

-20%

-20%

-20%

-20%

-20%

-20%

-20%

-15%

-20%

-15%

-20%

-20%

-20%

-20%

-20%

А.

-15%

-17%

-16%

9. за квалификационную категорию (проценты насчитываются от базовой зарплаты)

-10% директор

-30% учитель

-10% завуч

-20% учитель

в.

-30%

-10%

-10%

-10%

-20%

-20%

-30%

-20%

-20%

-20%

-30%

-20%

-10%

-10%

-20%

-30%

А.

-11%

-16%

10. Компенсационная доплата за вредные условия труда (проценты насчитываются от часов химии)

-10%

1. За индивидуальное обучение (проценты насчитываются от часов индивидуального обучения)

-20% -20%

-20% -20%

-20% -20%

-20%

Директор школы: