
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА ДИСЦИПЛИНЫ
ГСЭ. В.15 | Бизнес-этика |
| |
(индекс) | (наименование) |
| |
СПЕЦИАЛЬНОСТЬ(И) | Менеджмент. Информатика. |
| |
030301.65 |
| ||
(шифр) | (наименование) |
| |
СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ(И) |
| ||
(шифр) | (наименование) |
| |
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ПРОЕКТ | Гуманитарные технологии в управлении и бизнесе |
| |
КАФЕДРА | Психологии |
| |
(код) | (наименование) |
| |
ПЛАНОВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ |
| ||
Очная форма | Заочная форма | Заочная сокращенная. | |
Всего часов на освоение учебного материала (по ГОС/по Учебному плану) | 60 | - | - |
Часов аудиторных занятий всего | 24 | - | - |
Часов лекций с разбивкой по семестрам | 12 | ||
Часов практических занятий с разбивкой по семестрам | 12 | ||
Часов самостоятельной работы | 36 | - | - |
Число контрольных работ с разбивкой по семестрам | - | - | - |
Число курсовых работ | - | - | - |
Число зачётов с разбивкой по семестрам (сем.) | 1(2) | - | - |
Число экзаменов с разбивкой по семестрам | - | - | - |
Число кредитов | 2 | - | - |
Число модулей | 1 | - | - |
Автор рабочей программы
(подпись) (Ф. И.О.)
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА СОСТАВЛЕНА НА ОСНОВАНИИ:
1. Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования _17 марта 2000 г.
(дата утверждения)
2. Типовой программы _________________________________________________
(дата утверждения)
3. Учебного плана ___________________________2 июня 2010г._._____________
(дата утверждения)
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА ОБСУЖДАЛАСЬ И СОГЛАСОВАНА КАФЕДРОЙ:
Психологии
(наименование) (подпись зав. каф.) (Ф. И.О.)
Протокол заседания кафедры №____10___________ от __30 июня 2010 г.
УМС:__Образовательного проекта «Гуманитарные технологии в управлении и бизнесе»__
(наименование) (подпись председателя УМС) (Ф. И.О.)
Протокол УМС № 4_________ от ______17 мая 2010_г._
2 ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ
Цель: сформировать у студентов представления о сущности этики, предмете и специфике бизнес-этики, ее функциях, этичном поведении в деловых ситуациях.
Задачи:
1. Раскрыть предмет и функции бизнес-этики.
2. Дать характеристику современной российской деловой этики.
3. Способствовать формированию навыков этичного делового поведения.
3 ТРЕБОВАНИЯ К УРОВНЮ УСВОЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ
В процессе изучения дисциплины студенты должны:
Иметь представление: о сущности этики, предмете и специфике бизнес-этики, ее функциях.
Знать: правила этичного поведения в различных деловых ситуациях
Уметь: применять знания в области бизнес-этики в деловых ситуациях
Овладеть компетенциями:
Методические: умение получить информацию в области бизнес-этики из различных источников..
Социальные: умение самопрезентации и профессиональной презентации, умение строить коммуникацию в группе.
4 АУДИТОРНАЯ РАБОТА
4.1 Лекции
№ п/п | Тема лекции | Краткое содержание | Кол. часов О/З/С | ||
1 | Природа и сущность этики | Роль этики в бизнесе. Мораль как важнейший институт и способ нормативной регуляции деятельности и поведения людей. Мораль как особая форма общественного сознания и предмет изучения этики. Основные теоретические подходы к изучению морали. Дескриптивный (описательный) подход применяется для описания моральных воззрений, кодексов для разработки корпоративной этической политики. Концептуальный подход рассматривает соотношение морального и аморального поведения. Прескриптивный (нормативный) подход ставят перед собой задачу сформулировать и доказать истинность основных норм морали. Связь этики бизнеса с правом. Основные теоретические подходы к изучению морали. Взаимосвязь морали и культуры. Структура морали. Функции морали. | 2 | ||
2 | Формирование нравственного поведения | Психологические механизмы формирования нравственного поведения. Мировоззрение и нравственные ценности. Мировоззрение как общее понимание мира, человека и общества. Мировоззрение как способ прояснения человеком его мотивов поведения. Опосредующие факторы между мировоззрением, нравственными ценностями и поведением: официальная и управляющая идеология; когнитивное и нравственное развитие; нравственная слабость; дистанция между людьми в отношениях друг к другу (эксперименты Стенли Милгрема). Стадии нравственного развития по Лоуренсу Колбергу. Организационные и экономические фактор, влияющие на нравственное развитие человека. | 2 | ||
3 | Профессиональная этика. | Недостаточность универсальных моральных норм для регулирования поведения человека в конкретных, специфических областях деятельности. Медицинская (деонтология) этика как самый древний профессиональный этический кодекс. Соотношение профессиональной и универсальной этики. Нравственная оценка профессии. Принципы персональной этики. Принципы профессиональной этики. Социальные функции профессиональной этики. | 2 | ||
4 | Бизнес-этика: предмет и специфика. | Этические проблемы деловой жизни. Структура этики бизнеса. Этика деятельности организации. Социальная ответственность организации. Этика деятельности руководителя. Деловое общение как инструмент этики. Коммуникативная культура в деловом общении. Культура дискуссии. Приемы, стимулирующие общение и создание доверительных отношений. Основы деловой риторики. Управление деловым общением. | 2 | ||
5 | Основные концепции бизнес-этики | Четыре основных подхода к моральным проблемам бизнеса, опирающихся на различные этические направления. Ориентация на абсолютные нравственные ценности в христианской традиции: проблемы и ограничения. Теория утилитаризма («общественной полезности») Иеремии Бентама. Развитие идей утилитаризма. Деонтическая этика («моральное право»). Особенности морального права: связь с обязанностями, выбор цели, база для оправдания образа действия. Этика справедливости. Проблема определения понятия | 2 | ||
6 | Принципы бизнес-этикета | Принцип устойчивости первого впечатления. Принцип предсказуемости поведения в бизнес-ситуациях. Принцип «бесполого сообщества». Принцип уместности: определенные правила в определенное время, в определенном месте с определенными людьми. Принцип наличия «эмоционального» интеллекта – как показателя уровня успеха. Принцип позитивности. Принцип разумного эгоизма: выполняя свои рабочие функции, не мешай другим выполнять свои. | 2 | ||
Итого: | 12 | - | - |
4.2 Практические занятия
№ п/п | Тема занятия | Краткое содержание | Кол. часов О/З/С | ||
1 | Формирование нравственного поведения. | 1. Социализация как процесс формирования нравственных ценностей, мировоззрения, поведения. 2. Уровень нравственного развития. 3. Межличностные отношение и их влияние на нравственное поведение. 4. Организационные и экономические факторы, влияющие на этичное поведение. | 2 | - | - |
2 | Принципы бизнес-этики. | 1. Исторические предпосылки возникновения принципов этики делового общения. 2. Принципы этики деловых отношений: личности, профессионала, гражданина России, гражданина мира. 3. Главные принципы международного бизнеса. 4. Принципы организации взаимоотношений на микроуровне. | 2 | - | - |
3 | Корпоративная культура и корпоративная этика. | Для проведения практического занятия студентам необходимо проработать материал в книге и «Этика бизнеса» стр. 121-135. Цель работы: рассмотреть конкретную ситуацию и ответить на ряд вопросов, связанных с этикой поведения людей по отношению к партнерам из другой страны (стр. 158). | 2 | - | - |
4 | Проблемы макроэтики. | 1. Этика отношений между организациями. 2. Этика отношений между организацией и государством. 3. Этика отношений между организацией и потребителем. Этика отношений между организацией и окружающей средой | 2 | - | - |
5 | Проблемы микроэтики. | 1. Этика взаимоотношений в организации и принятие решений. 2. Практическая работа: «Качества, необходимые для конструктивного делового общения» (материал для практической работы в УМК дисциплины). Цель: провести анализ самооценки качеств, необходимых для конструктивного делового общения, провести рефлексию своего поведения в принятии группового решения. Ход работы: 1. В первой колонке таблицы проранжируйте качества по степени их значимости для всех людей. 2. Во второй колонке проранжируйте качества по степени их представленности у Вас. 3. Организуйте дискуссию и выставьте общергупповой ранг всем качествам. 4. Сравните ранг своих качеств с общегрупповым рангом. 5. Проведите анализ вашего поведения во время групповой дискуссии. | 2 | - | - |
6 | Этика дистанционного общения | 1.Особенности телефонной коммуникации. 2. Правила общения по телефону: начало общения, оптимальная продолжительность контакта, подготовка к телефонным переговорам, реплики для корректировки общения, особенности завершения контакта. 3. Составление плана общения по телефону на бланке. 4. Правила деловой переписки. 5. Составление делового письма. | 2 | - | - |
ИТОГО: | 12 | - | - |
5 Самостоятельная работа
№ п/п | Содержание самостоятельной работы | Кол. часов О/З/С | Форма контр. | ||
1 | Проблема обоснования в этике. 1. Релятивизм в этике. 2. Релятивизм суждений и релятивизм стандартов. 3. Мораль и культура. Литература: 1. Золотухина-Аболина этика: истоки и проблемы. Учебник для вузов. – Ростов-н/Д: издательский центр МарТ», 2000. 2. Кибанов Д. К., Коновалова деловых отношений: Учебник / Под ред. . – М.: ИНФРА-М, 2004. 3. Бизнес-этика / автор-составитель . – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2007. 4. , Борисов бизнеса: учеб. 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2007. | 4 | - | - | рейтинг |
2 | Каноны полицейской этики. 1. Основные обязанности офицера полиции. 2. Ограничение власти. 3. Поведение в частной жизни. 4. Поведение в обществе. 5. Отношение к профессии. Литература: 1. Золотухина-Аболина этика: истоки и проблемы. Учебник для вузов. – Ростов-н/Д: издательский центр МарТ», 2000. 2. Кибанов Д. К., Коновалова деловых отношений: Учебник / Под ред. . – М.: ИНФРА-М, 2004. 3. Бизнес-этика / автор-составитель . – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2007. 4. , Борисов бизнеса: учеб. 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2007. | 4 | - | - | рейтинг |
3 | Этические принципы INTERNET. 1.Права: на коммуникацию, сохранение тайны, юрисдикцию, доступ, администрирование. 2. Этика: терпимости, доверия, предупредительности, регуляции. Литература: , Борисов бизнеса: учеб. 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2007. | рейтинг | |||
4 | Деловой моральный кодекс по иудейскому праву. 1. Общие положения: благосостояние, справедливость и правосудие, Имя Бога, сочетание с законом, соблюдение контрактов. 2. Акционеры, исполнительные чиновники, служащие. Отношения с конкурентами, поставщиками, инвесторами, экономическим сообществом. Литература: 1., Борисов бизнеса: учеб. 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2007. | 4 | - | - | рейтинг |
5 | Этический кодекс корпорации «Проктер энд гэмбл». 1.Этические принципы. 2. Политика в отношении конфликта интересов. 3. Конфиденциальная информация. 4. Поведение на рабочем месте. 5.Подкуп в коммерческих отношениях. 6.Достоверность учетной документации. Литература: 1., Борисов бизнеса: учеб. 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2007. | 4 | - | - | рейтинг |
6 | Кодекс профессиональной этики инвестиционных аналитиков. 1. Разработка кодекса. 2. Сфера применения. 3. Конфликт интересов и меры его предупреждения. 4. Принципы профессиональной этики инвестиционных аналитиков. Литература: 1., Борисов бизнеса: учеб. 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2007. | 4 | - | - | рейтинг |
7 | Корпоративная социальная ответственность. Экологический кодекс России (этика природопользования). 1. Нравственные принципы природопользования. 2. Экологические принципы природопользования. 3. Права и обязанности природопользователей. Литература: 1., Борисов бизнеса: учеб. 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2007. | 4 | - | - | рейтинг |
8 | Руководящие положения по сравнительной рекламе американской ассоциации рекламных агентств. 1.Цели рекламы. 2. Положения об использовании в рекламе авторитетных людей. 3. О контррекламе. 4. О демонстрации продукции в телевизионной рекламе. 5. Свод обычаев и правил делового оборота рекламы на территории Российской Федерации. 1., Борисов бизнеса: учеб. 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2007. | 4 | - | - | рейтинг |
9 | Этикет и имидж делового человека. Этикет деловых приемов. 1.Внешний вид делового человека. 2. Этика деловых приемов. 2. Деловой этикет бизнесмена. Литература: 1. Архангельская -этикет или Игра по правилам. – М.: Изд-во Эксмо, 2004. 2. Ботавина менеджмента: Учебник. – М.: Финансы и статистика, 2002. 3. Зеленкова этика: Учеб. пособие / , и др.; Под общей ред. . – Мн.: ТетраСистемс, 2002. | 4 | - | - | рейтинг |
ИТОГО: | 36 | - | - |
6 ТЕМЫ КУРСОВЫХ РАБОТ и УЧЕБНЫХ ПРОЕКТОВ.
По данной дисциплине курсовые работы не предусмотрены.
Перечень тем проектных работ:
1. Роль этики в бизнесе.
2. Основные теоретические подходы к изучению морали.
3. Нравственные и экологические принципы природопользования.
4. Соотношение профессиональной и универсальной этики.
5. Нравственная оценка профессии.
6. Принципы персональной этики.
7. Принципы профессиональной этики.
8. Социальные функции профессиональной этики.
9. Этика взаимоотношений в организации и принятие решений.
10. Этические правила общения по телефону.
11. Принципы этики деловых отношений: личности, профессионала, гражданина России, гражданина мира.
12. Принципы организации взаимоотношений на микроуровне.
13. Свод обычаев и правил делового оборота рекламы на территории Российской Федерации.
14. Принципы профессиональной этики инвестиционных аналитиков.
15. Межличностные отношение и их влияние на нравственное поведение.
16. Связь этики бизнеса с правом.
17. Этические правила отношений с конкурентами, поставщиками, инвесторами, экономическим сообществом.
18. Проблема обоснования в этике.
7 УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ
7.1 Основная литература
№ п/п | Перечень литературы |
1 | Архангельская -этикет или Игра по правилам. – М.: Изд-во Эксмо, 2004. |
2 | Ботавина менеджмента: Учебник. – М.: Финансы и статистика, 2002. |
3 | Зеленкова этика: Учеб. пособие / , и др.; Под общей ред. . – Мн.: ТетраСистемс, 2002. |
4 | Золотухина-Аболина этика: истоки и проблемы. Учебник для вузов. – Ростов-н/Д: издательский центр МарТ», 2000. |
5 | Кибанов Д. К., Коновалова деловых отношений: Учебник / Под ред. . – М.: ИНФРА-М, 2004. |
6 | Бизнес-этика / автор-составитель . – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2007. |
7 | , Борисов бизнеса: учеб. 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2007 |
7.2 Дополнительная литература
№ п/п | Перечень литературы |
1 | Берн. Э. Игры, в которые играют люди. Психология человеческих отношений. СПб.: Питер, 2004. |
1 | . Психология и этика делового общения: Учебник для вузов / и др. / Под ред. Проф. . – 2-е изд., перераб. И доп. – М.: Культура и спорт, ЮНИТИ, 2006 |
2 | Фомин делового общения /. – 3 изд., перераб. и доп. – Мн..: Амалфея, 2003. |
3 |
8 ИНформационно-методическое обеспечение (УМК, компьютерные программы, электронные учебники, Интернет-ресурсы)
№ п/п | Перечень |
1 | УМК «Бизнес-этика» |
2 | Сервер ИУБИП/ методические материалы/ учебно-методическое обеспечение по кафедрам/ СДО Прометей/ Библиотека/ Бизнес-этика |


