Приложение 9 к распоряжению Главы города
р
Должностная инструкция
заместителя Главы города по жизнеобеспечению города,
начальника управления по эксплуатации жилищно-коммунального
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Заместитель Главы города по жизнеобеспечению города, начальник управления по эксплуатации жилищно-коммунального и городского хозяйства (далее именуется – заместитель Главы города) является муниципальным служащим, занимает высшую должность муниципальной службы категории "Б", на него распространяются все гарантии, права, обязанности и ограничения, связанные с прохождением муниципальной службы.
1.2. Заместитель Главы города является руководителем управления по эксплуатации жилищно-коммунального и городского хозяйства администрации города (далее именуется – управление) в пределах полномочий администрации города в соответствии с Уставом муниципального образования город окружного значения Нижневартовск.
1.3. Заместитель Главы города в своей деятельности непосредственно подчиняется Главе города. Назначается и освобождается от должности Главой города.
1.4. В период временного отсутствия заместителя Главы города обязанности начальника управления по эксплуатации жилищно-коммунального и городского хозяйства администрации города исполняет заместитель начальника управления, назначаемый Главой города по представлению заместителя Главы города.
1.5. Заместитель Главы города руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, Законами Российской Федерации "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", "Об основах муниципальной службы в Российской Федерации", "Об основах федеральной жилищной политики", Концепцией реформирования жилищно-коммунального хозяйства в Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации, Указами Президента Российской Федерации, Уставом Ханты-Мансийского автономного округа, законами Ханты-Мансийского автономного округа, постановлениями Думы Ханты-Мансийс-кого автономного округа, постановлениями и распоряжениями Губернатора и Правительства Ханты-Мансийского автономного округа, Уставом муниципального образования город окружного значения Нижневартовск, решениями Думы города, постановлениями и распоряжениями Главы города, Положением об управлении.
II. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ И ОБЯЗАННОСТИ
2.1. Основные задачи заместителя Главы города:
2.1.1. Рассмотрение вопросов развития объектов жилищно-коммунального хозяйства, электроэнергетики, пожарной безопасности, природопользования и экологии в части полномочий администрации города.
2.1.2. Обеспечение:
- качественного и своевременного выполнения задач и функций, возложенных на управление;
- высокой организации и дисциплины труда работников управления.
2.1.3. Руководство деятельностью управления и несение ответственности за ее результаты в соответствии с действующим законодательством.
2.2. Основные обязанности заместителя Главы города:
2.2.1. Рассматривает:
- вопросы, связанные с эксплуатацией муниципального и ведомственного жилищного фонда, объектов и служб коммунального назначения, жилых домов, находящихся в управлении товариществ собственников жилья, и домов, находящихся в личной собственности граждан, объектов дорожного хозяйства, учетом, обменом и распределением жилья, его приватизацией и продажей;
- прогнозы чрезвычайных ситуаций на территории города, организует разработку и реализацию мер, направленных на предупреждение и ликвидацию чрезвычайных ситуаций и обеспечение пожарной безопасности.
2.2.2. Выполняет функции заказчика и заключает договоры на выполнение жилищно-коммунальных услуг, в том числе на конкурсной основе.
2.2.3. Участвует:
- в разработке планов строительства в городе объектов жилищного строительства, электрических, водопроводных, канализационных сетей и сетей газоснабжения, городских дорог и сооружений коммунального назначения;
- в разработке комплексных целевых программ в части охраны окружающей среды, готовит и согласовывает проекты постановлений и распоряжений Главы города по вопросам охраны окружающей среды.
2.2.4. Решает вопросы обеспечения устойчивого функционирования и развития предприятий теплоэнергетического, водопроводно-канализационного и газового хозяйства, разработки программ по техническому развитию жилищно-коммунального хозяйства, его материально-технической базы, подготовки городского хозяйства к работе в осенне-зимний период, ремонта и реконструкции жилых домов и коммунальных объектов, обеспечения оплаты жилищно-коммунальных услуг в соответствии с договорными обязательствами.
2.2.5. Разрабатывает предложения по совершенствованию нормативных правовых актов и иных нормативных документов Главы города в области предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций и обеспечения пожарной безопасности.
2.2.6. Оказывает содействие в осуществлении государственного экологического контроля за соблюдением природоохранных законодательств предприятиями, организациями, учреждениями на территории города, а также гражданами.
2.2.7.Осуществляет контроль:
- за надлежащей эксплуатацией жилищного фонда, объектов коммунального и дорожного хозяйства, противопожарной безопасности в городе;
- за бесперебойным коммунальным обслуживанием населения, устойчивой работой объектов водо-, газо-,тепло - и электроснабжения;
- за производством работ по благоустройству и озеленению территории города;
- за содержанием в надлежащем состоянии полигона по утилизации твердых бытовых отходов;
- за организацией предоставления населению предприятиями жилищно-коммунального хозяйства непроизводственных видов бытового обслуживания населения, а именно: банных и ритуальных.
2.2.8. Организует работу по расчету нормативов потребления, разработке тарифов и ставок на жилищно-коммунальные услуги для всех групп потребителей.
2.2.9. Является распорядителем кредитов по расходам, выделяемым из бюджета города на финансирование отрасли жилищно-коммунального хозяйства.
2.2.10. Координирует работу муниципальных унитарных предприятий жилищного комплекса и городского хозяйства в соответствии с договором между администрацией города и управлением по эксплуатации жилищно-коммунального и городского хозяйства администрации города, Положением об управлении, а так же уставами предприятий:
- "Производственный ремонтно-эксплуатационный трест №1";
- "Производственный ремонтно-эксплуатационный трест №2";
- "Производственный ремонтно-эксплуатационный трест №3".
2.2.11. Рассматривает и решает вопросы, связанные с обслуживанием населения, объектов образования и объектов дорожного хозяйства:
а) муниципальными унитарными предприятиями:
- "Специализированное монтажно-эксплуатационное предприятие по обеспечению безопасности движения";
- "Специализированное автотранспортное управление";
- по аварийно-техническому обслуживанию объектов образования;
- "Бюро технической инвентаризации, учета недвижимости и приватизации жилья города Нижневартовска";
- "Ремонтно-наладочное управление жилищно-коммунального и городского хозяйства";
- "Нижневартовсклифт";
- "Городские электрические сети";
- "Норд-газсервис";
- "Тюменьэнерго "Нижневартовские электрические сети";
в) а также:
- производственным кооперативом "Высотник";
- инженерным центром "Лифт";
- инженерным центром "Сибирь".
2.2.12. Возглавляет в соответствии с нормативными актами Главы города:
- административную комиссию;
- комиссию по жилищным спорам;
- комиссию по поэтапному переходу на новые условия оплаты жилья и коммунальных услуг;
- комиссию по рассмотрению документов военнослужащих, уволенных с военной службы, для получения государственных жилищных сертификатов;
- комиссию по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций и обеспечению пожарной безопасности города Нижневартовска;
- комиссию по целесообразности приема в муниципальную собственность инженерных сетей к жилым домам, построенным за счет денежных средств дольщиков;
- Нижневартовский городской совет по топонимике;
- рабочую группу по уточнению программы по реформированию жилищно-коммунального хозяйства города Нижневартовска.
2.2.13. Курирует деятельность:
- общественной комиссии по жилищным вопросам;
- комиссии по решению вопросов переселения граждан и их регистрации по месту жительства при сносе временного жилого фонда.
2.2.14. Непосредственно координирует и курирует деятельность комитета по жилищной политике администрации города.
2.2.15. Вносит предложения Главе города о назначении и привлечении к дисциплинарной ответственности руководителей муниципальных унитарных предприятий.
2.2.16. Осуществляет взаимодействие с ассоциациями, общественными организациями и объединениями.
2.2.17. Согласовывает руководителям муниципальных унитарных предприятий:
- все виды поощрений и премий;
- отпуска и командировки.
2.2.18. Ведет прием граждан.
2.2.19. Утверждает должностные инструкции консультанту, заместителям начальников отделов, специалисту-эксперту, главным специалистам, ведущим специалистам управления, специалистам управления, работникам, осуществляющим техническое обеспечение деятельности управления, и представляет на утверждение Главе города должностные инструкции заместителей начальника управления, начальников отделов и Положения об отделах управления.
III. ПРАВА
Заместитель Главы города имеет право:
3.1. Представлять интересы и излагать позицию управления во всех учреждениях и организациях по вопросам, входящим в компетенцию заместителя Главы города.
3.2. Вносить на рассмотрение Главы города предложения по улучшению деятельности управления.
3.3. Давать в установленном порядке указания и распоряжения предприятиям жилищно-коммунального хозяйства.
3.4. Требовать в установленном порядке от предприятий жилищно-коммунального хозяйства своевременного представления необходимой документации.
3.5. Заслушивать отчеты руководителей предприятий жилищно-коммунального хозяйства по выполнению ими бюджета своих предприятий.
3.6. Созывать в установленном порядке совещания по вопросам, входящим в его компетенцию.
3.7. Привлекать, в случае необходимости, работников управления и руководителей муниципальных унитарных предприятий к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации.
3.8. Вносить предложения Главе города:
- по назначению и освобождению от должности заместителей начальника управления и начальников отделов управления;
- по установлению надбавки к должностным окладам работников управления, кроме должностных лиц.
3.9. Производить прием и увольнение, перевод и перемещение муниципальных служащих и работников, осуществляющих техническое и иное обеспечение деятельности управления, по согласованию с комитетом по кадровой работе и кадровой политике администрации города, кроме должностных лиц управления, прием и увольнение которых осуществляется Главой города.
3.10. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
IV. КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К РАБОТНИКУ
4.1. На должность заместителя Главы города назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование в соответствии со специализацией должности муниципальной службы или образование, считающееся равноценным, стаж муниципальной службы на главных должностях не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.
4.2. Заместитель Главы города должен знать нормативные и распорядительные документы, методические и нормативные материалы, касающиеся планирования, учета, анализа деятельности управления, организации труда и заработной платы, основы научной организации труда, основы гражданского и трудового законодательства, правила охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, Правила внутреннего трудового распорядка.
V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Заместитель Главы города несет ответственность, предусмотренную действующим законодательством:
- за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации, Федеральным законом "Об основах муниципальной службы в Российской Федерации", статьей 20 Закона Ханты-Мансийского автономного округа "О муниципальной службе в Ханты-Мансийском автономном округе";
- за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей трудовой деятельности, в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- за несоблюдение Правил внутреннего трудового распорядка;
- за причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации;
- за действие или бездействие, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан;
- за разглашение сведений, составляющих охраняемую законом и иными нормативными правовыми актами тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, затрагивающих частную жизнь, честь и достоинство граждан, в том числе и после прекращения муниципальной службы, в пределах, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации;
- за несоблюдение ограничений, предусмотренных Федеральным законом "Об основах муниципальной службы в Российской Федерации", Законом Ханты-Мансийского автономного округа "О муниципальной службе в Ханты-Мансийском автономном округе";
- за невыполнение возложенных на управление задач;
- за использование бюджетных средств в нарушение утвержденной сметы расходов на содержание управления.
