Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто

  • 30% recurring commission
  • Выплаты в USDT
  • Вывод каждую неделю
  • Комиссия до 5 лет за каждого referral

Результаты анкетирования слушателей курса «Преподавание в сети Интернет»

,

Омский государственный университет
Российский государственный институт открытого образования

Создание и реализация курса повышения квалификации преподавателей «Преподавание в сети Интернет» явилось определенным рубежом развития информационно-образовательной среды открытого образования (ИОС ОО). С его помощью в каждом региональном виртуальном университете и представительстве можно подготовить преподавателей, отвечающих всем требованиям нормативов ДО. Поэтому так важно для всех участников и партнеров распределенной структуры Российского портала открытого образования поддерживать и повышать качество курса и его преподавания.

Одним из эффективных и простых методов оценки качества курса является анкетирование. В процессе прохождения курса слушателям предлагается заполнить две анкеты: на входе и на выходе. Первая анкета, кроме блока индивидуальных параметров респондента, является сокращенной копией выходной, «опрокинутой» на вводный курс, и поэтому не представляет особого интереса для анализа основного курса.

Выходная анкета содержит 5 блоков:

1. Интегральные показатели качества: целенаправленность, информационная полнота, функциональная полнота, методическая полнота.

2. Показатели качества организации учебного процесса: удобство регистрации и зачисления на курс, удобство подключения к системе сетевого обучения, удобство доступа к текстовым материалам курса, удобство навигации курса, достаточность средств общения с тьютором, достаточность информации на Доске объявлений, эффективность семинаров «on-line» для всей группы (чат), целесообразность синхронизации работы слушателей, удобство использования форума, удобство передачи сообщений через форум, хорошо ли пользоваться знаками, отражающими эмоции и типы сообщений при работе в чате, удобство обмена материалами между студентами и тьютором курса, необходимость режима ПРИВАТ для общения с преподавателем, возможность доступа к библиотечным ресурсам, уместность вопросов для самоконтроля, своевременность поощрений в процессе обучения, достаточность участия преподавателя в активизации процесса обучения, возможность контактов с преподавателем в процессе изучения курса, своевременность оценки и возврата творческих работ, тестов и письменных заданий, качество обратной связи с преподавателем, общая организация аттестации, доступность промежуточных результатов обучения, скорость оценки результатов выполнения индивидуальных заданий, организация процедуры итогового тестирования, соответствующие ли оценки вы получили по результатам контроля.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

3. Технические показатели качества: скорость доставки сообщений электронной почты, время доставки сообщений в чате, скорость поставки учебных материалов, доступность службы технического сопровождения или координатора курса.

4. Качество оформления материалов: устраивает ли вас структура учебного пособия; устраивает ли вас форма учебного материала; нужны ли в структуре учебного курса вопросы для самопроверки; оцените компоновку учебного материала; оцените стиль изложения материала, цветовое оформление экранного интерфейса; целесообразность использования графического материала.

5. Дополнительные экспресс-вопросы: сколько времени приблизительно у вас ушло на то, чтобы освоиться с оболочкой ВП; сколько часов затратили на изучение учебного материала курса; сколько времени вы затратили на выполнение индивидуального задания; удовлетворяет вас качество содержания курса; сколько часов потрачено на изучение дисциплины в целом; достаточно ли этого для качественного усвоения материалов курса; нужно ли установочное ознакомительное занятие по курсу; нужны ли инструкции по подготовке индивидуальных заданий и примеры выполненных работ; часто ли общались с членами учебной группы; в какое время суток вы предпочитали заниматься в Интернете; тестовые задания были сложные или простые; достаточное ли количество семинаров было в курсе; требуется ли памятка по работе в ВП; целесообразно ли представлять содержание некоторых тем в аудио - или видеоформе; удобен ли интерфейс ВП.

Шкала оценок каждой позиции анкеты (за исключением 5-й группы) пятибалльная.

Ниже приведен анализ результатов анкетирования группы ПВСИ-10-04 (тьютор ):

1. В блоке Интегральные показатели качества учебного курса слушатели отмечают методическую полноту, но недостаточную функциональную полноту курса (недостаточность учебных процедур).

2. В блоке Организация учебного процесса слушатели оценивают низко:

– эффективность чата,

– целесообразность синхронизации работы слушателей,

– доступность промежуточных результатов обучения.

Высоко оценивают:

– возможности контактов с преподавателем,

– своевременность оценки и отправки работ,

– качество обратной связи с преподавателем,

– удобство форума.

3. Блок Технические характеристики не дал существенного разброса ответов. Средняя оценка 4 балла.

4. Блок Компоновка и оформление учебно-методического материала не дал существенного разброса ответов. Средняя оценка 4 балла.

5. Дополнительные вопросы:

Очень большой разброс в ответах на вопрос «Сколько времени приблизительно у вас ушло на то, чтобы освоиться с оболочкой ВП?». От одного часа до двух недель (у слушателей, скептически настроенных к ИОС ОО).

Всего на курс ответившие потратили от 40 до 150 часов, что в среднем даст искомые 72 часа, однако многие отметили, что в силу занятости не смогли уделить достаточное для полного освоения курса время. Поэтому можно считать, что курс по своему объему превышает заявленные 72 часа.

Единодушно все отмечают отсутствие общения с коллегами (другими слушателями). Прочие ответы вызывают достаточно схожие ответы. Некоторые вопросы по мнению отдельных слушателей не позволяют дать однозначную количественную оценку или сопоставить ответы в силу некорректности вопроса.

Из развернутых предложений слушателей, выданных в свободной форме, следует отметить:

·  Меня интересуют и вопросы организационного плана, а также нормативная база по расчету стоимости разработки дистанционных курсов, соотношения дистанционной и традиционной составляющей в учебных планах различных форм обучения: очного, заочного, очно-заочного. Как выполнять расчет заработной платы преподавателей, участвующих в дистанционном учебном процессе: тьюторов, лекторов, читающих лекции и принимающих экзамены в режиме видеоконференцсвязи, менеджеров учебного процесса.

·  Очень хотелось бы во время обучения на курсах получить практику реальной работы преподавателем виртуального представительства: иметь возможность разместить свои материалы, попрактиковаться в проведении электронного семинара, узнать на практике методы контроля работы слушателей учебной группы и т. д. Предлагаемые формы изучения курса по существу не демонстрируют всех преимуществ гипермедиа обучения, отсутствуют тренинги, обучающие программы, деловые игры и пр.

·  Считаю, что основная оцениваемая учебная работа должна складываться в форуме, а не на основании корреспонденции выполненных ИЗ с тьютором. Все проблемные вопросы и т. п. надо публиковать в форуме группы. Форум должен стать основной учебной площадкой (аналог – учебный класс). ИЗ по своей природе должны быть вторичны.

·  В ходе обучения возникло чувство досады от спекулятивного жонглирования терминами «он-лайн» и «офф-лайн» во всех разделах курса. Эти термины не отражают сущности педагогических процессов в дистанционном преподавании. Их следует заменить на более прозрачные понятия «синхронный режим» (для чата) и «асинхронный режим» (для форума).

·  Общее впечатление о курсе: авторы курса увеличили объем содержательной части за счет увеличения доли теоретического материала. Таким обра­зом, складывается довольно типичная картина: в учебном процессе преподно­сится невостребованная информация, которая не воспринимается, а если и воспринимается, то в незначительном объеме, какое-то время хранится где-то в памяти, потом, естественно, стирается, так и оставшись невостребованной. В курсе мало внимания уделено решению практических задач (case-study), с которыми преподаватель будет иметь дело в процессе дистанционного преподавания. Подготовленный таким образом преподаватель нуждается в дополнительной адаптации к практической деятельности.

Таким образом, анализ анкетирования вызывает необходимость:

1.  Увеличить объем курса с 72 часов до 100–120 как минимум.

2.  Предоставить в курсе возможность слушателям поработать в среде в качестве тьюторов (например, по темам 3 и 10). Для этого необходимо завести специальное демо-ВП, обеспечить организацию и поддержку этих работ.

3.  Внести в содержание курса больше практически полезных сведений, касающихся организации Интернет-обучения.

4.  Изменить технологию обучения в сторону групповой работы учащихся с использованием форума и чата.

5.  Увеличить разнообразие тематики итоговых работ.

6.  Доработать выходную анкету: переформулировать неоднозначные и некорректные вопросы, перегруппировать вопросы по более строгим основаниям (так во второй группе смешаны вопросы о качестве функциональных модулей среды, структуры видов занятий курса и качества работы тьютора) и пр.

В докладе и обсуждении за круглым столом предполагается сравнить приведенные данные с результатами анкетирования других групп курса и предложить для рассмотрения новую выходную анкету для типового курса ИОС ОО.