Об утверждении районной целевой программы «Совершенствование подготовки, переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих администрации Уваровского района Тамбовской области на годы»

АДМИНИСТРАЦИЯ УВАРОВСКОГО РАЙОНА

ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

16.11.2012г. Уварово № 000

Об утверждении районной целевой программы «Совершенствование подготовки, переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих администрации Уваровского района Тамбовской области на годы»

В целях повышения эффективности деятельности муниципальных служащих администрации Уваровского района Тамбовской области руководствуясь статьей 40 Устава Уваровского района Тамбовской области администрация Уваровского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.Утвердить районную целевую программу «Совершенствование подготовки, переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих администрации Уваровского района Тамбовской области на 2годы» согласно приложению.

2. Финансовому отделу администрации района (Соколова) при формировании районного бюджета на очередной финансовый год включить указанную в пункте I настоящего постановления программу в перечень районных целевых программ, финансируемых из бюджета Уваровского района.

3. Опубликовать настоящее постановление в газете « Уваровская жизнь».

4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации района .

Глава района

ПРИЛОЖЕНИЕ

Утверждена постановлением администрации Уваровского района

№ 000 от 01.01.2001

Районная целевая программа «Совершенствование подготовки,

переподготовки и повышения квалификации муниципальных

служащих Уваровского района Тамбовской области

на годы

ПАСПОРТ ПРОГРАММЫ

Наименование программы

Районная целевая программа «Совершенствование подготовки, переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих Уваровского района Тамбовской области на годы» (далее программа)

Основание для разработки программы

Устав Уваровского района; Федеральный закон от 0б.10.2003г. №-131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; Федеральный закон от 01.01.2001г. 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Закон Тамбовской области от 01.01.2001 «О муниципальной службе в Тамбовской области» (с изменениями и дополнениями).

Заказчик программы

Администрация Уваровского района Тамбовской области

Разработчик программы

Отдел организационной и кадровой работы администрации Уваровского района

Цель программы

Повышение эффективности профессиональной деятельности муниципальных служащих;

Создание профессиональной, конкурентоспособной, ориентированной на интересы населения района открытой муниципальной службы, направленной на решение вопросов местного значения.

Задачи программы

-обучение муниципальных служащих с целью обновления теоретических и практических знаний в связи с повышением требований к уровню квалификации и необходимость освоения современных методов решения задач;

-внедрение новых методов планирования, финансирования. стимулирования и оценки деятельности муниципальных служащих;

-создание механизмов развития муниципальных служащих как ключевого ресурса повышения эффективности муниципального управления.

Сроки реализации программы

Начало реализации программы 01 января 2013

года.

Окончание реализации программы - 31 декабря

2015года.

Исполнители программы

Отдел организационной и кадровой работы администрации района

Источники и объем

финансирования

программы

Финансирование программы производится из средств районного бюджета. Общие затраты на реализацию программы составляют 75 тыс. рублей, в том числе: 2013 год - 25 тыс. руб.; 2014 год - 25 тыс. руб.; 2015 год - 25 тыс. руб.

Ожидаемые конечные результаты реализации

программы

Достижение высокого качественного уровня исполнения муниципальными служащими должностных обязанностей и оказываемых ими гражданам и организациям услуг, создание условий для продвижения квалифицированных кадров, а также их подготовку к выполнению новых задач и функциональных обязанностей

Организация контроля за выполнением программы

Контроль за реализацией мероприятий программы осуществляет отдел организационной и кадровой работы администрации района

Содержание проблемы и обоснование необходимости ее решения программными методами

Настоящая Программа является важной составной частью административной реформы в органах местного самоуправления. Местное самоуправление представляет собой один из элементов политической системы современной России, обеспечивающих реализацию принципа народовластия. Будучи максимально приближенным к населению, оно является центральным звеном в механизме гражданского общества и государства.

Механизмом реализации функций и задач органов местного самоуправления является муниципальная служба. В связи с этим развитие и совершенствование муниципальной службы является одним из условий повышения эффективности взаимодействия общества и власти.

Одним из инструментов повышения эффективности муниципального управления является подготовка кадров для органов местного самоуправления. Повышение уровня знаний и овладение профессиональными навыками муниципальных служащих оказывает непосредственное влияние на качество и эффективность принимаемых решений.

Реализация мероприятий программы будет способствовать формированию у муниципальных служащих необходимых профессиональных знаний, умений и навыков, позволяющих эффективно выполнять должностные обязанности, позволит создать оптимальные организационно-правовые и методологические предпосылки дальнейшего развития муниципальной службы администрации Уваровского района.

По состоянию на 1января 2013 года численность муниципальных служащих, занятых в администрации района, составляет 45 служащих.

В течение годов на базе Тамбовских филиалов ФГБОУ «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» необходимо обучить по различным направлениям на курсах повышения квалификации:

2013год – 10 муниципальных служащих,

2014год – 10 муниципальных служащих,

2015год – 10 муниципальных служащих,

Объем финансирования на эти цели за счет районного бюджета составляет:

2013год – 25,0 тыс. руб.

2014год – 25,0 тыс. руб.

2015год – 25,0 тыс. руб.

Финансирование расходов на повышение квалификации и переподготовку муниципальных служащих осуществляется за счет местного бюджета.

Цели и задачи программы

Целями программы являются:

-реализация кадровой политики, направленной на непрерывное повышение профессионального уровня муниципальных служащих органов местного самоуправления ;

-обеспечение эффективной работы органов местного самоуправления путем создания системы непрерывного повышения квалификации, подготовки и переподготовки муниципальных служащих;

-повышение эффективности муниципальной службы, оптимизация затрат на содержание муниципальных служащих и развитие ресурсного обеспечения;

-развитие нормативной, правовой базы подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров муниципальных служащих;

Задачами программы являются:

-формирование и становление муниципальной службы;

-превращение системы обучения в эффективную форму кадровой политики, в важный фактор получения теоретических знаний и практических навыков современных форм и методов управленческой деятельности;

-создание условий для оптимального организационно-правового обеспечения муниципальной службы;

-внедрение новых методов планирования, финансирования, стимулирования и оценки деятельности муниципальных служащих;

-обеспечение открытости муниципальной службы;

-применение эффективных методов подбора квалифицированных кадров для муниципальной службы, оценки результатов служебной деятельности служащих, а также создание условий для их должностного (служебного) роста:

-внедрение механизмов выявления и разрешения конфликта интересов на муниципальной службе, а также законодательного регулирования профессиональной этики муниципальных служащих;

-обеспечение развития системы управления муниципальной службой.

Ресурсное обеспечение программы

Финансирование мероприятий программы, связанных с повышением
квалификации, профессиональной подготовкой и переподготовкой

муниципальных служащих, решаются за счет средств районного бюджета и осуществляется в пределах расходов, утвержденных в бюджете муниципального района.

Объем финансирования программы за счет средств районного бюджета на годы составляет 75,0 тыс. рублей, в том числе:

-в 201 3 году - 25,0 тыс. руб.;

-в 2014 году - 25,0 тыс. руб.;

-в 2015 году - 25,0 тыс. руб.

Объемы финансирования мероприятий программы ежегодно уточняются в установленном порядке при формировании проекта районного бюджета на соответствующий финансовый год.

В ходе реализации программы отдел организационной и кадровой
работы администрации района обеспечивает координацию деятельности по повышению квалификации, профессиональной переподготовке кадров в администрации района и ее структурных подразделений и реализацию мероприятий программы..

Контроль за реализацией программы осуществляется отделом организационной и кадровой работы администрации Уваровского района.

Оценка социально-экономической эффективности реализации программы

В результате реализации программы должно быть обеспечено:

-создание профессиональной муниципальной службы района на основе принципов учета и оценки результатов служебной деятельности муниципальных служащих;

-достижение качественного уровня исполнения муниципальными служащими должностных (служебных) обязанностей и оказываемых ими гражданам и организациям услуг;

-создание основы для совершенствования финансово-экономического обеспечения муниципальной службы;

-повышение эффективности кадровой политики в системе муниципальной службы в целях улучшения кадрового состава муниципальных служащих;

-внедрение механизмов выявления и разрешения конфликта интересов на муниципальной службе, а также законодательного регулирования профессиональной этики служащих;

-повышение профессионального уровня муниципальных служащих.

Система программных мероприятий

№ п/п

Наименование мероприятий

Сроки исполнения

Ответственный исполнитель

Объем финансиро-вания ( годы)

1.1.

Постоянный анализ уровня эффективности деятельности муни-ципальных служащих с учетом функциональной нагрузки на должности муниципальной службы. Выработка решений по оптимизации структуры и штатной численности муниципальных служащих администрации района

По мере необ-ходимости, в соответствии с изменениями действующего законодательства и муници-пальных норма-тивных право-вых актов

Заместители главы администрации района, отдел организационной и кадровой работы администрации района

Не требует финансовых затрат

1.2.

Актуализация единого реестра муниципальных служащих органов местного самоуправления района, в том числе и кадрового резерва

Систематически, в сроки, установленные действующим Положением

Отдел организационной и кадровой работы администрации района

Не требует финансовых затрат

1.3.

Определение потребности в обучении, перепод-готовке и повышении квалификации муници-пальных служащих за счет средств местного бюджета. Согласование выделения средств бюджета на указанные цели. Разработка и утверждение плана.

По мере

необходимости

отдел организационной и кадровой работы администрации района

Не требует финансовых затрат

1.4..

Повышение квалификации муниципальных слу-жащих, в том числе по профильным направ-лениям деятельности по краткосрочным програм-мам

г. г.

Отдел организационной и кадровой работы администрации района

25,0 тыс. рублей ежегодно

1.5.

Формирование кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации района на основе профессиональных и деловых качеств муниципальных служащих

Постоянно

Отдел организационной и кадровой работы администрации района

Не требует финансовых затрат

1.6.

Организация и проведение конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в соответствии с утверж-денным Положением

По мере необ-ходимости заполнения соответствен-ных вакантных должностей муниципальной службы

Отдел организационнойи кадровой работы администрации района

Не требует финансовых затрат

1.7.

Организация и проведение аттестации муниципаль-ных служащих админист-рации района

Ежегодно, согласно утвержденному графику

Отдел организационной и кадровой работы администрации района

Не требует финансовых затрат

1.8.

Организация и проведение квалификационных экзаменов муниципаль-ных служащих для присвоения очередных классных чинов

Ежегодно, согласно поданных заявлений муниципальными служащими

Отдел организационной и кадровой работы администрации района

Не требует финансовых затрат

- Итого

75,0 тыс. руб.



Подпишитесь на рассылку:


Россия
могучая держава!

Обучение и развитие кадров

Квалификация
Переквалификация
Программы обучения
Программы повышения квалификации
Рабочие программы
Трудоустройство и поиск персонала
Трудоустройство выпускников

Практика

Выполнение работ
Мотивация труда
Специализация
Трудовые договора
Трудовые контракты

Закон

Оплата труда (Зарплата)
Трудовой кодекс
Трудовое право
Охрана труда в строительстве


Выставки

Материалы о событиях и мероприятиях, по регионам и тематикам

Выставки в России
Выставки в Украине
Выставки в Беларуси
Международные выставки

Строительные выставки
Выставочные центры
Семинары
Программы семинаров

Программы исследования
Программы конкурсов
Программы мероприятий
Программы недели
Программы проверки (разные)
Программы сопровождения
Менеджмент организаций городского хозяйства
По датам
Программы 2000 года
Программы 2001 года
Программы 2002 года
Программы 2003 года
Программы 2004 года
Программы 2005 года
Программы 2006 года
Программы 2007 года
Программы 2008 года
Программы 2009 года
Программы 2010 года
Программы 2011 года
Программы 2012 года
Программы 2013 года
Программы 2014 года
Программы 2015 года
Программы 2016 года
Программы 2017 года
Программы 2018 года
Программы 2019 года
Программы 2020 года
Программы 2021 года
Программы 2022 года

Смотрите также:
Приказы | Отчеты | Обращения | Бизнес и финансы

Проекты по теме:

Уварово
А
Б
В
Г
Д
Е
Ж
З
И
К
М
Н
О
П
П
ПатриотизмПланированиеПланы мероприятийПланы развитияПланыПовестки дняПодготовка к вступительным экзаменамПодготовкаПодрядное строительствоПолицияПоложенияПорядок ипотеки и общего кредитованияПоселенияПоставка оборудованияПоставкиПостановленияПояснительные запискиПравила внутреннего трудового распорядкаПравовые актыПравовые нормыПредпринимательствоПредприятияПриказыПриложения к решениям и договорамПриложенияПрограммы мероприятийПрограммы повышения квалификацииПрограммы развитияПрограммыПрогрессПродажаПроектированиеПроектная документацияПроектно-сметная документацияПроектные работыПроекты правилПроектыПромежуточная аттестацияПромышленность строительных материаловПротоколы аукционов на капитальный ремонтПротоколы заседаний советовПротоколы заседанийПротоколы котировочных заявокПротоколы общих собранийПротоколы оценок котировочных заявокПротоколы проведения котировок ценПротоколы рассмотрения заявокПротоколыПроцессыПубличные слушания
Р
С
Т
У
Ф
Ц
Э
Тамбов
А
Б
В
Г
Г
ГазетыГазопроводГазоснабжениеГарантииГенеральные планыГеодезия и картографияГеологияГимназииГородские округаГородские поселенияГосударственная аккредитацияГосударственная думаГосударственная казнаГосударственная политикаГосударственное администрированиеГосударственное регулированиеГосударственное управлениеГосударственные должностиГосударственные доходыГосударственные интересыГосударственные налогиГосударственные предприятияГосударственные расходыГосударственные резервыГосударственные субсидииГосударственный бюджетГосударственный долгГосударственный контрольГосударственный сектор в экономикеГрадостроительствоГражданская оборонаГражданская службаГражданское правоГражданско-правовые договорыГрафикиГрупповые программы
Д
Д
ДекларацииДелопроизводствоДемократизацияДенежные расходыДенежные средстваДепартаментыДепозитыДетские домаДетское дополнительное образованиеДетское питаниеДеятельность администрацийДеятельность комитетовДеятельность органов исполнительной властиДиагностикаДилерствоДипломыДиссертацииДистационное образование и курсыДисциплиныДоговора аренды земельного участкаДоговора аренды имуществаДоговора арендыДоговора возмездного оказания услугДоговора комиссииДоговора на оказание услугДоговора обслуживанияДоговора перевозкиДоговора предоставления правДоговора продажиДоговора управленияДоговора участияДокладыДокументоведениеДокументыДолгосрочные целевые программы - постановленияДолевое строительствоДолевое участиеДома культурыДома творчестваДополнительное образованиеДополнительный бюджетДорожное хозяйствоДостиженияДоходыДошкольное образование
Е
Ж
З
И
К
Л
М
Н
О
О
ОбеспечениеОбзорыОборотные средстваОборудованиеОбразовательные программыОбращенияОбслуживаниеОбучениеОбщеобразовательные программыОбщественная палатаОбщественно-государственные объединенияОбщественные работыОбществознаниеОбъединенияОбъекты для ввода в эксплуатациюОбъекты недвижимостиОбязательства имущественного характераОграниченная ответственностьОзеленениеОлимпиадыОперативное управлениеОпределенияОпросыОрганизации контроляОрганизацииОрганизация перевозок и управление на транспортеОрганы местного самоуправленияОргтехникаОтветственностьОтветыОтделочные материалы и работыОткрытые торгиОтношения собственностиОтраслиОтчеты по практикеОтчетыОхрана порядкаОхрана природыОхрана трудаОхранаОценка имуществаОценка стоимостиОценкиОценочная деятельность
П
П
ПамяткиПедагогикаПедагогические программыПенсионное обеспечениеПенсионный фондПланированиеПлановые проверкиПланы мероприятийПланы развитияПланы социального развитияПланыПовестки дняПовышение ценПодготовка к вступительным экзаменамПодготовкаПодразделенияПодрядное строительствоПожарная безопасностьПожарная охранаПолитикаПолицияПолное образованиеПоложенияПомощь детямПорядок ипотеки и общего кредитованияПоселенияПоставка оборудованияПоставкиПостановленияПотребительский рынокПояснительные запискиПравила внутреннего трудового распорядкаПравила предоставления услугПравовая документацияПравовые актыПравовые нормыПравонарушенияПрактикаПрактические работыПредложенияПредпринимательская деятельностьПредпринимательствоПредприятияПрезентацииПреподавательские составыПресс-релизыПриватизация муниципального имуществаПриватизацияПриговорыПрием в университетыПриказы министерства образованияПриказы о проведении конкурсовПриказы об аттестацииПриказы об утверждении плановПриказы об утверждении положенийПриказы образовательным учреждениямПриказыПриложения к решениям и договорамПриложенияПриоритетыПриродопользованиеПрогнозыПрограммы исследованияПрограммы конкурсовПрограммы курсовПрограммы мероприятийПрограммы повышения квалификацииПрограммы развитияПрограммы семинаровПрограммы сопровожденияПрограммыПрогрессПродажаПроектированиеПроектная деятельностьПроектная документацияПроектно-сметная документацияПроектные декларацииПроектные работыПроекты договоровПроекты постановленийПроекты правилПроекты самоуправленияПроектыПроизводственные объектыПроизводствоПроишествияПрокуратураПромежуточная аттестацияПромышленность строительных материаловПропагандаПросвещениеПротоколы аукционов на капитальный ремонтПротоколы в отношении многоквартирных домовПротоколы в отношении объектов недвижимостиПротоколы внеочередных собранийПротоколы вскрытия конвертовПротоколы заседаний в отношении земельных вопросовПротоколы заседаний комиссий по размещению запросов котировокПротоколы заседаний сельских поселенийПротоколы заседаний советовПротоколы заседанийПротоколы заявок на ремонт помещенийПротоколы конкурсов на договора арендыПротоколы котировочных заявокПротоколы межведомственных комиссийПротоколы оценок котировочных заявокПротоколы проведения котировок ценПротоколы проведения олимпиадПротоколы публичных слушанийПротоколы рассмотрения заявокПротоколыПрофессиональная деятельностьПрофессиональное образованиеПрофсоюзыПроцессыПубличные слушания
Р
С
С
СамоуправлениеСанитарные нормыСантехникаСельские поселенияСельское хозяйствоСельскохозяйственное оборудованиеСемейное правоСеминарыСервисСервисное обслуживаниеСигнализацияСистемы безопасностиСкорая медицинская помощьСлужбаСметная документацияСметы в строительствеСобственностьСобственный капиталСовместная деятельностьСоглашенияСоревнованияСотрудничествоСоциальная защитаСоциальная инфраструктураСоциальная политикаСоциальная помощьСоциальная сфераСоциальное обеспечениеСоциальное обслуживаниеСоциальное партнерствоСоциальное регулированиеСоциальное страхованиеСоциальные выплатыСоциальные пенсииСоциологические исследованияСоциологияСпортивное ориентированиеСпортивные клубыСправочникиСреднее образованиеСреднее предпринимательствоСтандартыСтатистикаСтатьиСтоимость имуществаСтоматологияСтрахованиеСтраховая медицинаСтраховая ответственностьСтраховое правоСтроительно-монтажные работыСтроительные бюджетыСтроительствоСтройматериалыСтруктурыСтуденческие конкурсыСубсидииСубъектыСфера услугСчетные палатыСырье
Т
У
Ф
Х
Ц
Ч
Ш
Э
Уваровский муниципальный район
Темы
Административные регламентыАдминистрацииБиблиотекиБольницыБюджетные учрежденияБюджетыВедомстваГородские округаГосударственный бюджетДеятельность администрацийДокументыЗаконыЗамещениеЗапросыЗемельные участкиЗемлепользованиеИзбирательные комиссииИзвещенияИмущественные договораИмуществоИнвестицииИнформацияИсследованияКомитетыКонкурсная документацияКонкурсыКонтрактыКультураМалое предпринимательствоМероприятияМетодические рекомендацииМодернизацияМуниципальная собственностьМуниципальные программыНалоговая системаНедвижимостьНормативные материалыОбразовательные программыОбслуживаниеОбъекты недвижимостиОрганизацииОрганы местного самоуправленияОтчетыПланированиеПланы мероприятийПланы развитияПланыПоложенияПостановленияПояснительные запискиПравовые актыПредпринимательствоПредприятияПриказыПрограммы мероприятийПрограммы развитияПрограммыПроектыРаботаРазвитиеРаспоряженияРасходыРегламентыРеконструкцииРешенияСамоуправлениеСельские поселенияСоглашенияТранспортТуризмУказыУправлениеУслугиУставыУтверждения документовУчрежденияЦелевые программыЭкология
Тамбовский муниципальный район
А
Б
В
Г
Д
Е
Ж
З
И
К
М
Н
О
П
Р
С
Т
У
Ф
Ц
Э
Основные порталы, построенные редакторами

Домашний очаг

ДомДачаСадоводствоДетиАктивность ребенкаИгрыКрасотаЖенщины(Беременность)СемьяХобби
Здоровье: • АнатомияБолезниВредные привычкиДиагностикаНародная медицинаПервая помощьПитаниеФармацевтика
История: СССРИстория РоссииРоссийская Империя
Окружающий мир: Животный мирДомашние животныеНасекомыеРастенияПриродаКатаклизмыКосмосКлиматСтихийные бедствия

Справочная информация

ДокументыЗаконыИзвещенияУтверждения документовДоговораЗапросы предложенийТехнические заданияПланы развитияДокументоведениеАналитикаМероприятияКонкурсыИтогиАдминистрации городовПриказыКонтрактыВыполнение работПротоколы рассмотрения заявокАукционыПроектыПротоколыБюджетные организации
МуниципалитетыРайоныОбразованияПрограммы
Отчеты: • по упоминаниямДокументная базаЦенные бумаги
Положения: • Финансовые документы
Постановления: • Рубрикатор по темамФинансыгорода Российской Федерациирегионыпо точным датам
Регламенты
Термины: • Научная терминологияФинансоваяЭкономическая
Время: • Даты2015 год2016 год
Документы в финансовой сферев инвестиционнойФинансовые документы - программы

Техника

АвиацияАвтоВычислительная техникаОборудование(Электрооборудование)РадиоТехнологии(Аудио-видео)(Компьютеры)

Общество

БезопасностьГражданские права и свободыИскусство(Музыка)Культура(Этика)Мировые именаПолитика(Геополитика)(Идеологические конфликты)ВластьЗаговоры и переворотыГражданская позицияМиграцияРелигии и верования(Конфессии)ХристианствоМифологияРазвлеченияМасс МедиаСпорт (Боевые искусства)ТранспортТуризм
Войны и конфликты: АрмияВоенная техникаЗвания и награды

Образование и наука

Наука: Контрольные работыНаучно-технический прогрессПедагогикаРабочие программыФакультетыМетодические рекомендацииШколаПрофессиональное образованиеМотивация учащихся
Предметы: БиологияГеографияГеологияИсторияЛитератураЛитературные жанрыЛитературные героиМатематикаМедицинаМузыкаПравоЖилищное правоЗемельное правоУголовное правоКодексыПсихология (Логика) • Русский языкСоциологияФизикаФилологияФилософияХимияЮриспруденция

Мир

Регионы: АзияАмерикаАфрикаЕвропаПрибалтикаЕвропейская политикаОкеанияГорода мира
Россия: • МоскваКавказ
Регионы РоссииПрограммы регионовЭкономика

Бизнес и финансы

Бизнес: • БанкиБогатство и благосостояниеКоррупция(Преступность)МаркетингМенеджментИнвестицииЦенные бумаги: • УправлениеОткрытые акционерные обществаПроектыДокументыЦенные бумаги - контрольЦенные бумаги - оценкиОблигацииДолгиВалютаНедвижимость(Аренда)ПрофессииРаботаТорговляУслугиФинансыСтрахованиеБюджетФинансовые услугиКредитыКомпанииГосударственные предприятияЭкономикаМакроэкономикаМикроэкономикаНалогиАудит
Промышленность: • МеталлургияНефтьСельское хозяйствоЭнергетика
СтроительствоАрхитектураИнтерьерПолы и перекрытияПроцесс строительстваСтроительные материалыТеплоизоляцияЭкстерьерОрганизация и управление производством

Каталог авторов (частные аккаунты)

Авто

АвтосервисАвтозапчастиТовары для автоАвтотехцентрыАвтоаксессуарыавтозапчасти для иномарокКузовной ремонтАвторемонт и техобслуживаниеРемонт ходовой части автомобиляАвтохимиямаслатехцентрыРемонт бензиновых двигателейремонт автоэлектрикиремонт АКППШиномонтаж

Бизнес

Автоматизация бизнес-процессовИнтернет-магазиныСтроительствоТелефонная связьОптовые компании

Досуг

ДосугРазвлеченияТворчествоОбщественное питаниеРестораныБарыКафеКофейниНочные клубыЛитература

Технологии

Автоматизация производственных процессовИнтернетИнтернет-провайдерыСвязьИнформационные технологииIT-компанииWEB-студииПродвижение web-сайтовПродажа программного обеспеченияКоммутационное оборудованиеIP-телефония

Инфраструктура

ГородВластьАдминистрации районовСудыКоммунальные услугиПодростковые клубыОбщественные организацииГородские информационные сайты

Наука

ПедагогикаОбразованиеШколыОбучениеУчителя

Товары

Торговые компанииТоргово-сервисные компанииМобильные телефоныАксессуары к мобильным телефонамНавигационное оборудование

Услуги

Бытовые услугиТелекоммуникационные компанииДоставка готовых блюдОрганизация и проведение праздниковРемонт мобильных устройствАтелье швейныеХимчистки одеждыСервисные центрыФотоуслугиПраздничные агентства

Блокирование содержания является нарушением Правил пользования сайтом. Администрация сайта оставляет за собой право отклонять в доступе к содержанию в случае выявления блокировок.