Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
З А Т В Е Р Д Ж У Ю:
Директор школи: //
План РОБОТИ
ТВОРЧОЇ ГРУПИ
Чубарівської ЗОШ І-ІІІст.
Керівник творчої групи: //

1. Розробити питання по вирішенню проблеми школи.
2. Сприяти впровадженню в практику роботи школи досягнень педагогічної науки і передового педагогічного досвіду, нових інтерактивних методик навчання учнів.
3. Виявляти, вивчати і розповсюджувати передовий педагогічний досвід вчителів школи.
4 Прийняти участь в організації конференцій, педагогічних читань.
5 Готувати матеріал для випуску методичних бюлетенів.
6 Сприяти удосконаленню педагогічного процесу і виховної роботи в школі.
7. Направляти і активізувати роботу семінарів по вивченню педагогіки і психології, по вирішенню проблемного питання школи.
МЕТА РОБОТИ: Випереджуюче вивчення проблеми, психолого-педагогічне забезпечення, розробка рекомендацій з питань гуманізації та гуманітаризації.
Предмет дослідження: процес формування гуманістичної спрямованості особистості педагога в системі методичної роботи, основні фактори гуманізації стосунків у педагогічному процесі.
МЕТОДИ ДОСЛІДЖЕННЯ: Науково-теоретичний аналіз психолого-педагогічної літератури з питань гуманізму, аналіз передового та власного досвіду, психодіагностика розвинутості, мотивації до навчання, мікроклімату та спілкування в педагогічних та учнівських колективах.

№ | Зміст роботи | Дата | Відповідальні |
1. 2. 3. 4. 5. | І. Організаційна робота: Затвердити план роботи творчої групи. Спланувати і організувати роботу семінару по проблемі школи. Поповнити фонд літератури по проблемі школи. Поповнити картотеку літератури в шкільній бібліотеці по проблемі школи. Відновити перелік адрес з питань передового педагогічного досвіду з метою його пропаганди і впровадження в практику роботи педагогічного колективу. | До 04.09. До 04.09. До 25.09. До 25.09. До 01.12. | |
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. | ІІ. Методична робота: Розробити і запропонувати колективу вчителів рекомендації по організації самоосвіти. Запропонувати колективні та індивідуальні теми для самоосвіти, згідно проблеми школи. Скласти список обов’язкової для вивчення літератури з метою запровадження в практику роботи школи досягнень науки. Розробити тематику, підготувати і провести педчитання на тему: «Актуальні питання підготовки та організації зовнішньої оцінки навчальних досягнень учнів». Активізувати роботу проблемного семінару. Заслуховувати на заняттях інформації про хід впровадження в практику роботи школи ідей інтенсифікації і удосконалення управлінням навчально-виховним процесом на основі досягнень науки і новаторського досвіду. Організувати обмін досвідом членів колективу по вивченню і впровадженню ідей педагогіки співробітництва. Розробити тематику, підготувати і провести науково-практичну конференцію по проблемі школи. Організувати консультації по оволодінню і вмілому застосуванню сучасних форм і методів навчання та перехід на профільне навчання. Круглий стіл. Розвиток творчого потенціалу особистості учня в процесі вивчення шкільних предметів. Випускати методичний бюлетень. Давати інформацію про стан впровадження в практику роботи досягнень науки і передового педагогічного досвіду. | До 15.09. До 09.09. До 15.10. Згідно плану Згідно плану Квітень Протягом року 1 раз на місяць |
Колісниченко Н. О. Колісниченко Н. О. І. І. Колісниченко Н. О. |
№ | Зміст роботи | Дата | Відповідальні |
1. | Розробка методичних рекомендацій по комплексному проектуванню завдань уроку. | Вересень | |
2. | Складання плану вивчення передового досвіду вчителів школи. | Вересень | Колісниченко Н. О. |
3. | Розробка методичних рекомендацій по самоосвіті вчителів. | Вересень | |
4. | Розробка рекомендацій: «Вимоги до сучасного уроку»: - самоаналіз уроку - план організації предметних тижнів - години класного керівника - активні форми, методи і види роботи на уроці -впровадження розвиваючих педагогічних технологій - вимоги до професійності вчителя на новому етапі розвитку освіти | Листопад | І. |
5. | Результативність відвідування учителями школи методичних об’єднань (інформування членів групи). | Січень | Колісниченко Н. О. |
6. | Створення банку даних впровадження нових технологій та їх впливу на розвиток інноваційної особистості. | Грудень | |
7. | Створити банк даних по впровадженню ЗНО | Жовтень | |
8. | Підсумки роботи членів творчої групи над проблемою. | Березень |

№ | Прізвище, ім’я, по батькові | Курсова пере- підготовка | Підсумки атестації | Проблема, над якою працює вчитель | Підсумок її реалізації |
1. | Галенко Наталія Григорівна | 2012 | Спеціаліст вищої категорії | Удосконалення професійної компетентності шляхом використання інтерактивних технологій навчання на уроках української мови і літератури. | виступ на прескон - ференціЇ |
2. | івна | 2011 | Спеціаліст вищої категорії Старший вчитель | Розвиток професійної компетентності через запровадження інноваційних форм роботи у процесі розвитку творчих здібностей учнів на уроках математики. | доповідь |
3. | Колісниченко Наталія Олександрівна | 2011 | Спеціаліст вищої категорії Старший вчитель | Компетентнісний підхід у навчанні молодших школярів української мови. | Випуск бюлетня |
4. | іївна | 2009 | Спеціаліст ІІ категорії | Використання елементів історичного театру як складова частина виховання полікультурної компетентності. | відкритий урок |
5. | Добровольська Оксана Іванівна | Спеціаліст вищої категорії Старший вчитель | Розвиток професійної компетентності шляхом впровадження діяльнісного підходу до навчання учнів початкових класів. | засідання м/о |

1. Колісниченко Н. О.
2.
3.
4. Звіщик Н. М.
5. Жуковіна Л. П.



