Северо-Западное управление министерства образования и науки Самарской области
Муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сад общеразвивающего вида № 17
446379 Самарская область, Красноярский район, п. Новосемейкино, -а,
П Р И К А З № 14/11 - од
« 01» сентября 2009г.
Об определении круга лиц ответственных за сохранность персональных данных работников МДОУ д/с №17
В целях обеспечения соблюдения законов и иных нормативных правовых актов, содействия работникам в трудоустройстве, обучении и продвижении по службе, обеспечения личной безопасности работников, контроля количества и качества выполняемой работы и обеспечения сохранности имущества
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Назначить лиц ответственных за сохранность документов необходимых работодателю в связи с трудовыми отношениями и касающихся конкретного работника и круг лиц, допускаемых к пользованию личными делами:
¾ , главный бухгалтер;
¾ , бухгалтер;
¾ , медсестра;
¾ , заместитель заведующего по воспитательной работе.
2. При поступлении на работу работник предъявляет работодателю следующие документы, содержащие его персональные данные
¾ паспорт;
¾ трудовую книжку;
¾ страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
¾ документы воинского учета;
¾ документ о профессиональном образовании, о квалификации или о наличие специальных знаний или специальной подготовки;
¾ медицинское заключение о состоянии здоровья.
3.Личные дела сотрудников хранить в сейфе заведующего образовательного учреждения.
4.Ответственность за хранение личных дел возлагается на заведующего МДОУ д/с № 17
Зав. МДОУ д/с №16_____________//
С приказом ознакомлены _________
СЕВЕРО-ЗАПАДНОЕ УПРАВЛЕНИЕ
МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
муниципальное дошкольное образовательное учреждение
детский сад общеразвивающего вида № 17
____________________________________________________
446379 Самарская область, Красноярский район, п. Новосемейкино, -а,
«01» сентября 2008 г.
ОБ ОБРАБОТКЕ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
В целях обеспечения соблюдения законов и иных нормативных правовых актов, содействия работникам в трудоустройстве, обучении и продвижении по службе, обеспечения личной безопасности работников, контроля количества и качества выполняемой работы и обеспечения сохранности имущества
В соответствии с Конституцией РФ часть 1, ст.23; Федеральным законом от 20.02.95. «Об информации, информатизации и защите информации»; Трудовым Кодексом РФ от 01.01.2001 (Глава 14, ст.85, 86, 87, 88, 89, 90) в целях обеспечения прав и свобод работников МДОУ д/с № 17.
При поступлении на работу работник предъявляет работодателю следующие документы, содержащие его персональные данные
¾ паспорт;
¾ трудовую книжку;
¾ страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
¾ документы воинского учета;
¾ документ о профессиональном образовании, о квалификации или о наличие специальных знаний или специальной подготовки;
¾ медицинское заключение о состоянии здоровья.
Все персональные данные работника следует получать у него самого.
Личные дела сотрудников хранятся в сейфе заведующего образовательного учреждения.
Заведующая _____________
С настоящим уведомлением ознакомлены:.
