Пестречинский район
«Вперед»
Тон в работе задаёт молодежь (Пестречинский)
Чтобы достойно конкурировать в отрасли животноводства даже не с зарубежными, а хотя бы с местными, республиканскими сельхозпроизводителями реальность заставляет аграриев внедрять современные технологии.
Если еще буквально несколько лет назад пределом достижений в производстве молока являлось 3-4 тонны на фуражную корову, то сегодня эти показатели изменились в разы. Хотя изменилась, наверное, сама концепция современного аграрного производства. Работать как раньше уже невозможно. Нужен новый подход, новый взгляд. Именно это главной целью и перспективой наметили для себя и животноводы Барс Пестрецы». Сегодня здесь ежедневно получают почти 15 тысяч килограммов молока, а среднесуточный надой на корову составляет почти 17 килограммов. Причем есть рекордсменки, от которых надаивают по 38 килограммов молока.
Для повышения продуктивности коров и замены ручного труда полностью на механизированный на сельхозпредприятии был выполнен очень большой объем работ. В новом комплексе, строительство которого началось в мае 2012 года, а завершилось в январе текущего, в корне изменилась сама технология производства молока. Взять хотя бы то, что каждая корова (вместе с новым оборудованием сюда завезли и новую породу – голштино-фризская) имеет электронный ошейник, который позволяет «читать» все данные и показатели буренки. Начальник комплекса Рамис Ахметшин, год назад окончивший ветеринарную академию, поясняет, указывая на компьютер, что данные фиксируется ежедневно, сохраняются, и при необходимости можно просмотреть необходимую информацию по каждой корове индивидуально. Стоит, наверное, отметить и то, что главный упор при возведении новых комплексов был сделан на создании необходимого микроклимата в животноводческих помещениях. Корма, по словам управляющей, в нынешнем сезоне заложены с большим запасом.
Доильный зал, мало чем напоминающий ферму в обычном нашем понимании, встречает нас легким шумом работающих аппаратов. Помещение скорее похоже на современный цех. Без особой торопливости и суеты работают три оператора машинного доения. За процессом внимательно наблюдает механик-оператор Ранис Хайрутдинов, тоже недавний выпускник сельскохозяйственной академии. Главная его задача: дойка должна пройти по графику. За 4 часа женщины втроем успевают обслужить 450 голов.
Что говорить, полное перевооружение фермы - сооружение кормовых столов вместо кормушек, оснащение фермы современным оборудованием, наличие молокопровода стало хорошей отправной точкой для работы. Работа стала привлекательной. Сюда потянулась молодежь. Ранис Хайрутдинов и Рамис Ахметшин, которому, кстати, 15 сентября исполняется всего-то 23 года, не единственные молодые люди на комплексе. В одном из кабинетов мы встретили молодую девушку Анну Батурину, которая работает технологом по воспроизводству. Молоды и операторы машинного доения. Лидия Бердникова весьма довольна их работой и готова, по ее словам, поделиться накопленным опытом, чтобы ребята могли воспользоваться этим в своей работе, ведь работа в животноводстве требует постоянного поиска и упорства.
То, что акбарсовские животноводы постоянно в поиске и в работе, мы увидели и на этот раз: рядом с новым комплексом возводятся еще две фермы, где будет содержаться дойное поголовье. - Нам нет никакого покоя, - высказывалась Лидия Николаевна в беседе, - мы все время что-нибудь делаем, чему-то учимся, что-то осваиваем. Нас к этому постоянно подвигает, «зажигает» наш директор. Взять хотя бы, к примеру, как нам немало пришлось повозиться с голштинками. Но это того стоило. Ведь иностранки за год дают по 9 тонн молока, а наши по 7 тонн. Причем после второго - третьего отела производство молока у этих коров становится еще больше. Это же очень хороший ресурс.
В ходе ознакомления с работой нового комплекса нам продемонстрировали не только организацию труда, но и быт животноводов. Здесь есть все, что должно быть на фермах: комната отдыха, раздевалка, душевая, теплый туалет, спецодежда.
- Создание таких условий, - отметила управляющая комплексом Лидия Николаевна, - было предусмотрено как необходимая составляющая. Людям должно быть комфортно на работе.
Разумеется, одна только модернизация ферм, добротно построенные помещения, улучшение условий работы животноводов сами по себе увеличения продуктивности скота не дадут. Произошло гораздо большее – перемены в стиле и характере самой работы.
