Общие положения

1. Общие положения

1.1. Муниципальное образовательное автономное учреждение дополнительного образования детей «Детско-юношеская спортивная школа «Свобода» города Орска

(далее - Учреждение) создано в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 01.01.01 г. «Об автономных учреждениях» и постановлением администрации города Орска от «_____ » _____________ 2011г. № _______, в целях реализации услуг в области физической культуры, спорта и туризма.

1.2. Полное официальное наименование Учреждения: муниципальное образовательное автономное учреждение дополнительного образования детей «Детско-юношеская спортивная школа «Свобода» города Орска;

сокращенное наименование Учреждения: МОАУДОД ДЮСШ «Свобода» г. Орска.

Организационно-правовая форма Учреждения: автономное учреждение.

Учреждение является некоммерческой организацией, созданной для обеспечения дополнительного образования в сфере физической культуры, спорта и туризма.

1.3. Учредителем Учреждения является муниципальное образование «Город Орск». Полномочия учредителя Учреждения от имени муниципального образования «Город Орск» осуществляет администрация города Орска в лице:

1.3.1. Главы города Орска – в части назначения на должность и освобождения от должности руководителя Учреждения, утверждения Устава Учреждения, а также иных полномочий, отнесенных настоящим Уставом и действующими нормативно-правовыми актами к компетенции главы города;

1.3.2. Комитета по управлению имуществом города Орска - в части контроля за использованием имущества, переданного Учреждению в оперативное управление;

1.3.3. Комитета по физической культуре, спорту и туризму администрации города Орска – в части установления для Учреждения задания в соответствии с предусмотренной настоящим Уставом основной деятельностью.

1.4. Учреждение является юридическим лицом с момента государственной регистрации в порядке, установленном законом о государственной регистрации юридических лиц, имеет печать со своим наименованием, угловой штамп, фирменные бланки и другие реквизиты.

1.5. Учредительным документом Учреждения является Устав, разработанный в соответствии с требованиями действующего законодательства и утвержденный Учредителем.

1.6. Учреждение вправе от своего имени приобретать имущественные и неимущественные права, нести обязанности, выступать в качестве истца и ответчика в судах.

1.7. Учреждение осуществляет образовательную деятельность в сфере физической культуры, спорта и туризма, приобретает льготы, предоставленные законодательством Российской Федерации, с момента выдачи ему лицензии на образовательную деятельность.

Аттестация Учреждения проводится 1 раз в пять лет. Целью и содержанием аттестации Учреждения является установление соответствия содержания уровня и качества обучения и воспитания требованиям Государственного образовательного стандарта дополнительного образования.

1.8. Учреждение проходит государственную аккредитацию в порядке, установленном Законом Российской Федерации «Об образовании». Свидетельство о государственной аккредитации, выдаваемое Учреждению, подтверждает его государственный статус, уровень реализуемых им образовательных программ, категорию Учреждения.

1.9. Учреждение в установленном порядке вправе открывать счета в кредитных организациях и (или) лицевые счета в финансовом управлении администрации города Орска.

1.10. Учреждение отвечает по своим обязательствам, за находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, за исключением недвижимого имущества и особо ценного имущества, приобретенного Учредителем или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества.

1.11.Муниципальное образование «Город Орск» не несет ответственности по обязательствам Учреждения. Учреждение не отвечает по обязательствам муниципального образования «Город Орск».

1.12. Учреждение осуществляет деятельность, предусмотренную настоящим Уставом, на территории города Орска и Оренбургской области. Учреждение может вести эту деятельность на территории других субъектов Российской Федерации в порядке, предусмотренном действующим законодательством.

Учреждение может создавать филиалы и открывать представительства на территории Российской Федерации в соответствии с законодательством Российской Федерации.

1.13. Юридический и фактический адрес Учреждения: Оренбургская область, город Орск, улица Юлина, 3.

1.14. Учреждение не имеет филиалов и представительств.

2. Цели, предмет и виды деятельности

2.1. Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с предметом и целями деятельности, определенными законодательством Российской Федерации, Оренбургской области, правовыми актами органов местного самоуправления города Орска и настоящим Уставом, путем выполнения работ, оказания услуг в сфере физической культуры, спорта и туризма.

2.2. Предметом деятельности Учреждения является:

2.2.1. Воспитание, обучение и физическое развитие учащихся с 6 до 18 лет (для учащейся молодежи – до 21 года).

2.2.2. Реализация программ дополнительного образования, ориентированных на оздоровление, развитие массового спорта и спорта высших достижений.

2.2.3. Услуги по организации и проведению физкультурно-оздоровительных и спортивно-массовых мероприятий (матчевых встреч, соревнований, спартакиад, учебно-тренировочных сборов, физкультурно-спортивных шоу).

2.3. Основная цель деятельности Учреждения: реализация программ дополнительного образования и предоставление услуг в области физической культуры, спорта и туризма.

2.4. Для достижения поставленной цели Учреждение осуществляет следующие виды деятельности:

2.4.1. Физкультурно-оздоровительные и спортивно-массовые услуги.

2.4.2. Организация и проведение физкультурно-оздоровительных и спортивно-массовых мероприятий.

2.4.3. Воспитание, обучение и развитие физических, интеллектуальных и нравственных способностей занимающихся, достижение уровня их спортивных успехов сообразно способностям.

2.4.4. Вовлечение максимально возможного числа детей и подростков к систематическим занятиям спортом, выявление их склонности и пригодности для дальнейших занятий спортом, воспитание устойчивого интереса к ним.

2.4.5. Формирование у детей потребности в здоровом образе жизни, осуществление гармоничного развития личности, воспитание ответственности и профессионального самоопределения в соответствии с индивидуальными способностями обучающихся.

2.4.6. Развитие спорта высших достижений на этапах спортивного совершенствования.

2.4.7. Обеспечение повышения уровня общей и специальной физической подготовленности в соответствии с требованиями программ по видам спорта.

2.5. Учреждение осуществляет в соответствии с заданиями Учредителя и обязательствами перед страховщиками по обязательному социальному страхованию деятельность, связанную с выполнением работ, оказанием услуг.

2.6. Для реализации своих основных задач Учреждение имеет право оказывать дополнительные образовательные услуги, в том числе платные, для всех желающих детей и подростков от 6 до 18 лет (в спортивно-оздоровительных группах), а также населению, инвалидам (по медицинским показаниям), предприятиям и организациям города.

2.6.1. В целях предоставления физкультурно-оздоровительных услуг организациям, предприятиям и учреждениям города, Учреждение заключает с ними договора (разовое посещение, абонемент на месяц, до года и свыше года) и выписывает счета для оплаты с учетом НДС (для взрослого населения старше 18 лет).

График посещения занятий организациями, предприятиями, учреждениями и населением города определен в свободное время от основной деятельности Учреждения.

2.6.2. Учреждение привлекает к педагогической деятельности тренеров-преподавателей соответствующей квалификации и образования, заключающая с ними трудовые и иные договора, для осуществления дополнительных платных услуг по обучению и оздоровлению населения, а также специалистов для работы с инвалидами и посетителями с ослабленным здоровьем.

2.6.3. Обучение по дополнительным образовательным программам: баскетбол, тхэквондо, настольный теннис, борьба самбо, лыжные гонки, гиревой спорт, отделение конного спорта, хоккей с шайбой (занятия с обучающимися по углубленному изучению предметов, а также для качественного отбора в учебные группы). Потребность в платных образовательных услугах определяется желанием учащихся и их родителей, при наличии необходимого количества занимающихся.

2.7. Учреждение вправе заниматься предпринимательской и иной, не запрещенной действующим законодательством деятельностью, необходимой для достижения уставных целей и соответствующей этим целям, привлекать для осуществления своих функций на договорной основе юридических и физических лиц, приобретать или арендовать основные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов.

2.8. Право Учреждения осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством требуется специальное разрешение – лицензия, возникает у Учреждения с момента ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством. Созданное путем изменения типа существующего муниципального учреждения, Учреждение вправе осуществлять предусмотренные его Уставом виды деятельности на основании лицензии, а также свидетельства о государственной аккредитации, иных разрешительных документов, выданных соответствующим государственным учреждением, до окончания срока действия таких документов.

2.9. Платные дополнительные образовательные услуги не могут быть оказаны взамен и в рамках основной образовательной деятельности, финансируемой за счет бюджетных средств. Дополнительные платные образовательные и оздоровительные услуги оказываются по желанию социума и регулируются Положением о платных дополнительных образовательных услугах в Учреждении на договорной основе согласно Решению Орского городского Совета депутатов.

3. Организация деятельности, права и обязанности участников

образовательного процесса

3.1. Учреждение самостоятельно в осуществлении образовательного процесса в пределах, установленных законодательством Российской Федерации.

3.2. Обучение и воспитание в Учреждении ведется на русском языке.

3.3. Учреждение организовывает учебно-спортивный процесс в соответствии с научно-разработанной системой многолетней спортивной подготовки, обеспечивающей преемственность задач, средств, методов, организационных форм подготовки спортсменов всех возрастов.

Для обеспечения этапов многолетней подготовки Учреждение использует систему спортивного отбора, включающую в себя:

3.3.1. Тестирование.

3.3.2. Сдачу контрольных нормативов с целью комплектования учебных групп.

3.3.3. Просмотр и отбор перспективных юных спортсменов на учебно-тренировочных сборах и соревнованиях.

3.4. Для анализа и корректировки Учреждением, своей деятельности используются следующие критерии:

3.4.1. На спортивно-оздоровительном этапе (далее - СО): стабильное развитие общей физической подготовленности обучающихся наряду с основами технических навыков в избранном виде спорта; уровень освоения основ знаний в области гигиены и первой медицинской помощи, а также овладение теоретическими основами физической культуры и навыков самоконтроля.

3.4.2. На этапе начальной подготовки (далее - НП): стабильность состава обучающихся; уровень потенциальных возможностей обучающихся в избранном виде спорта; динамика роста индивидуальных показателей физической подготовленности обучающихся; уровень освоения основ техники в избранном виде спорта.

3.4.3. На учебно-тренировочном этапе (далее - УТ): состояние здоровья, уровень физической подготовленности обучающихся; динамика роста уровня специальной физической и технико-тактической подготовленности обучающихся в соответствии с индивидуальными особенностями; уровень освоения объемов учебно-тренировочных нагрузок, предусмотренных программой спортивной подготовки по избранному виду спорта, выполнение нормативов массовых спортивных разрядов.

3.4.4. На этапе спортивного совершенствования (далее - СС): уровень общего и специального физического развития и функционального состояния организма обучающихся, динамика спортивных достижений, результаты выступления в официальных областных, региональных, зональных и всероссийских соревнованиях; зачисление воспитанников спортивной школы в училища Олимпийского резерва и школы высшего спортивного мастерства.

3.4.5. На этапе высшего спортивного мастерства: стабильность успешных результатов выступления во всероссийских и международных соревнованиях, достижение результатов уровня сборных команд России.

3.5. Продолжительность обучения на этапах многолетней подготовки, максимальный объем учебно-тренировочной работы и наполняемость учебных групп, требования по возрасту и спортивной подготовке представлены в таблицах 1,2.

Норматив по наполняемости учебных групп

Таблица 1

Этап подготовки	Период обучения (лет)	Минимальная наполняемость групп (чел.)	Максимальный количественный состав группы (чел)	Максимальный объем учебно-тренировочной нагрузки (час/нед)
Спортивно-оздоровительный этап	Весь период	15	30	до 6
Этап начальной подготовки	первый год	15	30	6
второй год	12	24	9
третий год	12	24	9
Учебно-тренировочный этап	первый год	10	20	12
второй год	10	20	14
третий год	10	16	16
Этап подготовки	Период обучения (лет)	Минимальная наполняемость групп (чел.)	Максимальный количественный состав группы (чел)	Максимальный объем учебно-тренировочной нагрузки (час/нед)
Учебно-тренировочный этап	четвертый год	10	16	18
пятый год	10	16	20
Этап спортивного совершенствования	до года	5	14	24
свыше года	5	12	28
Этап высшего спортивного мастерства	весь период	-	8	32

Максимальный объем учебно-тренировочной нагрузки

Таблица 2

Этапы подготовки	Возраст учащихся (лет)	Наполняемость учебных групп	Количество часов	Требования по спортивной подготовке
Баскетбол
СОГ	7-8	20-25	6	Прирост показателей ОФП
ГНП-1	8-9	15-30	6	Выполнение норм по физической и технической подготовке (не менее 30% всех видов)
ГНП-2	9-10	12-24	9	Выполнение норм по физической и технической подготовке (не менее 40% всех видов)
ГНП-3	10-11	12-24	9	Выполнение норм по физической и технической подготовке (не менее 50% всех видов)
УТГ-1	11-12	10-20	12	Выполнение нормативов ОФП, СФП
УТГ-2	12-13	10-20	14	Выполнение нормативов ОФП, СФП
УТГ-3	13-14	10-16	16	III-II юношеский разряд и нормативы
УТГ-4	14-15	10-16	18	1 юношеский разряд
УТГ-5	15-16	10-16	20	1 юношеский разряд
ГСС-1	с 14 лет	8-14	22	3 разряд
ГСС-2	с 15	6-12	24	2 разряд
ГСС-3	С 16	6-12	28	1 разряд
Лыжные гонки
СОГ	9-10	15	6	-
ГНП-1	9-10	15	6	Выполнение нормативов по ОФП
ГНП-2	10-11	15	9
ГНП-3	10-11	15	9
УТГ-1	11-12	14	12	3 юношеский разряд
УТГ-2	12-13	13	14	2 юношеский разряд
Этапы подготовки	Возраст учащихся (лет)	Наполняемость учебных групп	Количество часов	Требования по спортивной подготовке
УТГ-3	12-13	12	16	1 юношеский разряд
УТГ-4	14-15	11	18	3 спортивный разряд
УТГ-5	15-16	10	20	I-II спортивный разряд
ГСС-1	16	5	24	I - КМС
ГСС-2	17	5	28	КМС
Борьба самбо
СОГ	10	15-20	6	-
ГНП-1	10	15-18	6	Выполнение нормативов ОФП
ГНП-2	10-11	14-16	9
ГНП-3	10-11	14-16	9
УТГ-1	11-12	12	12	Выполнение нормативов ОФП, СФП, ТТП
УТГ-2	12-13	12	14	Выполнение нормативов ОФП, СФП, ТТП, 2юн. р
УТГ-3	13-14	10	16	1 юношеский, III разряд
УТГ-4	14-15	10	18	III – II разряд
УТГ-5	15-16	10	20	II разряд
ГСС-1	С 16 лет	5	24	50% КМС – I разряд
Настольный теннис
СОГ	6	15-18	6	Прирост показателей ОФП
ГНП-1	6-7	15-18	6	Выполнение нормативов ОФП, юношеских спортивных разрядов
ГНП-2	7-8	14-18	9
ГНП-3	7-8	14-18	9
УТГ-1	8-10	10-14	12	Выполнение нормативов ОФП, СФП, ТТП, III р.
УТГ-2	10-12	10-13	14	III разряд
УТГ-3	10-12	10-12	16	II разряд
УТГ-4	10-12	10	18	II-I разряд
УТГ-5	10-12	10	20	I разряд
ГСС-1	12-13	6	24	Выполнение нормативов СФП, ТТП, КМС
ГСС-2	13-14	4	28
ГСС-3	13-14	4	32
Тхэквондо
СОГ	9-10	15-20	6	-
ГНП-1	10-11	15-20	6	Нормативные требования программы
ГНП-2	10-11	15-18	9
ГНП-3	10-11	15-18	9
УТГ-1	11-12	14	12	Выполнение нормативов по ОФП 1юношеский разряд
УТГ-2	12-13	12	14	Выполнение нормативов по ОФП 2 юношеский разряд
УТГ-3	13-14	10	16	1юношеский разряд
УТГ-4	14-15	10	18	III разряд
УТГ-5	15-16	10	20	II – I разряд
ГСС-1	16	5	24	КМС
Этапы подготовки	Возраст учащихся (лет)	Наполняемость учебных групп	Количество часов	Требования по спортивной подготовке
ГСС-2	16-17	5	28	КМС
ГСС-3	17-18	5	32	КМС - МС
Гиревой спорт
СОГ	10-12	15-20	6	-
ГНП-1	11-12	15-18	6	Выполнение нормативов
ГНП-2	12-13	12-15	9	Выполнение нормативов по ОФП, юношеские разряды
ГНП-3	12-13	12-15	9
УТГ-1	13-14	10-15	12	1юношеский, III разряды
УТГ-2	14-15	10-14	14	III – II разряды
УТГ-3	15-16	10-14	16	II разряд
УТГ-4	16-17	10-14	18	II – I разряды
УТГ-5	16-17	10-12	20	I разряд
ГСС-1	16	5	24	КМС – I разряд
ГСС-2	17	5	28	КМС
ГСС-3	17-18	5	32	КМС подтверждение
Конный спорт
СОГ	10-11	12	6	Нормативные требования программы
ГНП-1	11-12	12	6	Выполнение нормативов по ОФП
ГНП-2	12-13	12	9	III разряд
ГНП-3	12-13	12	9	III разряд
УТГ-1	13-14	10	12	III разряд
УТГ-2	14-15	8	14	II разряд
УТГ-3	15-16	6	16	II разряд
УТГ-4	16-17	5	18	I разряд
УТГ-5	16-17	5	20	I подтверждение
ГСС-1	с 17 лет	4	24	КМС
ГСС-2	с 18	4	28	МС
ГСС-3	с 19	4	32	МС подтверждение
Хоккей с шайбой
СОГ	5-7	18-20	6	Выполнение нормативов по ОФП
ГНП-1	8	20	6	Выполнение нормативов по ОФП и СФП
ГНП-2	9-10	20	9	Выполнение нормативов по ОФП и СФП и технике
ГНП-3	11-12	20	9
УТГ-1	13	12-18	12	Выполнение нормативов по ОФП, технической подготовке
УТГ-2	14	12-18	14
УТГ-3	15	12-18	16	Выполнение нормативов по ОФП, СФП, ТТП и игровой
УТГ-4	16	12-18	18
УТГ-5	16-17	12-18	20	I юношеский - III спортивный разряды
ГСС-1	17	12-18	24	Выполнение I спортивного разряда
ГСС-2	18	12-18	28	Выполнение КМС

Примечание:

ОФП – общая физическая подготовка;

СФП – специально-физическая подготовка;

ТТП – технико-тактическая подготовка;

СД – соревновательная деятельность;

- недельный режим учебно-тренировочной нагрузки – является максимальным, устанавливается в зависимости от специфики вида спорта, периода и задач подготовки;

- общегодовой объем учебно-тренировочной нагрузки, предусмотренный указанными режимами нагрузки, начиная с учебно-тренировочного этапа подготовки свыше двух лет, может быть сокращен не более чем на 25%.

3.6. Продолжительность одного учебно-тренировочного занятия (УТЗ) не может превышать: на этапах СО и НП – 2-х, УТ – 3-х, СС – 4-х академических часов, а при двух разовых тренировочных занятий в день – 3 академических часов.

3.7. Организация образовательного процесса в Учреждении строится на основании учебного плана, разрабатываемого Учреждением самостоятельно в соответствии с примерным учебным планом, программой, и регламентируется расписанием занятий.

3.8. Перевод учащихся (в том числе досрочно) в группу следующего года обучения или этапа спортивной подготовки рекомендуется проводить решением тренерского совета на основании стажа занятий, выполнения контрольных нормативов общей и специальной физической подготовки, а также заключения врача (медицинской комиссии).

3.9. Наполняемость учебных групп и объем учебно-тренировочной нагрузки определяется с учетом техники безопасности в соответствии с учебной программой.

3.10. Обучение в Учреждении основывается на пяти этапах подготовки:

3.10.1. На первом этапе обучаются учащиеся, зачисленные в спортивно-оздоровительные группы, этап подготовки весь период (до 18 лет).

3.10.2. На этапе начальной подготовки срок обучения - 3 года

3.10.3. На учебно-тренировочный этап подготовки зачисляются обучающиеся, прошедшие не менее одного года начальную подготовку, только здоровые или практически здоровые дети и подростки (на основании заключения медицинского учреждения здравоохранения, Орского городского врачебно-физкультурного диспансера (МУЗ ОГВФД), приказа Министерства здравоохранении Российской Федерации № 000 от 01.01.2001 года, Приложения № 1, № 2,

№ 5.) на конкурсной основе, при условии выполнения ими требований по общефизической и специальной подготовке, дети и подростки, не прошедшие конкурсный отбор, могут продолжать занятия в спортивно-оздоровительных группах до 18 лет. Срок обучения в учебно-тренировочных группах 4-5 лет.

3.10.4. На этап спортивного совершенствования зачисляются обучающиеся на конкурсной основе, прошедшие спортивную подготовку не менее 4-х лет, на основании медицинского заключения МУЗ ОГВФД, выполнившие требования по спортивной подготовке: кандидат в мастера спорта (КМС), по командным спортивным играм – 1 спортивный разряд.

3.10.5. На этап высшего спортивного мастерства зачисляются перспективные спортсмены, выполнившие (подтвердившие) квалификацию мастера спорта России (по командным спортивным играм – КМС), не имеющие медицинских противопоказаний, способные войти в юниорский (молодежный) состав сборной России.

Возраст обучающегося на этом этапе может не ограничиваться, если спортсмен продолжает выступать за данную школу на условиях письменного договора.

3.11. Структуру Учреждения составляют отделения по видам спорта: баскетбол, тхэквондо, настольный теннис, борьба самбо, лыжные гонки, гиревой спорт, отделение конного спорта, хоккей с шайбой.

3.12. Количество учебных групп в отделении, а также количество тренеров-преподавателей, привлекаемых спортивной школой для работы с обучающимися, определяется Учреждением исходя из утвержденной Учредителем сметы доходов и расходов.

3.13. Продолжительность рабочего времени для тренеров-преподавателей определяется расписанием учебно-тренировочных занятий, утвержденных директором Учреждения. Расписание составляется по обоюдному согласию сторон (тренера-преподавателя и заместителя директора по учебно-спортивной работе) с максимальной экономией времени тренера-преподавателя, но не более 6 астрономических часов в день, с обязательным 15-минутным перерывом между занятиями, которые включаются в рабочее время тренера-преподавателя. Рабочий день тренера-преподавателя начинается за 20 минут до начала предстоящих занятий. Общее количество часов рабочего времени не может превышать продолжительность рабочего времени, установленную действующим законодательством.

3.14. Учебная нагрузка тренеру-преподавателю на новый учебный год определяется до ухода в отпуск. Учебная нагрузка в течение года может увеличиваться в связи с производственной необходимостью и с изменениями численного состава учащихся. Все изменения, перемещения и отчисления занимающихся оформляются приказом директора. Изменения вносятся в тарификацию.

Учебная нагрузка, соответствующая одной ставке заработной платы – 18 часов в неделю.

3.15. Занятия в школе проводятся в две смены (в зависимости от режима работы общеобразовательных школ). Ежедневный график работы с 08.00 до 21.00 час.

1 смена – с 08.00 до 14.00 час.

2 смена – с 14.00 до 20.30 час. (старшие возрастные группы).

Рабочая неделя – семидневная. Длительность работы Учреждения – 13 часов.

3.16. Медицинское обслуживание обеспечивается штатным медицинским персоналом, который осуществляет контроль за учебно-тренировочным процессом и обслуживанием соревнований, спортивно-массовых мероприятий.

В целях предупреждения нарушения здоровья у обучающихся спортивных школ предусмотрено:

- диспансерное обследование не менее двух раз в год;

- дополнительные медицинские осмотры перед участием в соревнованиях, после болезни или травмы;

- контроль за использованием обучающимися фармакологических средств.

Учреждение предоставляет помещение и соответствующие условия для работы медицинского персонала, обеспечивает необходимыми медицинскими препаратами и оборудованием.

3.17. Участниками образовательного процесса Учреждения являются воспитанники, их родители (законные представители), педагогические работники. Взаимоотношения участников образовательного процесса строятся на основе сотрудничества, уважения личности, приоритета общечеловеческих ценностей.

3.18. Права ребенка охраняются Конвенцией о правах ребенка, принятой 44 сессией Генеральной Ассамблеи ООН (от 01.01.2001г.), а также законодательством Российской Федерации.

3.19. Обучающиеся имеют право:

3.19.1. На выбор вида спорта;

3.19.2. На получение дополнительных (в том числе платных) образовательных и оздоровительных услуг;

3.19.3. Пользоваться спортивными сооружениями, инвентарем и оборудованием спортивной школы;

3.19.4. Приобретать и получать в установленном порядке спортивную форму, обувь и инвентарь индивидуального пользования;

3.19.5. Участвовать в спортивно-массовых мероприятиях;

3.19.6. На уважение человеческого достоинства, свободу совести и информации, свободное выражение собственных взглядов и убеждений.

3.20. Обучающиеся обязаны:

3.20.1. Соблюдать Устав спортивной школы;

3.20.2. Поддерживать уровень физического развития и подготовленности;

3.20.3. Совершенствовать спортивное мастерство;

3.20.4. Выполнять индивидуальные планы подготовки;

3.20.5. Вести учет выполнения заданий;

3.20.6. Соблюдать спортивный режим и гигиенические требования, начиная с учебно-тренировочного этапа подготовки;

3.20.7. Своевременно проходить медицинский осмотр;

3.20.8. Систематически вести дневник спортсмена;

3.20.9. Соблюдать меры безопасности на тренировочных занятиях и соревнованиях;

3.20.10. Бережно относиться к имуществу Учреждения;

3.20.11. Уважать честь и достоинство других учащихся и работников Учреждения;

3.20.12. Содержать в чистоте, порядке места занятий.

Учреждение не в праве:

- привлекать обучающихся без их согласия и согласия родителей к труду, не предусмотренному учебными программами;

- привлекать учащихся к вступлению в общественно-политические организации, движения и партии, а также принудительное привлечение их к деятельности этих организаций и участию в агитационных компаниях и политических акциях.

Учащиеся могут свободно посещать мероприятия, не предусмотренные учебным планом.

3.21. Родители (законные представители) обучающихся имеют право:

3.21.1. выбирать спортивную школу и вид спорта для своего ребенка;

3.21.2. защищать права и интересы ребенка;

3.21.3. принимать участие в управлении Учреждением;

3.21.4. ознакомиться с ходом и содержанием процесса подготовки и с оценкой уровня подготовленности обучающихся.

3.22. Родители (законные представители) обязаны:

3.22.1. Соблюдать Устав Учреждения;

3.22.2. Нести ответственность за воспитание и подготовку своих детей.

3.23. Педагогические работники имеют право:

3.23.1. На педагогическую инициативу, свободу выбора и использования методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов, методов оценки знаний, умений и навыков обучающихся (при условии принятия их на педагогическом совете);

3.23.2. Повышать свою квалификацию, профессиональное мастерство;

3.23.3. Проходить аттестацию на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получать ее в случае успешного прохождения аттестации. Порядок аттестации регламентируется Положением «О работе аттестационной комиссии Учреждения» и Положением «Об аттестации педагогических работников Учреждения»;

3.23.4. На социальные гарантии и льготы, установленные законодательством Российской Федерации и дополнительные льготы, предусмотренные педагогическим работникам в регионе;

3.23.5. Удлиненный оплачиваемый отпуск;

3.23.6. Получение досрочной пенсии по старости, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

3.23.7. Длительный отпуск до 1 года не реже, чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы. Порядок и условия предоставления такого отпуска определяются коллективным договором Учреждения;

3.23.8. На спортивную форму для ведения учебно-тренировочной работы;

3.23.9. Знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения;

3.23.10. На труд, отвечающий требованиям безопасности и гигиены;

3.23.11. Требовать от руководителя Учреждения создания условий, необходимых для выполнения должностных обязанностей, повышения квалификации.

3.24. Тренерам-преподавателям определяется учебно-преподавательская нагрузка от 6 академических часов до 48 часов в неделю, в течение остальной части рабочего времени выполняется организационная методическая работа. Тренеры-преподаватели помимо их основной работы, оплачиваемой из бюджета, могут вести дополнительные платные группы с детьми в свободное от основной работы время. Оплата их труда производится со специальных средств Учреждения. Директору, заместителю директора по учебно-спортивной работе, инструктору-методисту в течение их рабочего времени по основной должности разрешается вести дополнительные учебные занятия (до 16 час) по основному месту работы, с оплатой из расчета ставок тренеров-преподавателей по спорту с соответствующим образованием и квалификацией. Учебная нагрузка, объем которой меньше или больше нормы часов за ставку заработной платы, устанавливается с письменного согласия работника.

3.25. Педагогические работники обязаны:

3.25.1. Соблюдать нормы профессиональной этики;

3.25.2. Выполнять утвержденные образовательные программы по видам спорта;

3.25.3. Направлять свою деятельность в процессе обучения и воспитания на качественное обучение и достижение учащимися высоких спортивных результатов, приобщение учащихся к общечеловеческим ценностям;

3.25.4. Охранять жизнь и здоровье воспитанников в период образовательного процесса;

3.25.5. Выполнять должностные инструкции, инструкции по технике безопасности, инструкции по охране жизни и здоровья детей в Учреждении, правила внутреннего трудового распорядка и локальные акты Учреждения;

3.25.6. Защищать учащегося от всех форм физического и психического насилия;

3.25.7. Уважать и оберегать честь, права и достоинство воспитанников;

3.25.8. Обладать профессиональными умениями, навыками, постоянно их совершенствовать;

3.25.9. Беречь и укреплять собственность Учреждения.

4. Порядок приема учащихся

4.1. Порядок приема учащихся в Учреждение определяется Учредителем. Учреждение комплектуется учащимися, проживающими в городе в возрасте 6-18 лет (для учащейся молодежи до 21 года). Прием ребенка осуществляется по заявлению родителей (официальных представителей) и оформляется приказом о зачислении.

4.2. Прием производится ежегодно с 25 августа по 15 сентября на основании следующих документов:

4.2.1. Заявления от родителей (законных представителей) ребенка;

4.2.2. Заключения медицинской комиссии о состоянии здоровья ребенка, разрешающего заниматься выбранным видом спорта.

4.3. Учреждение организует работу с обучающимися в течение календарного года. Начало и окончание учебного года зависит от специфики вида спорта, календаря соревнований, периодизации спортивной подготовки и устанавливается руководством Учреждения для каждого вида спорта индивидуально.

4.4. Нормируемая часть рабочего времени тренеров-преподавателей определяется в астрономических часах и включает в себя учебные занятия и короткие перерывы. При этом количеству часов установленной учебной нагрузки соответствует количество проводимых учебных занятий продолжительностью, не превышающей 45 минут. Длительность перерыва устанавливается санитарно-гигиеническими нормами. Расписание занятий учебно-тренировочного процесса Учреждения составляется администрацией школы по представлению тренеров-преподавателей с учетом пожеланий родителей (законных представителей), возрастных особенностей детей для создания наиболее благоприятного режима труда и отдыха.

4.5. Группы комплектуются как по одновозрастному, так и по разновозрастному принципам в зависимости от этапов подготовки, наполняемость групп в Учреждении устанавливается в соответствии с требованиями СанПиНа и Положением «Об образовательном учреждении дополнительного образования детей, подведомственном МУ «Комитет по физической культуре, спорту и туризму администрации города Орска» и образовательной программой (Таблица 1,2).

4.6. Отчисление обучающихся из Учреждения производится приказом директора в следующих случаях:

4.6.1. По заявлению родителей (законных представителей);

4.6.2. По медицинским показаниям: в случае ухудшения состояния здоровья на основании заключения медицинского учреждения;

4.6.3. Если учащиеся не освоили минимальных объемов тренировочных нагрузок, утвержденных учебным планом;

4.6.4. В случае грубых и неоднократных нарушений Устава (о чем Учреждение должно проинформировать родителей или лиц их заменяющих).

В случае отчисления учащихся на первых двух этапах начальной подготовки руководитель Учреждения устанавливает срок для их замены, на последующих этапах оплата труда тренера-преподавателя снижается на установленный норматив (%).

5. Порядок комплектования работников

5.1. Прием на работу педагогических и других работников осуществляется посредством заключения трудового договора между Учреждением . Для работников работодателем является Учреждение.

На педагогическую работу принимаются лица, имеющие необходимую профессиональную педагогическую квалификацию, соответствующую требованиям квалификационной характеристики по должности и полученной специальности, подтвержденную документами об образовании.

К педагогической деятельности в Учреждении не допускаются лица, которым она запрещена приговором суда или по медицинским показаниям, а также лица, имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления, предусмотренные Уголовным кодексом Российской Федерации. Перечень соответствующих медицинских противопоказаний устанавливается Правительством Российской Федерации.

5.2. Должностные оклады работников Учреждения, виды и размеры надбавок, а также доплаты и другие выплаты стимулирующего характера устанавливаются в соответствии с Положением «Об оплате работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей, подведомственных МУ «Комитет по физической культуре, спорта и туризму администрации города Орска» в пределах собственных финансовых средств с учетом ограничений, установленных федеральными и местными нормативами согласно Решению Орского городского Совета депутатов.

6. Компетенция Учредителя

6.1. К компетенции Учредителя в области управления Учреждения относятся:

6.1.1. Постановка задания для Учреждения в соответствии с предусмотренной его Уставом основной деятельностью и финансовое обеспечение выполнения этого задания.

6.1.2. Утверждение Устава Учреждения, внесение в него изменений и дополнений согласно Законодательству.

6.1.3. Принятие решения о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и закрытии его представительств.

6.1.4. Реорганизация и ликвидация Учреждения, а также изменение его типа.

6.1.5. Утверждение передаточного акта или разделительного баланса.

6.1.6. Назначение ликвидационной комиссии и утверждение промежуточного и окончательного ликвидационных балансов.

6.1.7. Назначение руководителя Учреждения и прекращение его полномочий, а также заключение и прекращение трудового договора с ним, если для организации соответствующей сферы деятельности федеральными законами не предусмотрен иной порядок назначения руководителя и прекращения его полномочий и (или) заключения и прекращения трудового договора с ним.

6.1.8. Назначение членов Наблюдательного совета Учреждения или досрочное прекращение их полномочий.

6.1.9. Рассмотрение и одобрение предложений руководителя Учреждения о совершении сделок с имуществом Учреждения в случаях, если в соответствии с действующим законодательством для совершения таких сделок требуется согласие Учредителя.

6.1.10. Организация проведения проверок финансово-хозяйственной деятельности Учреждения.

6.1.11. Требование созыва заседания Наблюдательного совета Учреждения, в том числе в обязательном порядке первого заседания Наблюдательного совета Учреждения осуществляется в трехдневный срок после создания Учреждения, а также первого заседания нового состава Наблюдательного совета Учреждения в пятидневный срок после его избрания.

6.1.12. Определение средства массовой информации, в котором Учреждение ежегодно обязано опубликовать отчеты о своей деятельности и об использовании закрепленного за ним имущества.

6.1.13. Осуществление контроля за деятельностью Учреждения, сбор обобщение отчетности по формам государственного статистического наблюдения, утвержденным законодательством Российской Федерации, а также по формам отчетности, утвержденным Учредителем.

6.1.14. Решение иных вопросов, предусмотренных Федеральным законом от 01.01.01г. «Об автономных учреждениях» и иными нормативно-правовыми актами.

7. Органы Учреждения

Органами Учреждения являются Наблюдательный совет Учреждения, руководитель Учреждения, а также иные предусмотренные федеральными законами и Уставом Учреждения органы (Совет Учреждения, общее собрание трудового коллектива, педагогический совет и другие).

Наблюдательный совет Учреждения

8.1. Наблюдательный совет Учреждения (далее – Наблюдательный совет) создается в составе 6 членов. Решение о назначение членов Наблюдательного совета Учреждения или досрочном прекращении их полномочий принимается Учредителем Учреждения. Решение о назначении представителя работников Учреждения членом Наблюдательного совета или досрочном прекращении его полномочий принимается простым большинством голосов от числа присутствующих на общем собрании трудового коллектива Учреждения.

8.2. В состав Наблюдательного совета входят:

8.2.1. Представители Учредителя Учреждения – 2 человека, в том числе представители комитета по управлению имуществом города Орска – 1 (один) человек.

8.2.2. Представители общественности, в том числе лица, имеющие заслуги и достижения в соответствующей сфере деятельности – 1 (один) человек.

8.2.3. Депутат Орского городского Совета депутатов – 1 (один) человек.

8.2.4. Представители работников Учреждения – 2 (два) человека.

8.3. Срок полномочий Наблюдательного совета составляет – 3 (три) года.

8.4. Одно и то же лицо может быть членом Наблюдательного совета неограниченное число раз.

8.5. Членами Наблюдательного совета не могут быть:

8.5.1. Руководитель Учреждения и его заместители;

8.5.2. Лица, имеющие не снятую или не погашенную судимость.

8.6. Учреждение не вправе выплачивать членам Наблюдательного совета вознаграждение за выполнение ими своих обязанностей, за исключением компенсации документально подтвержденных расходов, непосредственно связанных с участием в работе Наблюдательного совета.

8.7. Полномочия члена Наблюдательного совета могут быть прекращены досрочно:

8.7.1. По просьбе члена Наблюдательного совета;

8.7.2. В случае невозможности исполнения членом Наблюдательного совета своих обязанностей по состоянию здоровья или по причине его отсутствия в месте нахождения Учреждения в течение четырех месяцев;

8.7.3. В случае привлечения члена Наблюдательного совета к уголовной ответственности.

8.8. Полномочия члена Наблюдательного совета, являющегося представителем органа местного самоуправления и состоящего с этим органом в трудовых отношениях, могут быть также прекращены досрочно в случае прекращения трудовых отношений с органом местного самоуправления, представителем которого данное лицо выступает в Наблюдательном совете.

8.9. Вакантные места, образовавшиеся в Наблюдательном совете в связи со смертью или досрочным прекращением полномочий его членов, замещаются на оставшийся срок полномочий Наблюдательного совета.

8.10. Председатель Наблюдательного совета избирается на срок полномочий Наблюдательного совета членами Наблюдательного совета из их числа простым большинством голосов от общего числа голосов членов Наблюдательного совета.

8.11. Председатель Наблюдательного совета организует работу Наблюдательного совета, созывает его заседания, председательствует на них и организует ведение протокола.

8.12. Заместителем председателя Наблюдательного совета избирается один из членов Наблюдательного совета простым большинством голосов от общего числа голосов членов Наблюдательного совета.

8.13. Секретарь Наблюдательного совета избирается на срок полномочий Наблюдательного совета членами Наблюдательного совета простым большинством голосов от общего числа голосов членов Наблюдательного совета.

8.14. Секретарь Наблюдательного совета отвечает за подготовку заседаний Наблюдательного совета, ведение протокола заседания и достоверность отраженных в нем сведений, а также осуществляет рассылку извещений о месте и сроках проведения заседания. Извещения о проведении заседания и иные материалы должны быть направлены членам Наблюдательного совета не позднее, чем за три дня до проведения заседания.

8.15. Представитель работников Учреждения не может быть избран председателем и заместителем Наблюдательного совета.

8.16. Наблюдательный совет в любое время вправе переизбирать своего председателя и заместителя председателя.

8.17. В отсутствие председателя Наблюдательного совета его функции осуществляет заместитель председателя Наблюдательного совета.

8.18. Вопросы, относящиеся к компетенции наблюдательного совета, не могут быть переданы на рассмотрение другим органам Учреждения.

8.19. По требованию Наблюдательного совета или любого из его членов руководитель Учреждения обязан в двухнедельный срок представить информацию по вопросам, относящимся к компетенции Наблюдательного совета.

8.20. К компетенции Наблюдательного совета относится рассмотрение:

8.20.1. Предложений Учредителя или руководителя Учреждения о внесении изменений в Устав Учреждения.

8.20.2. Предложений Учредителя или руководителя Учреждения о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и закрытии его представительств.

8.20.3. Предложений Учредителя или руководителя Учреждения о реорганизации или ликвидации Учреждения.

8.20.4. Предложений Учредителя или руководителя Учреждения об изъятии имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления.

8.20.5. Предложений руководителя Учреждения об участии Учреждения в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставной (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицом в качестве Учредителя или участника.

8.20.6. Проекта плана финансово - хозяйственной деятельности Учреждения.

8.20.7. По представлению руководителя Учреждения проектов отчетов о деятельности Учреждения и об использовании его имущества, об исполнении, плана его финансово-хозяйственной деятельности, годовой бухгалтерской отчетности Учреждения.

8.20.8. Предложений руководителя Учреждения о совершении сделок по распоряжению имуществом, которым в соответствии с Федеральным законом «Об автономных учреждениях», Учреждение не вправе распоряжаться самостоятельно.

8.20.9. Предложений руководителя Учреждения о совершении крупных сделок.

8.20.10. Предложений руководителя Учреждения о совершении сделок, в совершении которых имеется заинтересованность.

8.20.11. Предложений руководителя Учреждения о выборе кредитных организации, в которых Учреждение может открывать банковские счета.

8.20.12. Вопросов проведения аудита годовой бухгалтерской отчетности Учреждения и утверждение аудиторской организации.

8.21. По вопросам, указанным в подпунктах 7.20.1. – 7.20.5. и 7.20.8. пункта 7.20. настоящего Устава, Наблюдательный совет дает рекомендации. Учредитель принимает по этим вопросам решения после рассмотрения рекомендаций Наблюдательного совета.

8.22. По вопросу, указанному в подпункте 7.20.6. пункта 7.20 настоящего Устава, Наблюдательный совет дает заключение, копия которого направляется Учредителю. По вопросу, указанному в подпункте 8.20.11. пункта 8.20 настоящего Устава, Наблюдательный совет дает заключение, копия которого направляется руководителю Учреждения. Руководитель Учреждения принимает по этим вопросам решения после рассмотрения заключений Наблюдательного совета.

8.23. Документы, представляемые в соответствии с подпунктом 8.20.7. пункта 8.20 настоящего Устава, утверждаются Наблюдательным советом. Копии указанных документов направляются Учредителю.

8.24. По вопросам, указанным в подпунктах 8.20.9., 8.20.10. и 8.20.12. пункта 8.20 настоящего Устава, Наблюдательный совет принимает решения, обязательные для руководителя Учреждения.

8.25. Рекомендации и заключения по вопросам, указанным в подпунктах 8.20.1. – 8.20.8. и 8.20.11. пункта 8.20 настоящего Устава, даются большинством голосов от общего числа голосов членов наблюдательного совета.

8.26. Решения по вопросам, указанным в подпунктах 7.20.9 и 7.20.12 пункта 7.20. настоящего Устава, принимаются Наблюдательным советом большинством в две трети голосов от общего числа голосов членов Наблюдательного совета.

8.27. Решение по вопросу, указанному в подпункте 7.2.10 пункта 7.20. настоящего Устава, принимается Наблюдательным советом в порядке, установленном частями 1 и 2 статьи 1-7 Федерального закона «Об автономных учреждениях».

8.28. Заседания Наблюдательного совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

8.29. В случаях, не терпящих отлагательства, заседание Наблюдательного совета может быть созвано немедленно без письменного извещения членов Наблюдательного совета.

8.30. Заседание Наблюдательного совета созывается его председателем по собственной инициативе, по требованию Учредителя, члена Наблюдательного совета или руководителя Учреждения.

8.31. Секретарь Наблюдательного совета не позднее, чем за 3 дня до проведения заседания Наблюдательного совета уведомляет членов Наблюдательного совета о времени и месте проведения заседания.

8.32. В заседании Наблюдательного совета вправе участвовать руководитель Учреждения без права решающего голоса. Иные приглашенные председателем Наблюдательного совета лица могут участвовать в заседании, если против их присутствия не возражает более чем одна треть от общего числа членов Наблюдательного совета.

8.33. Заседание Наблюдательного совета является правомочным, если все члены Наблюдательного совета извещены о времени и месте его проведения и на заседании присутствуют более половины членов Наблюдательного совета. Передача членом Наблюдательного совета своего голоса другому лицу не допускается.

8.34. В случае отсутствия по уважительной причине на заседании Наблюдательного совета члена Наблюдательного совета его мнение может быть представлено в письменной форме и учтено Наблюдательным советом в ходе проведения заседания при определении наличия кворума и результатов голосования, а также при принятии решений Наблюдательным советом путем проведения заочного голосования. Указанный в настоящем пункте порядок не может применяться при принятии решений по вопросам, предусмотренным пунктами 9 и 10 части 11 Федерального закона «Об автономных учреждениях».

8.35. Каждый член Наблюдательного совета имеет при голосовании один голос. В случае равенства голосов решающим является голос председателя Наблюдательного совета.

8.36. Первое заседание Наблюдательного совета созывается в трехдневный срок после создания Учреждения по требованию Учредителя. Первое заседание нового состава Наблюдательного совета созывается в пятидневный срок после его избрания по требованию Учредителя. До избрания председателя Наблюдательного совета на таком заседании председательствует старший по возрасту член Наблюдательного совета, за исключением представителя работников Учреждения.

9. Руководитель Учреждения

9.1. Руководителем Учреждения является директор Учреждения.

9.2. К компетенции руководителя Учреждения относятся вопросы осуществления текущего руководства деятельностью Учреждения, за исключением вопросов, отнесенных законодательством или Уставом к компетенции Учредителя и Наблюдательного совета.

9.3. Руководитель Учреждения осуществляет свою деятельность на основании заключенного с Учредителем трудового договора.

9.4. Руководитель Учреждения осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения и подотчётен в своей деятельности Учредителю и Наблюдательному совету Учреждения.

9.5. Руководитель Учреждения действует от имени Учреждения без доверенности, представляет его интересы на территории города Орска и за его пределами, совершает сделки от его имени, утверждает штатное расписание Учреждения, план его финансово-хозяйственной деятельности, его годовую бухгалтерскую отчетность и регламентирующие деятельность Учреждения внутренние документы, издает приказы. Указания руководителя Учреждения обязательны для исполнения всеми работниками Учреждения.

9.6. Руководитель Учреждения обеспечивает эффективное взаимодействие и сотрудничество с органами, местного самоуправления, предприятиями, организациями, общественностью.

9.7. Руководитель Учреждения осуществляет подбор, прием на работу и расстановку педагогических кадров и обслуживающего персонала, поощряет работников Учреждения, налагает взыскания и увольнение с работы в соответствии с законодательством о труде.

9.8. Руководитель Учреждения привлекает для осуществления деятельности, предусмотренной настоящим Уставом, дополнительные источники финансовых и материальных средств.

9.9. Руководитель Учреждения разрабатывает структуру управления Учреждением. Устав Учреждения, Правила внутреннего трудового распорядка, должностные инструкции сотрудников Учреждения.

9.10. Руководитель Учреждения создает необходимые условия для повышения квалификации и профессионального мастерства педагогических, медицинских и административных работников Учреждения.

9.11. Руководитель Учреждения осуществляет прием учащихся, комплектование учебных и оздоровительных групп в порядке, установленном настоящим Уставом и СанПином 2.44.

№ 000 – 03.

9.12. Руководитель Учреждения несет ответственность за неэффективное и нецелевое использование денежных средств, выделенных на исполнение муниципального заказа.

10. Иные органы управления

10.1. Управление Учреждением осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом на принципе демократичности, открытости, профессионализма, на основе сочетания централизованного руководства и самоуправления коллектива. Формами самоуправления Учреждения являются Общее собрание, профсоюзный комитет, педагогический совет, Совет Учреждения. В управлении Учреждением принимает участие Учредитель.

10.2. Общее собрание Учреждения является высшим органом самоуправления Учреждения. Общее собрание Учреждения состоит из всех работников Учреждения.

10.2.1. Общее собрание Учреждения:

1) определяет основные направления деятельности Учреждения.

2) осуществляет контроль над реализацией основных направлений, в том числе в вопросах финансово-хозяйственной деятельности, через отчеты Учреждения, профсоюзного комитета.

3) избирает органы управления (Совет Учреждения, членов Наблюдательного совета).

4) вносит предложения Учредителю по улучшению финансово-хозяйственной деятельности Учреждения.

5) рассматривает вопросы трудовой дисциплины.

6) принимает Устав Учреждения, изменения и дополнения к Уставу Учреждения, коллективный договор, Положение «Об общем собрании Учреждения», решения общего собрания Учреждения.

10.2.2. Общее собрание Учреждения проводится не реже 1 раза в год. Общее собрание считается правомочным, если на нем присутствуют не менее половины работников Учреждения.

Решение Общего собрания Учреждения считается принятым, если за него проголосовало более 50% присутствующих. Решение, принятое Общим собранием в пределах его компетенции и не противоречащее законодательству Российской Федерации, настоящему Уставу, является обязательным к исполнению работниками Учреждения.

В состав Общего собрания Учреждения могут входить с правом решающего голоса представители Учредителя.

10.2.3. Общее собрание избирает председателя сроком на 2 года.

Председатель Общего собрания Учреждения:

1) организует деятельность Общего собрания Учреждения,

2) информирует членов Общего собрания о предстоящем заседании за 10 дней,

3) регистрирует поступающие в Общее собрание заявления, предложения, иные материалы,

4) определяет повестку Общего собрания,

5) контролирует выполнение решений Общего собрания.

10.2.4. В ходе проведения Общего собрания Учреждения оформляется протокол с указанием даты его проведения, присутствующих на нем членов, повестки дня, принятого решения. Протокол заверяется подписью председателя Общего собрания и хранится в пределах Учреждения.

10.3 Педагогический совет Учреждения осуществляет управление педагогической деятельностью Учреждения.

В состав педагогического совета входят все педагогические работники Учреждения, медицинская сестра Учреждения. На заседаниях педагогического совета могут присутствовать представители Учреждения с правом решающего голоса.

10.3.1. Педагогический совет Учреждения:

1) определяет направление образовательной и воспитательной деятельности Учреждения,

2) утверждает образовательные программы и учебные планы по видам спорта в Учреждении,

3) обсуждает вопросы содержания форм и методов образовательного процесса,

4) организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта,

5) рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров,

6) заслушивает отчеты медицинской сестры Учреждения о прохождении диспансеризации учащихся,

7) утверждает кандидатуру педагогических работников на представление к различного рода поощрениям, наградам, представления педагогических работников на аттестацию,

8) принимает годовой план Учреждения, программу развития Учреждения, решения педагогического совета Учреждения, утверждает списки учащихся и учебную нагрузку тренеров-преподавателей на учебный год.

10.3.2. Педагогический совет Учреждения решает вопросы своей деятельности на заседаниях. Заседания педагогического совета Учреждения правомочны, если на них присутствовало не менее 50% его состава.

Решения педагогического совета Учреждения считаются принятыми, если за них проголосовало более половины присутствующих. Решения, принятые педагогическим советом в пределах его компетенции и не противоречащее законодательству Российской Федерации, настоящему Уставу, являются обязательным для исполнения педагогическими и медицинскими работниками Учреждения.

10.3.3. Председатель педагогического совета Учреждения:

1) организует деятельность педагогического совета Учреждения;

2) информирует членов педагогического совета о предстоящем заседании за 30 дней;

3) определяет повестку заседаний педагогического совета Учреждения;

4) контролирует выполнение решений педагогического совета.

10.4. Совет Учреждения.

Совет Учреждения – избирательный орган, в состав которого входит 7 человек.

Из них: административно-управленческий персонал (АУП) – 3 чел., младший обслуживающий персонал (МОП) – 2 чел., педагогические работники – 2 чел.

10.4.1. Рассматривает вопросы охраны жизни и здоровья воспитанников и сотрудников.

10.4.2. Вносит руководителю Учреждения предложения по совершенствованию воспитательной, образовательной, хозяйственной деятельности Учреждения.

10.4.3. Рассматривает вопросы соблюдения прав участников образовательного процесса (детей, родителей, педагогов).

10.4.4. Принимает Положение о Совете Учреждения, Положение о педагогическом совете Учреждения, Положение о материальном стимулировании работников, Положение о платных дополнительных образовательных и оздоровительных услугах в Учреждении.

10.4.5. Заседания Совета Учреждения проводятся 2 раза в год. В случае необходимости экстренного решения вопросов, входящих в компетенцию Совета Учреждения, могут быть созваны внеочередные заседания.

10.4.6. Решение, принятое Советом Учреждения в пределах его компетенции и не противоречащее Федеральному закону «Об автономных учреждениях», настоящему Уставу, является обязательным к исполнению работниками учреждения и родителями (законными представителями) учащихся.

10.4.7. Председатель Совета Учреждения избирается из членов Совета Учреждения на три года.

Председатель Совета Учреждения:

1) организует деятельность Совета Учреждения, ведет организационную, оперативную работу по текущим вопросам;

2) информирует членов Совета Учреждения о предстоящем заседании за 10 дней;

3) регистрирует поступающие в Совет Учреждения заявления, обращения, иные материалы;

4) определяет повестку заседаний Совета Учреждения и контролирует выполнение его решений;

5) отчитывается перед общим собранием коллектива о деятельности Совета Учреждения.

11. Имущество и финансы

11.1. Имущество Учреждения закрепляется за ним на праве оперативного управления. Решение об отнесении имущества к категории особо ценного движимого имущества принимается одновременно с принятием решения о закреплении указанного имущества за Учреждением.

11.2. Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.

11.3. Собственником имущества и земельного участка является муниципальное образование «Город Орск» .

11.4. Учреждение в отношении закрепленного за ним имущества осуществляет права пользования и распоряжения им в пределах, установленных законодательством и договором о закреплении имущества.

11.5. Учреждение не вправе без согласия Учредителя и уполномоченного органа по имущественным отношениям распоряжаться недвижимым и особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним или приобретенным за счет выделенных ему Учредителем средств на приобретение этого имущества.

11.6. Остальным имуществом, в том числе недвижимым имуществом, Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не предусмотрено действующим законодательством.

11.7. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов Учреждения являются:

- имущество, закрепленное за ним на праве оперативного управления;

- бюджетные поступления в виде субсидий;

- доходы, полученные от приносящей доходы деятельности;

- средства спонсоров и добровольные пожертвования граждан;

- иные источники, не запрещенные действующим законодательством.

11.8. Имущество и средства Учреждения отражаются на его балансе и используются для достижения целей, определенных его Уставом. Недвижимое имущество, закрепленное за Учреждением или приобретенное за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества, а также находящееся у Учреждения особо ценное движимое имущество подлежит обособленному учету в установленном порядке.

11.9. Средства от деятельности, приносящей доходы, а также средства, полученные в результате пожертвований российских и иностранных юридических и физических лиц, и приобретенное за счет этих средств имущество поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения и учитываются на отдельном балансе.

11.10. Учреждение вправе вносить денежные средства и иное имущество в уставной (складочный) капитал других юридических лиц или иным образом передавать это имущество другим юридическим лицам в качестве их учредителя или участника только с согласия Учредителя.

11.11. Учреждение использует закрепленное за ним имущество и имущество, приобретенное на средства, выделенные ему Учредителем, исключительно для осуществления целей и видов деятельности, закрепленных в настоящем Уставе.
11.12. Учреждение ведет налоговый учет, оперативный бухгалтерский учет и статистическую отчетность о результатах хозяйственной и иной деятельности в порядке, установленном законодательством.

11.13. Учреждение ежегодно представляет Учредителю расчет расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением или приобретенного за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения по которым признается соответствующее имущество, в том числе земельные участки, а также финансовое обеспечение развития Учреждения в рамках программ, утвержденных в установленном порядке.

11.14. В случае сдачи в аренду с согласия Учредителя недвижимого имущества или особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем, на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества Учредителем не осуществляется.

11.15. Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых являются отчуждение или обременение имущества, закрепленного за собственником Учреждения, за исключением случаев, если совершение таких сделок допускается федеральными законами.

12. Международная деятельность

12.1. Учреждение вправе устанавливать прямые связи с иностранными предприятиями, учреждениями, организациями. Учреждение вправе осуществлять внешнеэкономическую деятельность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

13. Регламентация деятельности Учреждения

13.1. Деятельность Учреждения регламентируется следующими документами:

1) Уставом Учреждения, изменениями и дополнениями к Уставу Учреждения;

2) договором между Учредителем и Учреждением;

3) локальными актами;

4) стандартами качества предоставления муниципальных услуг в области физической

культуры и спорта города Орска;

5) Правилами внутреннего трудового распорядка Учреждения;

6) трудовым договором с работниками;

7) должностными инструкциями;

8) инструкциями по охране труда и технике безопасности;

9) коллективным договором Учреждения;

10) решениями Общего собрания Учреждения;

11) решениями педагогического Совета;

12) решениями Совета трудового коллектива Учреждения;

13) Положением «Об общем собрании Учреждения»;

14) Положением «О Совете трудового коллектива Учреждения»;

15) Положением «О педагогическом Совете»;

16) Положением «Об общешкольном тренерском совете учреждения»;

17) Положением «Об аттестации педагогических работников Учреждения»;

18) Положением «О работе аттестационной комиссии»;

19) Положением «О платных дополнительных образовательных и физкультурно-оздоровительных услугах в Учреждении»;

20) Положением «Об оплате труда и стимулирующих выплатах работникам Учреждения»;

21) Положением «Об организации работы по охране труда и обеспечению безопасности Учреждения».

13.2. Локальные акты Учреждения не могут противоречить законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.

13.3. Изменения и дополнения в Устав Учреждения принимаются Наблюдательным советом, Общим собранием Учреждения и утверждаются Учредителем и подлежат регистрации в установленном законом порядке.

14. Реорганизация и ликвидация Учреждения

14.1. Учреждение может быть реорганизовано в случаях и в порядке, предусмотренных Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «Об автономных учреждениях», иными федеральными законами.

14.2. Реорганизация Учреждения может быть осуществлена в форме:

14.2.1. Слияния двух или несколько учреждений. Присоединения к Учреждению одного учреждения или нескольких учреждений соответствующей формы собственности.

14.2.2. Разделения Учреждения на два учреждения или несколько учреждений соответствующей формы собственности.

14.2.3. Выделения из Учреждения одного учреждения или нескольких учреждений соответствующей формы собственности.

14.3. Учреждение может быть реорганизовано в форме слияния или присоединения, если реорганизуемые юридические лица созданы на базе имущества одного и того же собственника.

14.4. Тип Учреждения может быть изменен по решению Учредителя Учреждением путем изменения его типа в порядке, установленном нормативными правовыми актами города Орска.

14.5. Учреждение может быть ликвидировано по основаниям и в порядке, предусмотренным Гражданским кодексом Российской Федерации.

14.6. Требования кредиторов ликвидируемого Учреждения удовлетворяются за счет имущества, на которое в соответствии с Федеральным законом «Об автономных учреждениях» может быть обращено взыскание.

14.7. Имущество Учреждения, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, а также имущество, на которое в соответствии с законодательством не может быть обращено взыскание по обязательствам Учреждения, передается ликвидационной комиссией в казну города Орска.

Устав принят на Общем собрании Учреждения от 01.01.01года протокол

Председатель собрания .

Секретарь .