МИНОБРНАУКИ РОССИИ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

“ВОРОНЕЖСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ”

Лискинский филиал

Кафедра экономики и менеджмента

УТВЕРЖДАЮ

заведующий кафедрой

_______________

подпись, расшифровка подписи

__.__.2013г.

ЗАДАНИЕ

НА ВЫПОЛНЕНИЕ ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ РАБОТЫ

СТУДЕНТА

1.Тема работы «Трудовые ресурсы региона: особенности формирования и задачи эффективного использования (на примере Воронежской области)», утверждена решением Ученого совета Лискинского филиала ВГУ от 01.01.2001г.

2.Направление подготовки / специальность 080500 Менеджмент

3.Срок сдачи студентом законченной работы 10.06.2013г.

4.Календарный план: (строится в соответствии со структурой ВКР)

№

Структура ВКР

Сроки выполнения

Примечание

1.   

Введение

2.   

1 Теоретические основы трудовых ресурсов

3.   

1.1 Понятие и состав трудовых ресурсов

4.   

1.2 Основные фазы процесса воспроизводства трудовых ресурсов

5.   

2 Региональные особенности формирования и распределения трудовых ресурсов в Воронежской области

6.   

2.1 Анализ процесса формирования трудовых ресурсов в регионе

7.   

2.2 Особенности распределения трудовых ресурсов в Воронежской области

8.   

3 Проблемы и задачи эффективного использования трудовых ресурсов в Воронежской области

9.   

Заключение

10.   

Список использованных источников

Студент _____________

Подпись расшифровка подписи

Руководитель _____________

Подпись расшифровка подписи