Солецкий район « Солецкая газета» № 12 от 4.03.2011
Солецкий доктор Айболит
Ветврачу ветеринарной лечебницы Зое Богдановой в одном повезло точно - выбор профессии, сделанный еще в школьные годы, оказался до мелочей точным, за одиннадцать лет работы она ни разу не пожалела о принятом решении.
О том, что Зоя Ивановна нашла свое место и любимое дело, почувствовалось сразу же, как только разговор пошел о друзьях наших меньших. Для неё мелкие домашние животные: кошки, собаки, попугаи, всевозможные грызуны - пациенты, которых привозят и приводят их владельцы для лечения или вакцинации. Многие сольчане не случайно называют Зою Ивановну доктором Айболитом, который, как мы знаем, «всех излечит, исцелит».
Стать именно врачом Зоя решила еще в школе. Долго взвешивала, что выбрать: медицину или ветеринарию. Детская любовь к животным пересилила, поступила в техникум, окончив его, вернулась в родной город и в 2000 году пришла на работу в ветлечебницу. Вот тогда и поручили ей вести прием мелких домашних животных.
-Мои пациенты такие разные, каждый со своим характером и норовом, - делится впечатлениями Зоя Ивановна. - Болеют часто, заболевания у них различные, как у людей. Кому-то надо перевязку сделать, кому-то укол, другим прописать лекарства. Бывает, требуется сделать операцию. Ни в коем случае нельзя показывать перед ними страх, особенно когда приводят собак, животные это очень чувствуют, могут и покусать. Такая агрессия редко, но встречается. В большинстве же случаев животные очень забавные, ведут себя хорошо, а в благодарность за помощь и лечение руку полижут.
В последние годы пациентов у ветврача заметно прибавилось. За время работы в ветлечебнице Зоя Ивановна профессионально окрепла, появился необходимый опыт. Надо сказать, что на достигнутом она останавливаться не собирается. Поступила учиться в Великолукскую академию, заканчивает третий курс.
Самыми запоминающимися моментами в работе всегда остаются те, когда удается вылечить больных животных. Сколько их перебывало в кабинете ветврача, трудно сосчитать. Ежегодная вакцинация делается 200-300 собакам и кошкам. Трое и более посетителей со своими домашними любимцами бывают на приеме ежедневно. Для неё такая нагрузка не в тягость.
-Главное, чтобы ты жил своей работой, чтобы у тебя душа пела, чтобы радость испытывала от сделанного, - считает Зоя Ивановна.
Очень обидно ей, когда видит брошенных своими хозяевами собак и кошек. Не животных надо наказывать, отстреливая их и отлавливая, а владельцев, которые относятся к животным как к игрушкам: поиграл и бросил. К сожалению, такие случаи в нашем районе происходят.
работает вместе с санитаркой и ветеринаром Натальей Таскановой. Я их запечатлел в тот момент, когда на прием принесли кота, который с удовольствием забрался на руки Айболитов. Не сомневаюсь, что добрые слова благодарности они заслужили своим добросовестным и ответственным отношением к работе. С праздником вас, женщины!
 |
№ 13 от 01.01.2001
Высокие результаты - реальность
Уже в самом начале отчета на общем собрании коллектива председатель колхоза «Россия» Николай Андреев отметил, что полученные по итогам работы 2010 года результаты оказались вполне предсказуемыми, они достигнуты благодаря стараниям всех работников хозяйства - животноводов, механизаторов, специалистов.
Коллективу, без сомнения, есть чем гордиться. По валовому производству молока колхоз на протяжении многих лет занимает первое место в области, по продуктивности дойного стада в прошлом году хозяйство поднялось на четвертую строчку в областной сводке, надоив на корову по 5317 литров молока при дойном стаде в
850 голов. «Это еще раз подтверждает, что мы хотим и умеем работать», - заметил председатель.
Правильно считается, что цифры - вещь упрямая, они наглядно характеризуют успехи и недостатки каждого трудового коллектива. Конечно, в работе колхоза «Россия» достижений намного больше.
Среднесуточные привесы молодняка крупного рогатого скота составили 542 грамма. Высоких показателей на откорме и выращивании добились И. Марченко, С. Живова, С. Алексеев, М. Муратбекова, В. Мавлонова, А. Наумов, Н. Титова. А вот по дорогостицкой бригаде среднесуточный привес телят составил только 460 граммов. Основная причина такого низкого результата - нарушения технологической и трудовой дисциплины.
В молочном животноводстве лучший результат получен на новой ферме в Горках - 5553 кг на корову. По второму двору продуктивность оказалась 4736 кг, в Клину надоили по 4621 кг, в Дорогостицах - 4371 литр. Высокие результаты получили работники молочнотоварных ферм Ж. Марченко, Ю. Люхов, В. Иванова, И. Люхова, Т. Левашова, Л. Никандрова, С. Федорова, Л. Ражева, А. Кондитерова, Т. Михайлова.
Успешная работа и высокие результаты, полученные в животноводстве, во многом обусловлены тем, как сработали в растениеводстве. Даже в неблагоприятный по погодным условиям год механизаторы смогли достаточно эффективно потрудиться на весеннем севе, заготовке кормов, севе озимых культур. Обновление парка пахотных и почвообрабатывающих машин, современная технология, работа с высококлассными семенами позволило получить высокую отдачу. Укрепилась кормовая база, хозяйство полностью обеспечило себя грубыми и сочными кормами, большую эффективность дает заготовка плющеного зерна - корма не только ценного, но и достаточно дешевого.
Отметил руководитель работу большой группы механизаторов, среди которых Г. Освин, А. Яковлев, В. Никифоров, А. Коржан, Н. Живов, В. Киселев, В. Михайлов, Е. Иванов, С. Михайлов, Н. Никитин, Н. Волков. Весь объем уборки зерновых выполнил В. Киселев, отвоз осуществлял А. Петров.
Сделан хороший задел под урожай текущего года. Озимых зерновых посеяно 332 гектара, на весну планируется яровые разместить на 850 гектарах.
В планах на текущий год - дальнейшее переоснащение тракторного парка, уже закуплено техники на 2,5 млн. рублей. Намечено строительство новой животноводческой фермы.
Особое внимание было уделено дальнейшему развитию возделывания зерна. Иметь собственные сильные корма достаточно выгодно. Низкая себестоимость произведенного зерна позволяет получать дешевую продукцию. Появляется возможность больше средств направлять на повышение материальной заинтересованности людей. О действенности таких мер в хозяйстве хорошо знают. В этом коллективе самая высокая заработная плата, которая превышает 15 тысяч рублей в месяц на человека. Не только на селе, но и в городе такому заработку можно позавидовать. По итогам года в хозяйстве выплачиваются дивиденды за счет получаемой прибыли, при уходе в отпуск работникам выдается материальная помощь, соизмеримая с отпускными.
В отчетном докладе, выступлениях специалистов был дан достаточно серьезный и объективный анализ сделанного, коллектив определил задачи на этот год. Говорили откровенно о допущенных просчетах. Чувствовалось, что люди не собираются останавливаться на достигнутом, реально оценивают возможности дальнейшего развития сельскохозяйственного производства.
Владимир БЫЧКОВ, фото автора
Николай Андреев: «только от нас зависит,
как мы будем жить дальше»
 |
