Положения о распределении стимулирующей части оплаты труда педагогических работников

РФ

Управление образования Пермского муниципального образования

Муниципальное образовательное учреждение

Хохловская средняя общеобразовательная школа

Согласованно Утверждено

Управляющий Совет Директор школы

7.07.2008г ______

Положения о распределении стимулирующей части оплаты труда педагогических работников

Параметры/периодичность выплат	Критерии	Диапазон баллов
I. Профессиональная компетентность педагога
1. 1. Участие педагога в профессиональных конкурсах, в т. ч. «Учитель года», грантах (постоянная доплата)	- Участие в конкурсе - Результативность	Победа: Россия – 10 б., край – 8 б., район – 6 б. школа – 4 б. Участие: Россия – 7 б., Край – 6 б., район – 4 б. школа – 3 б.
1. 2. Участие в проектах (перечень проектов определяется ОУ) (разовая доплата)	- Участие в конкурсе - Результативность	Победа: край – 6 б., район – 5 б., школа – 2 б. Участие: край – 4 б., район – 3 б., школа – 1 б.
1. 3. Повышение квалификации (постоянная доплата)	Количество и результативность пройденных курсов и иных форм повышения квалификации по приоритетным направлениям деятельности педагога, ОУ, отрасли «Образование» (с получением документа).	Успешное окончание (наличие удостоверения) – 2 б., трансляция опыта-1 б., трансляция опыта с открытым мероприятием или мастер класс – 2 б.
1.4. Участие в районных семинарах (разовая выплата)		Успешное окончание (наличие удостоверения) – 3б.
1. 5. Применение ИКТ в образовательной деятельности (постоянная доплата)	Освоение, результативность и целесообразность использования ИКТ в учебном процессе.	Систематическое использование (еженедельное–3 б); запланированное-4 б; Эпизодическое использование-2 б. Текстовый редактор-1 б.
1. 6. Методический потенциал педагога (постоянная доплата)	- Использование различных методик и форм организации учебного процесса; - Трансляция опыта, проведение открытых уроков, согласно плана образовательного учреждения; - Наличие научно-методических публикаций	На уровне школы-1б. На уровне района-3 б. На уровне края-5 б.
1. 7. Кураторство, наставничество	Трансляция опыта и поддержка педагогов без опыта работы, студентов	Постоянно – 2 б. (1 чел) Эпизодически – 1 б. (1 чел)
1. 8. Тьюторство (сопровождение индивидуальной образовательной программы)		1 чел. – 2 б.
1. 9. Активность участия в создании информационных материалов в рамках проекта «Региональная телекоммуникационная сеть WEB 2.0»	Количество публикаций	1 публ.-2 б.
II. Качество преподавательской деятельности педагога
2. 1. Результативность участия учеников в олимпиадах и конкурсах (разовая премия)	Количество учеников, занявших призовые места или ставших лауреатами	Победа: Россия – 10 б., край – 8 б., район – 7 б. (за каждое призовое место) Участие: край-3б., район – 2 б., школа – 1 б.
2. 2. Качество обучения в начальной школе (результаты краевой диагностики) (постоянная доплата)	Средний бал выпускника начальной школы по результатам краевой диагностики или наличие положительной динамики	Выше среднерайонного показателя – 4 б., равен районному – 2б.
2. 3 Результаты ЕГЭ после 9 и 11 класса (математика, русский язык) /постоянная доплата/	Средний бал выпускника основной и средней школы	Выше районного – 4 б. равен районному– 2 б.
2. 4. . Результаты ЕГЭ после 9-11 класса (остальные предметы)	Количество выбравших предмет. Количество справившихся с заданием.	Выше среднерайонного показателя – 4 б., равен районному – 2б.
2.5. Объем и качество выполнения учебных программ ( за I и II полугодие)	Контрольные работы по итогам I и II полугодия, процент справившихся.	100% - 2 б.
III. Качество воспитательной деятельности педагога
3. 1. Количество часов, пропущенных учащимися без уважительной причины (постоянная доплата)	Отсутствие пропусков без уважительной причины.	0 часов пропускав – 4 б. Положительная динамика по сравнению с предыдущим периодом – 2 б. (50%)
3. 2. Участие учеников в спортивных мероприятиях различного уровня (постоянная доплата)	Количество спортивных мероприятий различного уровня	100% участие во всех обязательных спортивных мероприятиях -2 б. Участие в дополнительных меропр. +1б. Призовое место + 1б.
3. 3. Участие детей в детских общественных объединениях, спортивных секциях, кружках. Факультативах (для классных руководителей) /постоянная доплата/	Количество детей (в % к общему количеству)	100% - 80% - 3б. 70% - 50% - 1 б.
3. 4. Отсутствие правонарушений детей (для классных руководителей) /постоянная доплата/	Отсутствие правонарушений.	2 б.
3. 5. Отсутствие правонарушений, совершенных выпускниками в течении 3-х лет после окончания обучения (для классных руководителей) (1 четверть)	Отсутствие правонарушений.	Отсутствие – 3б.