ЩЁКИНА МАРИЯ ЕВГЕНЬЕВНА

г.

Адрес: , кв. 150

Телефон, e-mail: 1-76,

Семейное положение: замужем, детей нет

Образование:

г ФГОУ ВПО «Кемеровский технологический институт пищевой промышленности», экономический факультет.

Специальность: экономист-менеджер.

г. МОУ «Средняя образовательная школа № 33» г. Кемерово.

Опыт работы:

С декабря 2012 г. Главный экономист компания «Сибирский Дом Страхования – Медицина».

Обязанности:

- ведение финансового планирования и бюджетирования организации (БДР, БДДС).

- ежемесячная аналитика выполнения бюджета.

- анализ финансово-хозяйственной деятельности.

- составление и сдача отчетности по запросам Холдинговой компании.

- составление и сдача отчетности в Росстат:

· Форма «Услуги» (квартал),

· Форма № 11 «Сделки» (год),

· Форма «автотранспорт» (год).

- составление и сдача отчетности в ФСФР:

· Форма № 1 С «Сведения об основных показателях деятельности страховщика»;

· Форма годовой статистической отчетности «Сведения о деятельности страховой (страховой медицинской) организации».

- составление и сдача отчетности в Главное управление Банка России

по Кемеровской области

· Форма 1-ФС (СК) «Сведения о направлениях заимствования и размещения средств страховщика».

- контроль за расходованием финансовых средств, заложенных в план.

- сбор служебных заявок с территориальных отделов организации, на расходование запланированных денежных средств и рассмотрение их на предмет целесообразности.

- ежедневное составление и согласование в Холдинговой компании реестров на оплату расходов организации.

- составление аналитических записок, конкурентных листов для согласования реестра платежей;

- составление реестра платежей, контроль за его исполнением, проверка расходования денежных средств в реестре платежей на соответствие бюджету.

- контроль оплат обязательных платежей.

С июля 2012 г. Ведущий специалист отдела кадров компания «Сибирский Дом Страхования – Медицина».

Обязанности:

- ведение учета личного состава организации, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.

- оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя организации, а также другой установленной документации по кадрам.

- формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.

- заполнение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.

- учет предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.

- осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка.

- составление установленной отчетности.

Дополнительная информация:

Технические навыки:

- MS Windows, Office;

- Консультант Плюс;

- Интернет;

- 1С: ЗУП 8.2, 1С: Континент 8.2;

- Контур-Экстерн;

- Основы Corel Draw.

Иностранные языки: Английский (читаю, перевожу со словарем).

Личные качества: ответственность, исполнительность.