Российская Федерация
-КУРСОВАЯ ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ФИРМА
«УПФИР»
 |
625027 , корп. 2/4, ИНН//, р./с ,
к/с , , Западно-Сибирский банк России» г. Тюмень
30 июля 2013 г. № 000
ПРИГЛАШЕНИЕ НА СЕМИНАР
«УПФИР» 12 сентября 2013 г. проводит консультационный семинар
«Сложные вопросы трудового законодательства:
разбираем, анализируем, грамотно исправляем ошибки.»
Обзор последних изменений трудового законодательства: юридическое значение и практическая потребность. Оформление трудовых отношений с дистанционными работниками. Новые требования по оформлению трудовых договоров с руководителями государственных (муниципальных) учреждений. Служебные командировки и служебные поездки. Отличия, оформление, материальные гарантии. Однодневные поездки. Оформление кадровых и бухгалтерских документов по новому закону о бухучете. Новые требования законодательства, регламентирующие прием на работу бывших государственных и муниципальных служащих. Справка о судимости как обязательный документ при трудоустройстве некоторых категорий работников. Предварительный медицинский осмотр, изменения в трудовом законодательстве. Аттестация рабочих мест офисных сотрудников.
Социальное партнерство. Характеристика отраслевых и региональных соглашений. Условия этих соглашений обязательны для работодателей. Как правильно и своевременно отказаться от присоединения к этим соглашениям. Порядок заключения коллективных договоров. Какие условия нельзя включать в коллективный договор? Какие суммы выплат, закрепленные в коллективном договоре, освобождаются от налогов?
Проблемы разработки локальных нормативных актов в соответствии с требованиями законодательства. Порядок разработки, согласования, утверждения. Правила внутреннего трудового распорядка, положения об оплате труда, о командировках, о работе вахтовым методом, должностная инструкция и др. Находим ошибки, недостатки в действующих локальных нормативных актах: исправляем, изменяем, дополняем на практических примерах.
Правильно принимаем на работу. Законно ли требовать от работников резюме, проводить собеседования и тестирования, собирать анкетные данные? Анализируем типичные ошибки при приеме на работу на примере конкретных документов. Необходимые при приеме на работу документы. Спорные вопросы трудовых и гражданско-правовых отношений. Когда можно, а когда нельзя заключать гражданско-правовой договор. Споры о сроке трудового договора. Когда трудовой договор может быть срочный, а когда бессрочный. Правильное оформление совместительства и совмещения. Как решать судьбу совместителей, если они уволены с основного места работы, а место работы по совместительству должно стать основным. Грамотное оформление совмещения.
Как подготовиться к проверке гострудинспекции и избежать штрафов. Порядок, сроки, основания проведения плановых и внеплановых проверок. Административная и уголовная ответственность за нарушение трудового законодательства. Дисквалификация должностных лиц за нарушение трудового законодательства.
Ведущая семинара: Наталья Алексеевна Пшеничникова – юрист-эксперт трудового законодательства с 30-ти летним стажем практической работы, в том числе в органах прокуратуры и в должности заместителя руководителя государственной инспекции труда, советник государственной гражданской службы Российской Федерации 1 класса.
Время проведения семинара: с 10-00 до 17-00
Место проведения семинара: 5 корп.2/4
Стоимость участия: 3900 рублей.
Для участия в семинаре Вам необходимо направить письменную заявку на бланке организации (с указанием реквизитов для составления договора) по факсу: 8 (34или по электронной почте: *****@***ru. После подачи заявки Вам будет направлен счет и договор.
Интересующую Вас информацию Вы можете узнать на сайте: www. ***** – раздел дополнительные услуги или по тел. 9-19.
С уважением, директор
