Личные данные:

Адрес, телефон:

г. Челябинск, ул.2ая Эльтонская, 7-64

E-mail:

makkos2011@yandex.ru

Дата рождения:

16 сентября 1984г

Семейное положение:

женат

Образование:

гг.

Опыт работы:

«Южно-Уральский государственный университет» г. Челябинск. Факультет: Промышленное и гражданское строительство. 4 курса.

сентябрь 2001 г. – октябрь 2002 г.

Основные обязанности: производство работ по монтажу наружных трубопроводов

июнь 2003 г. – август 2003 г. – «Энергия»

Основные обязанности: выполнение работ различного характера, связанных с капитальным ремонтом производственных зданий

август 2003 г. – февраль 2005 г. – ИП

Основные обязанности:

- формирование бригад и координация их действий;

- осуществление производственного инструктажа рабочих;

- контроль выполнения работ;

- сдача объектов в эксплуатацию.

март 2005 г. – май 2012 Федеральное государственное унитарное предприятие «Российский Федеральный Ядерный Центр Всероссийский научно-исследовательский институт технической физики имени академика »

Основные обязанности:

-Контроль выполнения участком производственных заданий.

июнь 2012 г. – июнь 2013 г. –ИП Матвеев

Основные обязанности:

Ведение объекта от начала строительства до сдачи в эксплуатацию в том числе:

- Заполнение технической документации.

- Составление сметных расчётов

- осуществление контроля за поставками материалов.

- Контроль качества и своевременного выполнения работ.

июнь 2013 г. –сентябрь 2013 г. – Бовид»

Основные обязанности:

- Контроль ведения работ подрядными организациями

- Контроль выполнения общестроительных, отделочных работ.

- Обработка технической документации

октябрь 2013 г. – по настоящее время. –

Основные обязанности:

- управление производством работ на объектах;

- проведение переговоров с заказчиками, подрядчиками;

- заключение договоров;

- приемка выполненных работ;

- сдача объектов в эксплуатацию.

Личные качества:

Высокая работоспособность, нацеленность на результат, честность, целеустремлённость, мобильность, стремление к личностному и профессиональному росту. Умение организовывать людей в функционирующую рабочую группу для эффективного выполнения поставленных задач, способность принимать решения, разрабатывать систематический подход к решению задач.