План методической работы МБОУ «Новоторъяльская СОШ»

«Утверждаю»

_____________________

Директор МБОУ

«Новоторъяльская СОШ»

План методической работы

МБОУ «Новоторъяльская СОШ»

Тема: повышение профессиональной компетентности учителя.

Цель: Обеспечение роста профессиональной компетентности педагогов школы, повышение теоретического уровня и педагогической квалификации учителей как условие реализации совершенствования учебно-воспитательного процесса.

Приоритетные направления методической работы

на 2013 – 2014 уч. год.

Ø Совершенствование уровня педагогического мастерства педагогов.

Ø Повышение качества урока как основной формы организации учебной деятельности.

Ø Ориентация педагогов на освоение и внедрение инновационных форм организации учебной и познавательной деятельности учащихся.

Ø Изучение передового опыта работы коллег в школе, районе, республике.

Задачи:

Продолжить создание необходимых условий для обеспечения реализации образовательной программы школы. продолжить работу по развитию педагогического мастерства работников, через разнообразные формы методической деятельности: 

педагогический и методический совет, школьные методические объединения, творческие группы клуб классных руководителей, творческие отчеты, открытые уроки, мастер-класс, методические дни система организации и контроля курсовой подготовки педагогов, их аттестация

Продолжить работу по повышению квалификации педагогов. Обеспечить высокий методический уровень проведения всех видов занятий. Привести в систему методическое обеспечение учебных предметов в соответствие с учебными планами и программами. Систематизировать работу по обобщению положительного педагогического опыта творчески работающих учителей. активизировать участие в реализации экспериментальной деятельности школы по заявленной теме обеспечить совершенствование  урока как основной формы учебно-воспитательного процесса.

При организации методической работы соблюдаются следующие принципы:

§ современности (соответствие процессам, происходящим в государстве, обществе, образовательной и социальных сферах);

§ согласованности;

§ системности;

§ дифференциации;

§ индивидуализации;

§ научности (опора на достоверные научные факты, методики, концепции, технологии, формы и методы получения данных).

Направления методической работы школы:

1. Нормативно-правовое

2. Организационно-методическое

3. Информационно-аналитическое

4. Консультативно-методическое

Распространение опыта учителя:

§ Методические советы

§ Конкурсы

§ Научно-практическая конференция

§ Открытые уроки

§ Творческие группы

§ Мастер-классы

§ Публикации

§ Временные проблемные группы

§ Презентация педагогической деятельности

Методические объединения учителей на учебный год

Методическое объединение	Руководитель
МО учителей русского языка и литературы
МО учителей математики-физики
МО учителей естественно-научного цикла (химия, биология, география) и общественных дисциплин.
МО учителей начальных классов
МО учителей технологии, физкультуры и предметов эстетического цикла
МО учителей иностранного языка, марийского языка	Новоселова м. В.

Основные направления методической работы на учебный год.

1. Работа с кадрами.

Цель: Совершенствование работы с педагогическими кадрами по самооценке деятельности и повышению профессиональной компетентности.

№ п/п	Содержание работы	Сроки	Ответственные	Планируемый результат
1.1 Курсовая подготовка
1	Составление плана прохождения курсов повышения квалификации на учебный год	Август январь	Зам. директора по УВР	Заявка на курсы План курсовой подготовки
2	Составление отчетов по курсам повышения квалификации	Январь Август
1.2 Повышение профессионального мастерства
1	Участие в школьных педсоветах, конференциях, семинарах. Участие в проведении районных и республиканских семинаров	В течение года	Зам директора по УВР Руководители МО	Повышение профессионального мастерства педагогов
2	Совещание «Типичные нарушения при заполнении классных журналов. Единые требования к ведению школьной документации»	сентябрь		Выполнение единых требований к ведению документации
3	Дни открытых дверей в 5-х, в 1-х классах	Октябрь	Новоселова О. В. Классные руководители	Соблюдение единых требований к организации УВП
4	Педконсилиум «Адаптация учащихся 5-ых классов.	Октябрь		Соблюдение единых требований к организации УВП
5	Педконсилиум «Преемственность детского сада и начальной школы «	Октябрь		Соблюдение единых требований к организации УВП
6	Тематический педсовет	Ноябрь
7	Совещание при завучах «Состояние учебно-воспитательного процесса в 10-х классах»	Ноябрь		Совершенствование учебно-воспитательного процесса
8	Методический семинар «Организация образовательного процесса в условиях реализации стандартов второго поколения».	Ноябрь	Замдиректора по НР Руководители МО	Повышение профессионального мастерства педагогов
9	Методический день «Системно-деятельностный подход как механизм реализации ФГОС нового поколения»	Декабрь	Зам. директора по УВР Замдиректора по НР Руководители МО	Повышение профессионального мастерства педагогов
10	Диагностика педагогов по изучению потребностей в проведении адресных педагогических мероприятий	Май- октябрь	Руководители ШМО	Информация о повышении квалификации и профессионального мастерства педагогов
11	Взаимопосещение уроков, внеклассных мероприятий	В течение года	Руководители МО, учителя	Обмен опытом работы
12	Организация методической помощи педагогам через систему индивидуальных консультаций	В течение года	Завучи	Решение методических и учебных задач
13	Методический день «Передовые педагогические технологии»	Февраль	Зам. по НР	Повышение профессионального мастерства педагогов
14	Методический день «Эффективность урока как условие повышения качества образования»	Апрель	Зам. директора по УВР	Повышение профессионального мастерства педагогов.
1.3 Обобщение опыта работы педагогов Цель: Обобщение и распространение результатов творческой деятельности
1	Организация участия педагогов в конкурсах педагогического мастерства, конференциях, семинарах различного уровня	В течение года	педагоги	Обмен опытом, распространение опыта работы учителей, повышение профессионального мастерства
2	Участие в муниципальном этапе конкурса «Учитель года»	Март	Зам. директора по УВР	Реализация творческого потенциала педагога
3	Участие в конкурсе на премии. Главы администрации МО «Новоторъяльский муниципальный район»	июнь	Зам. директора по НР	Реализация творческого потенциала педагога
4	Оформление педагогической копилки	В течение года	педагоги	Тезисы выступлений, доклады, методические разработки, печатные труды
1.4 Аттестация педагогических работников Цель: Определение соответствия уровня профессиональной компетентности и создание условий для повышения квалификационной категории педагогических работников
1	Оформление стенда «Аттестация педагогических работников»	Сентябрь-октябрь	зам директора по УВР	Систематизация материалов к аттестации
2	Семинар для аттестующих педагогов: «Методические рекомендации по организации и проведению аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений»	октябрь апрель		Принятие решения о прохождении аттестации педагогами
3	Индивидуальные консультации педагогов о порядке прохождения аттестации и оформлении документации	В течение года	зам директора по УВР	Знакомство с процедурой аттестации, грамотное оформление документов
4	Оформление документации аттестующихся учителей	В течение года ( по графику)	Зам. директора по УВР	Документация
5	Составление плана прохождения аттестации	октябрь		Систематизация процесса аттестации
1.5 Работа с методическими объединениями Цель: Совершенствование методического обеспечения образовательных программ и роста профессионального мастерства педагогов
1	Планирование работы методических объединений на учебный год	Сентябрь-октябрь	Руководители ШМО	План работы МО
2	Консультирование с руководителями МО по текущим вопросам	В течение года	Зам. директора по УВР	Решение текущих вопросов
3	Методические советы по плану	В течение года	Зам. директора по УВР В	Решение текущих вопросов
4	Методическое совещание «Об итогах работы МО за 1 полугодие»	Январь	Руководители МО	Анализ работы за 1 полугодие, план на 2 полугодие
5	Организация участия учащихся в международных интеллектуальных конкурсах, дистанционных олимпиадах, чемпионатах	В течение года	Зам. директора по НР Руководители МО	Организация участия и проведение конкурсов, чемпионатов
6	Школьный и муниципальный этап Всероссийской олимпиады школьников	Октябрь-ноябрь	Зам. директора по УВР Новоселова МО	Проведение школьного и муниципального тура олимпиад
7	Подготовка материалов промежуточной и государственной итоговой аттестации	Март апрель	Руководители МО	Утверждение материалов итоговой аттестации, подготовка материалов промежуточной аттестации
8	Организация предметных декад	По графику	Руководители МО	Проведение предметных декад с целью развития интересов и раскрытия творческого потенциала учащихся
9	Методическое совещание «Подведение итогов предметных декад»	январь март	Зам. директора по УВР	Оценка проведения предметных декад
10	Анализ результатов работы за год	Май – июнь	Руководители МО	Презентация, анализ работы МО, фотоотчет
1.6 Диагностика деятельности педагогов Цель: Совершенствование непрерывного процесса диагностики труда учителя
1	Психолого-педагогическое диагностирование «Психолого-педагогический анализ деятельности учителя»	1 полугодие	Психолог, завучи	Создание комфортных условий в школе
2	Организация мониторинга развития педагогического коллектива	2 полугодие	завучи	Разработка показателей мониторинга
3	Состояние учебно-методического обеспечения на следующий учебный год	2 полугодие	Завучи, библиотекарь	Информация об учебно-методическом сопровождении образовательного процесса
4	Собеседование с педагогами	В течение года	Зам. директора по УВР	Изучение запросов педагогов с целью корректировки методической работы на следующий учебный год
1.7 Методическое сопровождение профессиональной деятельности вновь принятых педагогов, молодых специалистов.
1	Собеседование с вновь прибывшими учителями	Сентябрь	Зам. директора по УВР	Выявление затруднений педагогов. Знакомство с требованиями.
2	Посещение уроков молодых специалистов и вновь прибывших учителей	В течение года	Завучи	Выявление уровня теоретической подготовки вновь принятых специалистов.
3	Анализ результатов посещения уроков	В течение года	завучи	Оказание методической помощи
4	Индивидуальные консультации «Работа учителя со школьной документацией»	Сентябрь	завучи	Оказание методической помощи в исполнении функциональных обязанностей
5	Индивидуальные консультации «Подготовка учителя к уроку. План урока»	Октябрь	Завучи, учителя-наставники	Оказание методической помощи в исполнении функциональных обязанностей
6	Изучение методических подходов к оценке результатов учебной деятельности школьников	Ноябрь	Зам. директора по УВР	Информирование о требованиях к оценке результатов учебной деятельности школьников
7	Изучение способов проектирования и проведения урока	Февраль	Учителя-наставники	Формирование компетентностного подхода в учебно-воспитательном процессе
8	Практикум «Самоанализ урока»	Январь	Зам. директора по УВР	Оказание методической помощи в выполнении функциональных обязанностей
9	Методический семинар «Как помочь учащимся подготовиться к экзаменам»	Март	Зам. директора по УВР Новоселова и. В.	Психологическая помощь учащимся при подготовке к экзаменам
2. Работа с учащимися Цель Освоение эффективных форм организации образовательной деятельности учащихся. Выявление и накопление успешного опыта работы педагогов в данном направлении. Развитие творческого потенциала учащихся.
№ п/п	Содержание работы	Сроки	Ответственные	Планируемый результат
1.	Определение контингента и составление плана работы по организации исследовательской деятельности	Сентябрь	Зам. директора по НР	Организация исследовательской деятельности
2	Организация работы с детьми, имеющими повышенные интеллектуальные способности	В течение года	Учителя-предметники, руководители МО	Участие учащихся в конкурсах, олимпиадах, научно-практических конференциях
3	Утверждение графика проведения школьных олимпиад, предметных декад	Сентябрь	Зам. директора по УВР Новоселова и. В.	Систематизация работы с одаренными детьми
4	Утверждение программ вариативной части учебного плана	Сентябрь	Зам. директора по НР	Обеспечение качественной реализации вариативной части учебного плана
5	Реализация программы «Одаренные дети»	В течение года	Руководители МО Зам. директора по НР	Выявление положительных моментов в работе с одаренными детьми
6	Результаты предметных олимпиад	Ноябрь, январь	Зам. директора по УВР Руководители МО	Результативность проведения. Выявление положительного опыта
7	Подготовка к научно-практической конференции	Март	Руководители МО Зам. директора по НР Бирюкова о. В.	План проведения и состав участников научно-практической конференции
8	Планирование работы кружков и секций	сентябрь	Зам. директора по ВР	Развитие творческих интересов учащихся

Предметные декады.

Цель: развитие интереса и раскрытие творческого потенциала учащихся

№ п/п	Предмет	Ответственные	Сроки проведения
1	Декада русского языка и литературы		Декабрь
2	Декада математики и физики		Февраль
3	Декада иностранных языков		Февраль
4	Декада начальных классов		Март
5	Декада биологии, химии, географии		Апрель
6	Декада общественных наук		Май
7	Декада марийского языка и ИКН		Ноябрь
8	Декада технологии, ИЗО, физкультуры и музыки		Май