НОУ ВПО РОСИЙСКИЙ НОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ
ОБНИНСКИЙ ФИЛИАЛ
ВОПРОСЫ
для подготовки к экзаменам студентов-заочников
по дисциплине «Юриспруденция»
Трудовое право.
2010 год
1. Предмет трудовое право.
2. Метод трудового права.
3. Система трудового права.
4. Источники трудового права.
5. Действие нормативных актов во времени, в пространстве и по категориям граждан.
6. Принципы правового регулирования трудовых отношений.
7. Понятие субъекта трудового права.
8. Граждане – как субъект трудового права.
9. Организация (работодатель) – как субъект трудового права.
10. Профсоюз – как субъект трудового права.
11. Понятие и система правоотношений в сфере труда.
12. Трудовые правоотношения (понятие, стороны, основания возникновения).
13. Понятие и принципы соц. партнерства.
14. Формы и уровни соц. партнерства.
15. Понятие коллективного договора, его содержание и структура.
16. Действие коллективного договора.
17. Соглашение, его виды.
18. Понятие, содержание и срок трудового договора.
19. Заключение трудового договора.
20. Изменение трудового договора.
21. Общие основания прекращения трудового договора.
22. Расторжение трудового договора по инициативе работника.
23. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.
24. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
25. Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных настоящим Кодексом Правил при его заключении.
26. Цели и задачи трудового законодательства.
27. Понятие, виды и нормы продолжительности рабочего времени.
28. Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени.
29. Понятие виды времени отдыха.
30. Основные и дополнительные отпуска.
31. Порядок и очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков.
32. Отпуск без сохранения заработной платы.
33. Понятие заработной платы. Порядок ее установления и выплаты.
34. Оплата сверхурочной работы, труда в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни.
35. Оплата при невыполнении норм труда, при броне, при простое.
36. Гарантии при направлении работников в служебные командировки.
37. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования.
38. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в образовательных учреждениях среднего профессионального образования.
39. Гарантии и компенсации работникам, связанные с расторжением трудового договора.
40. Поощрения за труд. Дисциплинарные взыскания. Применение и снятие дисциплинарного взыскания.
41. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников.
42. Понятие охраны труда. Государственная политика в области охраны труда.
43. Материальная ответственность работника перед работодателем.
44. Обязанности и права работника в области охраны труда.
45. Материальная ответственность работодателя перед работником.
46. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями.
47. Особенности регулирования руда работников в возрасте до 18 лет.
48. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.
49. Особенности регулирования труда работников, занятых на сезонных работах.
50. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом.
51. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей – физических лиц.
52. Особенности регулирования труда педагогических работников.
53. Федеральная инспекция труда. Ее полномочия, задачи и принципы деятельности.
54. Основные права и обязанности государственных инспекторов труда.
55. Право профсоюзов на осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства.
56. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров комиссий по трудовым спорам.
57. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в судах.
58. Вынесение решений по трудовым спорам об увольнении и о переводе на другую работу.
59. Рассмотрение коллективных трудовых споров.
60. Разрешение коллективного трудового спора путем забастовки.
Преподаватель
