Требования к выдаче свидетельства о допуске к работам, которые оказывают влияние на безопасность объектов капитального строительства, в том числе на уникальных объектах (за исключением видов работ, связанным со строительством, реконструкцией и капитальным ремонтом особо опасных и технически сложных объектов капитального строительства) (новая редакция) (стр. 23 )

1.3.2.1. строительного профиля - не менее трех работников;

1.3.2.2. электротехнического профиля - не менее одного работника;

1.3.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.3.2.4. механизация строительства - не менее одного работника.

1.3.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.3.1 и 1.3.2:

1.3.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.3.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.3.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается замещение одного работника, указанного в пункте 1.3.2.1. на работника, соответствующего требованиям, указанным в пунктах 1.3.2.2-1.3.2.4.

1.4. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает 3 три миллиарда) рублей в части кадрового обеспечения:

1.4.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного или инженерно – экономического профиля.

1.4.2. Не менее чем десять работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.4.2.1. строительного профиля - не менее пяти работников;

1.4.2.2. электротехнического профиля - не менее двух работников;

1.4.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.4.2.4. механизация строительства - не менее одного работника;

1.4.2.5. инженерно-коммуникационного профиля - не менее одного работника.

1.4.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.4.1 и 1.4.2:

1.4.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.4.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.4.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается возможность замещения до двух работников, указанных в пункте 1.4.2.1. на такое же количество работников, соответствующих требованиям, указанным в пунктах 1.4.2.2 – 1.4.2.5.

1.5. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает 000 (десять миллиардов) рублей в части кадрового обеспечения:

1.5.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного или инженерно – экономического профиля.

1.5.2. Не менее чем двенадцать работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.5.2.1. строительного профиля - не менее семи работников;

1.5.2.2. электротехнического профиля - не менее двух работников;

1.5.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.5.2.4. механизация строительства - не менее одного работника;

1.5.2.5. инженерно-коммуникационного профиля - не менее одного работника.

1.5.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.5.1 и 1.5.2:

1.5.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.5.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.5.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается возможность замещения до трех работников, указанных в пункте 1.5.2.1. на такое же количество работников, соответствующих требованиям, указанным в пунктах 1.5.2.2 – 1.5.2.5.

1.6. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору 000 (десять миллиардов) рублей и более в части кадрового обеспечения:

1.6.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного или инженерно – экономического профиля.

1.6.2. Не менее чем четырнадцать работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.6.2.1. строительного профиля - не менее девяти работников;

1.6.2.2. электротехнического профиля - не менее двух работников;

1.6.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.6.2.4. механизация строительства - не менее одного работника;

1.6.2.5. инженерно-коммуникационного профиля - не менее одного работника.

1.6.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.6.1 и 1.6.2:

1.6.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.6.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.6.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается возможность замещения до четырех работников, указанных в пункте 1.6.2.1. на такое же количество работников, соответствующих требованиям, указанным в пунктах 1.6.2.2 – 1.6.2.5.

1.7. Работники, указанные в пунктах 1.1.1, 1.1.2, 1.2.1, 1.2.2, 1.3.1, 1.3.2, 1.4.1, 1.4.2, 1.5.1, 1.5.2, 1.6.1, 1.6.2 настоящих Требований, могут быть заявлены организацией по месту их основной работы для получения Свидетельства о допуске в отношении других видов работ в соответствии с требованиями о выдаче Свидетельств о допуске к этим видам работ.

2. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по организации строительства в части имущественного обеспечения

2.1. Для осуществления указанных работ на конкретных объектах капитального строительства Организация должна иметь необходимую оргтехнику, компьютерные программы, имущество (инвентарь), необходимое для устройства временных ограждений строительной площадки, организации контрольно-пропускного режима, складских площадок и помещений, противопожарного водоснабжения, временного освещения, средства связи, сигнализации, пожаротушения, временные (мобильные, инвентарные) здания и сооружения производственного, складского, вспомогательного, бытового и общественного назначения.

Вид работ № 33.1.11. «Тепловые электростанции»

1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по организации строительства в части кадрового обеспечения

Необходимо соблюдать общие требования к выдаче Свидетельства о допуске, содержащиеся в Статье 3.

Требования в части кадрового состава дифференцируются в зависимости от стоимости объекта капитального строительства по одному договору.

1.1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает 10 000 000 (десять миллионов) рублей, в части кадрового обеспечения:

1.1.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, инженерно – коммуникационного или инженерно – экономического профиля.

1.1.2. Не менее чем пять работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.1.2.1. строительного профиля - не менее трех работников;

1.1.2.2. электротехнического профиля - не менее одного работника;

1.1.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника.

1.1.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.1.1 и 1.1.2:

1.1.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.1.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.1.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается замещение работника, указанного в пункте 1.1.2.1. на работника, соответствующего требованиям, указанным в пункте 1.1.2.2.

1.2. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышаетшестьдесят миллионов) рублей в части кадрового обеспечения:

1.2.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, инженерно – коммуникационного или инженерно – экономического профиля.

1.2.2. Не менее чем пять работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.2.2.1. строительного профиля - не менее трех работников;

1.2.2.2. электротехнического профиля - не менее одного работника;

1.2.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника.

1.2.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.2.1 и 1.2.2:

1.2.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.2.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.2.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается замещение работника, указанного в пункте 1.2.2.1. на работника, соответствующего требованиям, указанным в пункте 1.2.2.2.

1.3 Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает пятьсот миллионов) рублей в части кадрового обеспечения:

1.3.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, инженерно – коммуникационного или инженерно – экономического профиля.

1.3.2. Не менее чем шесть работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.3.2.1. строительного профиля - не менее трех работников;

1.3.2.2. электротехнического профиля - не менее одного работника;

1.3.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.3.2.4. механизация строительства - не менее одного работника.

1.3.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.3.1 и 1.3.2:

1.3.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.3.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.3.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается замещение двух работников, указанного в пункте 1.3.2.1. на работника, соответствующего требованиям, указанным в пунктах 1.3.2.2-1.3.2.4.

1.4. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает 3 три миллиарда) рублей в части кадрового обеспечения:

1.4.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, инженерно – коммуникационного или инженерно – экономического профиля.

1.4.2. Не менее чем десять работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.4.2.1. строительного профиля - не менее пяти работников;

1.4.2.2. электротехнического профиля - не менее двух работников;

1.4.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.4.2.4. механизация строительства - не менее одного работника;

1.4.2.5. инженерно-коммуникационного профиля - не менее одного работника.

1.4.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.4.1 и 1.4.2:

1.4.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.4.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.4.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается возможность замещения до трех работников, указанных в пункте 1.4.2.1. на такое же количество работников, соответствующих требованиям, указанным в пунктах 1.4.2.2 – 1.4.2.5.

1.5. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает 000 (десять миллиардов) рублей в части кадрового обеспечения:

1.5.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, инженерно – коммуникационного или инженерно – экономического профиля.

1.5.2. Не менее чем двенадцать работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.5.2.1. строительного профиля - не менее семи работников;

1.5.2.2. электротехнического профиля - не менее двух работников;

1.5.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.5.2.4. механизация строительства - не менее одного работника;

1.5.2.5. инженерно-коммуникационного профиля - не менее одного работника.

1.5.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.5.1 и 1.5.2:

1.5.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.5.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.5.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается возможность замещения до пяти работников, указанных в пункте 1.5.2.1. на такое же количество работников, соответствующих требованиям, указанным в пунктах 1.5.2.2 – 1.5.2.5.

1.6. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору десять миллиардов) рублей и более в части кадрового обеспечения:

1.6.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, инженерно – коммуникационного или инженерно – экономического профиля.

1.6.2. Не менее чем четырнадцать работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.6.2.1. строительного профиля - не менее девяти работников;

1.6.2.2. электротехнического профиля - не менее двух работников;

1.6.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.6.2.4. механизация строительства - не менее одного работника;

1.6.2.5. инженерно-коммуникационного профиля - не менее одного работника.

1.6.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.6.1 и 1.6.2:

1.6.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.6.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.6.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается возможность замещения до семи работников, указанных в пункте 1.6.2.1. на такое же количество работников, соответствующих требованиям, указанным в пунктах 1.6.2.2 – 1.6.2.5.

1.7. Работники, указанные в пунктах 1.1.1, 1.1.2, 1.2.1, 1.2.2, 1.3.1, 1.3.2, 1.4.1, 1.4.2, 1.5.1, 1.5.2, 1.6.1, 1.6.2 настоящих Требований, могут быть заявлены организацией по месту их основной работы для получения Свидетельства о допуске в отношении других видов работ в соответствии с требованиями о выдаче Свидетельств о допуске к этим видам работ.

1.8. Работники, отвечающие за работы по организации строительства, реконструкции и капитального ремонта привлекаемым застройщиком или заказчиком на основании договора юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем на Тепловых электростанциях должны иметь соответствующую аттестацию по правилам, установленным Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору.

2. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по организации строительства в части имущественного обеспечения

2.1. Для осуществления указанных работ на конкретных объектах капитального строительства Организация должна иметь необходимую оргтехнику, компьютерные программы, имущество (инвентарь), необходимое для устройства временных ограждений строительной площадки, организации контрольно-пропускного режима, складских площадок и помещений, противопожарного водоснабжения, временного освещения, средства связи, сигнализации, пожаротушения, временные (мобильные, инвентарные) здания и сооружения производственного, складского, вспомогательного, бытового и общественного назначения.

Вид работ № 33.1.13. «Объекты электроснабжения свыше 110 кВ»

1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по организации строительства в части кадрового обеспечения

Необходимо соблюдать общие требования к выдаче Свидетельства о допуске, содержащиеся в Статье 3.

Требования в части кадрового состава дифференцируются в зависимости от стоимости объекта капитального строительства по одному договору.

1.1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает 10 000 000 (десять миллионов) рублей, в части кадрового обеспечения:

1.1.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, электротехнического или инженерно – экономического профиля.

1.1.2. Не менее чем пять работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.1.2.1. строительного профиля - не менее трех работников;

1.1.2.2. электротехнического профиля - не менее одного работника;

1.1.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника.

1.1.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.1.1 и 1.1.2:

1.1.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.1.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.1.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается замещение работника, указанного в пункте 1.1.2.1. на работника, соответствующего требованиям, указанным в пункте 1.1.2.2.

1.2. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышаетшестьдесят миллионов) рублей в части кадрового обеспечения:

1.2.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, электротехнического или инженерно – экономического профиля.

1.2.2. Не менее чем пять работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.2.2.1. строительного профиля - не менее трех работников;

1.2.2.2. электротехнического профиля - не менее одного работника;

1.2.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника.

1.2.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.2.1 и 1.2.2:

1.2.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.2.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.2.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается замещение работника, указанного в пункте 1.2.2.1. на работника, соответствующего требованиям, указанным в пункте 1.2.2.2.

1.3 Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает пятьсот миллионов) рублей в части кадрового обеспечения:

1.3.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, электротехнического или инженерно – экономического профиля.

1.3.2. Не менее чем шесть работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.3.2.1. строительного профиля - не менее трех работников;

1.3.2.2. электротехнического профиля - не менее одного работника;

1.3.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.3.2.4. телекоммуникационного профиля - не менее одного работника.

1.3.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.3.1 и 1.3.2:

1.3.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.3.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.3.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается замещение двух работников, указанного в пункте 1.3.2.1. на работника, соответствующего требованиям, указанным в пунктах 1.3.2.2-1.3.2.4.

1.4. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает 3 три миллиарда) рублей в части кадрового обеспечения:

1.4.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, электротехнического или инженерно – экономического профиля.

1.4.2. Не менее чем десять работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.4.2.1. строительного профиля - не менее пяти работников;

1.4.2.2. электротехнического профиля - не менее двух работников;

1.4.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.4.2.4. механизация строительства - не менее одного работника;

1.4.2.5. телекоммуникационного профиля - не менее одного работника.

1.4.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.4.1 и 1.4.2:

1.4.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.4.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.4.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается возможность замещения до трех работников, указанных в пункте 1.4.2.1. на такое же количество работников, соответствующих требованиям, указанным в пунктах 1.4.2.2 – 1.4.2.5.

1.5. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает десять миллиардов) рублей в части кадрового обеспечения:

1.5.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, электротехнического или инженерно – экономического профиля.

1.5.2. Не менее чем двенадцать работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.5.2.1. строительного профиля - не менее семи работников;

1.5.2.2. электротехнического профиля - не менее двух работников;

1.5.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.5.2.4. механизация строительства - не менее одного работника;

1.5.2.5. телекоммуникационного профиля - не менее одного работника.

1.5.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.5.1 и 1.5.2:

1.5.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.5.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.5.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается возможность замещения до пяти работников, указанных в пункте 1.5.2.1. на такое же количество работников, соответствующих требованиям, указанным в пунктах 1.5.2.2 – 1.5.2.5.

1.6. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору 000 (десять миллиардов) рублей и более в части кадрового обеспечения:

1.6.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, электротехнического или инженерно – экономического профиля.

1.6.2. Не менее чем четырнадцать работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.6.2.1. строительного профиля - не менее девяти работников;

1.6.2.2. электротехнического профиля - не менее двух работников;

1.6.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.6.2.4. механизация строительства - не менее одного работника;

1.6.2.5. телекоммуникационного профиля - не менее одного работника.

1.6.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.6.1 и 1.6.2:

1.6.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.6.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.6.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается возможность замещения до семи работников, указанных в пункте 1.6.2.1. на такое же количество работников, соответствующих требованиям, указанным в пунктах 1.6.2.2 – 1.6.2.5.

1.7. Работники, указанные в пунктах 1.1.1, 1.1.2, 1.2.1, 1.2.2, 1.3.1, 1.3.2, 1.4.1, 1.4.2, 1.5.1, 1.5.2, 1.6.1, 1.6.2 настоящих Требований, могут быть заявлены организацией по месту их основной работы для получения Свидетельства о допуске в отношении других видов работ в соответствии с требованиями о выдаче Свидетельств о допуске к этим видам работ.

1.8. Работники, отвечающие за работы по организации строительства, реконструкции и капитального ремонта привлекаемым застройщиком или заказчиком на основании договора юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем на Объектах электроснабжения свыше 110 кВ должны пройти проверку знаний в объеме, обязательном для занимаемой должности и иметь IV-V квалификационную группу по электробезопасности, предусмотренную действующими правилами устройства электроустановок.

2. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по организации строительства в части имущественного обеспечения

2.1. Для осуществления указанных работ на конкретных объектах капитального строительства Организация должна иметь необходимую оргтехнику, компьютерные программы, имущество (инвентарь), необходимое для устройства временных ограждений строительной площадки, организации контрольно-пропускного режима, складских площадок и помещений, противопожарного водоснабжения, временного освещения, средства связи, сигнализации, пожаротушения, временные (мобильные, инвентарные) здания и сооружения производственного, складского, вспомогательного, бытового и общественного назначения.

Вид работ № 33.1.14 «Объекты нефтегазового комплекса»

1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к работам по организации строительства в части кадрового обеспечения

Необходимо соблюдать общие требования к выдаче Свидетельства о допуске, содержащиеся в Статье 3.

Требования в части кадрового состава дифференцируются в зависимости от стоимости объекта капитального строительства по одному договору.

1.1. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает 10 десять миллионов) рублей, в части кадрового обеспечения:

1.1.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, инженерно – коммуникационного или инженерно – экономического профиля.

1.1.2. Не менее чем пять работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.1.2.1. строительного профиля - не менее трех работников;

1.1.2.2. электротехнического профиля - не менее одного работника;

1.1.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника.

1.1.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.1.1 и 1.1.2:

1.1.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.1.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.1.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается замещение работника, указанного в пункте 1.1.2.2. на работника, соответствующего требованиям, указанным в пункте 1.1.2.1.

1.2. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышаетшестьдесят миллионов) рублей в части кадрового обеспечения:

1.2.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, инженерно – коммуникационного или инженерно – экономического профиля.

1.2.2. Не менее чем пять работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.2.2.1. строительного профиля - не менее трех работников;

1.2.2.2. электротехнического профиля - не менее одного работника;

1.2.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника.

1.2.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.2.1 и 1.2.2:

1.2.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.2.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.2.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается замещение работника, указанного в пункте 1.2.2.2. на работника, соответствующего требованиям, указанным в пункте 1.2.2.1.

1.3 Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает пятьсот миллионов) рублей в части кадрового обеспечения:

1.3.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, инженерно – коммуникационного или инженерно – экономического профиля.

1.3.2. Не менее чем шесть работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.3.2.1. строительного профиля - не менее трех работников;

1.3.2.2. электротехнического профиля - не менее одного работника;

1.3.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.3.2.4. механизация строительства - не менее одного работника.

1.3.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.3.1 и 1.3.2:

1.3.3.1. должны быть оформлены в штате соответствующего юридического лица по месту основной работы;

1.3.3.2. не реже одного раза в пять лет должны проходить повышение квалификации по программе, в состав которой входит обучение управлению строительством или строительному контролю с проведением аттестации.

1.3.4. С учетом специфики деятельности юридического лица допускается замещение одного работника, указанного в пункте 1.3.2.1. на работника, соответствующего требованиям, указанным в пунктах 1.3.2.2-1.3.2.4.

1.4. Требования к выдаче Свидетельства о допуске к организации работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объекта капитального строительства, стоимость которого по одному договору не превышает 3 три миллиарда) рублей в части кадрового обеспечения:

1.4.1. Руководитель юридического лица или его заместитель должны иметь стаж работы по специальности не менее чем семь лет и высшее образование строительного, инженерно – коммуникационного или инженерно – экономического профиля.

1.4.2. Не менее чем десять работников должны иметь стаж работы по специальности не менее чем пять лет и высшее образование следующего профиля:

1.4.2.1. строительного профиля - не менее пяти работников;

1.4.2.2. электротехнического профиля - не менее двух работников;

1.4.2.3. технологического профиля (по направлению) - не менее одного работника;

1.4.2.4. механизация строительства - не менее одного работника;

1.4.2.5. инженерно-коммуникационного профиля - не менее одного работника.

1.4.3. Работники юридического лица, указанные в пунктах 1.4.1 и 1.4.2: