Дневник практиканта

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

-----

федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Санкт-Петербургский государственный лесотехнический

университет имени »

(СПбГЛТУ)

Факультет _______________

Кафедра _______________

_________________________

Д Н Е В Н И К

____________________________________практики

(вид практики)

студента _______________________________

(фамилия, имя, отчество)

факультет_________________ курс___ группа ____

направление/специальность подготовки _________

____________________________________________

(код и наименование по перечню ОКСО)

Санкт-Петербург

2012

Рассмотрен и рекомендован к переизданию

научно-методическим советом СПбГЛТА

21 апреля 2011 года

С о с т а в и т е л ь

доктор технических наук, профессор

В период практики дневник является основным документом студента университета. Оформленный, заверенный подписями и печатями университета и предприятия, дневник является основанием для аттестации студента по итогам практики и хранится на кафедре в течение 3 лет.

Компьютерный набор-

Руководитель производственной практики

ЦСТВ и ППС УМУ

– 16 –

7. ОЦЕНКА ПРАКТИКИ

_________________________________________________________

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

_________________________________________________________

Руководитель практики

от кафедры университета ___________________________________

(должность, Ф. И.О.)

_____________«____»__________201__г.

(подпись)

КОМАНДИРОВОЧНОЕ УДОСТОВЕРЕНИЕ

Студент___________________________________________________

(фамилия, имя, отчество,

__________________________________________________________

факультет, курс, группа)

командирован в ____________________________________________

(пункт назначения,

________________________________________________________________

наименование предприятия)

срок командировки с «____»_________ по «____»_________201__г.

Основание: приказ ректора от «____»______201__г.№________/СК

Договор о проведении практики студентов от «___»________№___

Действительно по предъявлению паспорта ______№_____________

выдан _____________________________ «____»_______________ г.

Руководитель практики от кафедры университета _______________

__________________________________________________________

(должность, фамилия, имя, отчество, номер контактного телефона)

ОТМЕТКИ о прибытии и убытии

Выбыл из СПбГЛТУ «____»______________201__г.

М. П. Декан факультета ______________________________

(подпись, Ф. И.О.)

Прибыл на предприятие «____»______________201__г.

М. П. Руководитель практики

от предприятия ______________________________

(подпись, Ф. И.О.)

Выбыл с предприятия «____»______________201__г.

М. П. Руководитель практики

от предприятия ______________________________

(подпись, Ф. И.О.)

Прибыл в СПбГЛТУ «____»______________201__г.

М. П. Декан факультета ______________________________

(подпись, Ф. И.О.)

– 2 –

ОФОРМЛЕНИЕ СТУДЕНТА НА ПРАКТИКУ

НА ПРЕДПРИЯТИИ

Приказ о приёме на практику студента от «___»_____201_г. №___

Инструктажи по технике безопасности:

¨ вводный __________________________________

(должность, Ф. И.О. ответственного лица)

__________ «____»___________201__г.

(подпись)

¨ на рабочем месте __________________________________

(должность, Ф. И.О. ответственного лица)

__________ «____»___________201__г.

(подпись)

¨ повторный __________________________________

(должность, Ф. И.О. ответственного лица)

__________ «____»___________201__г.

(подпись)

ОЦЕНКА ПО ПРАКТИКЕ

_________________ (______________________________)

(прописью)

Председатель комиссии _________________________________

(должность, Ф. И.О.)

__________ «____»___________201__г.

(подпись)

Члены комиссии:

Руководитель практики

от предприятия _________________________________

(должность, Ф. И.О.)

__________«____»___________201__г.

(подпись)

Руководитель практики

от кафедры университета _________________________________

(должность, Ф. И.О.)

__________«____»___________201__г.

(подпись)

– 15 –

5. ХАРАКТЕРИСТИКА-ОТЗЫВ О РАБОТЕ

СТУДЕНТА НА ПРЕДПРИЯТИИ

Руководитель практики

от предприятия ____________________________________

(должность, Ф. И.О.)

______________«____»__________201__г.

(подпись)

6. ОЦЕНКА УСЛОВИЙ ПРАКТИКИ НА ПРЕДПРИЯТИИ,

ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО ЕЁ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ

__________________________________________________________

Студент ______________«____»__________201__г.

(подпись)

– 14 –

4.4. Участие в производственной деятельности предприятия

(конструкторской, научно-исследовательской и рационализаторской работе; сдача техминимума или квалификационных норм,

присвоение разрядов, освоение рабочих специальностей и др.)

4.5. Участие в дополнительных занятиях

(семинарах, производственных экскурсиях, встречах,

беседах, общественной работе и др.)

– 3 –

ОБЯЗАННОСТИ СТУДЕНТА-ПРАКТИКАНТА

Студент университета в период практики обязан:

· прибыть на практику в сроки, установленные приказом ректора, имея при себе паспорт, студенческий билет, программу практики, Договор о проведении практики студентов, дневник с заданием, необходимые допуски и разрешения, а также документы, предусмотренные Договором о проведении практики студентов;

· в полном объёме и в установленные сроки выполнить программу практики и индивидуальное задание;

· нести ответственность за выполненную работу и её результаты;

· подчиняться действующим на предприятии правилам внутреннего распорядка, проживания в общежитии; соблюдать правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

· регулярно и аккуратно вести дневник практики, получить оценку работы и характеристику-отзыв руководителя практики от предприятия, заверить их подписями и печатями;

· получить разрешение у руководителя практики от предприятия на окончание работы или отъезд;

· сдать дневник на проверку руководителю практики от кафедры университета;

· быть аттестованным по итогам практики в установленные сроки и в соответствии с Положением о практиках студентов лесотехнического университета.

ПРАВА СТУДЕНТА-ПРАКТИКАНТА

Студент университета в период практики имеет право:

· на регламентированный рабочий день: продолжительность рабочего дня студентов при прохождении практики на предприятиях составляет: для студентов в возрасте от 16 до 18 лет не более 35 часов в неделю (ст.92 ТК РФ), в возрасте от 18 лет и старше не более 40 часов в неделю (ст.91 ТК РФ). Для студентов в возрасте до 16 лет продолжительность рабочего дня составляет не более 24 часов в неделю (ст.92 ТК РФ);

· на образовательные услуги в части практической и производственной подготовки, предоставляемые университетом в соответствии с требованиями ГОС ВПО и ФГОС ВПО по избранной специальности или направлению подготовки;

– 4 –

· получать знания и навыки в необходимом объёме и предусмотренные учебным планом по выбранной специальности или направлению подготовки;

· принимать участие в научно-исследовательской работе, семинарах, конференциях, симпозиумах, форумах и др.;

· представлять свои научные публикации в университетских и других изданиях;

· пользоваться услугами государственных и муниципальных библиотек, информационных фондов, учебных, научных и других подразделений университета;

· на проживание в общежитиях университета или предприятия – места практики на условиях, предусмотренных Договором о проведении практики студентов и Положением об общежитии;

· на информацию о положении в сфере занятости населения Российской Федерации, а также о востребованности на практике по профилю его подготовки;

· на восстановление в университет в течение пяти лет после отчисления из университета по собственному желанию или по уважительной причине с сохранением той основы обучения (бесплатной или платной), на которой он обучался до отчисления (порядок и условия восстановления в университет определяются Уставом университета и Положением о порядке перевода, отчисления и восстановления студентов университета);

· на предоставление академического отпуска по медицинским показаниям или по другой уважительной причине продолжительностью 12 календарных месяцев согласно личному заявлению и соответствующему документу, подтверждающему основания для его получения, с сохранением места в общежитии в соответствии с жилищным законодательством Российской Федерации (ст.109, 110 Жилищного кодекса РФ) и Положением о студенческом общежитии лесотехнического университета;

· обжаловать приказы администрации университета и предприятия – места практики в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

· получать моральное и (или) материальное поощрение за успехи в период практики, активное участие в научно-исследовательской и другой работе на предприятии в соответствии с Уставом университета и предприятия – места практики.

– 13 –

4.3. Выполнение индивидуального задания

– 12 –

4.2. Выполнение программы практики

– 5 –

МАТЕРИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

СТУДЕНТА-ПРАКТИКАНТА

В период прохождения практик за студентами-стипендиатами, независимо от получения ими заработной платы по месту прохождения практик, сохраняется право на получение стипендии.

Оплата труда студентов в период практик при выполнении ими производительного труда осуществляется в порядке, предусмотренном действующим законодательством для предприятий соответствующей отрасли, а также в соответствии с договорами о сотрудничестве по организации и проведению практики студентов между университетом и предприятиями.

На студентов, принятых на предприятия на должности, распространяется Трудовой кодекс Российской Федерации, и они подлежат государственному социальному страхованию наравне со всеми работниками.

За период прохождения практик, связанных с выездом из Санкт-Петербурга, студентам выплачиваются суточные в размере 50% от нормы суточных, установленных действующим законодательством для возмещения дополнительных расходов, связанных с командировками работников предприятий, учреждений и организаций за каждый день, включая нахождение в пути к месту практик и обратно. Проезд к месту практик и обратно оплачивается в полном размере на основании Постановления Правительства Российской Федерации от 01.01.2001 г. №33 «О дополнительных мерах по социальной защите учащейся молодёжи».

Проезд студентов очной бюджетной формы обучения, направляемых к месту проведения практики железнодорожным или водным транспортом и обратно, оплачивается университетом за счёт бюджетных ассигнований на обеспечение практик на основании предъявленных проездных документов.

Студентам, принятым на период практик на штатные должности с работой в командировках, экспедициях и получающих кроме заработной платы полевое довольствие или бесплатное питание, выплата суточных не производится. Если практика студентов проводится в структурных подразделениях университета, расположенных в Санкт-Петербурге, выплата суточных также не производится.

– 6 –

1. СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ ПРАКТИКИ

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

– 11–

– 8 –

3. ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ РАБОТА

№ п/п	Производственная
Дата	Место	Должность	Продолжительность
1	2	3	4	5

– 9 –

СТУДЕНТА-ПРАКТИКАНТА

работа	Подпись руководителя практики от предприятия
Содержание
6	7

– 10 –

4. ОТЧЁТ ПО ПРАКТИКЕ

4.1. Характеристика предприятия

– 7–

2. ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ

СТУДЕНТА-ПРАКТИКАНТА

__________________________________________________________

Руководитель практики

от кафедры университета ____________________________________

(должность, Ф. И.О.)

______________«____»__________201__г.

(подпись)

Домашний очаг

Справочная информация

Техника

Общество

Образование и наука

Мир

Бизнес и финансы